Ассоциация Электронных Торговых Площадок — отзывы сотрудников о работе в компании

Вполне тут можно повысить квалификацию. Поработать с электронными закупками. Поучиться. Получить стаж в этой сфере. Зарплаты обычные для этой отрасли может даже чуть выше.

Нормальная компания, значительно лучше остальных в плане лояльности руководства и условий труда. Устроился относительно недавно, около года назад. С выплатами ЗП все в порядке, да и вообще, коллеги говорят, что здесь еще ни разу никого не "обижали" в плане финансов.

Приличная компания для стартапера. Все по полочкам, клевый коллектив. Приличная ЗП. Мне нравится)

запустили видеокурс на YouTube-канале SeldonTV о ключевых возможностях системы Seldon 1.7: как искать тендеры, анализировать закупки, как первыми узнавать об объяленных закупках и много другое

В компании работала год, уволилась в связи с переездом. Вообще мне кажется, что Ассоциация Электронных Торговых площадок достаточно серьезная компания, судя по тому, как растет численность сотрудник, то можно сделать вывод, что компания динамично развивается. Наверное это происходит именно потому что у ко все хорошо) что касается рабочего места, то всегда было все необходимое, сам офис удобно расположен, в центре, близко к метро, это изначально очень подкупало. И кондеи, и чай/кофе/сахар все есть. Руководство адекватное, всегда старается выручить и дать дельный совет. Лично мне всегда шли на встречу, коллектив довольно молодой, это тоже здорово. Мне было искренне жаль переезжать, но увы, обстоятельства

В компании приемлемые условия труда и достойное вознаграждение. В принципе, по тендерам нужно один раз разобраться, лишним потом не будет. В качестве предложения всем пользователям стали предоставлять бесплатный тестовый доступ, на пальцах уже не нужно объяснять. Возможности системы действительно очень широкие.

В АЭТП за последние годы подобралась отличная компания профессионалов. Приятно по утрам на работу приходить.

Наработка опыта в продажах и ведении кл. базы, создание долгосрочных партнерских отношений.

Seldon выпускает флагманские продукты. За месяц добавили в Seldon.Basis белорусские компании и залоги движимого имущества. Качественная работа, и оплачивается она соответственно.

Полная ориентация на нужды клиента, как с точки зрения качества продуктов, так и с точки зрения техподдержки. Хороший офис, дружный коллектив

Seldon действительно предлагает всегда что-то новое. Поэтому здесь интересно.

Завтра всем отделом на семинар учебного центра Ассоциации электронных торговых площадок КОНТРАКТНАЯ СИСТЕМА. Электронные аукционы и иные способы закупок. Правила размещения заказа и участия в электронных аукционах на электронной торговой площадке „Сбербанк-АСТ“. Город Калининград.

Молодой коллектив. Возможность карьерного роста и получения необходимой квалификации, профессиональные тренинги в процессе работы. Доступное руководство. Монетизируемые современные продукты. Высокие зарплаты. Корпоративные фишки.

Известная компания, разработчик мультиязычных электронных сервисов. Профессиональный рост – после работы здесь везде возьмут. Зарплату платят высокую. Коллектив отличный.

приятно работать над проектами, когда вот раньше ничего не работало, плохо работало, а потом вдруг раз и заработало вдруг как надо - куча народу тут трудиться, у нас получится всё!

Компания работает в русле Цифровой экономики. Реально лидер в этой сфере.

Новый офис недалеко от центра города. Высокая белая зарплата и возможность профессионального роста. Молодой внимательный коллектив, открытые руководители. Оформление с первого дня. Интересные и перспективные проекты – совершенствование автоматических многоязычных сервисов в конвертируемой и востребованной сфере электронных торгов. В Нижнем Новгороде, считаю, одно из лучших предложений. Темп работы очень высокий.

Допиливаем наш проект в АЭТП, это задача не просто российского, а международного уровня. Система работает уже на 12 языках. Вовсе не тривиальные проекты, к тому же, интеллектуальный труд оплачивается тут достойно. В отрасли все узкие специалисты уже наперечет, многие здесь работают.

А какой там план для менеджеров по продажам, сколько звонков в день нужно сделать?

Есть свои "приколы" во взаимоотношениях с прямым начальством, но, с другой стороны - ну, где их нет??? На уровень ЗП грех жаловаться, коллектив молодой и дружный.

Работаю тут почти 3 года, с тех пор как живу в Нижнем. Оформили с первых дней, с зарплатой всё чётка. Возможности для роста. Молодой коллектив. Адекватное руководство. Интересные продукты. Новые задачи. Нескучное место.