ALIANTA GROUP или ООО Алианта Групп — отзывы сотрудников о работе в компании

Это было первое письмо написанное нашему руководству! На которое они к сожалению так и не отреагировали!!! Уважаемые коллеги и владельцы ! Не так давно в наш дружный коллектив пришла госпожа Туманова, и установила свои порядки! А именно: 1. Портфолио: закончила институт водного транспорта. Будучи ТП торговала водой, затем устроилась торговым в «Русьимпорт» с 1999-2004 , далее КАМ 2004 – 2006 г.( вела одну- две сети). И только когда компания находилась уже на стадии банкротства ее назначили Коммерческим директором. Так было удобно руководству, а не за ее заслуги перед компанией. Обладает посредственными способностями, завышенная самооценка, неопрятный внешний вид, не умеет договариваться с ЛПР. Это- отзывы клиентов и бывших сотрудников о ней. И даже поговаривают, что Туманова вместе с генеральным директором приложила руку к развалу компании. 2. Способ внедрения г-жи Тумановой в компанию: А тут у нас вообще любовно- детективная история. Круговая порука. Г-н Мищенко состоящий в пикантных любовных отношениях с Зайчиковой, никак не мог отказать своей пассии в просьбе устроить ее подругу в лице г-жи Тумановой на руководящую работу. Компания платит деньги на размещение вакансий, а Мищенко даже не рассматривал ни одного кандидата после ухода столь ненавистного ему Федорова. Но и Туманова не стала никого рассматривать после Федорова хотя вакансия была размещена. Наверняка владельцам преподнесла это как возможность сэкономить деньги, и что она сама со всем справиться. Но мы то знаем для чего она это сделала! Чтобы им жилось сытно, чужие и грамотные специалисты не нужны, иначе может правда раскрыться и до владельцев дойти. А г-жа Туманова особо не перетруждается. Является на работу в 10-11 часов, и и громко вещает, что была на переговорах. А реально никуда не ездит вооще! Обслуживающий персонал компании уже открыто обсуждает ее методы управления и безответственного поведения, и морального облика. Если Туманова примет алкоголь, то мы убегаем в рассыпную, потому что она становиться чрезмерно любвиобильной. И при этом ей рюмки хватает, чтобы каждому из нас чуть ли не выложить свою грудь под нос. М -да … 3. Набор персонала: г-жа Туманова без зазрения совести начала набирать свою команду, но и тут она устроила шоу. Ей абсолютно все равно на фирму, она набирает кого-попало, но главное своих. Но и это не все. Она притащила в контору своего любовника Афанасьева Рому ( информация достоверная), а через месяц назначает его КАМом, и свою подружку Панищеву, которую тоже ставит КАМом. Вопрос не в том, кем они ей приходятся, а в том, что Афанасьев нормальный ростовский разводящий парень, но в вопросах работы полный НОЛЬ, уж поверьте! Да и ведут они мизерные точки и сети. Намного практичнее было бы вести базу одному из них, или передать манагерам , что значительно сэкономило бы деньги работодателей. Ну уже реально ржем все! Есть у нас еще один уникум бездарный, ни фига пацан не умеет, но он же протеже супервайзера. И у нас забрали крупных клиентов в фонд помощи протеже. Только план ему повысить, а нам опустить забыли. Все идет по схеме Тумановой, только она уже нас подводит не под 50 з/п, а под 30, чисто оклад. Большинство из нас уже получает и так 30 т.Зато у нас набирают супервайзеров над мерчендайзерами, ( Умывальников начальник и мочалок командир). А итог один: часть устроилась на 2 работы, а остальные скоро будут в поисках на хлеб насущный. Ну если владельцы считают , что плата за продажу такого сложного и недешевого алкоголя достойна 30 т , и утвердили соответствующую для нас мотивацию сварганенную Тумановой, то дело труба! 4. Один из способов схемы заработка Тумановой: Есть у нее любимая протеже, которая ведет Фудсити. Схема простая. Туманова за счет нее выполняет свои планы. И ей плевать, что у той по 7-8 млн зависшей дебиторки, она в конце месяца когда видит, что не выходит на свой план, то сразу просит эту активную деваху засадить еще больше и так не платящим клиентам. Ну а те потом попадают в список сомнительных, и каким –то чудом Туманова в конце месяца для выполнения своего плана и бонусов в свой корман разрешает из этого списка Галине грузить ярых должников.А еще - если Туманова выполняет свой план, то никому из менеджеров не дает скидку, а если не выполняет, то за ради бога дает им скидки. А ведьмы пришли деньги зарабатывать , и трудимся мы не в офисе, а и в жару и мороз лизим по клиентам. А она утверждает, что наш удел 50 т.р. А может ей пора начать тоже вкалывать и отрабатывать тсвою зарплату. Такого бездарного, глупого руководителя мы еще не встречали! Наш ком. Дир Туманова заботится только о своем кормане, а не о зависшей дебиторке и процветании компании. При Федорове, у нас никогда не было таких запущенных долгов! Он всегда был за процветание нашей фирмы! А наша контора благодоря Тумановой раздает беспроцентный кредит на Фудсити. Один из менеджер из крупной компании языком чешет по всей округе, что Галина в одной из контор в котор отгрузила в черную на рынок товар на 2 ляма .и сразу свалила в другую контору, не в нашу ли? да еще говорят, что грузит от нескольких компаний клиентов. Туманова закрывает глаза на то, что она грузит для плана дорогие позиции, а когда получает сполна зарплату, товар отгруженный приплывает сразу возвратом к нам . И это легко проверить. Вот какая крутая круговая порука. И Мищенко все прекрасно видет и знает. Рука руку моет. 5. Подвижный мозг Тумановой: Все химичит, а как-то однообразно! Все шито белыми нитками. План на год сознательно завысила и расписала по отделам. Мы то стремимся его выполнить, но навряд ли дотянем, но Туманова выйдет на 100%. План своей любимой троице Афанасьеву, Панищевой и Гусаровой заведомо занижен, а остальных людей всех под раздачу пустила. А кто на собрании высказывает свое недовольство, то Туманова предлагает им устроиться водителями автобуса. И при этом, что у нас все толковые ребята.На голову выше ее троицы. Вот как-то так протекают наши будни. 6. Акция- 25 лет компании: Уважаемые управленцы в лице г-на Мищенко и г-жи Тумановой, а Вы когда подписываете акции Вы с ними ознакамливаетесь? Довожу со вашего сведения, что в октябре 31 день! И именно из-за вашей халатности и беспечности, а самое главное, наплевательского отношения к нашей компании акция закончилась 30 числа, а не 31!!! И КОНФЛИКТЫ С КЛИЕНТАМИ, А ТАК ЖЕ КУЧА ПЕРЕДЕЛАННЫХ ДОКУМЕНТОВ ВАС НЕ ВОЛНУЕТ. ВАС ВООБЩЕ МАЛО, ЧТО ВОЛНУЕТ. ЕСТЬ ЖЕ РАБЫ В НАШЕМ ЛИЦЕ, КОТОРЫЕ ВСЕ УЛАДЯТ КАК ВСЕГДА, А ВЫ ОБА БУДИТЕ ЦАРСТВЕННО ВОССЕДАТЬ НА ТРОНЕ. НУ ЕСЛИ ВЫ НЕ ТЯНЕТЕ НА ТРОН, ТО СТОИТ ЛИ ТАК ЦЕПКО ЗА НЕГО ДЕРЖАТЬСЯ? Благодаря Тумановой компания накрывает густым туманом. А это уже второе письмо!!!! Уважаемые коллеги! Прошел ровно месяц после нашего обращения, но ничего не поменялось кроме того, что нас призвали открыто обозначиться! Ну если Вам так угодно, то пожалуйста! Под каждым словом готовы подписаться большая часть людей из всех отделов. Однажды уже часть менеджеров перешла скопом работать в Лавину, и ситуация сейчас в компании близка опять к этому! У Тумановой даже нет чувства собственного достоинства! Любой вменяемый человек после того, что было обнародовано всем сотрудникам о ее непотребном поведении, кумовстве, непрофессионализме, беспринципности , покинул бы компанию! Но вместо этого в этот же день она после собрания вечером слонялась по офису и всех просила подойти к Армену Александровичу опровергнуть все, а иначе ее уволят! Несколько дней походила с поникшей головой, а сейчас опять на коне. Хамит, унижает людей. Ни по одному вопросу к ней обратиться нельзя- несет откровенную чушь, пустышка! Несколько дней походила с поникшей головой, а сейчас опять на коне. Опять ей все с рук сошло. У нее ведь такой же как она есть покровитель –Мищенко, которого вечно нет на работе, да и толку от него никакого. Он только и умеет, что собственнику мозги пудрить и нервно трясти своей челкой. И это наши лидеры? Лицо компании? Толку от них никакого нет. Вместо того, чтобы заниматься своими прямыми обязанностями, Мищенко с Тумановой крутят шашни с сотрудниками на глазах у всей компании и раздают высокооплачиваемые должности своим бездарным прихлебателям устраивая круговую поруку. Смешно смотреть, как они теперь встречаются неподалеку от офиса и обсуждают свои темные делишки. Да, прошел месяц… И даже те директора к которым мы испытывали уважение, в том числе к генеральному директору и директору по персоналу, и верили в их профессиональную этику, предпочли закрыть на все глаза! Очень жаль, что нас так и не услышали!

Хочу оставить свой отзыв о компании ООО НТС, а в частности о заместителе ген.директора Шимановской А.Э. Начнем с того что лицо любой компании это ее руководитель. Представьте вы заходите в офис (например вы клиент, поставщик, курьер или пришли на собеседование), первое что вы слышите это крики и мат, затем появляется чудо в пижаме в горошек, кашляя представляется заместителем директора. Какое можно составить мнение о компании увидев такое начальство. Дальше Анна Григорьева (Анжелика Шимановская) совершенно не умеет руководить коллективом, не знает чем занимаются сотрудники, в силу своего возраста совершенно не умеет формулировать свои мысли и четко ставить задачи. Постоянно допускает в общении с подчиненными личностные оскорбления, позволяет себе распускать руки. Любимое выражение я тут одна работаю!!!! Дальше в компании совершенно нет ни какой мотивации сотрудников, те жалкие деньги которые называются бонусом это просто конвертная часть вашей зп, которую Шимановская пытается забрать себе при любой возможности. Например вы из-за пробок опоздали на работу штраф 5000. Вы не в то время пошли на обед штраф 5000. Не угодили ей штраф 5000. Внутри коллектива тюремный порядок, сотрудники не могут обедать час только 15 минут, сотрудники не могут ходить вместе на обед, сотрудники уходя из офиса должны оставить бумажку куда они ушли, если сотрудники ослушались царицу штраф 5000. Естественно у Шимановской имеется свой человек в коллективе, который докладывает ей о всем что происходит в офисе. За это он за короткий срок работы в компании получил хорошую должность и высокую зп. Уважаемый Армен Александрович, прошу вас обратить внимание на то кто руководит компанией НТС и поинтересоваться почему такое большое количество увольнений для такой маленькой компании. А соискателям хочется посоветовать ни за что не устрайвоваться на работу в ООО НТС!!!! Карьерный рост, уважение и собственное спокойствие отсутствует в данной компании.

В компании есть адекватные люди и конечно же офисные крысы, проработал достаточно долго в компании, в продажах, планы ставят реальные.Только вот отчеты по выполнению плана выпросить уж очень тяжко было у сотрудника аналитика Тищенко А, я уже не говорю о других отчетах, в которых можно было посмотреть динамику моих продаж.Без коробки конфет или бутылки вина можно даже и не думать подходить, ну можно рискнуть сначала с комплиментом, типа какая она красивая например, но потом 20 раз отплеваться, как это делает её друг Посо из региональных продаж, он вообще обладает очень большим опытом лицемерия.Я уже не говорю о том, как отдел Хореки её любит, что под новый год коробками Феррари задаривает и т.д, ну отсюда можно сделать вывод какие у сотрудников показатели выполнения плана, прошу обратить внимание Руководство Финансового отдела, кто все-таки рассчитывает бонусы аналитик или все же финансист! Ну а с другой стороны подумать, много лет работает в компании Тищенко А. и возраст уже не тот чтобы искать работу,да и невыгодно, т.к. на новой работе дополнительного-то заработка не будет путем "подгонки" данные в отчетах,ну и делать вид что я поп вселенной, я все знаю, а на самом-то деле сраненький хвостик от слона!!!Вот как-то и надо зарабатывать больше денег, но и чувствовать себя королевой свалки. Так что будущие сотрудники, кто будет взаимодействовать с Тищенко просьба сразу подготовить годовой запас конфет и коробки с вином, а лучше с крепким алко, а если не по душе "Королеве свалки" будет, то держись коллега,будет тебе веселая работа, мигом по всей компании слухи про тебя какие-нибудь разнесет, работы же много и времени совсем нет на разговоры ей!Очень печально, что в компании не проводят аттестацию на компетентность занимаемой должности.Удачи соискатели!!!

Добрый день. Меня зовут Александр, ранее я ни когда не писал отзывы, а только смотрел и оценивал, но тут решил внести свою лепту. И так, на сайте hh.ru компания выложила вакансию "Начальник склада" с з/п от 60 000 и не плохим набором требований к кандидатам. Получил приглашение от данной компании, я немного обрадовался, но как и всегда решил почитать о компании в сети интернета и не смотря на то что написано много пагубного решил посмотреть всё сам. И поверьте, всё написанное ранее это полная правда и вот почету; 1. Уже после первой встречи с айчаром, мне сказали что далее буду общаться с непосредственным своим руководителем в лице директора, но на второй встречи вместо директора пришел какой то худющий дришь с бумажкой на которой он нацарапал принцип работы их склада и представился зам. директора. 2. При беседе с зам. директором он мне долго рассказывал как у них все хорошо и чего они хотят сделать и для этого они ищут новых людей, но когда он мне задал вопрос, как мне показалось ключевой, зачем меня и позвали. Вопрос - А как вы считаете что нам нам нужно сделать чтобы улучшить работу склада и как организовать работу между подразделениями ? - Вот тут я и понял следующее Дришь не имеет опыта работы в складской деятельности, так как в ходе нашей беседы когда я задавал вопросы по работе склада, он невнятно отвечал и чувствовалось что плавает. В итоге, я не стал ни чего внятного говорить сославшись на непогружённость в полной мере суть проблемы, а делать или давать поспешные советы не моя тактика. Дришь технично слился и пришел еще один, который начал мне тоже самое, после чего мне стало ясно и дабы не тратить время сказал ему. Мне знакома ваша проблема и могу её решить в те сроки которые вы указываете посл е полного погружения и ознакомления, намекая на желание работать. После чего он пообещал мне перезвонить вечером и конечно не перезвонил. На сегодня прошел уже месяц вакансия у них так и не снята, делаю выводы что они ни кого в реальности не ищут, а занимаются сбором советов от опытных для последующей реализации от своего имени. Вывод, не советую тратить время, контора и люди там очень скользкие, не обязательные. Все отзывы о конторе считаю правдивыми. Контора Говно!

Откликнулась на вакансию через сайт job-mo, через какое-то время перезвонили и пригласили на собеседование. Пришла в офис, заполнила анкету, далее кадровик без всякого интереса заученным текстом рассказала о компании и пригласила руководителя. При общение с руководителем стало понятно, что вакансия размещенная на сайте не соответствует реальным требованиям, некорректно описаны обязанности, более того руководитель путается в понятиях. В процессе разговора надменным тоном выражается недовольство отсутствием определенного опыта, который к слову сказать в требованиях по вакансии не предъявлялся, не говоря уже о том, что на рассмотрение отправлялось резюме. После 15 минут общения никакого желания работать там не осталось...

Люди не ходите в эту компанию. Сплошной обман. Зп серая, ее задерживают, мало того и еще не всю могут отдать. Директор вообще не понятно зачем там сидит, на любой вопрос он не может ответить, ссылаясь на Москву. Спрашивается зачем ты тогда тут? Уволившись Вы будете ждать месяц чтоб вам деньги отдали, а в итоге отдадут не ту сумму которую заработали, ссылаясь на кого то до кого не дозвониться. И сделать ничего нельзя зп то серая! О чем говорить если они официальную задерживают. Все от туда бегут.

Денег в компании хватает... )) Просто Гришкян А.А (хозяин)об этом случае не знает! Претику сказали, что если он еще раз откроет рот на тему мнимого Смирнова и отбирании денег у ТП из ЗП то он пойдет лесом из компании в месте с ними! А хваленая служба безопасности во главе с Григорянцем ходит бухать с Дородновым и Федоровым (Рука Руку Моет) ! А еще Дороднов из ЗП списывает себе в карман деньги за дни рождения, никто же не считает сколько человек у вас празднует ДР в следующем месяце! Долбнин отстегивает бабло Федорову и Дородному за торговые точки,которые перешли все от Федорова(Смирнова) к Долбнину! Работайте Негры солнце еще Высоко! А я в другую контору перешел,надеюсь начальники в ней не такие крахоборы! Жаль только Гришкяна, все его подставляют и прут бабло мешками даже его СБ!

В компании есть розничный отдел,где работают 2 начальника и гребут деньги лопатами!!!устроив на работу мертвых душ!например больше года проработал якобы супервайзер по фамилии Смирнов которого даже в глаза никто не видел в отделе розницы и темболее в компании!штрафуют людей и деньги забирают себе!спросите фамилии отвечу прямо инициаторы всех вещей Федоров М.Б и Дороднов О.А Не могу понять почему их давно уже не уволили за такие мохинации?!или в компании денег пруд пруди?работал бы и дал не там но с таким алчным руководством увы!

Коллектив это гнилая помойка стукачей, которая устраивает главного армяшку. Перспектив никаких. При приеме на работу кадровики и в частности седовласый старикан Рябов, соловьем разливался про бонусы-шмонусы, белую зарплату и прочие привилегии, что в итоге все оказалось обычным враньем и откровенным обманом.Генеральный это просто клинический идиот и алкоголик. Вообщем если соберетесь идти на эту помойку на работу, прежде крепко подумайте - оно вам надо?

помойка.руководители веселят своим слабоумием.живут одним днем.не боятся не трудовой инспекции,ни налоговой,никого.в силу отсутствия мышления.но куда смотрит ф.п.к.?????большой вопрос.кто закрывает глаза на тот бардак который творится в н.т.с.знаю одно,компанию скоро выкинут с рынка,,,,а почему???все просто надо работать,а не создавать видимость работы.

господин Алешин к сожалению крепкий извращенец - как он сам выражается: "еще не было ни одного менеджера который бы не заплакал от меня!", сам запойца жуткий - как пятница, так тащит со склада по ящику алкашки домой, а в понедельник -не адекват. Алешин вовсю старается показать какой он хороший и незаменимый перед Гришкяном, но на самом деле одни сплошные понты... И начинается: того оттра..аем, потом другого оттрах..ем. Народ старается, но к сожалению все сводится к демонстрации занятости.. короче работа ради работы - результат не нужен!

Два раза был на собеседовании. Первый раз лет 6 назад, второй раз сейчас. Поехал повторно, купившись на уверения кадровика что все сейчас изменилось. В общем то результат почти такой же как и в прошлый раз - тогда не перезвонили, сейчас тоже не перезвонили, пришлось звонить самому - дали отказ по абсурдной причине - в последнее время не работал с конфигурацией УТ. (До этого работал с ней 6 лет в двух организациях :) ) Да и для 1С программиста, в общем то почти все равно с какой конфигурацией работать. Как мне кажется, собеседования в этой конторе - пустая трата времени.

Армен Александрович Вы привели не тех людей которые обеспечат успех Вашей компании пока такие люди как Шимановская стоят у руля успеха не будет( Вы ее проверяйте на детекторе лжи человек поменял имя Ани на Анжелику курит кое что) это о многом говорит а так компания хорошея да же Алешин С. рулит но от НТС бегите

Вкомпании которая занимаеться продажей, реализацией продукции менеджеров по продажам 1,2 и закончались, за то всех остальных далеких от продаж раздули такие отделы по колличеству людей не приносящейся никакой прибыли компании! И все далекие от продаж люди лезут в продажи не понимая ничего в этом. Работа в этой компании для начинающих и не более того! Уровень интернет магазина!

Да, в целом компнаия нормальная, но работа в финансовом отделе это - сущий АД. Финансовый директор Березнев, очень жесткий, но несправедливый человек, конечнонадо отдать должное человек очень не глупый, с ОГРОМНЫЦМ самомнением, но как руководитель абсолютный ноль, выстроить работу не получается, в отделе создана очень тяжелая моральная атмосфера, общается с подчиненными в уничижительном стиле, но перед людьми с которыми не может это себе позволить наоборот пасует и трусит. Постоянно отчитывает подчиненных на глазах у всего отдела, в период работы было постоянное чуство моральной "выжатости".

ЭТО БОЛОТО!!!!! ТУПЫЕ ,НЕГРАМОТНЫЕ,КОЛХОЗНЫЕ ЛЮДИ!!!!! ЕСТЬ ИСКЛЮЧЕНИЯ,НО ИХ МАЛО. НЕ ХОДИТЕ ТУДА НА РАБОТУ,ВСЕ РАВНО СОЖРУТ!!!

Работать невозможно Акбаш невменяемый человек , с утра пораньше у неё все "невминосы " унизить и обозвать любого может так что и в голову нормальному человеку не придет , при этом у нее полный картбланш ПОЗВОЛЕНО ВСЕ ! Считает себя очень культурной ,при этом не учитывает что культура русского человека сильно отличается от культуры цыган

Нет возможности развиваться, не выплачивают обещанный бонус, отсутствие корпоративной культуры, все изменилось в худшую сторону

уволили весь персонал отдела продаж перед самым новым годом! (кроме менеджеров) оставив людей без денег. Долги по зп не выплачены и врят ли будут выплачены. Не адекватное руководство сетями и вообще людьми. не тратьте время на эту контору .

Была на собеседовании, высылают схему проезда, где указан не тот вид транспорта (видно кадры на машине ездят). Пришлось почти километр идти по дороге, где отсутствуют тротуары, а оказывается просто не тот троллейбус указали.

в руководстве компании стоят люди в принципе далекие от менеджмента, это не относится к собственнику - ему всех благ - надеюсь он вовремя поймет каких змей на груди греет! есть один начальник...генеральный.. - так этот у хозяина жопу лижет а сам творит - князек короче..расплодил стукачков и управляет!