Брянские кабельные сети, ООО, телекоммуникационная компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Интернет-провайдеры
(4832) 59-50-00 (круглосуточная единая справочная)
Брянск, Мичурина 2-я, 42 - 16 офис, 2 этаж
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Брянские кабельные сети, ООО, телекоммуникационная компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Очень огорчило собеседование с "руководителем", внешний вид и манера общения которого оставлял желать лучшего. Рубашка в катышках, свитер в складках от упаковки, волосы с избытком геля, а в руках дешёвый гаджет...первое впечатление разбило все мои надежды. Это то чувство, когда работодатель выглядит не презентабельно, "не вкусно", как говориться в продажах.
Я не знаю кого они ищут на свои вакансии, но людей с высшим образованием!, многолетним опытом работы в различных сферах по работе с клиентами, а так же готовых пахать, данная компания, в лице своего "руководителя", не только не ценят, но и гонят.
"Руководитель" всё собеседование рассказывал о себе))) как поднял компанию с колен, что все заслуги компании принадлежат только ему и никому иначе. Что всё было в ж***, пока он не пришёл, и тому подобное в красках. Я, конечно, выслушала крик его души, так как проходила психологическую подготовку для работы с клиентами! Мимика человека и его манера общения отталкивает. Такое чувство, что он долго заучивал свои слова перед зеркалом и переигрывает их передо мной повторяя одно и то же (корчит гримасы, меняет дикцию).
При всём уважении к Наталии, я всё это выслушала, спокойно реагировала на его попытки вывести меня из себя фразами, что я ничего не понимаю (точнее пока не владею информацией по специфике данной вакансии), что здесь будет очень сложно и т.д.
Смотря на такого работодателя, не хочется не то что работать, но и вообще реализовываться в данной компании, хотя скорее он сам не даст развиваться.
Работа менеджера по подбору персонала "коту под хвост", так как меня лично оттолкнуло негативная реакция о моих временных ограничениях (мне нужно было быстро приступить к работе), а ему подольше потянуть время, поиграть в театр, соответсвенно я была вынуждена попрощаться и уйти.
Понравилась работа менеджера по подбору персонала Наталии, которая отнеслась с пониманием к моим обстоятельствам (переезду) и перенесла собеседование.
5 сен | Четверг
Аноним
-
График работы гибридный, можно работать как в офисе так и из дома, что очень удобно. Ежегодно проводятся корпоративы 2 раза в год: летний и зимний.
У каждого сотрудника есть собственные индивидуальные планы развития, выполнив которые он будет двига...
2 фев | Пятница
Аноним
Компания дает своим сотрудникам возможность постоянного профессионального развития (уже прошел путь от консультанта-стажера до руководителя команды).
Ежегодно в компании происходит индексация заработной платы.
Плюс ко всему - приятно работать в дру...
17 окт | Вторник
Аноним
Работаю на гибридном графике, при желании есть возможность приезжать в комфортный офис в центре города. Удобный внутренний портал для получения информации, выстроенная программа адаптации для новых сотрудников. Открытые отношения в команде. Всегда ес...