Аппаратура Систем Связи, ЗАО, торговая компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Электронные компоненты
(495) 925-50-12 (многоканальный)
Москва, Штурвальная, 3 к1
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Аппаратура Систем Связи, ЗАО, торговая компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Частично согласен с вышесказанным.
Работать в компании можно, если разбираешься и интересна эта сфера.
Для чего туда призодят некоторые "дамы", не обремененные интеллектом - не понятно. Вполне с таким настроем, "знаниями" в сфере техники и электроники и тем, что они делают на фирме могли бы работать на улице, на дому или в салонах. И получали бы гораздо больше, не мучая мозги.
Работал вместе в отделе продаж с такой особой, не буду называть имен - кто знает, тот поймет - М. П. В голове вакуум, ни в чем не разбирается (причем ее вечные косяки отражались на всем отделе), кроме одного... но тупо держится за место ввиду иногородней прописки "особыми услугами начальству", и другим желающим сотрудникам "расслабиться и получить удовольствие".
Мне позвонила женщина, Ольга ( фамилию не помню), она представилась сотрудницей отдела кадров и пригласила на собеседование.Вакансия маркетолог.
Я стала искать информацию о компании в интернете и естественно наткнулась и на отзывы на этом сайте, почитала и немного напряглась.
На встречу я приехала вовремя. Все верно здесь пишут про вонючего охранника и сидение в коридоре на стульях, ресепшн в данной компании нет. Ожидала я Ольгу примерно минут 20, затем мы прошли в ее кабинет.
Первое, что она у меня спросила - читала ли я отзывы в интернете?
Я честно ответила, что да.
После этого она сразу аж позеленела и сказала, что разговор окончен и я могу уходить отсюда.
Здорово, да?
Со мной даже не пообщалась, не узнала мой опыт работы и квалификацию и сразу мне сказала пошла вон.
Нормально?
Это хамство в высшей степени и невоспитанность.
Я первый раз вижу такого сотрудника отдела кадров. Невоспитанная хамка.Неквалифицированная сотрудница.
Отсюда я делаю вывод - Все написанные здесь отзывы верные, хоть и эмоциональные. Я потратила свое личное время и деньги на поездку для проведения собеседования, которое так и не состоялось.
Кстати эта дама ( Ольга), со мной даже не попрощалась и не проводила к выходу - я сама петляла по этажу, искала выход
ничего положительного не увидела
Бггг. Чисто случайно набрел на отзывы о своей бывшей работе. Прям мексиканский сериал. Почему то не удивлен. Работенка в принципе не для тех кото хочет сидеть в офисе с соц гарантиями и таращится в монитор. Контора сама ничего не производит, бабло в продукцию на склад не морозит. Окучивает под заказ оборонку и госпредприятия. Соответственно как и всегда при такой работе бардака навалом. Офисные отношения - херня херней. Не давайте повода и все будет нормально. Доколупася высшие чины в плохом настроении могут всегда. Василенкову действительно иногда может башню снести. Тупых сплетничающих и портящих настроение баб и лаботрясов хватат. Но во всем этом бардаке есть один большой плюс если есть башка, а не держалка для ушей начинаешь понимать как работает рынок ЭРИ. Плюс номер 2 получаешь доступ к информации о поставщиках и потребителях. А инфы там хоть залейся. Соответственно поработав там около года чел может спокойно срулить и спокойно открыть свой маленький свечной заводик. Есно руководство не особо заинтересовано чтобы работающие люди получали инфу в полном обьеме и по истечении какого то срока вам нужно будет идти или на улицу или пробиватся наверх. Пробится наверх среди этого болота разгильдяев, а иногда и просто некомпетентных людей -анрил.
Рассматривать как полноценную контору не стоит, а вот как старт для обучения и изучения повадок офисного планктона - самое оно. Да и при желании денег можно заработать и там. Только нефига не официально. А на жалкие потуги на корпоративную культуру ничего кроме гомерического смеха не вызывают.
Неплохие отношения среди младшего менеджерского состава.
Хочу обратить внимания на то как проходит собеседование. Сначала идет встреча с менеджером по персоналу ни к чему не ведущая.Видимо проверяют просто на адекватность соискателя.Основная встреча проходит с генеральным директором Николаем Алексеевичом. Видимо человек очень поверхностно относится к соискателям ибо мое резюме скорей всего он в первый раз изучил при мне. Абсолютная незаинтересованность проявилась в общении со мной сразу же.Общение носило сугубо односторонний порядок с моей стороны, и заключалась в вопросах по работе.Сразу было понятно,что ответ по моей кандидатуре будет отрицательный,что и подтвердилось позднее от менеджера по персоналу.Не могу понять,зачем вызывать людей на собеседование и тратить в пустую их время,если в них нет заинтересованности изначально со стороны генерального директора.
не увидел
С чего хочу начать: люди, устраивающиеся в эту компанию (особенно в отдел рекламы), обратите внимания на огромное количество негативных отзывов, ни об одной компании такого нет. Не думайте, как я, "что я-то вроде с опытом, и на предыдущих местах работы всегда как профессионала оценивали, значит, меня эти отзывы не коснуться, все будет по-другому". Не будет! 10 раз подумайте, даже если у вас опыт и знания, а вернее ОСОБЕННО если у вас опыт и знания. В Тестприборе - знания и опыт - ничто, ощущение, что попадаешь в 90-е! Слово "маркетинг" под запретом, используется только слова "реклама". Про отношение директора к персоналу - писалось уже не мало - все правда. После "планерки" да и в принципе, практически после каждого совещания с директором, народ пьет валерианку. Что нужно БОССУ не понимает никто, поскольку у него семь пятниц на неделе. Отношение к персоналу ужасное. Не тратьте свое время на эту компанию, кроме стресса ничего не получите. В особенности, это касается людей, привыкших отстаивать свое мнение. Точно не для вас. Так как есть ОН и все остальные, ЕГО мнение - и мнение всех остальных неудачников)))
Текучка дикая, я такого не видела НИКОГДА.
Из плюсов - несомненный опыт, поскольку перестаешь жаловаться на предыдущие места работы и начинаешь ценить, что есть. Потому что хуже, чем в Тестприборе - это еще поискать)
Ну и, справедливости ради, стоит отметить, что сотрудников там работает много хороших, в человеческом плане. Вот эта основная загадка, видимо, приспосабливаются) В любом случае, для меня это был необычный опыт, которого не было за 10 лет стажа, спасибо, Николай Алексеевич)) Показать полностью
Неплохой коллектив, но, к сожалению, также не понимающий, что хочет директор
Супер-опыт работы в стрессовых условиях
Была на собеседовании. Здоровцева Ольга пригласила на собеседование. Объяснила, что работа на Штурвальной улице - менеджером по рекламе. Приехала. Оказывается работа не в 5 минутах ходьбы, а 20 минутной езды на трамвае, что не входила в мои планы. Ген. директор показался веселым, адекватным дядечкой, заинтересованным в кадрах. Увидел сотрудницу в коридоре, сразу расцвел, и давай расспросы: что ты моя курочка не заходишь? как дела и т.д. Девушке на вид лет 16. Далее пригласили Жанну. Начались переговоры. Старалась вести диалог на позитивных нотках, улыбалась. Но действительно, такой негатив исходил от Жанны, брызгалась ядом. На вопрос у вас клиенты В2В - Жанна не смогла ответить, сделала круглые глаза, стала долго расспрашивать, кто такие В2В. У меня 10 летний опыт работы в рекламе. Вопросы не профессиональные. Такое сложилось впечатление, сидишь на полиграфе, задают вопросы, и только нужно отвечать да или нет. Когда вышла из этой компании, ощущение, что в Гестапо побывала, такая тяжесть на душе осталась...
положительных не увидела
Вам нужна хорошая, НАДЕЖНАЯ, работа, то вам явно не сюда... Тут можно только перекантоваться. Здесь никто и ничто не ценится, люди это тупо расходный материал для отмывания денег. Отмывают до х....., а зарплаты мизерные....и «серые». Проработав в этой компании достаточно большой срок, хороших впечатлений осталось очень мало.... Разве, что только люди попадались хорошие, жаль только хорошие тут не задерживаются... Тут вообще увольняют одним днём! Можно придти утром на работу, а тебе скажут До свидания... и ничего ведь не предвещало даже... ТЕКУЧКА КАДРОВ НЕРЕАЛЬНАЯ!!! Это показатель фирмы…… Директор - это отдельная песня…..маразматик, неадекватный, озабоченный тип. Он никого и ничего не уважает, в лицо улыбается, а за глаза орёт матом, обзывает, переходит на личности…. Культуры ноль….. хотя откуда она может у него взяться…. По ходу в лесу воспитывался или где по хуже… Его окружение, соответственно подобно ему, страшные сплетники, заговорщики, интриганы, донесут всё, что только можно и нельзя на Вас! Никому нельзя доверять, ни с кем «говорить»….. Начальники так сплошь крысы, кроме снабженцев) там вообще прекрасные люди работают! Текучка такая, что не успеваешь знакомиться с людьми, а их уже увольняют…. Это страшное место. Никому не советую идти сюда работать! Напрочь отсутствует система адаптации нового сотрудника, люди просто не въезжают в то, что от них хотят. Штат меняется каждую неделю, уйдёшь в отпуск, а вернёшься в новый коллектив! Люди проработавшие по 5-10 лет в компании, а такие есть, как ни странно, увольняются 1 днём, как предатели, со словами: «Ну и пошёл на х..!» В компании постоянно пьянки/гулянки, директор и его зам. лезут под юбки всем сотрудницам!!! Мерзко, слова «рабочая этика» для них вообще незнакомо! Профессиональные данные, опыт абсолютно не ценятся здесь… Если у Вас есть другие варианты работы, лучше не тратьте тут время и нервы! Руководитель абсолютно не адекватный человек, ему давно пора в дурку…. Ему ещё всё зачтётся, рано или поздно, за его издевательства над хорошими людьми! Желаю всего нехорошего этой шараге! Показать полностью
Своевременная выплата ЗП, хорошие квартальные премии, обеды за 40р., хороший офис, коллектив больше хороший, чем плохой... за исключением некоторых лиц...
Ничего не изменилось я смотрю! За три месяца работы смело могу сказать Василенков А.Н.-самодур с большой буквы этого слова! Абсолютно безграмотный руководитель не умеющий ставить цели перед сотрудниками! Текучка кадров и правда очень большая, уживаются только те кто привык лизать ж...начальству!
Нет их в этой компании
Пришла на собеседование точно к назначенному времени. Ждала около 35 минут, но менеджер по персоналу Здоровцева Ольга даже не вышла и объяснила почему такая задержка. Ясно, что на фирме наплевательское отношение к людям. Никому не советую с ними связываться!
Только отрицательные
%удалено% и проститутки а не девочки.думают только с кем и когда
обеды
Обеды? Не смешите уже... От них изжога от этих обедов.
Гнющая рыбья голова АСС вызывает сначала недоумение, потом удивление, потом стимулирует на поиск нормальной работы.
Надо поработать немного в АСС, чтоб своими глазами увидеть это НЕЧТО. Истерические припадки генерального на планёрках, страх в глазах его прихвостней и их заискивающее виляние хвостами при очередном приступе визга.
Какая - то чисто бабья черта генерального - за спиной сотрудника облить его грязью по полной. Возможно, это болезнь личности?
Начальники отделов.... М-да.... Одни понты дешевые... С дешевой косметикой:)
ВЕД - Жанна д Арк на поле битвы с оборонкой за поставщиков:))
Коммерческий - это полный...."банзай в туфельках".
Исполнительный типа директор - " Мы все вместе соберёмся и кого - нибудь сожрём".
Не подавитесь, товарищи! С новой эрой вас! Эрой поедания ближнего!:))
Только раздражительные.
Очень непонятна политика компании, много вранья, вычеты за всё мыслемое и немыслемое, смена курсов пять раз на день, истеричное руководство, что каждый мнит себя начальником и думает что работник его персональный раб, охрана труда и техника безопасности отсутствует как таковая, работа в опасном помещении является для руководства отдыхом сотрудника, все что оговариевается при трудоустройстве полная ложь. Отдельно о отделе кадров - увольнение происходит со словами - пишите по собственному желанию - а как же все формальности и сокращение - хочешь формальности испортим трудовую. Отпуска - это отдельная песня, если Оля всеми горячо любимая пропустила и не дала граффик, то это значит пролет и с отпуском, только идти к генеральному (Василенков НА) и ругаться непосредственно с ним, после чего он конечно свалит в коммандировку и скажет а уволька его а то я боюсь, вдруг он мне чтото сделает
Коллектив в лаборатории
Я тоже работала там несколько лет назад. Это не фирма, это недоразумение. Руководство в полном неадеквате. Осталось такое мерзопакостное чувство какой - то грязи, из которой, к счастью удалось выбраться и даже отмыться:) Как - будто прикоснулась к дерьму, чессное слово.
Ничего, кроме брезгливости, эта фирма не вызывает. А главное - ОНИ НИЧЕГО НЕ ПРОИЗВОДЯТ и реально НИЧЕМ НЕ ЗАНИМАЮТСЯ. Суета и мышиная возня с претензией на значимость.
Уважаемые соискатели! Берегите себя, свои нервы, своё драгоценное время. Обходите стророной эту шнягу! Будьте бдительны! Ведь в этой горе-фирме людям даже договор на руки не давали. У них несколько месяцев испытательный срок без трудового договора!!! Всё на словах... Так что не дайте себя обманывать нечистоплотным должностным лицам из АСС и Теста.
Не смешите уже:)
Что за фирма?!
За 3 месяца сменилось 3 главных бухгалтера!!!
Если Ольга и Элеонора были еще хорошими квалифицированными бухгалтерами, то новенькая (и надеюсь, что скоро полчащая пинком под зад) Галина - это что-то! Мало того что в бухгалтерии ничего не смыслит, так еще не выполняет распоряжения вышестоящих огранизаций! Пуп фирмы! Да и хамка та еще! Никакой калификации, понятия должностных обязанностей и культуры поведения! Не плохо бы ей и поучиться просто ЧИТАТЬ! Хамка и наитупейшая барышня!Биржа труда по ней плачет! Уверена, в ближайшее время фирма понесет из-за нее огромные убытки на штрафы для начала! Флаг в руки, мадам "гл. бух" :)))
Да и на ресепшене Катя слишком много на себя берет! лучше бы для начала курсы какие закончила, а то только трубку телефонную брать и научилась!
КУДА ТОЛЬКО ДИРЕКТОР СМОТРИТ?!
ВАСИЛЕНКОВ НИКОЛАЙ АЛЕКСЕЕВИЧ, ОТКРОЙТЕ ГЛАЗА, КТО У ВАС РАБОТАЕТ?!
Набираете по объявлению сотрудников?
Про левую бухгалтерию с черными зарплатыми отдельный разговор! УБЭП и прокуратура с этим надеюсь вскоре разберуться!
Показать полностью
Все нормальные люди и стоящие рабоники или уже ушли из фирмы или упорно ищут другую работу.
Добрый день! Недавно устроилась на работу в эту компанию. Есть вещи, которые кажутся мне странными - не совсем адекватное поведение руководителя и его прихвостней. Не пойму, то-ли он сам такой, то ли его так настраивают.
Работал ли кто-то в этой компании, что от нее ждать?
Плюсы -бесплатные обеды.
Чистая правда- в компании постоянно пьянки/гулянки+директор и зам. лезут под юбки всем!!!!!!! сотрудницам!!!!!
Не указаны
Предупреждение для всех кто пойдет туда на собеседование: у главного начальника нет на столе компьютера, эл. почтой он не пользуется, что такое CRM не в курсе и т.д., может Руперту Мердоку это позволительно, но Василенков Алексей Николаевич, увы, не Руперт Мердок. Как следствие маразм, истерики, смена курса партии по пять раз на дню.
Компания большая, уследить за всем он просто не успевает, как следствие - мат, ор на подчиненных вне зависимости от пола/возраста/заслуг, здесь это система управления и главная мотивация сотрудников: считается, что атмосфера Мордора на работе повышает продуктивность работы.
На деле компанией управляет не Василенков, он лишь закатывает ежедневные истерики на планерках. Кто в данный момент в фаворе - тот и директор, через минуту правда можно пасть в немилость, но пока успешно лижешь жопу - можно делать все что хочешь.
Если есть опыт вылизывания жопы начальству - у вас большие карьерные перспективы
Работать в этой конторе не стоит. Приезжала на собеседование 2 раза, сказали что подхожу, и попросили выйти на работу на следующий день.....Вышла как положено, работаю, но наследующий день попросили забрать документы, Генеральный и руководитель этого сказать не могли, смелости хватила только у Секретарю-ей респект (P.S. как она вообще терпит своего ген.дира понять сложно, он матом орет на лева и направо). Кидать людей так могут только ужасные люди....(жалко что нельзя написать как хочется, ведь удалят сообщение). В общем отвратительная контора....
...
Менеджер по персоналу Здоровцева Ольга отправила приглашение. Когда с ней связался, чтобы договориться о времени, она в первый раз предложила позвонить через неделю. Когда созвонился с ней во второй раз, она не смогла найти, кому отправляла отклик, начала в очень грубой форме требовать, чтобы ей отправили резюме еще раз. Отдел кадров является отражением компании. Ольга проявляет крайний непрофессионализм, грубость и неадекватность. В разговоре она сообщила, что она решает, кто будет работать в этой компании. Делайте выводы сами.
Нет
Работала там больше 10 лет назад, смотрю, ничего не поменялось, грустно, что руководство никак не растет и не понимает ошибок, текучка и тогда была огромная, людей увольняли на раз, на корпоративе косо посмотрел на начальника- наутро уволен без объяснения причин и т.д., ушла оттуда не по причине увольнения, надоела эта вакханалия, запуталась, кто с кем спит и что за этим следует, ну и начальник ком отдела Максим- самодур нереальный, утомил. А питание там есть, это анониму сверху, не знаю, как сейчас, раньше всегда был нанятый повар, к 12 привозящий комплексный обед на весь офис, снимались за обеды какието копейки.
были, коллектив на 70% не гнилой, просто быстро все сбегают
Вам нужна хорошая, НАДЕЖНАЯ, работа, то вам явно не сюда... Тут можно только перекантоваться. Здесь никто и ничто не ценится, люди это тупо расходный материал для отмывания денег. Отмывают до х....., а зарплаты мизерные....и «серые». Проработав в этой компании достаточно большой срок, хороших впечатлений осталось очень мало.... Разве, что только люди попадались хорошие, жаль только хорошие тут не задерживаются... Тут вообще увольняют одним днём! Можно придти утром на работу, а тебе скажут До свидания... и ничего ведь не предвещало даже... ТЕКУЧКА КАДРОВ НЕРЕАЛЬНАЯ!!! Это показатель фирмы…… Директор - это отдельная песня…..маразматик, неадекватный, озабоченный тип. Он никого и ничего не уважает, в лицо улыбается, а за глаза орёт матом, обзывает, переходит на личности…. Культуры ноль….. хотя откуда она может у него взяться…. По ходу в лесу воспитывался или где по хуже… Его окружение, соответственно подобно ему, страшные сплетники, заговорщики, интриганы, донесут всё, что только можно и нельзя на Вас! Никому нельзя доверять, ни с кем «говорить»….. Начальники так сплошь крысы, кроме снабженцев) там вообще прекрасные люди работают! Текучка такая, что не успеваешь знакомиться с людьми, а их уже увольняют…. Это страшное место. Никому не советую идти сюда работать! Напрочь отсутствует система адаптации нового сотрудника, люди просто не въезжают в то, что от них хотят. Штат меняется каждую неделю, уйдёшь в отпуск, а вернёшься в новый коллектив! Люди проработавшие по 5-10 лет в компании, а такие есть, как ни странно, увольняются 1 днём, как предатели, со словами: «Ну и пошёл на х..!» В компании постоянно пьянки/гулянки, директор и его зам. лезут под юбки всем сотрудницам!!! Мерзко, слова «рабочая этика» для них вообще незнакомо! Профессиональные данные, опыт абсолютно не ценятся здесь… Если у Вас есть другие варианты работы, лучше не тратьте тут время и нервы! Руководитель абсолютно не адекватный человек, ему давно пора в дурку…. Ему ещё всё зачтётся, рано или поздно, за его издевательства над хорошими людьми! Желаю всего нехорошего этой шараге!
Своевременная выплата ЗП, хорошие квартальные премии, обеды за 40р., хороший офис, коллектив больше хороший, чем плохой... за исключением некоторых лиц...
22 ноя | Пятница
Аноним
Нет удаленки на моей должности.
В CNS меня устраивают условия труда. Официальное трудоустройство, зарплата дважды в месяц без задержек. К тому же у меня есть гибкий график и возможность работать из дома, что помогает поддерживать баланс между работой и личной жизнью. Но на сколько ...
22 ноя | Пятница
Маша
Бывают очень сложные и к сожалению при этом постоянные гости.
Гибкий график, хорошая зарплата, отличная команда, есть перспективы для дальнейшего роста. Много тренингов не только про работу но и про смежные сферы.
22 ноя | Пятница
Станислав
Нет.
Условия труда, график работы.