Alessandro Frenza, сеть магазинов аксессуаров — отзывы сотрудников о работе в компании

В компании большая текучка!(у меня складывается впечатление что первый коментарий написали из компании Френзы так все долеко не так!(из за текучки приходится выходить на работу в свои выходные (девочки приходят молодые с кучей проблем как будто им уже на пенсию пора и есть такие личности что только дай ей выйте по торговому центру погулять шмотки померить или в местной кафешке застрять на час а то и на два!(о какой там работе идет речь когда всем на все пофиг!управ мотается по двум а то и трем магазинам (сейчас кстати и 4 я френза в Питере)вот и какой она порядок в магазине наведет когда она то в офисе то в другом магазине!?да никакого!(девочки стоят по стойке смирно а как только управ за дверь все распускаются !работают восновном студенты и управ у меня тоже студенткой была!в итоге кто то может в утро на пару часов кто то в вечер а ты как идиот работаешь за всех!(а денег нет!я работала месяц без выходных надеялась на большую зп а получила меньше 20-это был шок!там не возможно понять сколько ты получишь так как там выщитывается кпд потом стоят на дверях счетчики которые считают сколько человек вошло а потом сравнивают скольким вы напродавали!короче система нипель!)еще веселуха ТАЙНЫЕ ПОКУПАТЕЛИ!!!это особое развлечение-каждый месяц вас проверяет тайник у которого для вас огромный список вопросов -один промах и штраф 70р!вопросов 50 иле больше не помню точно !вот и считаем если 70 умножить на 10 уже штраф 700 рублей!(а ты точно гдени будь да ошибишься !и это было год назад даже страшно представить что там сейчас!модите почитать коменты к компании красный куб и вы все узнаете о Френзе!так как это одна компания!) Могу дать совет начальству:пусть лучше пищалку на вход поставят чтоб меньше краж было а не продавцов обманывать!!у меня как то женщина вышла из гашего магазина а ей на сумку маленькая повязка на голову ириципилась не кто этого даже и не заметил так женщина бы и ушла с уловом но она оказалась порядочной -она просто отдала нам ее!!дело не в том что мы клуши прозивали а втом что магазин в котором я работала очень маленький и по середине все заставленно стендами с бижухой и кошельками и парой когда набивается народ не реально за всеми уследить еще и пробить покупку еще и втюхать доп.товар-чтоб в чеке было больше чем одна позиция! Почему у всех в комплексах стоят пищалки а у нас выносят все!сережки кольца и т д!очень не продуманно!там единственное когда вы сможите денег поднять это новый год!вы сможите получить до 40 тысяч а так весь год расчитывайте на 17 тысяч!(это не деньги в наше время! И еще один минус - это акции!дается речевка которую ты должен проговаривать каждому вошедшиму !все бы ничего но я работала в большом комплексе и туда заходило очень много людей и ты как идиот повтаряешь весь день одно и то же - застрел!(еще и заходят то подростки девочки то тетеньки которым там вообще не чего не надо а тут ты со своей акцией ! Короче если хотите поработать папугаем то удачи!не советую эту работу - ну если только студентам на крайняк!удачи всем!) Показать полностью

В компании большая текучка!(у меня складывается впечатление что первый коментарий написали из компании Френзы так все долеко не так!(из за текучки приходится выходить на работу в свои выходные (девочки приходят молодые с кучей проблем как будто им уже на пенсию пора и есть такие личности что только дай ей выйте по торговому центру погулять шмотки померить или в местной кафешке застрять на час а то и на два!(о какой там работе идет речь когда всем на все пофиг!управ мотается по двум а то и трем магазинам (сейчас кстати и 4 я френза в Питере)вот и какой она порядок в магазине наведет когда она то в офисе то в другом магазине!?да никакого!(девочки стоят по стойке смирно а как только управ за дверь все распускаются !работают восновном студенты и управ у меня тоже студенткой была!в итоге кто то может в утро на пару часов кто то в вечер а ты как идиот работаешь за всех!(а денег нет!я работала месяц без выходных надеялась на большую зп а получила меньше 20-это был шок!там не возможно понять сколько ты получишь так как там выщитывается кпд потом стоят на дверях счетчики которые считают сколько человек вошло а потом сравнивают скольким вы напродавали!короче система нипель!)еще веселуха ТАЙНЫЕ ПОКУПАТЕЛИ!!!это особое развлечение-каждый месяц вас проверяет тайник у которого для вас огромный список вопросов -один промах и штраф 70р!вопросов 50 иле больше не помню точно !вот и считаем если 70 умножить на 10 уже штраф 700 рублей!(а ты точно гдени будь да ошибишься !и это было год назад даже страшно представить что там сейчас!модите почитать коменты к компании красный куб и вы все узнаете о Френзе!так как это одна компания!) Могу дать совет начальству:пусть лучше пищалку на вход поставят чтоб меньше краж было а не продавцов обманывать!!у меня как то женщина вышла из гашего магазина а ей на сумку маленькая повязка на голову ириципилась не кто этого даже и не заметил так женщина бы и ушла с уловом но она оказалась порядочной -она просто отдала нам ее!!дело не в том что мы клуши прозивали а втом что магазин в котором я работала очень маленький и по середине все заставленно стендами с бижухой и кошельками и парой когда набивается народ не реально за всеми уследить еще и пробить покупку еще и втюхать доп.товар-чтоб в чеке было больше чем одна позиция! Почему у всех в комплексах стоят пищалки а у нас выносят все!сережки кольца и т д!очень не продуманно!там единственное когда вы сможите денег поднять это новый год!вы сможите получить до 40 тысяч а так весь год расчитывайте на 17 тысяч!(это не деньги в наше время! И еще один минус - это акции!дается речевка которую ты должен проговаривать каждому вошедшиму !все бы ничего но я работала в большом комплексе и туда заходило очень много людей и ты как идиот повтаряешь весь день одно и то же - застрел!(еще и заходят то подростки девочки то тетеньки которым там вообще не чего не надо а тут ты со своей акцией ! Короче если хотите поработать папугаем то удачи!не советую эту работу - ну если только студентам на крайняк!удачи всем!)

1)Трудовой договор выдали ,но с опозданием 2)Хамское отношение сотрудников офиса 3)Отношение к продавцам как к людям второго сорта 4)Мизерные зарплаты для продавцов 5)На работу принимают в основном иногородних или студентов(их легче уговорить на зп 4000рублей).Как следствие текучка кадров.Не кому работать,вследствие чего управляющий вынужден выполнять работу продавцов,иногда и в двух или трех магаинов одновременно. 6)Полное безразличие сотрудников офиса к происходящему в магазинах(магазины закрыты по пол дня,а территориальный менеджер даже не в курсе) 7)Отсутствие какой-либо организации работы 8)Требуют выполнение планов , непредостовляя возможность их выполнять(1.осутствие персонала 2.любая инициатива по увеличению продаж (реально дающяя результаты)присекается с ссылкой на требования соблюдений стандартов,устоновлненных Москвой Работа интересная,но из-за нехватки инструментов управления,становится невозможной и рабовладелъческой.

Я не зря отметила тот факт, что новых сотрудников обучала я, находясь на должности ПРОДАВЕЦ-КОНСУЛЬТАНТ и позже - кассир-контролер. Просто потому что управляющая откровенно не интересовалась ни работоспособностью сотрудников, ни работой магазина в целом, - все рабочее время проводила в подсобном помещении, толком не функционируя. Это первый существенный минус - управляющие. Которые просто получают зарплату, не выполняя обязанностей и даже не работая со своим коллективом. Второй минус - высшее руководство. Отношение этих людей к сотрудникам их магазинов было проще говоря свинское, никакущее. Конечно, были с их стороны попытки дать сотрудникам какую-то мотивацию для хорошей работы, но все кончалось крахом. Эта компания и эти начальники называют себя КРЕАТИВНЫМИ, а на деле оказывается так, что любая творческая инициатива со стороны сотрудников В РЕЗУЛЬТАТЕ НАКАЗУЕМА. Штрафом, криком, выговором - чем угодно. Третье - тайный покупатель. Не хочу сказать, что минусом является непосредственно приход тайного покупателя в магазин. Минус - это нехилый штраф за непрохождение тайного покупателя. Если не ошибаюсь, за несколько ошибок моему коллективу пришлось отстегнуть около трех тысяч. Если учесть зарплату, то это было ооочень грустно. Кстати, о зарплате. Особый пункт, тоже негативный. Зарплата начисляется ЧАСТИЧНО на карту, ЧАСТИЧНО - налом. И никаких зарплатных ведомостей, никаких документов, где была бы написана официальная сумма, которую сотрудник должен был получить. К тому же, хочу отметить еще одну мелочь... Изначально я отказывалась от создания зарплатной карты, т.к. по моей просьбе работодатель всегда обязан предоставить возможность получать зарплату на уже существующие карты или счета. На что я получила грубый необоснованный отказ, причем без объяснений. Такие вот дела. С зарплатой у этой компании очень много косяков. Да и в остальном тоже. Не рекомендую выбирать данную компанию, если впервые ищете работу. Получите только негативны опыт, который может повлиять и на желание работать в таких магазинах вообще. Показать полностью

Я не зря отметила тот факт, что новых сотрудников обучала я, находясь на должности ПРОДАВЕЦ-КОНСУЛЬТАНТ и позже - кассир-контролер. Просто потому что управляющая откровенно не интересовалась ни работоспособностью сотрудников, ни работой магазина в целом, - все рабочее время проводила в подсобном помещении, толком не функционируя. Это первый существенный минус - управляющие. Которые просто получают зарплату, не выполняя обязанностей и даже не работая со своим коллективом. Второй минус - высшее руководство. Отношение этих людей к сотрудникам их магазинов было проще говоря свинское, никакущее. Конечно, были с их стороны попытки дать сотрудникам какую-то мотивацию для хорошей работы, но все кончалось крахом. Эта компания и эти начальники называют себя КРЕАТИВНЫМИ, а на деле оказывается так, что любая творческая инициатива со стороны сотрудников В РЕЗУЛЬТАТЕ НАКАЗУЕМА. Штрафом, криком, выговором - чем угодно. Третье - тайный покупатель. Не хочу сказать, что минусом является непосредственно приход тайного покупателя в магазин. Минус - это нехилый штраф за непрохождение тайного покупателя. Если не ошибаюсь, за несколько ошибок моему коллективу пришлось отстегнуть около трех тысяч. Если учесть зарплату, то это было ооочень грустно. Кстати, о зарплате. Особый пункт, тоже негативный. Зарплата начисляется ЧАСТИЧНО на карту, ЧАСТИЧНО - налом. И никаких зарплатных ведомостей, никаких документов, где была бы написана официальная сумма, которую сотрудник должен был получить. К тому же, хочу отметить еще одну мелочь... Изначально я отказывалась от создания зарплатной карты, т.к. по моей просьбе работодатель всегда обязан предоставить возможность получать зарплату на уже существующие карты или счета. На что я получила грубый необоснованный отказ, причем без объяснений. Такие вот дела. С зарплатой у этой компании очень много косяков. Да и в остальном тоже. Не рекомендую выбирать данную компанию, если впервые ищете работу. Получите только негативны опыт, который может повлиять и на желание работать в таких магазинах вообще.

1) Когда никого нет время летит очень медленно, но мне это вполне не мешает.

1) Когда никого нет время летит очень медленно, но мне это вполне не мешает.