Автокомбинат, ФГУП Почта России — отзывы сотрудников о работе в компании

постоянный обман, особенно что касается финансовых вопросов. сейчас всем собираются выплатить 13ую, а цеху по сортировке - по бороде. пора устраивать забастовку! ,

начальство САМОДУРЫ!!! вместо 8 часов работы 12, а иногда и 14 зар плата очень маленькая. карьерного роста нет. студеты поработав быстро уходят , а остаются люди либо без образования, либо кому не куда идти

руководство страдает полным кретинизмом, пусть само живет на 150 $ в месяц,... уже занимаюсь поиском новой работы

Ну про з/п сё понятно. ВО ВСЕХ ОТДЕЛАХ ПОЛНЫЙ БАРДАК! Причем руководителя сменили уже полгода как...результата ноль! Его вины в том нет, просто невозможно навести порядок там, где 20 лет наводили разруху. Руководитель моего отдела понятия не имел, в чем заключалась суть работы нашего отдела. Вообще он на работу появлялся раз в неделю при старом директоре. При новом - гораздо чаще - почти каждый день стал бывать, стал вникать в работу... Планировал повышение...но увы! сидит пока на месте. Продолжает, как и раньше, проталкиват свои фирмы на выполнение различных работ. Постоянно принижает сотрудников, заставляя инженеров приносить ему чай и нарезать ему колбаску к коньяку. Многие сотрудники друг другу помогают во всем. Только руководство постоянно пытается свои косяки свалить на рабочих лошадок. Вобщем очень трясутся за свой зад. Надеюсь, когда-нибудь у нового директора получится порядок навести.

- всю канцелярию покупаем сами - премии мизерные - вся техника сломана - начальнику на все чихать

Заработная плата хотя и по сетке, но есть свои нюансы. Даже в одной должности могут быть весомые различия. Но узнать невозможно - корпоративная тайна, никто о зарплате не распространяется. Премии могут и урезать (могут и не за что. на самом деле). Неравномерное распределение объема работ - есть люди плюют в потолок и гоняют чаи (свои), а есть кто крутится как белка в колесе и за все получает. с небольшой зарплатой конечно же. Руководители дирекций, например, летают в командировки бизнес-классами. Вобщем-то в Аппарат управления просто так с улицы не попадешь. С улицы Почта берет только на операторов связи - адская работа (все сотрудники Аппарата управления ее пробуют - так называемая "стажировка"). Работа в отделениях почтовой связи, особенно если в оживленном районе - ад за мизерную зарплату (13500 минус налог - оператор, почтальон еще меньше). Профсоюз - никчемный. Ничем вам не поможет в случае проблемы. Потому что его лидер -сотрудник Почты и держится за свое место. Но билеты на галерку всегда предложит. Первый зам хвалится в корпоративном журнале, что в 2010 году он сократил 30000человек (в масштабах страны это может и не много, при том, что существует 40000отделений. Но по УФПСам это ударило здорово. Люди как белки, а спрос из Аппарата - огромный. Потому качество работы почтовых услуг становится все хуже - людям эта постоянная ситуация с сокращениями надоела. (А сокращения идут до сих пор, парадокс - так же как и набор новых сотрудников - это результат работы кадровиков - есть лазейки, чтобы увольнять неугодных).

Зарплата смех, начальству наплевать, последний ремонт был 30 лет назад, требования растут, уважение к работникам падает.

работаю с 7-30 до 21-00 пять дней в неделю, и начальник и оператор и уборщица. обед - только в графике работы. на самом деле его нет зарплата мизерная. заставляют выкупать товар с почты. ремонт - делай сама, но почту не закрывай. план выполняй а об оплате за выполнения плана забыли, за переработку не платят почему-то Почта России теперь продает и хоз товары и продукты питания. я ведь не в магазин устраивалась получаетя работаешь за троих - платят за одного и из твоего кармана деньги тянут

Почему не работает посылочный отдел на почте 115598 не могу вторую неделю отправить посылку

Понятно, что у компании серьезные проблемы по всем направлениям бизнеса, со всем, начиная от определения стратегии, до реализации тактики, но чтобы работники HR не могли четко описать структуру компании и подразделений, определить позиционирование вакансии и четко изложить должностные обязанности, это полный вперед...

По телефону пообещали за 28000 на собеседованиисобеседовании объявили 21000

К работникам отношение хамское. Переработки - огромные за которые не платят.

Кто работал оператором по учету раб. времени? Что там делать нужно. оч сложно? если соврать что знаешь 1с обучат все равно и что в 1с делать то нужно конкретно?=)

отвратительное отношение к сотрудников, как со стороны руководства, так и со стороны клиентов

Не соблюдается техника безопасности. Почтальоны вообще не защищены.

нервотрепка зарплата наплевательское отношение начальства ммп6

Подписывала односторонний договор с компанией,но она не выполняет своих обязательств.

добавьте работникам почты зарплату,чтоб они пидерасты чужие посылки не вскрывали.подругому людей не назвать которые лезут в чужие посылки

Но почему с 1февраля подняли оклад и мы стали получать еще меньше .зарплата14750как можно на это существовать я уже не говорю жить

Уже 10 дней как уволилась, а до сих пор не получила расчет

1 Низкая зарплата. 2 Нет никаких прав ( только требования) 3 НЕт не выходных человеческих 4 оборудование ужасно старое 5 перечислять можно бесконечно