Business Dynamics — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Организация выставок
(351) 777-12-14
Челябинск, Труда, 82а - 608 офис
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Business Dynamics. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
В компании самая большая текучка из всех, что я видела. Даже в агентствах недвижимости сотрудники меняются реже. Не удивляйтесь, что в первую неделю Вашей работы из компании уйдет несколько "старых" сотрудников. На собеседовании создают впечатление, что компания очень престижная и попасть в нее сложно, на деле офис полупустой. В СПБ тестовую продажу проводит Марина, что бы Вы ей не говорили начнет постоянно повторять "отправьте информацию на почту", этот момент главное обойти и продолжать продавать. Если Вас все таки взяли, готовьтесь совершать бесконечное количество "холодных" звонков, но помните, что это и есть основная работа звонить звонить звонить, через год или два ничего не изменится. Платят 15 тыс. руб. минус налог, если повезет и за пару месяцев совершите все таки продажу, то получите сверху еще от 5 до 15 тыс. В основном все менеджеры сидят месяцами без продаж, Вам будут рассказывать истории о том как в офисе в Челябинске менеджеры зарабатывают очень много. Вывод: если Вы первоклассный продажник по телефону можете попробовать, но помните, что в другом месте за свои способности Вы заработаете намного больше. Показать полностью
Можно получить хороший опыт в "холодных" звонках.
Очень строгий отбор на вакансию, неэффективные сотрудники не выдерживают и месяца, высокоэффективные получают зарплату гораздо выше среднерыночной.
Честная и абсолютно прозрачная система оплаты труда, мудрое и человечное руководство
Очень быстро и в сжатые сроки необходимо разбираться в задачах
Хорошая премия по результатам работы, позитвный и молодой коллектив
Есть, но не влияют на работу в компании.
Очень интересно оказалось прочесть отзывы о компании, в которой я работаю уже больше полугода. Хотелось бы начать с того, что Елена Пасечник один из лучших HR, которых я знаю. И оскорбления в её адрес как минимум неуместны и безосновательны. Если вы не смогли пройти отбор в компанию - это только Ваша вина и проблема, а не HR, и "куриные мозги", видимо, именно у Вас! Оставьте свои обиды при себе. Елена прекрасный специалист, и свое место в компании занимает заслуженно! Да, бездельники у нас не задерживаются! И текучка связана именно с этим! Если Вы не выполняете норму и требования- зачем нам такие сотрудники?! Продажный процесс сам по себе очень сложен, и далеко не каждый может с ним справиться. Для этого и существует испытательный срок, после которого отсеивается 80% новичков. И это нормально! Но тот, кто действительно хорошо работает, кто умеет продавать - з/п будет приятно радовать в конце месяца! Все в Ваших руках!
Есть, но не влияют на работу в компании.
Очень интересно оказалось прочесть отзывы о компании, в которой я работаю уже больше полугода. Хотелось бы начать с того, что Елена Пасечник один из лучших HR, которых я знаю. И оскорбления в её адрес как минимум неуместны и безосновательны. Если вы не смогли пройти отбор в компанию - это только Ваша вина и проблема, а не HR, и "куриные мозги", видимо, именно у Вас! Оставьте свои обиды при себе. Елена прекрасный специалист, и свое место в компании занимает заслуженно! Да, бездельники у нас не задерживаются! И текучка связана именно с этим! Если Вы не выполняете норму и требования- зачем нам такие сотрудники?! Продажный процесс сам по себе очень сложен, и далеко не каждый может с ним справиться. Для этого и существует испытательный срок, после которого отсеивается 80% новичков. И это нормально! Но тот, кто действительно хорошо работает, кто умеет продавать - з/п будет приятно радовать в конце месяца! Все в Ваших руках!
13 ноя | Среда
Жанна
3 ноя | Воскресенье
Аноним
31 окт | Четверг
Нэлли
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.