АЗС, ОАО Сургутнефтегаз — отзывы сотрудников о работе в компании

Рога и Копыта. Отправили на объект на полуостров Ямал. Сказали, что там всё хорошо с бытовыми условиями. Оденут меня на объекте и выдадут ноутбук. Ни одного обещанного слова не было выполнено. А отчётность требовали каждый день. Задержка заработной платы. В связи с тем, что "организация" не выполнила своих обязательств,-уволился по собственному желанию. Расчёт мне не отдали. Ни управляющий, не кадровик не отвечают на мой вопрос,-где мои деньги? Я их заработал, а не украл. Решили просто кинуть и всё! Но я не тот человек, с которым так можно поступать. В Ген. Прокуратуру написал и подал Исковое заявление в Суд. Им придётся мне отдать то, что они мне должны + моральный ущерб. Думаю, что ещё у них с налоговой инспекцией будут проблемы, да и с законом вообще! Всего навсего, нужно было мне отдать то, что принадлежит мне, т.е. деньги, которые заработал. Я предупреждал о том, что буду обращаться в Суд и Прокуратуру, но они проигнорировали. Наверное посчитали, что просто запугиваю. И буду идти до последнего, отстаивать свои права. Показать полностью

Хотелось бы высказаться о Сургутской центральной базе по прокату и ремонту бурового и нефтепромыслового оборудования. Прорабтал здесь более 10 лет, начинал карьеру простым слесарем и прошел путь до руководящей должности. Когда пришел к власти господин Грехов, он начал убивать предприятие на котором работали семьями, которые работали на результат и имидж предприятия. А это толстый хрен красиво отчитывается, а по факту все плохо и ужасно. Первый крах был когда ушел зам начальника базы Борко Н. начали бежать с тонущего корабля самые грамотные и опытные сотрудники, а губошлеп Грехов с пеной у рта кричит что за забором полно народу. Самодур даже не понимает что за такую ЗП что он предлагает даже официанты работать не пойду. И вот очередная пачка увольнений, и опять уходит зам начальника базы. Предприятие на коленях, все планы на бумаге, а по факту 0! Господин Грехов и и его главный инженер Горбатов коррупционеры получают бешенные откаты за оборудование, станки, стенды которые даже не работают. Они даже на приемке не появляются подписывают все из кабинета. В.Л. Богданов проверьте досканально это предприятие. Показать полностью

Все начальство отборные сволочи! Условия труда, ОТ нарушаются. Запчастей нету! Все сами покупаем. В выходные дни заставляю выйти на работу, угрожают!!! Ненормированный рабочий день! Требуют работу в обед! Людей считают за скот! Хамло, было, свиньи! Вся системс направлена, не на предупреждение нарушений, а выявление и высасывания из пальцев! Считают, что раб и обязан по сути работать в командировках постоянно!! Все скважины у них сверх особовпжные, политические.

Если вкратце: «Здесь типа демократия - на самом деле царство...»® И "царство" в самом прямом смысле! Любое решение, проходит через г.Сургут и контролируется техническим управлением и практически лично А.Н.Булановым, захватившим власть над предприятием. Местное начальство в лице директора А.П.Кондакова - не способно абсолютно ни на что повлиять! и более того, всеми силами старается угодить и соблюдать всю тучу дебильных правил и приказов присланных солнцеликими. Доверие в вертикали власти отсутствует напрочь, каждый следующий начальник все меньше верит предыдущему, не говоря уж о работниках. Любое продвижение по карьере доступно только для «своих» (можно до пенсии быть техником, а можно в 20 лет стать начальником отдела), т.к. здесь правят реальные династии из двух а то и трех поколений людей, остальные сидят на должностях и не меняющихся окладах по 10-15 лет! Организация погрязла в бюрократии по уши, гора отчетности о работе, журналы и журналы о журналах, введенный «электронный» документооборот выглядит как присланное по почте письмо о том, что надо придти за бумажкой. Принудительная работа в выходные и переработка считается обязательно нормой! Повышение квалификации и посещение конференций – забудьте, т.к. на предприятии включен режимжесткой экономии (это в тот момент когда Сургутнефтегаз имеет самые большие свободные финансовые активы на счетах в нефтегазовом секторе), вместо этого есть ежегодные аттестации с допросами и расспросами, экзамены по технике безопасности и прочей мутатени. Новое руководство института полностью уничтожило науку и превратило работу в режимный объект, любое опоздание хотя бы на 1 минуту и любая провинность сразу же наказываются. Здесь работников не считают ни то что за специалистов, а даже за людей! Технический персонал и охрана могут позволять себе грубости и откровенный беспредел, т.к. их начальник – абсолютный ДЕБИЛ! Отдел кадров в лице С.А.Метелевой так же способен хамить и унижать людей по телефону и при личном общении. Касательно финансов - за иллюзорной «стабильностью» абсолютно ничего нет! ЗП не то что не повышается, а даже падает, создание целого отдела труда и заработной платы во главе с (ФИО) вообще превратило расчет ЗП в цирк. Невнятные реформы и мутные коэффициенты, предложенные им - полностью лишили окружающих понимания происходящего. «Справедливость» распределения средств вызывает лютейшее негодование. Вроде бы от всего этого работников должен защитить имеющийся профсоюз, но так называемый «профсоюз» абсолютно бесполезен, ах да он кстати платный (примерно 1% от ЗП) и отказаться от этого нельзя! Здесь вообще все платное, даже сука корпоратив! (примерно 3500 руб.) В организации дикая текучка кадров, приходящие студенты получив минимальный опыт моментально бегут (и правильно делают). В структуре множество отделов занимающихся одним и тем же, дублирующие структуры никого не смущают, взаимодействия между ними нет никакого, все просто ждут когда кто-то обосрется и радуются. Плановые и внеплановые проверки проходит день через день и направлены только на лишение премий и выявление виновных. Любые совещания, как внутренние, так и с контрагентами, представляют из себя взаимные препирания и поиски ответственных и виновных, тон общения на них крайне оскорбительный, присутствовать на них стыдно и унизительно. На компьютерах отсутствует какой либо доступ к любым носителям и интернету! ПК полностью парализованы навешанными запретными политиками от отдела САПР. P.S.: Данный отзыв составлен в силу того, что я считаю своим долгом уберечь людей от вышеописанного идиотизма доведенного до абсолюта и сохранить их душевные силы, нервы и время P.P.S: Отзыв не является "заказным", а выстрадан за более чем 10 лет проведенных в этом болоте Показать полностью

Бедные,бедные операторы! Работа по 12 часов,и такое колличество обязанностей за небольшие деньги.Система штрафов процветает.Также высчитывать недостачи по топливу(постоянные недовозы),которые отражены в актах,но деньги высчитывают из зп.Руководство в курсе,что химичат на заводе,но ничего не делает.Раньше были квартальные и годовая премии,но сейчас все отменили и зп.в разы уменьшилась,а работы стало еще больше.Вас принимают на работу оператором,но вы будете делать все! Начиная с уборки территории,уборка зала и туалетов,приготовлением фастфуда,прием и оформление н.п.,выставление товаров в зале,работа на кассе и т.д.И все это за 1 зп.в 25-35 тысяч.Если на штраф не попадете.Также все минусы по магазину,а на станциях открытая выкладка,платят также сотрудники станции.График работы ужасный,т.к.текучка и людей не хватает.Вечные переработки,которые оплачивают не в полном размер. Раньше в этой компании такого бардака не было и все занимались своими прямыми обязанностями и компания процветала.Сейчас она разваливается на глазах. Показать полностью

Как язык повернулся сказать, что это ЗАВОД? Контора "рога и копыта". Пиарится господин Утяшев с так называемой малой премией им.Нобеля((( как не стыдно? , если народ работает в таких условиях ???! зар.плату не выдают с ноября 2015г., рабочая неделя -3 дня*4= 12 дней в месяц! Вам не стыдно гос.Утяшев?!

1.Задержка выплаты "серой" части з/п в один месяц(за январь вы получите в марте),хотя на собеседовании обещали выплачивать всё как положено!!! Не забывайте ,при увольнении Вы можете не получить полной суммы! 2.Своих подрядов нет,работают под крупными конторами(спец.одежды своей нет,соответственно комплектов других контор может оказаться на руках целый гардероб!!!). 3.Суточные и з/п начисляется с момента выхода на объект(например до Н.Уренгоя трое суток в пути, Вы находитесь за свой счёт),на непредвиденные расходы деньги вперёд не выдают. 4.С проживание в благоустроенных квартирах и коттеджах...,опять же, как повезёт. 5. Постоянно недоплачивают несколько тысяч,доказать ничего не получиться,договор на "десятку"!!! соответственно отпускные вы получите в аналогичном размере! 6.За обучение удерживают как попало,хочу пять удержу,хочу десять. 7.Материального обеспечения нет(ноуты,ф/а,телефоны,ВИКи)!!! Желательно иметь всё своё на руках!)) 8.География работы обширна,можешь сегодня работать рядом с домом,а завтра резко свернуться и уехать на край света под совсем другого подрядчика! 9.Обещанная з/п от 80 (включая туда и суточные выше не вырастит!),не питайте иллюзий. 10.Постоянная брехня от руководства компании. Понял что "ПОПАЛ",пора валить с этой дыры,но не знаю ещё как!)) Есть конторы в которых условия намного лучше и на рынке они более десяти лет!!! Показать полностью

Руководство - кошмар этой компании. Матом здесь не ругаются. На нём разговаривают! По делу и без. Начальник может вызвать, трясти перед тобой неведомой бумажкой и орать целый час какой ты (цензура). Потом выясняется что это ревизионное управление попутало месяца в отчёте и настрочило на твой отдел бумагу. Планы, в том числе и финансовые,- на полтора года вперёд, на всё! бурение, ремонты, расходники. Потом пишешь целый год объяснительные, почему не вписался в бюджет на 3 рубля. Их смотрит начальник, вызывает и опять час орёт на тебя матом. Эта компания не для слюнтяев, а для парней с крепкими нервами. Или кому здоровье не жалко. Если ты придурок, велик шанс стать большим начальником, есть примеры. А если вам дороже здоровье и просто жизнь - держитесь подальше.

Руководство цеха совершенно некомпетентные люди,не имеющие ни стажа, ни опыта работы.Совершенно отсутствует моральное воспитание.

После окончания вахты и подачи заявления о прекращении трудового договора, руководство компании ООО "Нефтегаз Групп", не в полном объёме выдало зарплату за апрель месяц и до настоящего времени не заплатило за май месяц. После разрыва трудового договора зам. директора Никитенко Сергей Валентинович "вдруг почему-то потерял" весь мой авансовый отчёт с командировочными документами. После этого заявил, что он не помнит как я их ему отдавал, и пока я не предоставлю заново все командировочные документы, подписанные у заказчика, о зарплате за май месяц даже не думай и перестал отвечать на дальнейшие звонки. После разговора с генеральным директором Колесниковым Сергеем Валентиновичем, выяснилось, что надо подписать и отправить в офис ещё акт выполненных работ и тогда вопрос решится... Подписал, отправил курьерской службой с доставкой в офис. Вчера позвонили с службы доставки сказали "адресат от получения отказался".

Отношение к рабочим как к рабам. Отвратительные условия труда и быта.

в администрации - жесткий ненормированный график. На производстве - руководящие должности - "круглосуточный". простые рабочие - работают четко по графику. Требования - высокие. Возможно лишение премии за пропущенную запятую в документе. "палочная" система оплаты труда, распределение половины з/п посредством кту. отношение руководства к сотрудникам- разное и зависит от личности конкретного руководителя. Общий моральный климат среди работников - "работаю здесь, потому что больше работать негде, а в газпром не взяли". Соц.пакет - слабый для компании с такими возможностями. Чрезмерный бюрократизм. Работодатель жестко экономит на зарплате - уровень зарплаты - так чтобы не разбежались. пряников нет.