Добавить отзыв Найти отзыв

АРМА, бизнес-парк — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Бизнес-центры

(499) 261-40-93 (единая справочная - пн-пт 9:00-18:00)
Москва, Нижний Сусальный пер, 9 ст6
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе АРМА, бизнес-парк. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Работал в компании пару месяцев но успел узнать все что там творится. Это семейный бизнес на который оформлено три компании: ООО "ЭЛЕКТРИК-МАСТЕР" , ООО "АСТРОМ", ООО"AZAVOD" (сайт http://azavod.ru/.) Первая занимается продажей СИЗов (перчаток, калош, касок, очков и т.д.), вторая испытанием этих СИЗов, а третья производством металлоконструкций. Офис этих компаний находится по адресу г. Москва, Юрьевский переулок 13а с2. Офисом это назвать язык не поворачивается, в бывших советских складах сделан ремонт и сдаются частникам. Вот в таком месте и находится офис, пару тесных комнатушек забитых менеджерами, программистами и самими хозяевами этой конторы, люди реально там задыхаются и поэтому часто проветривают помещения даже зимой. Но это только цветочки, тем кому места не хватит в "Офисе" реально будут сидеть на складе где лежит товар и пахнет резиной и сыростью и даже нет туалета, придется бегать в офис))) В офисе раз в неделю убирается уборщица, а на складе будете сидеть в грязи, экономят даже на этом)) Почти все кто там работает официально не устроены, на первый месяц вам предложат подписать контракт и все дальше тишина. Но и тем кто устроен повезло мало, официально зарплата минималка, все остальное серая зарплата. Причем то что вам обещали вы будете получать редко потому что государственные праздники не оплачиваются, считается будто вы взяли выходной за свой счет. Для людей был большой сюрприз когда они после нового года не досчитались до 10 тыс. руб. Отпуск оплачивается по официальной минималке, те кто не устроен официально в отпуск не идут или за свой счет но мало кто до него доработает потому что текучка страшная, максимум работают пару месяцев а потом сменяются почти все. либо сами уходят либо руководство решает что они не подходят компании. Не верьте ничему что написано на сайтах компании, в других городах офисов нет и не было, производства как такового тоже нет. Есть большой ангар построенный на краю глухой деревни в Чеховском районе, куплено какое то оборудование или самодельное, наняты низкоквалифицированные рабочие которые с трудом понимают что делают, берут всех без разбора (при мне взяли даже охранника из пятерочки), руководства там нет, рабочие сами по себе, что хотят то и делают, кругом грязь и бардак, помещение не отапливается, больше похоже на большой гараж чем на производство, рабочие живут там же в домике и вагонщиках. Из всего этого качество продукции хуже некуда, куча рекламаций и возврат продукции на переделку или вообще отказ. А теперь о хозяевах этой шарашкиной конторы. Главный там Чеботарев Роман - больной на голову человек, бомжовского вида с нереальными понтами, ничего не понимающий в производстве но все равно пытается что то построить, себе в помощь нанимающий технических специалистов и за их счет хоть что то понять и пытаться сделать. Пытается с помощью парочки программистов сделать супер программу которая будет управлять всем производством. Короче занимается утопией. Любит нанимать молоденьких девушек на работу и подкатывать к ним)) озабоченный. Может уволить человека за один день человека который пахал на него 2 года просто так. Новеньким будет рассказывать о развитии компании, наборе сотрудников, но это все бред, никакого развития нет и не будет. Второй бос это Чеботарев Антон (брат) ничего из себя не представляет, занимается всякой мелкой работой и консультирует брата по разным вопросам. Чеботарева Нинель (мама) - заведует финансами, оплачивает счета и выдает зарплату. Самое смешное что устраивают корпоративы (дни рождения) но через неделю этого же человека могут со скандалом уволить. Отношение к людям как к рабам. Никакого карьерного роста, только если выйдете замуж за Романа)). Даже не тратьте времени на собеседование в этой компании, ни опыта ни стажа вы там не найдете, с вас только будут все требовать ничего не объяснив и говорить постоянно что вы мало работаете. Девушки даже плакали, настолько их Роман доводил. При увольнении могут не заплатить зарплату. Можно еще много дерьма рассказать про эту псевдокомпанию и ее хозяев но думаю и этого будет достаточно чтобы понять все и не тратить свое время на собеседование а тем более работать в этой компании.
их нет и не будет
Работал в данной компании длительное время инженером-конструктором (удаленно). Это семейный бизнес, поэтому будьте готовы к тому, что у каждого будут свои требования к вашей работе, которые могут быть просто не совместимы между собой. Если раньше еще было возможно нормально работать, то за последний год идет полная деградация (последние 3-4 месяца вообще невыносимо было работать). В компании полный бардак. Идет постоянная текучка кадров. Ничего нормально не организовано, нет четкой системы, все «по ходу пьесы». Постоянно идут попытки перевести на «хитро сделанную» систему оплаты труда, которая естественно будет выгодна начальству. При этом время, отведенное на каждый проект, выдумывается непонятно из каких соображений. Никто не вникает в суть каждого проекта, просто у вас есть жесткие рамки по выполнению. На все новые оплаченные заказы к обеду вы должны передать в закупку весь перечень материалов, необходимый на изделие (и это без ПРОЕКТА!!!). И это необходимо делать на все вновь поступающие заказы каждый день, при этом не забывать, что нужно выполнять КД на ранее поступившие заказы. А когда будет приближаться день зарплаты, вам будут говорить, что пока не закроете прошлый месяц по проектам на заказы, ЗП не увидите. Из-за такого объема работы постоянно приходилось работать во внеурочное время (оставаться после рабочего времени, выходить в выходные дни). И все это уже включено в вашу ЗП. Всем заказчикам дружно обещают срок изготовления 5-10 дней (при этом на некоторые изделия даже нет проектов). Заказчик будет счастливчиком, если увидит свой заказ через месяц после оплаты. Но радость будет не долгой, т.к. изделия низкого качества и практически по всем заказам приходят рекламации. Все из-за того, что рабочим все приходится делать на коленках (нормального оборудования практически нет). ОТК на производстве нет, и не стоит ждать. Многие заказчики оказываются «подопытными кроликами», т.к. за их счет изделие выпускается впервые и даже не проходят испытаний. Даже если в процессе изготовления изделия рабочие «накосячат», никто не будет исправлять (заказчик за это не платил же). В таком виде и поедет к заказчику. Итог моей работы – за последние 1,5 месяца вообще не заплатили ЗП (день зарплаты уже практически смещен на месяц) + долги за прошлые месяца суммарно на 1 месяц.
Если готовы бесплатно потратить свое драгоценное время, то вам сюда
Был на собеседовании в какой-то комнате-конуре. Общались со мной 2 странных типа. Один, обдолбанный или с бодуна страшного с красными глазами и охрененными понтами, а другой похоже его подружка ударенный пустым мешком с голосом педриллы. Старшой (актив) что-то мелет без тормозов про планы и свою ахрененную значимость в этом мире, а сам одет как бомжара, а младшой (пассив) попискивает иногда из угла. Вышли из кладовки и вошли в офис, а там жопа - сидят в таких же кладовках по 2 чела на метр квадратный. Когда ушел, хотелось руки вымыть, высморкаться и отхаркаться
пи-пи-пи
18 ноя | Понедельник
Аноним
Нет
Масса

17 ноя | Воскресенье
Аноним
Сложно сказать, может быть жесткие дедлайны, которые ставят практически для всех задач, иногда трудно успеть, а спешка дает стресс

17 ноя | Воскресенье
Владимир
paбοтa нe easy
Зaнимaюcь пepeвοдοм дοκумeнтοв и дοгοвοpοв в κοмпaнии Cимвэлл. Ρaбοтa cлοжнaя, нο мοe οбpaзοвaниe пοзвοляeт этο дeлaть. Πepeвοжу нa aнглийcκий и κитaйcκий языκи. Cпeциaльнοcть вοcтpeбοвaнa, плaтят дοcтοйнο. Ρeκοмeндую.