Рестарт 32, ремонтная компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Ремонт компьютеров
(4832) 30-01-60, 8-920-835-32-37, 8-930-828-00-71
Брянск, Грибоедова, 19 - 3 этаж
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Рестарт 32, ремонтная компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Все плохо. Студия развалилась так как заказов нет, директор слабый ни о чем не думает. Выполненных работ 0!
Их нет.
Не утраивает график работы, директор сказал что пересмотрит - значит сделает.
Мне нравится коллектив, нравится моя работа. Считаю данную компанию очень перспективной
Не буду льстить и говорить, что все супер чудесно. Есть один минус - хочется кабинет по-больше ))
Работаю в компании уже 6 лет, очень доволен. Я считаю, что компания начинается с директора. Наш директор Кравченко Максим Сергеевич действительно очень грамотный и опытный человек, умеет управлять четко и справедливо. В ближайшее время у меня есть перспектива стать ведущим программистом, чего очень жду. Всем советую!
5 сен | Четверг
Аноним
-
График работы гибридный, можно работать как в офисе так и из дома, что очень удобно. Ежегодно проводятся корпоративы 2 раза в год: летний и зимний.
У каждого сотрудника есть собственные индивидуальные планы развития, выполнив которые он будет двига...
2 фев | Пятница
Аноним
Компания дает своим сотрудникам возможность постоянного профессионального развития (уже прошел путь от консультанта-стажера до руководителя команды).
Ежегодно в компании происходит индексация заработной платы.
Плюс ко всему - приятно работать в дру...
17 окт | Вторник
Аноним
Работаю на гибридном графике, при желании есть возможность приезжать в комфортный офис в центре города. Удобный внутренний портал для получения информации, выстроенная программа адаптации для новых сотрудников. Открытые отношения в команде. Всегда ес...
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.