Auto X5, студия тюнинга — отзывы сотрудников о работе в компании

1. Абсолютно некомпетентный состав руководства. Начиная от ген.директора и заканчивая региональными директорами. Вся верхушка вообще только и занимается тем, что пилит бюджет между собой. 2. Отдел персонала. От руководства ушел недалеко.Читаем первый пункт. Адаптация новых сотрудников никак не налажена, зачастую создается впечатление, что на Вас всем просто плевать. 3.Руководство в гипермаркетах. 50% абсолютные бездари, пришедшие по знакомству людей из первого и второго пункта. Остальные 50% работают недолго, т.к. профессионалами бездарям управлять сложнее, поэтому увольнения руководства гипермаркета по инициативе вышестоящего руководства обычное дело. 4. Сами гипермаркеты. Учитывая некомпетентность вышестоящего руководства, "в полях" также идет распил ТМЦ. Внутри грязно, условий для нормальной работы не предоставлено. Крысы, таджики, просрок - твои друзья в "Карусели". Права работников нарушаются на всех уровнях. У кого есть вопросы, обращайтесь, расскажу поподробней.

Работа не мед, работаешь за себя, того парня, которого нет, за кассира, гастрономиста и мерча, потому что персонал с ближнего зарубежья, аутстаф, по русски читать не могут, объясняются через раз, как донести информацию до таких????? Русских из всего коллектива только директор и менеджер. Собой приходилось закрывать дыры в штате, часы срезали, в место 13 оплачивают 6, отговорка одна - превышение лимита по ГЗоТ. Внутренняя служба безопасности вообще из мира фантастики !!!! Постоянно всех пытаются поймать на воровстве, доказывают что они лучше всех разбираются в торговом процессе, хотя сами ничего не понимают, заставляют оплачивать просроченный товар, потом делается возврат по кассе и эти деньги убирают к себе в карман. Первые воры в Перекрестке это менеджеры СБ, пока директор был в отпуске, менеджер СБ забрал все деньги - бонусы, оплата просрока и др, в итоге набралась круглая сумма свыше 10 тыс рублей и прикарманил их, перед ревизией не отдал, отчитались плохо, обвинили в не до приемки товара, а про денежки забудьте и не вспоминайте, они пошли на личные траты СБ, вот где воры работают!!!!! Эта работа только для бессловесного стада, попробуй голову поднять, опустят ниже плинтуса. Подумайте сто раз прежде чем идти в эту компанию работать, если вы готовы к унижениям - вам туда, если нет - бегите.

Работаю в ночную смену. Только благодаря ночным доплатам наскребается з/п около 23к, Но дело даже не в зарплате, а в том что на кассе я работая "кассиром" сижу 1 час вечером и 1 час утром. И, нет, я не выкладываю сигареты или прикассовую зону, я всю ночь выставляю хлеб в другом конце зала! У нас видите ли сокращение, убрали все подработки. Да только благодаря подработкам работа както шла! Никто не идет сюда работать. Продавцов на огромный магазин просто нет! А представители компаний далеко не всегда выполняют свои обязанности нормально. СБ - отдельная тема. Я не спорю, что они должны присматривать за сотрудниками ибо воры есть везде, но и за посетителями не грех глянуть то! Поставили новые диспенсеры для сигарет - стало не видно зеркала для обзора тележек у покупателей. В итоге несколько провозов от СБ и куча штрафов и объяснительных. На предложение сотрудникам СБ решить проблему зеркал в ответ искреннее возмущение: а почему мы должны это делать? А кто??? Пишите, говорите руководству. В курсе дела: кассиры, старшие кассиры, менеджер РКУ, директор, начальник СБ.. кому еще мы должны сообщить?! В общем бардак. Полгода назад, когда на работу пришла, еще ничего было. Или я просто не все знала. Чем дальше, тем больший гадюшник открывается моим глазам. В планах было еще год поработать, пока не закончу учебу, но видимо я не выдержу и уйду раньше.

1. В городе Дубна,директор Перекрестка сука, каких свет не видал, запрещает выходить на больничный, говоря "подыхайте,но на работу чтоб вышли" 2.При приеме на работу дуродиректрисса сказала что я буду сидеть ТОЛЬКО за кассой,но на деле я таскала сахар,накладывала фарш,стоя за прилавком(я вегетарианка,и не могу это делать!!)запечатывала жирную курицу гриль,от которой меня воротило,МЫЛА ПОДДОНЫ из под салатов,делала в этом сраном магазине все, и даже мыла полы!!Но за кассой НИ РАЗУ не сидела! 3.Кассиров ругают и штрафуют за все,включая выпавшую из чепчика прядь. 4.На складах работают одни чурки,которые пахабно обращаются девушкам работницам. 5.Девушки продавцы таскают тяжеленные коробки с сахаром,тушенкой и тд, иногда чурки помогают,заодно полапав за жопу. 6.Кормят отвратительно,опять же,повара чурки,отдают протухшие майонезные салаты. 7.На обед в перекрестовскую столовую выходить запрещено,потому что много работы, а если отпускают то на 10 минут,и еще и торопят. 8. в коллективе нет молодой команды,а только 50летние бабки,которые сплетничают, хотя как говорится "рыба тухнет с головы" Какой директор, такой и коллектив!! 9.Уронишь товар, поцарапаешь его ,что угодно, надо за него платить, В ЭТОТ ЖЕ ДЕНЬ,иначе вечером,когда ты захочешь уйти с работы,охранник тебя не выпустит пока ты не отдашь за товар деньги!ЭТО ПИЗДЕЦ!

Пригласили на собеседование-которое проводили почему то по телефону, все документы для официального трудоустройства имеются, НО сотрудница службы подбора персонала Елена сообщила мне,что политика компании «не принимать на работу граждан Беларуси»....что раньше принимали,а теперь ВСЕ изменилось.... Очень странная позиция руководства «Перекресток» по отношению к гражданам Беларуси ,Елена тоже объяснить мне не смогла... Зато объяснила что берут всех неславян плохо говорящих и понимающих русский язык, этим занимается для них некая фирма,поставляющая им этих работников... Неприятно и непонятно. Желаю успеха и процветания.

работаю в этой сити уже 1.5 года я сама из москвы менеджерский состав настоящие хамки врут не краснеют делают частенько минуса я сама лично видела как это может быть веть наблюдения тока за кассирами а их не проверяют даже при выходи с работы что толку хоть считай свои деньги при инкасацыи хоть нет заходят к себе пишут скока взяли вытащили а мы то не видем пока сидим на кассах .а самое что меня поражает начальник сб думаю пора ему корону то поправить и борзость свою затолкать подальше веть не каждый человек его выносит .спокойно не дает работать тока за полгода уже уволилось 5 человек и это нормально привыкли нанимать таджиков и распоряжатся ими ведь они тоже личность пусть и не москвичи вот так...

Я поставщик привозил груз фрэш на вешки алтушку арендуемый склад под контролем армянского ига,по факту груз на алтушке проводят 40 минут на вешках 20 минут на самом деле машины задерживают от 3 часов и выше,наблюдал картину приехал поставщик привез квас берет пакет несет на вешки и алтушку подмазывает операторов приемщиков, его сразу ставят на ворота вешки алтушку буквально через час получает документы и уезжает,начнеш подгонять армяшек встрянеш часов на пять жаловаться бесполезно это арендуемая дыра,ведут себя нагло могут продержать машину сделать мозг или не хватит товара при сдачи не рас наблюдал картину,поставщик не зашел на склад таджик выгрузил сам звонок с приемке зайдите к нам у вас не хватает товара.В перерыв с 23.00 до 00.00 на алтушке выкладывают все кто что надыбел стол ломица явно не собой принес поесть.Что хочу сказать мужики смотрите за армяшками воба,у них в славаре нет слова работа абмануть украсть.

Работать по 14,5 часов..оплачиваеться только 10,5. в отпуск по расписанию хрен уйдешь. переработки оплачиваются в размере 600 рублей за день!!!!!!!!!!!! у нас в поселке работы больше нигде нет поэтому пока держимся,начальство этим пользуется,народу неехватает. устаешь как сабака.питаемся за свой счет.на х такую работу! сейчас ищу новую! про продукты вообще молчу..испорченных кур отправляют в гриль,сыр обрезается,колбаса моется,лЕТОМ ОПАРЫШИ ПЕШКОМ ХОДЯТ. товар месяцами стоит на складе, с овощами ваще жопа..отказались от сеток все складывать в бананывые коробки неудобно и муторно. устраиваешься оператором а на самом деле работаешь и грузчиком и дворником. премий никаких! когда приходят бумаги с мотивациями о пемиях мы просто смеемся. На новогодние праздники работали по 4-5 дней подряд..премии ноль!Инвент не оплачивается,штрафы только в путь. Отстойная работа!!!!!!!!

Обман претендентов при приеме на работу, а именно: обещается заработная плата до 40 тыс.руб.и выше, горячее питание, соц.пакет,различные надбавки и премии к зарплате и рабочий день по установленному графику. На самом деле- работников лишили всех дополнительных надбавок и премий, причем не предупредив об это заранее и не подписав доп. соглашений, питание отменили, пообещав, что будет выплачиваться компенсация- но и её нет. Постоянно меняют параметры начисления премии, причем всеми силами стараются ущемить права работников так, чтобы эту премию было невозможно заработать. Оплата за праздничные дни по законодательству не производится как положено в двойном размере.У работников теряется стимул к работе- следствие этого- работник идет увольняться. Недавно предупредили о том, что теперь и график работы работникам будет доводиться на неделю( например неделю работа с 10 до 19-00, а следующая неделя с 13-00 до 22-00), либо не по 8 часов в день, а по 4 часа. Но ведь люди тоже планируют своё время. У многих есть вторая работа, а теперь получается, что работник «X5 Retail group» должен по свистку в любое время дня и ночи бежать на работу за копейки.

Уважаемые сограждане, те кто ищет работу и те кого не устраивает работа с жуткими условиями труда, невыполнением норм тк рф, давайте организуем забастовку, митинг ли еще что-то в этом роде, сидеть дома и писать отрицательные отзывы о компаниях в одиночку - так ничего не изменится, приедут граждане снг (кроме украинце и белорусов) и будут соглашаться на мизерные условия которое им предлагают подобные компании, тем самым не оставляя русским права выбора и голоса в собственной стране. Или так страшно взять встать и отстоять свои права, наверно трудно объединиться, скорее всего лучше писать в одиночку....

Большой пересорт товара. Сотрудники, создавшие костяк из 5 человек воруют внаглую продукты, при покупателях могут обозвать ненормальной. Сотрудники СБ хамят. Персонал из стран СНГ, не знающий русский язык. При 8-ми часовом 5-ти дневном графике работы, который указан в Трудовом договоре, работаешь по 9-12 часов. При этом лишнее время не оплачивается. Никогда не проводится общее собрание персонала перед открытием и закрытием магазина. Отделные стукачи плетут интриги за спиной, "заработались" совсем. Руководство соотвественно всех собак спускает на тебя, а "Супер работники" на особом положении. Хочешь воруй, когда хочешь приходи-уходи на рабочее место, обязанности по работе можно сократить до минимума. Дурдом-ромашка!!

Начнем по порядку. 1. Неуважение компании Х5 к своим сотрудникам зашкаливает. Даже у директора магазина нет хоть какого-то маленького кабинетика. Все процессы магазина ведутся из угла дебаркадера, там стоит стол с рабочим ПК(ужасная пыль и грязь кругом). 2. Лояльность. лояльность в сторону компании это good, но вы не увидите ответной реакции.(Пример: вы перерабатываете по 2 часа в день - это норма. Попробуйте опоздать на 5-10 мин...) 3. График работы. У вас 12-тичасовой день, из них оплачивается только 10,5. Исходя из этого у вас 1,5 часа есть на обед и отдых. Как бы не так. Вспоминаем пункт 1. и переходим к столовой. Столовая в Пятерочке размером как санузел в хрущевке. там с трудом поместятся 2 человека. Поэтому обед проходит мин 15 чтоб и другие успели поесть. Комнаты отдыха нет. Было несколько стульев в раздевалке, так они помешали супервайзеру и она их выкинула. Зачем людям отдых? Они же приехали зарабатывать а не отдыхать. 4. Инвентаризация. Сие мероприятие как и все интимное происходит ночью. Внимание!!!! И данная ночь не оплачивается!!! Все разукрашено таким образом что вам оплатят премию по результатам инвентаризации, но ТОЛЬКО в том случае если она пройдет хорошо. И еще одно условие оплата премии произойдет после второй инвентаризации и опять же если она пройдет хорошо. 5. Х5 наибольший доход получают с пятерочек, могли бы создать условия получше своим сотрудникам. За полгода работы в данной организации можно написать немаленькую книгу про негатив к данной компаниии.

Была на собеседовании, чувствовала к себе подозрительное отношение и как будто заранее хотели сказать "нет". У меня стаж непрерывной работы 21 год: бухгалтером, ревизором, главным бухгалтером на последнем месте работы шесть лет. Образование высшее экономическое, я окончила МОДНКИ(Московский ордена дружбы кооперативный институт) 1992г., на что сказали, что срок годности этого диплома три года и что не имею опыта работы с продуктами. Я пользуюсь авторитетом в своем коллективе, ко мне хорошо относятся и уважают как грамотного специалиста и по сей день я работающий. В вашей компании было большое желание работать руководителем и доказала бы , что я ответственна, опытна и требовательна к себе и подчиненным. Впредь хотела бы посоветовать при наборе персонала не руководствоваться только опытом с продуктами, это нужно знать для продавцов, а для высшего персонала есть другие рамки, например ко всему вами требуемому характеристика с последнего места работы, копия трудовой книжки. И еще у меня к Вам вопрос, какие ограничения имеет человек при поступлении на работу, если является учредителем юридического лица?

отношение как к собакам,а к беременным вообще никакой жалости нет,заставляют работать и за грузчика,и таскать товар в зал,и стоять целый день на улице принимать товар,дыша выхлопными газами да думом от курильщиков водителей целый день,а потом ещё и чтоб всю бумажную работу сделать и весь товар выложить в зал.Требуют ну просто не возможное,у меня проста слов нет,одни эмоции.От директора один негатив с утра,какое тут настроение работать после этого.Может в других магазинах не так,не знаю.Всё же от директора много что зависит.Рыба гниёт с головы.Вот отсюда вся и текучка сотрудников,все бегут проста с этого мага,если бы не декретный отпуск впереди,давно бы сбежала оттуда.

Я бывший сотрудник гипермаркет "Карусель"г. Н.Новгорода ул.Московское шоссе 296.Директор не умеет разговаривать сотрудниками.Общается со своими работниками на повышенном тоне,употребляет матерные слова(оскорбляет).С 27.12.2016,28.12.2016,29.12.2016,30.12.2016,31.12.2016 не отпускала нас на обед,на перекур даже в туалет.Угрожала нам ,если мы уйдём на перерыв,то она нас уволит по статье.Почему-то у нас столовая работает с 11.00 до 18.00,потом закрывают на ключ.Как так,но её сотрудники работают до 22.00 часов. День отработаем,ещё в ночь оставляла нас. ПОЖАЛУЙСТА примите меры.С таким директором у ВАС скоро все работники убегут.Если ВЫ не повлияете на мой отзыв.То я пойду жалобы писать выше.

Многие из сотрудников(русских) ушли из магазина из-за директора Панихидина.Это не руководитель,это комок нервов.Он позволяет себе кричать на сотрудников,оскоблять их.Невозможно нормально работать,когда происходит постоянное давление со стороны директора.В магазине теперь работают почти только узбеки,что вызывает недовольство со стороны покупателей.Директор заставляет работников мыть свою машину прямо в магазине.Это просто позор!Обратитесь в отдел кадров и вы узнаете сколько сотрудников уволилось с приходом Панихидина.Я знаю,что все русские(оставшиеся ещё в магазине) собираются уйти в один день.Теперь я очень рада,что не работаю под таким руководством.Каждый день плакала на работе,на работу ходила как на каторгу.

Дискриминация по половому признаку, влекущая отказ в трудоустройстве. Руководитель отделения на Сормовской по имени Виктория Викторовна категорически заявила, что на должность кассира "берёт только женщин". Отдел кадров, расположенный на Жулебинском бульваре, вторит и поддержал её. Впечатление премерзкое. Они лучше наберут узбекистанцев, а москвич со специальным кассирским образованием, русский мужчина для них - иди на улицу и побирайся, на работу не возьмём. Желаю этой конторе поскорее разориться и исчезнуть с лица российского рынка за геноцид местных соискателей работы и за дискриминацию русских мужчин.

В цехе по приготовлению горячих блюд сплошь антисанитария, готовят из просроченных продуктов, списывают целыми коробками испорченные куры, мясо. Для сотрудников, предусмотренные обеды готовят из просроченных, списанных продуктов. В давно немытых холодильниках вонь.При трудоустройстве называют одну цифру по з/пл, на деле выходит другая, на 2-3 тысячи меньше. Руководство не хочет ни за что отвечать, при любой ситуации заставляет писать объяснительные, что бы выгородить себя и свалить ответственность на рядовых сотрудников. При увольнении не заплатили компенсацию за неотгуленный отпуск, хотя вроде "белая" компания, по вопросам з/пл до бухгалтерии не дозвонишься, так же как и до отдела кадров, постоянно меняются телефоны.

Материальная ответственность. Работы вал. График 2\2 по 12 часов. В реальности это работа по 14-15 часов, тк.к за смену всего не успеваешь, приходится оставаться. Зарплата 20-21 т.р. На приемке вонища, холод, крысы. После месяца работы понимаешь, сколько не нужной работы приходится делать, из-за того, что РЦ не хотят нормально работать. Не доложить ящик спиртного (20 бутылок) - нормальное явления, К сотрудникам относятся как к дебилам. В общем как в том произведении Горького "На дне".

Отвратительное отношение руководства к персоналу,а именно, дипектора Натальи и менеджера Ирины. Таких неуравновешенных особ я не встречала в своей практике.Из-за них очень много добросовестных прдавцов уволились.с работы. Заставляют работать без перерыва,следят за каждым твоим движением. Ну а во время инвентаризации работали по 17-19 часов ночью,мы просто валились с ног.Это нечеловеческие условия работы. Да,саму Ирину выгнали с другого магазина. Даже отгулы не дают отгулять. Не рекомендую идти туда работать т,к. такие горе-руководители навсегда отобьют у вас желание работать в этой сфере.

Нормально обедает только тот кто пошел первым в столовую, остальные едят что осталось. Холодное. Подносов не хватает. Приходится брать грязные и протирать самим. Не соблюдается техника безопасности, используемые на складе гастрабайтеры не проходят никакого обучения, так устная инструкция сводящаяся к тому "не лезь туда куда собака .... не сует". В результате в галереях свалка. Не оплачивается нормально подработка а всего +500р. Запутанная система оплаты труда, смещение премии на месяц или более. Так и не разобрались. Консультацию получить невозможно... Праздничные дни должны оплачиваться по ставке подработки а ничего такого нет. Склад работает в режиме аврала уже более полугода и ничего не могут сделать. На все вопросы один ответ "НЕ НРАВИТСЯ, ЗА ВОРОТА!!!"