Добавить отзыв Найти отзыв

Круст, ООО, производственная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 2.7) (Количество проголосовавших: 6)
Сфера деятельности: Медицинские приборы / аппараты

(343) 286-61-43
Екатеринбург, Луначарского, 221 - 2 офис, 2 этаж
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Круст, ООО, производственная компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Минусы: 1.Отношение к сотрудникам свинское и хамское, компания семейная поэтому карьерного роста вы там не получите. 2.Увольняют сотрудников одним днем не понятно за что, даже те кто работал годами потом в один день могут оказаться плохими сотрудниками. 3. Принудительные переводы между юр.лицами через увольнение без согласия сотрудников (трудовую испортили) 4. В руководстве сидят дети которым родители подарили готовую компанию. Естественно всех кто знает больше чем они увольняют а знать больше них не сложно потому, что они не знают практически ничего. 5. Новых сотрудников ни кто не обучает, максимум покажут где кухня и удобства, все. Если сам не разобрался то испытательный срок (в который ты работаешь без оформления тебе не закроют и отпустят домой без выплат) 6. Оформление не сразу, нужно пару недель поработать потом может быть если повезет и ты детям угодишь своим поведением (как работаешь не важно главное в нужные места нацеловывать) 7. Неуважение со всех сторон, даже те люди которые так же терпят хамство и неадекват со стороны руководства потом идут и хамят нижестоящим сотрудникам это просто норма поведения. 8. Парковки у офиса нет, нужно приехать на час раньше чтобы найти какое-то место у Ашана, на выезде вечером пробка на час на строгино и мкад. . Подробнее: https://nahjob.top/black_list/%D0%BA%D1%80%D1%83%D1%81%D1%82?ysclid=luuuizxfpg753876929
Плюсы: 1.своевременная з.п. 2.кухня Минусы: 1.Отношение к сотрудникам свинское и хамское,
Кидают по процентам с продаж. Увольняют за 1 день. Людей считают мусором. Надменное руководство. Быдло которое не умеет работать и спиливают все на других. Мой совет не тратить свое время на эту помойку.
Не нашел.
Новую планку беспредела и кидалова менеджеров задаёт ООО Круст. Вы можете много месяцев готовить сделку с клиентом, а когда он все-таки сделает заказ, то его передадут другому менеджеру, который в итоге и получит процент (премию) ! На вопрос "почему" начальство отвечает: а вы плохо поработали с этим клиентом. Если прибыль по сделке меньше хотелок руководства, вы тоже ничего не получите, хотя перед этим потратите кучу времени, нервов. В итоге, работа только за оклад, который сродни зарплате кассира в Пятерочке. Равнодушие и презрение со стороны начальства гарантировано. Все проблемы со складом, бухгалтерией, снабженцами, доставкой решай сам. Затраты на телефон, амортизацию авто, бензин - тоже твои проблемы, дают на это жалкие гроши. Товар, в основном, ломучее китайское барахло, с которым замучают потом по гарантии. Опять же это проблема только менеджера, всем пох.
Гроши за работу, все проблемы рашай за свой счёт и тратя свое свободное время, кидают на проценты внаглую
Зп вовремя
Устраивалась на работу в данную компанию в отдел, который, по словам руководителя, "только создается". Немного напрягло то, что искали двух человек с разными обязанностями в отдел, но руководитель постоянно путалась в обязанностях, "приписывая" мне обязанности другой должности. Сейчас уже делаю вывод, что они хотели найти человека, который будет пахать на две должности)) Уточню нюанс – сразу предупредила руководителя, что у меня есть еще одно выгодное предложение, поэтому касаемо моей кандидатуры желательно дать ответ в ближайшие дни. Пошли на встречу, - на следующий день устроили стажировку в офисе, проэксплуатировали (именно это слово, да) меня разными заданиями, в итоге просидела в офисе БЕСПЛАТНО практически полный рабочий день. Руководитель сказала, что её всë устроило, рабочее место уже готовит, и отписала в конце дня, что меня берут и что я ей понравилась. От второго предложения ОТКАЗАЛАСЬ, хотя там меня уже ждали. Ну а дальше..... Спустя несколько дней звонок от HR. Пишу с её слов: «Здравствуйте, это компания Круст. Вам писала ... о том, что ждет Вас в понедельник на работу, но дело в том, что в конце года у нас переезд, да и руководители не все на месте, она ещё с ними Вашу кандидатуру не обсудила.. Всë это будет после новогодних праздников, но я Вам советую поискать еще варианты, чтобы не получилось неудобно перед Вами..» Ну и как это назвать??? Я ради них отказалась от варианта в очень хорошей компании, меня за кормили обещаниями, а в итоге — слив??? К слову, «переездом» там и не пахло, вполне себе большой, комфортабельный офис со спокойной обстановкой. Очень не советую идти сюда! Нет гарантии надёжности, текучка большая (услышала со слов сотрудников), да и руководители не ведают, что творят. Как итог — сейчас без работы.
Всë, указанное в отзыве.
Близость к дому (БЦ Кубик, Москва)
29 апр | Понедельник
Сычева Татьяна
не хватает развитой корпоративной культуры, но теперь есть Я, и я приложу все усилия чтобы это исправить!)
Команда, руководство, возможность роста

29 апр | Понедельник
Сергей
Гавриловский Андрей Николаевич (директор бизнес-центра "Высоцкий" охуенное быдло, клейма ставить негде, кидает и клиентов и сотрудников. Арендовать его офисы нельзя, везде прослушка и камеры наблюдения, потом сливает инфу в органы, в обмен ...
Гавриловский Андрей Николаевич (директор бизнес-центра "Высоцкий" охуенное быдло, клейма ставить негде, кидает и клиентов и сотрудников. Арендовать его офисы нельзя, везде прослушка и камеры наблюдения, потом сливает инфу в органы, в обмен ...

21 апр | Воскресенье
Аноним
Руководство, которое обманывает работников. И всё остальное, вытекающеее из этого. Плохой ремонт, низкие зарплаты, куда идут средства несложно догадаться.
Сейчас нет, раньше была хорошая больница.