Бестселлер, ООО, книжно-канцелярский дисконт-центр — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Книги
(391) 273-60-30 (единая справочная - пн-сб 9:00-19:00)
Красноярск, Газеты Красноярский Рабочий проспект, 77
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Бестселлер, ООО, книжно-канцелярский дисконт-центр. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Требуют выполнение плана, хотя абсолютно не пополняется ассортимент и не учитывается спрос покупателей. Плюс "тайный покупатель" и объяснительные почему маленькие выручки. В некоторых магазинах отсутствует нормальная подсобка, часто приходится работать по 2 человека, т.е на обед - 10-15 минут. Никаких праздничных дней, кроме 1 января. Отпускные и больничные задерживают вплоть до года. Переработка не оплачивается, зарплата "серая", учебные отпуска не предоставляются, ежегодный отпуск только 21 день.
Берут без опыта. Можно купить товар со скидкой.
Постоянные переработки, которые, кстати, не оплачиваются. . Устраиваешься на сменный график, в худшем случае, 5 через два, по восемь часов. Получаешь работу по 10 часов фактически, так как никто на супер-зарплату по 10 тысяч в месяц почему-то не рвется, так что работать приходится вдвоем. При таком графике, вместо обещанных 30 минут на обед остается минут 15 (и то особо одаренные клиенты догадываются ломиться в подсобку).
И кстати о подсобке. Хотя- о ней и говорить не стоит. Крошечное помещение, разбитый вконец стул, унитаз, ремонт которого оплачивается угадайте за чей счет. Брр.
Или еще такие "приятные сюрпризы", как работа семь через два по десять часов (конечно, это экстренные даты, вроде начала сентября (школьный сезон) и проведения в городе книжной ярмарки, но все же...). Практически полное отсутствие праздничных дней.
Отпуск - хм. Только после года. Законодательство? Нет, не слышали. Расчетные листы? Разбежались! Хоть аванс стали выплачивать...Зарплата мало того, что мизерная, она еще и "серая", о чем, опять же, никто не предупреждал.
Постоянные "тайники".
Постоянные пересылки с одного магазина на другой, опять же из-за того, что люди почему-то не идут. С чего бы, правда?
Материальная ответственность, но это, как и практическое отсутствие праздников, при работе в торговле подразумевается, так что тут все вроде ясно.
При устройстве на работу коллектив показался адекватным, но стоило проработать полгода...Видимо, решив, что я уже никуда не денусь, начали "давить", добавлять работы в и без того забитый делами день. Не успеваешь рассчитать клиента, как с тебя тут же требуют забить наценку, напечатать ценники, принять товар и еще Бог знает что сделать - СРАЗУ. Не дав сосредоточиться хоть на одном деле. Ворчим, орем, угрожаем "очередью за хлебом". Всерьез думаю уйти. Впрочем, это вопрос местный. Показать полностью
Огромное количество обязанностей, которые к кончу рабочего года умеешь выполнять- как навыков работы с клиентами, так и работа с 1С, работа с кассой, заполнение отчетов, кассовой книги, журнала к-о, "правильная" расстановка товара...
24 окт | Четверг
Аноним
Пренебрежительное отношение, не высокое качество, назидательный тон... Работа "спустя рукава". Всё нужно контролировать если важно качество и многократно перепроверять. Много времени уходит - а его не вернешь.
"доступная цена"
24 окт | Четверг
Антон
Аккуратность, вежливость, пунктуальность
22 окт | Вторник
Александра
Большая загруженность в течение дня. Иногда приходится оставаться после работы.
Можно расти и развиваться, компания предоставляет возможность обучения.