ВСЛ-Студия, ООО, рекламное интернет-агентство — отзыв работника «Антон Андреевич» о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Разработка / поддержка / продвижение web-сайтов
(812) 971-17-37
(812) 309-05-65 (многоканальный)
info@vsl-studio.ru
Санкт-Петербург, Уральская, 2 - 603 офис, 6 этаж, БЦ Смоленский
www.vsl-studio.ru
я владелец!
Стройка под окном. Мешают немного !
Уважаемые сотрудники, будущие, настоящие и бывшие. Неужели Вы думаете что работодателю доставляет удовольствие своими руками делать у себя текучку кадров? Если вы думаете что это так легко и просто, то Вы глубоко ошибаетесь, для того что бы найти стоящего сотрудника, надо потратить кучу времени, денег, перелопатить не одну сотню резюме, найти того кто подходит под описание вакансии. Куча пустой административной работы. Неужели Вы думаете что все эти процессы экономически выгодны??? Высокий коэффициент текучки кадров, это плохой показатель для любой компании. Успешный, обученный, работающий эффективный сотрудник это залог успеха всей компании. Он один принесет гораздо больше. За таких сотрудников держаться очень сильно. Их "Крадут" и "переманивают" видя их подход к работе со стороны. Если Вы относите себя к последним, мы готовы общаться и договариваться на индивидуальных условиях.
Что касаемо невыплат: У ВАС НА РУКАХ ПОДПИСАННЫЙ ДВУХСТОРОННИЙ ДОГОВОР. В НЕМ ПРОПИСАНЫ ВСЕ ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН, В Т.Ч. УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ - БЕЛОЙ ! ЕСЛИ ВЫ СЧИТАЕТЕ ЧТО ВАС "КИНУЛИ" ТАК ТОГДА ГДЕ ИСКОВЫЕ ЗАЯВЛЕНИЯ В СУД С ВАШЕЙ СТОРОНЫ ???
СУДЫ В ТАКИХ СЛУЧАЯХ ВСТАЮТ НА СТОРОНУ ОБМАНУТЫХ СОТРУДНИКОВ.
Варианта Развития ДВА! Или Вы подаете в Суд на НАС, за невыплату заработанных Вами средств или Мы подаем в СУД на Вас за клевету.
Комментируйте
Как к вам обращаться?
10 сен | Четверг
Арсен В
Плохо только то, что добираться до работы тяжело, если машины нет, общественным транспортом пока доедешь уже устал. Ну и график ненормированный, в выходные часто на объектах торчим.
Мужики в бригаде все простые, веселые, атмосфера рабочая, без лишних понтов. Начальство адекватное, если надо подмениться по семейным делам всегда можно договориться.
9 сен | Среда
Камилла Р.
Иногда из-за плотной записи пациентов бывает высокая нагрузка на ресепшене, но слаженная работа команды помогает с этим справляться.
Зарплата достойная, выплаты не задерживают. Руководство у нас отзывчивое, всегда открыто к обращениям.
