Водоканалсервис, ОАО, республиканская управляющая компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Строительство / ремонт наружных инженерных сетей
(843) 533-81-00
Казань, Ахтямова, 1 - 6 этаж
я владелец!
Менеджеры работают почти без выходных. если на 5дневке, то в выходные всё равно будешь часть дня работать из дома. время на обед нет, задерживаешься, работа начинается с первой минуты рабочего дня. дикий контроль за каждым твоим шагом, сложно работать в таких условиях. Продажи и отдел качества не рекомендую. Руководители и сотрудники могут писать в 2 ночи и в выходные. Сомнительные условия за такую низкую зп
Честная компания, выплаты вовремя
"Специализированная" сфера? но это не недостаток, а особенность (как и везде).
Отличная работа для внимательных и усидчивых людей. Реальный шанс зарабатывать на "столичном" уровне, находясь в регионе. Самая продвинутая система обучения молодых сотрудников, всё чётко разложено по полочкам. Дмитрий Тарасов - отличный наставник. Девушки из ОКК очень заботливые. Коллектив замечательный и сплочённый.
4 дек | Четверг
Бутина Наталья
ремонт офиса
1. Стабильность
2. Хороший коллектив
3. Местоположение
4. График работы
5. График работы
6. Все готовы поделиться опытом
4 дек | Четверг
Аноним
1. Захламленность помещения(из-за этого тяжело искать информацию необходимую)
2. Нет четкого местонахождения инструментов, чем пользуются офис-менеджеры, HR, т.е. нужно все обойти и после это найти нужное
3. Не доделки предыдущего офис-менеджера
4...
1. Свое рабочее место отдельное
2. Есть возможность уточнения что и как делать (например, не только от сотрудников, но и инструктивные письма)
3. Разнообразная работа ( т.к. не только сидеть за компом, но и сходить что-то решить)
4. Важно чувствов...
11 июл | Пятница
Арман
В сезон пиковых продаж нагрузка увеличивается, и иногда это выматывает.
Оформление официальное, зарплата приходит вовремя. Уровень зарплаты считаю хорошим, но хочу расти дальше.
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.