Аастра РУС, телекоммуникационная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

Долго писать. Начну с самого главного. Если вы устроились в эту компанию,то не ждите внимания среди персонала и начальства магазинов. Ни кто вас там обучать не будет. Бонусы за продажи,настройки упали в разы. Плюс инвентаризации каждый месяц на 25-50 тыс проходят. Вообщем работа для студентов. А те,кто хочет обеспечить семью это не для них.

Офис - уроды, которые каждый раз придумывают, как отобрать деньги от продавцов (рабочих пчёл). Кустовые директора (под их контролем 5-10 магазинов) - дебилы безмозглые (шестерят у Игошева, наплевав на человечность, так как почти все отмороженные). У всех только выполнение планов в голове и как бы подсидеть ближнего. В офисе набирают ссученых пидорков, которые проводят контрольные закупки - эти те ещё ублюдки! Короче компания гниющая, хотя 2-3 года назад перспективы были хорошие. Но прикрываясь "кризисом", сейчас ион платит старичкам 13000-15000тр и постояно набирает стажёров, которые прочухав тему валят через 1.5-2е недели нах.

Имел к несчастью опыт работы с этой компанией в. Надо сказать,что там,в отделе кадров сидят далеко не глупые люди - поначалу,когда я только устроился стажером-консультантом,все было неплохо,почти сразу был допущен до продаж, т.к. хорошо был знаком с продукцией,у нас был прекрасный наставник и директор(ТЦ Красный Кит),да,работал 4 часа в день вечером(был студентом еще).Как оказалось,самое интересное меня ждало впереди - сначала нам перенесли тренинги на две недели,затем объявили,что зарплату задержат на такой же срок.Ну ладно.Потом начали выжимать по одному из магазина,под различными предлогами,типа слишком много продавцов и проч.Только за месяц моей стажировки уволили почти 10 человек,из стажеров остался я и пара девчонок,которых никак не допускали до продаж,не объясняя причин.Но вот мы наконец прошли все тренинги,до экзамена остается день.Тут нам дают фотоаппарат - зеркалку,типа для изучения.Все нормально смотрим,тут вдруг меня вызывают - продать тетке телефон, я отхожу естественно. и пока ее оформил,туда-сюда, выясняется,что фотик исчез. И все менеджеры в один голос утвеждат,что его украли... Тут же объявили,что виновных сотрудников(!) найдут по видеозаписи, типа решили запугать,но почему то никто не сознался.Самое веселое то,что этот аппарат на следующий день стоял на витрине, но директор ответил,что якобы привезли новый(хотя его ид номер совпадал с ид номером "украденного" аппарата) . В общем наглая подстава.Обещанную видеозапись решили не смотреть,чтобы своих не палить.что еще раз доказывает подставной характер инцидента...В общем уволили сначала меня(я доставал с витрины этот злосчастный Canon).Как выяснилось позже мне еще повезло - я хотя бы подписал документы и получил расчет(2800), а вот девчонок просто отправили домой якобы за опоздание(на полторы минуты=)).Так что вот так.Люди там и вправду разменная монета,дешевая раб.сила.Причем это касается большинства современных российских компаниях, где пытаются найти эффективных кадров. давая лживые обещания.Нам давно бы уже пора понять - где много обещают,там мало делают.

Заработать то можно =) Только все твои заработанные денежки уходят на штрафы 1. Штрафы в виде красных и желтых карточек. При чем зам или директор может поставить, чтобы на нем не весели. 2. Если пропадает товар который украл свой же сотрудник когда переводился в др магазин или уволился (не важно). Они даже не выясняют кто и когда украл им легче списать с сотрудников которые не при чем. 3. Постоянные инвентаризации это ещё минус 2000 4. Обещали при работе 50% скидки на оборудование (*раз в полгода), корпоративную одежду в итоге ШИШ 5. Штрафы типо за неправильные заполненные симки 6. Штрафы за КО, не рассказал про Лень карту и т.п. А те которые в офисе сидят за наш счет на БМВ катаются и радуются, что такие штрафы существуют =) Чем идти туда работать почитайте отзывы и не теряйте своё время

"Рассказ о потерянном времени, или о боже каким слепым я был" Решил вспомнить былое, а судя по отзывам - всё стало только хуже. Когда то давно, в начале 2013-го года решил устроится в эту сеть поскольку "прижало", а исходя из отзывов знакомых, что в ней закупались - всё чики пуки. Думаю ладно, попробую. Отправил резюме, позвонили буквально в течении часа. пригласили в офис на м.Щёлковская (якобы в 2-х минутах от метро) и по глупости и наивности своей решил пройти обучение и работать там. Пройдя неделю обучения и выйдя в магазин убежал от греха по дальше по совету товароведа и остальных рабочих: РЕБЯТА СПАСИБО! ____ Ну так вот, а теперь о более интересном) Обстановка в магазине зависит от того, какой админ. вам попадётся (а судя по всему - там одни самодуры) Офис на Щёлковской вообще отдельная тема, хотя бы кофе бесплатный с чаем поставили для новичков (обучение же и дорогу потом не оплачивают) так нет - мы даже там поставим автомат для заработка и вытягивания денег! Опоздал 2 раза на обучение? Давай до свидания, ты не сможешь работать. Система "продай что-то своё всему классу" вообще бред, сейчас дико с этого смеюсь. Ролик про якобы 2-х разных продавцов (уверен, и сейчас показывают) - это просто ЭПИК! Они видимо роли не много перепутали. Беседа с представителем их СБ - сказка, говорит заученными фразами, которые вылетают на автомате и показывает какие-то подставные ролики, что не может не пробивать на смех. Камера в магазине не стоит разве что у вас в 5-й точке, о каком доверии речь? Ладно я понимаю камера на кассе и стендах с товаром. Ладно на типа складском помещении где сейф. НО ЗАЧЕМ КАМЕРА В КОМОРКЕ 1Х1 кв.м. ГДЕ ЛЮДИ ПЕРЕОДЕВАЮТСЯ?! В общем, такие дела и если вы поведётесь на них как я когда то - лучше не идите..курьером и тем больше можно заработать) + ко всему, я не уверен, что у вас есть желание к: Поездкам на м. Щёлковская к самому МКАД-у в течении 2-х недель за свой счёт. Тратить эти же 2 недели с 9:00 до 17-18:00 времени (когда можно найти место в разы лучше) И всему тому - что описали до меня. Удачи найти хорошую работу и гореть иону в аду!

Всему что ниже написано не верьте,сотрудники пишут чтоб компанию из говна поднять.Бегите оттуда сломя голову.

Очень много хочется рассказать о компании, но боюсь, что не хватит места. Хочу выделить основное. Во-первых, планы. С учетом ребрендинга в ноу-хау и сотрудничества с билайн планы по симкам большие, их буквально надо предлагать всем и каждому и к любому товару (даже есть специальная технология, по которой нужно работать). Во-вторых, те кто мечтает о хороших зарплатах, забудьте. Многие уже писали об этом и это действительно так. Постоянные инвентаризации, недостачи, вскрытые упаковки, недостающие пленки и прочий инвентарь. Если чего-то не хватило при пересчете или закатилось под витрину, виноваты все и распределяют на весь магазин. Постоянный видеоконтроль, проверяют все. Видеокамеры даже в подсобном помещении и в том месте, где люди переодеваются. Планы и КЗ. Тут одно дополняет (или нет, кому как нравится) другое. КЗ бывает 2-3 раза в месяц, когда придет и тем более кто это будет, неизвестно. Поэтому с каждым надо работать по технологии Джо Верди. Если сдаешь КЗ на процент, меньший от плана, то опять же ата-та. Если КЗ сдано достойно, то якобы идет премия, которую при мне никто никогда не видел и не чувствовал на себе (может директора или замы и видели выгоду). Идем дальше. Вся униформа в компании (за исключением безумно "дорогих" зеленых галстуков, которых, к слову, уже нет) приобретается исключительно на свои деньги. А учитывая цвет рубашек, нетрудно предположить, как часто их надо стирать и соответственно, иметь запасные. Опять же деньги, и опять из своего маленького кошелечка. Поехали дальше. Периодически в магазин приезжает с оказией региональный, мать его, директор. В чем суть приезда. Большой и важный дядя, который априори умнее, красивее и всяко лучше любого в этом магазине, ходит по магазину (что редко), осматривает владения и говорит, что куда перевесить и где чего быть и не должно. Может подойти к любому продавцу и спросить что-то на проверку работоспособности и знания технологии продаж или планов (на магазин или конкретно продавца). Складывается ощущение, что человек, который является региональным директором, ни черта не понимает в продажах и ни на грамм не ценит никого из своих подопечных. Идем дальше. Офис. Который находится на Щелковском шоссе. Это отдельная песня. Все исключительно высокого мнения о себе и им совершенно плевать на людей, приходящих в компанию. А по мне, так некультурные, невоспитанные и малограмотные хамы (наверное, сидение на мягком кресле перед монитором сказывается). Что там дальше? Каждые полгода проходит переаттестация на повышение (или нет) классности. Это практически то же самое, как и при первом экзамене. Несколько этапов, среди которых краткая мини-лекция (от ее объема зависит, сколько потом могут задать дополнительных вопросов) на заданную тему (естественно, в пределах сферы деятельности иона), компьютерный тест на знания электроники и мобильных технологий, вопросы по настройкам. И если все нормально, то финальный этап - это техника продаж (в частности, умение работать с возражениями). Самое интересное обнаруживается дальше. Если сдаетесь нормально и набираете необходимые баллы на классность, то впоследствии, идет некоторая прибавка к зп. Но тут еще зависит и от показателей работы в самом магазине (планы, оборот и прочее). Если же какой-то из показателей не дотянул, то за бесклассность, наоборот, каждый месяц из зп вычитают 1450 рубликов. Можно даже набрать максимально высокий балл на аттестации, но окажется, что среднедневной оборот в магазине выполнен не был. Соответственно, прощайте кровно заработанные. Подводя итоги по вышесказанному, хочется сказать следующее. Компания, которая уже 20 лет на рынке, создавшая в свое время хорошую репутацию, уже не та. Большая текучка, маленькие зарплаты в среднем по компании, переименование в новый бренд говорят о том, что идти сюда не стоит. Рассчитывать на высокие зарплаты, хороший карьерный рост тоже не надо. Тем, кто ценит свое время и свои профессиональные навыки, кто хочет получать достойную зарплату согласно своей специфике и труду, кто уважает себя, не рекомендую эту компанию ни в коем случае. Ребята, не ходите сюда. Ни вы, ни ваши друзья. Мы все достойны большего!

Расскажу, о вакансии, которая висит в инете уже много лет... Че, никого до сих пор не нашли?? конечно, с таким подходом) Ну вот как было. Я искал новую работу в 2010 году, со старой еще не ушел, так что особо не заискивал. Пришел лохматый) Пришел вовремя, ждал минут 20-30 в холле в здании на Щелковском шоссе(возле МКАД). Прошел на собеседование, я так понял с начальником будущим и еще каким-то работником(не HR точно). Особо про специфику моей работы не спрашивали, хотя должность та же - закупер. Спрашивали вопросы про учебу(!) и работу, которая не относится к делу(работа на телевидении инженером) Спросили технический вопрос про ТВ, что значит телестудия 2го класса, не ответил. Спросили чем отличается PAL от NTSC, ответил же))). Сказал кратко, цветовой вектор по другому передается, ну что мне отвечать на на собеседовании на должность закупера? частоту кадров или уравнения с цветовыми векторами выводить. Сделали круглые глаза и вздохнули, с видом, ну и дурак ты парень. Вообщем итогом собеседования была такая фраза:"Нам нужны крутые специалисты, которые придут и скажут дайте мне много работы, и мы будем ему платить большие бабки, а вам лучше идти учиться по специальности"(моя специальность физика). Ухты, первое мое собеседование где мне сразу отказали, так хотя бы говорят позвоним тебе.

Во директора-то действительно активизировались !!! ))) Ай да молодцы !!! Лично от себя мнение выскажу. Для студентов более менее работа. Но сразу готовьтесь что вам уничтожат мозг !!! Правила : тут стой,там не стой, почему тут стоишь, а не там ? (Директора такого нет ?) . Планы,планы,планы и каким образом не волнует, иначе штраф !!! Вот девиз компании !!! Весь день надо только стоять ! Ни в коем случае нельзя сидеть (исключения,если только с клиентом работаешь) . Всех клиентов надо облизывать с ног до головы ( без разницы кто,хоть узбек,хоть таджик ) , а вдруг купит телефон за 3-4 тысячи ( а с этого ты заработаешь 7 рублей),а время убьешь минут 30 как минимум ) . Выходные как повезет. Хотя иногда ставят, как вам необходимо. Про праздники ЗАБУДЬТЕ НАСОВСЕМ !!! В праздники вы работаете просто так. Все люди гуляют, в магазин никто не заходит, и ты весь день стоишь и смотришь в потолок . Штрафы,штрафы, штрафы !!! Еще один девиз ! Штрафы за ВСЁ !!! Тут не так сказал,тут плохо стоял,тут на ноутбуке заставку не поставил,тут пылинка на телефоне и т.д. и т.п. Премии постоянно падают, а требования повышаются !!! Те кто давно работают,знают какие премии были раньше ! Старых продавцов осталось совсем немного(и те скоро покинут этот корабль) . Не зря покинули наверное ! Текучка страшная. Разве это все не правда( те кто пишут что все хорошо ) ? Показать полностью

Тут можно книгу целую написать !!! Вкратце: Начну с главного-зарплата ту которую говорят (до 100 тыс., аж смешно) вы не увидите !!! Исхожу из личного опыта. Премии с продаж и настроек РЕГУЛЯРНО уменьшаются ! Постоянные штрафы, в среднем где-то 1000-1500 руб, инвентаризация - можно и на тысячи 4--5 легко попасть. Если не выполняешь среднедневной план получай минус 12% от зарплаты.Завалил контрольную закупку, тоже минус 12%.Есть так же там и желтые (минус 4 %) и красные карточки (12%) ! Их можно получить, например за то что на ноутбуке не включенна нужная заставка и всякого рода мелочь(пыль вовремя не вытер,полы не помыл,витрину не вымыл и многое другое). Вообщем штрафы,штрафы,штрафы ! Урезание премий и еще раз урезание премий ! Потом нахождение магазина и как в нем . Можно попасть в убогий магазин, типа Горбушкиного двора. Где проходимость малая.Люди в соседних палатках покупат и настраивают намного дешевле. Плюс духота,вентиляциии никакой. Подсобка 2 кв. метра. Подогреть еду негде. Ешь холодное ! Скажем так, в плане быта тоже далеко не айс !!! Забудьте про праздники (Новый год, 1 мая,9 мая и др.) такого в компании НЕТ !!! Есть прикол с отпуском ))) Если вовремя не сходил в отпуск, он у тебя ... СГОРАЕТ !!!!!!!!!! Вообщем ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО ОТНОШЕНИЯ НЕТ !!! ТЫ РАБ !!! В итоге твоя зарплата в более менее нормальном магазине(а их не так уж и много, штук 10 если наберется) будет в лучшем случае 30. При этом ты будешь впахивать как раб !!! И еще различные доп.работы в магазине по хоз.части. ИТОГО: ДОлжен только стоять (если увидят что сидишь-получай штрафик любимый), за всякую мелочь штраф, праздников нет, зарплата не соответствует требованиям,поесть нормально нельзя и мн. другое. Вообщем не советую туда идти ! Пожалеете ! И вспомните мои все выше сказанные слова !!!

Был опыт работы! Директор-гопник Шарасулов был такой (сейчас не работает там) ссался когда на него голос повышал, после штрафами обкладывал))) сукин ублюдок! Продавцы его шестерня за спиной моей матом благим крыли, а потом абасрался в штаны молча и выкинул в другой магаз))) ну и быть он проклят! Зарплата - "ноль"!!! На Макдак только хватит!!! А одеться, за квартплату и т д, можно забыть. Качественные товары только от Apple все остальное хромает! Примечание: ВСЕ ВЫШЕОПИСАННОЕ ЯВЛЯЕТЬСЯ НА 2010-2011 гг

Просто УЖАСНОЕ впечатление о компании ИОН! Проработала в компании не долго. устраивалась с целью - надолго. Столкнулась просто с форменным ИДИОТИЗМОМ, хроническим МАРАЗМОМ и банальным свинством от компании. Обещанные зарплаты - это ОБМАН. На данный момент уровень зарплат продавцов, товароведов и руководителей упал до нельзя. Тупое руководство во главе с региональными. Офисные небожители - это просто самодовольные лодыри с зашкаливающей самооценкой. Штрафы, удержания, воровство персонала, который относится к работе как помойке, дебилизм руководства, серые заработные платы - вот реалии компании "ИОН". Мой совет, как бывшей заведующей магазином, - компания полное ГАВНО!

Компания очень жадная, ей проще взять два стажёра, чем платить старому сотруднику за классность и выслугу. Штрафы, штрафы, штрафы, штрафы, штрафы: не там стоишь, не то говоришь и вообще какой-то ты не такой. Мойка витрин. Состояние 20-30% товара на складе оставляет желать лучшего, продавать стыдно (много возвратного товара, от сюда царапины, в коробке всю как из миксера, весь товар в жирных пятнах). За украденный товар платит весь салон (компания жадная, не хочет ставить охранников, проще снять с продавцов деньги, причём не по закупочной цене, а той что на ценнике !!!!!!!!!!!!!), так же как и за инвентаризацию в конце месяца (она может быть большая окло 20000 - 30000, а может и 1000руб, всё зависит от директора магазина и товароведов, тут как повезёт). Очень многое зависит от директора магазина, но из всех, что я видел он в лучшем случае будет никакой!! Как правило это обиженная жизнью обезьяна, для которой все вокруг тоже обезьяны. Да работал там давно, но магазин рядом с домом, в крупном торговом центре, хожу туда часто, есть люди которые работают там до сих пор, иногда захожу спрашиваю "Ну как?" А мне в ответ всё тоже самое. Сейчас зарплата 15000, урезали всё что можно, и это один из самых прибальных и больших магазинов. Долго терпел тока потому что живу рядом с магазином, 10 мин пешком. НЕ ИДИТЕ РАБОТАТЬ В ИОН!!!!!! Быстро разочаруетесь, и потратите время.

Офицальная зароботная плата 5800 руб., остальное сколько сам заработаешь процент от продаж. можешь и за 300 рублей 12 ч.отработать. В ходе олучения проводится жесткий отбор, кучу тестов, методических пособий и экзаменов, из 53 человек, экзамены сдали только 7, так как после 4 ого занятие метод.не заполнил с тобой прощаются, онлайн тест не прошел тоже самое. Система такова, что одни люди получают деньги за то, чтобы набрать людей, а другие потом слить их, и так по кругу, ну естесственно по собственному желанию пишешь, так тебе говорят: - "План по симкам билайн не выполнил, по програмному обеспечению план не выполнил!!" .Первые дни работы, когда перед твоим носом старички уводят людей и впаривают им програмное обеспечение и прочую хрень, у тебя заработок 200 рэ. И пох всем, что ты там работает меньше месяца. И продаешь не хуже других (заработок 3000 руб).ТАК КАК ЧТОБЫ ЗАРАБОТАТЬ ХОТЯ БЫ 3000 надо просто ... так процент очень маленький. Им говорят сокращать , они сокращают и сокращают новеньких, а старичкам типа шанс дают. Просто потраченое время и силы. Экзамен проходит в три этапа ,этот тест где 200 вопросов, потом 3 задания от наставника, а потом ролевая игра. Когда я пришел офиц.зп была 15800-13 %, а потом нас собрали и сказали, зп урезали и теперь она 5800, ну а потом типа план не выполнил,просят перевестись в другой магазин, де 5 м.кв. и 8 консультантов.,где ваще хер че заработаешь. Магазин теряет свой уровень, скоро будет на уровне евро сети, где одна Дружба народов,в желтых рубашках. Показать полностью

Не работаю год 2 уже . Пацаны ,что остались , говорят - жесть , а не работа .Планы , не выполнил-уволят,не поздоровался - уволят , руки в кармане - уволят .Наверное придешь увольняться - и там уволят )))По рассказам берут всех попало (раньше человек 40 на 1 место)одни даги и студенты . "Администрация" замы и директора ,как под копирку ,лет по 18-20 "понявшие смысл вЕЛИКОЙ компании ".Иногда зайду за телефон оплатить , а там зомби-продавцы со стеклянными глазами , и товаровед (орловска- брянская губерния )-" У нас , платежи не проходят ", как будто в Москву ехала эту фразу выучить и целый день на жопе сидеть . Цены- это отдельная история , очень сложно найти дороже , практически не возможно .

1)Неофициальная-"серая" ЗП. Тем кому нужен кредит или ипотека, проходите мимо. Вообще компания видимо не слышила про трудовой кодекс РФ. 2)Штрафы и тотальный контроль, компания к персоналу относится как к стаду мошенников. Также постоянно смотрят камеры и если ты неправильно стоишь или не подошел к клиенту, то звонят в магазин и лишают тебя 12% от твоих честно заработанных премий! Спорить и доказывать что то практически без толку... 3)Не выплачивают деньги за выигранные соревнования, попросту кидают магазины, причем в последний раз кинули даже директоров магазинов, что говорить про нас продавцов. 4)Компания-скряга, вся экономия компании сводится к тому, что увольняют людей, ставят невыполнимые планы и режут доп. премии в тихую. 5)Если не выполняешь план по обороту то автоматически штрафуют на приличную сумму. Не сдал аттестацию, тоже будут отнимать ежемесячно твои честно заработанные деньги. 6)Завлекают высокими ЗП на сайтах, не верьте, это ложь! Посмеялась от души))) Соискателей вообщем разводят как лохов одним словом, в лучших традициях Остапа Бендера... 7)Джо Верде-ежедневно вы тратите свое время на обзвон клиентов, которые иногда откровенно вас посылают, причем делать это вы должны за ваш счет. 8) Компания ничего не делает для удержания сотрудников. 9)При сдаче стажера на продавца, людей валят, так как есть негласное распоряжение, не хотят платить стипендию! За привлечение новых сотрудников тоже убрали премию. Итог: минусов в компании гораздо больше чем плюсов, работа нервная и плохо оплачиваемая. Диагноз: обходите стороной и будет вам счастье.

Смысл в том, что ион это обычная говнокомпания для подростков. И всякие идиоты ее пытаются защищать в интернете. От этого она становится еще дебильней выглядеть. Продавцы там копейки зарабатывают и ещё думают что хорошо устроились,ведь тяжело для себя самого осознать, что ты ничего не умеешь и не хочешь и воли никакой нет. Они глупо выглядят, рьяно защищаясь. Нет, это нормально когда компания защищает свою честь и достоинство, если её кто-то напрасно попирает, но им же пишут сотрудники и пишут то, как есть. Все проблемы, и плюсы и минусы. А они разводят глупую демагогию ни о чём. Все каменты сводятся к тому, что работайте лучше и будете зарабатывать. Глупый капиталистический приём, им можно оправдать любую мерзость и несправедливость работодателя. Хотя бы в открытую им надо признать, что на ТК как минимум им положить, что вы, сотрудники, крутитесь как хотите, нам наплевать, если мало зарабатываете - не работайте здесь. Так они же в каментах не переставая орут, что у них и карьера и перспектива и что квартиры с машинами все покупают. А на деле, мало кто может с з.п. даже айфон тот же купить в своём салоне.

Оклад 3000-5000 рублей. Пока не вызубришь как стишок 12 фраз что нужно проговорить клиентам при консультации не допустят к продажам. И так каждый день. Зарплата в первый и второй месяцы не ждите больше 6 т.р. Пока стажер поулчаеш половину от процента с продаж,вторая половина наставнику. За обучение не заплатят,вранье. В конце месяца инвентаризация, если что не досчитают раскидывают на всех,даже если ты только устроился. Камеры по всюду,даже в раздевалке, садиться просто так запрещено. Телефоны на витринах стоят на саплях,дунешь сваляться и разобьются. В общем если кто надумает устроиться работать в ИОН, имейте жировой запас, первые полтора месяца фактически бесплатно будете бегать и суетиться,потом начнете зарабатывать. И очень много зависит от магазина и директора.

Была на собеседовании на должность Менеджер по подбору. Проводил соб-е какой-то мужчина, то ли директор, то ли начальник отдела подбора. Завели в комнату без дверей. Дали заполнить анкету. Потом началось собеседование. Короче, условия не очень, в кабинете куча народу, поесть вы сможете в теч.дня отлучившись только на 15 минут. Видите, ли, звонков много. Нарушение охраны труда. Зарплата 25000. Капец. Лохов ищут. Мужчина этот, собеседования проводить не может, какие-то глупые вопросы задавал все время. У меня достаточный опыт в подборе персонала, но за 25 тыс, извините..Да еще и обманывать бедных продавцов, как в компании все красиво, все замечательно..

Минусы это постоянные штрафы. Чем больше получаешь,тем больше отдаешь на штрафы. Копеечные бонусы с продаж,продаешь айфон за 60 тыс в зарплату идет 50р, продаешь чехол за 1500 в зарплату около 10 рублей. Обмен возврат в течении 14 дней,при наличии лень карты 30 дней. Следовательно большая часть товара в салонах ИОН(они же Ноу Хау) б/у. Ни где такого нет,только в ионе и они этим гордяться так как у клиента есть право на ошибку,но зато не думают что другие клиенты эту возвращенную обратно право на ошибку будут покупать. 12 часов на ногах,сядешь штраф. Свистки,желтые карточки и красные карточки своего рода штрафы. Поставить красную карточку(13 % от зп) могут и просто так,например не явился в свой выходной на собрание в салон. Оклад при графике 5/2 -5800, при графике 2/2 - 3 тысячи. То что пишут в обьявлении зарплата от 100 и выше не верьте. 100 можно заработать работая без выходных и в топовом салоне коих мало(ашан белая дача). Берут на работу всех,даже таджиков которые с трудом по русски говорят(я с такими учился),главное российское гражданство. Карьерный рост быстрый,но зарплату вы будите получать меньше чем продавцы. И еще положительные отзывы в основном пишут офисные работники,что б кто то к ним пошел работать. Я не все сказал ибо писать много,написал только самое основное. Решать вам. Показать полностью

Дамы и Господа !!! ИОН - жуткая штука !!! Вас там будут иметь по полной программе,хоть старайся,хоть нет !!! Деньги высасывают с вас по максимуму,за каждый твой не правильный шаг. Скоро наверное будут штрафовать за то,что чихнул ))) . Продавцы для компании НИКТО,по-русски говоря СВИНЬИ !!! Дальше описывать смысла нет, и так уже написано прилично ! И поверьте,все что написано в отрицательных сторонах это 100% правда !!! А положительные не сильно много. Похоже пишут это засланные казачки и обратите внимание на слова МОЖЕТЕ ( значит не факт что все будет хорошо ), вы можете то,можете это,а гарантии никакой !!!