Авалон Инвест, торгово-проектная компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Ткани
(495) 675-89-66
Москва, Шарикоподшипниковская, 4 к4
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Авалон Инвест, торгово-проектная компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Стараются заплатить меньше, чем сумма , которая обсуждается на собеседовании. Ни о какой порядочности речи не идет, на вас экономят.
ничего особенного
Договор, который с вами заключат сразу же при устройстве на работу, предусматривает обязательную отработку не менее 2х лет в компании, в противном случае за первый месяц заработную плату с вас удержат. На собеседовании об этом умалчивают. Разделения труда нет, за 2 дня вместо работы оператора (загрузка, настройка, обслуживание, инкассация аппарата), почувствовал себя грузчиком. Со второго же дня начальник Евгений Демин показал свое истинное лицо, начав хамить и отдавать приказы в духе конца 70х, об уважении к сотрудникам, видимо, он не слышал. Остальной коллектив так же излучает "оптимизм и дружелюбие", кроме генерального директора и девушек в бухгалтерии. В общем, мое мнение - работа для тех кто не сильно ценит себя и свое время.
"Белая"заработная плата (с оттенком серого), корпоративное обеспечение униформой, мобильной связью и достойным автомобилем для работы.
Договор, который с вами заключат сразу же при устройстве на работу, предусматривает обязательную отработку не менее 2х лет в компании, в противном случае за первый месяц заработную плату с вас удержат. На собеседовании об этом умалчивают. Разделения труда нет, за 2 дня вместо работы оператора (загрузка, настройка, обслуживание, инкассация аппарата), почувствовал себя грузчиком. Со второго же дня начальник Евгений Демин показал свое истинное лицо, начав хамить и отдавать приказы в духе конца 70х, об уважении к сотрудникам, видимо, он не слышал. Остальной коллектив так же излучает "оптимизм и дружелюбие", кроме генерального директора и девушек в бухгалтерии. В общем, мое мнение - работа для тех кто не сильно ценит себя и свое время.
"Белая"заработная плата (с оттенком серого), корпоративное обеспечение униформой, мобильной связью и достойным автомобилем для работы.
Стараются заплатить меньше, чем сумма , которая обсуждается на собеседовании. Ни о какой порядочности речи не идет, на вас экономят.
ничего особенного
не могу вспомнить ничего подобного!
Отличная компания во всех смыслах!!! Лично у меня, только хорошие впечатления остались. Если Вас пригласили на собеседование в эту компанию, - соглашайтесь!
Нормальная компания во всех отношениях, честная, полностью белая.Работа не волк (мягко говоря).Только очень много отчётности которую все пишут дома.
не могу вспомнить ничего подобного!
Отличная компания во всех смыслах!!! Лично у меня, только хорошие впечатления остались. Если Вас пригласили на собеседование в эту компанию, - соглашайтесь!
Собеседование было по телефону. Даже ехать не пришлось ни куда Что понравилось - это открытость и честность, сразу САМИ сказали коротко и ясно где и как придется работать. (сказали что выходные на сб вс не выпадают). От других компаний я такого по телефону не слышал, только если спрашивать, тогда говорят.
Молодцы, так держать!
Не указаны
Нормальная компания во всех отношениях, честная, полностью белая.Работа не волк (мягко говоря).Только очень много отчётности которую все пишут дома.
Не указаны
Собеседование было по телефону. Даже ехать не пришлось ни куда Что понравилось - это открытость и честность, сразу САМИ сказали коротко и ясно где и как придется работать. (сказали что выходные на сб вс не выпадают). От других компаний я такого по телефону не слышал, только если спрашивать, тогда говорят.
Молодцы, так держать!
22 дек | Воскресенье
Ольга
Всё прекрасно
Понимающее руководство, зарплата
22 дек | Воскресенье
Олег
нет
Адекватные выполнимые планы
22 дек | Воскресенье
Андрей
да вроде негатива не было, всё хорошо
Быстрая адаптация, зп
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.