Сибирский федеральный университет — отзывы сотрудников о работе в компании

По зарплате никакого лидерства нет. По официальным отчетам, которые есть на сайте, у преподавателей в среднем должно быть 130 т.р. Однако, реально основной персонал, доценты кафедр, на 1,0 ст.получают 45-50 т.р. Впрочем, именно эти суммы честно записаны в положении об оплате труда. Ну а как образуется средняя, всем понятно, что плюсуют зарплаты начальников, которые все оформлены тоже где-нибудь преподавателями и выписывают себе доплаты и премии. И конечно, 22 института контролировать невозможно, поэтому каждый директор ведет политику, как вздумается, включая распространенное самодурство. Это никак не пресекается и не отслеживается. Только разговоры о показателях эффективности. Преподаватели, наоборот, обязаны и бумаги сделать, и интерактив, и конкурсы, и стартапы, и статьи, и гранты. А чтобы получить официальные стимулирующие нужно собрать несколько справок, которые могут не дать в целях экономии фонда. О комфортном рабочем месте для преподавателя думают, где повезет. В некоторых институтах это понимают и стараются оборудовать. В некоторых к преподавателям отношение совершенно негативное и просто негде сесть и поработать, кроме как в коридоре или свободной аудитории. По программе «Приоритет 2030» всё ради отчетности, ничего реального. Откровенно дают понять, что реальные разработки не нужны, а что-то готовое и известное, лишь бы гарантированно отчитаться. Как с сити-фермой, которые созданы в прошлом веке, уже лет десять в свободной продаже, а СФУ их недавно «изобрел». Как министерство принимает такую отчетность – неизвестно.