Бистро, ООО Ирбис Ц — отзывы сотрудников о работе в компании

Действительно новость о том, что стоянка для сотрудников стоит 1500 р повергла в шок! Да как так??? Зп серая , отпуска опл 2 недели в год и в целом салон выглядит пошарпаным, а условия работы мутными) рекрутера Елену действительно много раз перебивал телефон, но она извиняясь брала трубку. В целом интервью прошло норм, мне предложили побеседовать с ропом , но я отказалась, тк уже поняла что это не мой вариант!

Я работал(а) в компании много лет и видел(а) её с разной стороны. На данный момент в компании полный хаус, Невнятное управление, менеджмент, и отношения внутри коллектива. Нет взаимодействия между подразделениями в компании. Каждый пытается свалить работу на другова. Руководство глухо к просьбам сотрудников. Нет илементарных условий труда. Состав коллектива на 90%- приезжие из соседних с московской областью по этому на условия и не высокую ЗП никто не жалуется. Сотрудника проработавшего в компании много лет могут выгнать без объяснения причин. При мне было такое ни раз. Отпуск только 2 недели. Корпоративной программы никакой, как и лояльности фирмы сотрудникам ( говорят раньше было что-то подобное, но быстро заглохло). Словом, если Вам совсем некуда податься, то можно попробовать, но сами понимаете чего ждать при таких условиях. П.С. Но если Ваш принцип по жизни: " Всё за должность" , то тогда это ваш шанс.

не стоит тратить время даже на собеседование в этой компании. офисные мыши, больше никак не назовешь этих людей в этой компании.

официального трудоустройства нет, зарплату не платят, начальник хам, коллектив гнилой

Серая зп, выдается какой месяц в 20 числах вместо 15 числа. 11 дней 2015 года праздников за свой счет в эти зимние праздники иначе увольнение, нарушение ТК РФ. Коллектив компании в данной момент попал под сокращение. 2 недели отпуска оплачиваемого и 2 недели за свой счет. Третью неделю вы получите лишь через 4 года работы там, а 4 неделю еще через год. Белая зп выдается вовремя, но если хотите кредит, то придется побегать. Часто могут штрафовать, лучше не опаздывать, установлена система SUPREMA

Оказалось вакансия размещена уже месяца 4-ре. Действующий руководитель АХО (если правильно запомнил - Алексей), в полном недоумении... "...кто не верит, пусть проверит!"

Перед встречей, заполнил огромную анкету, где надо было указать, все данные своих родственников. Эти уроды, хотели даже узнать, данные моей телки, с которой сплю. ))))) Вежливо, были посланы на х...... ) После чего, какой то директор (давать свои визитки, как и распечатать мое резюме с НН, что бы не мучить себя, разбирая мои каракули их IQ явно не тянет) попытался провести собеседование со мной, что то бормоча себе под нос, про стандарты и Верде. Честно скажу, я понимал его через слово. Улыбнуло, что он пытался МЕНЯ УЧИТЬ, как надо продавать Лифаны. Тот факт, что я отработал в ЛМРус ДВА года!!!!!! его как то даже не заставил задуматься, перед кем он свои понты, гнилые кидает. В итоге, и он и ирбис, были посланы на..... т.к. работать под руководством таких директоров, да еще при серой ЗП и штрафах это глупо.

официальным дилером здесь и не пахнет

Отрицательных сторон не выявлено.

Работал в бренде ситроен, на цех три бренда и мало механиков, но вроде над этим работают. Бездушность по отношению к клиентам, но это, я так понял, особенность всех дилеров. Светит солнце в глаза(не за тонированное панорамное остекление ) Лично для меня далеко от дома. Бредовые штрафы.

Да явных никаких, когда пришел, правда, тяжело было втянуться первое время, на другом работе и график был другой, и в целом обязанности, но это - мои проблемы, а не недостаток этой компании.

Из минусов в общем можно отметить, что есть «белая» и «серая» часть дохода. В принципе, это характерно для большинства российских компаний. В компании руководство, конечно, не особо ярко реагирует на предложения, но зато и не дергает лишний раз по внеплановой работе. Но, в общем, это никак не мешает нормально жить, работать и зарабатывать.

нет

Сложная программа обучение, многое форсированно. Возможно, было сложно, тк пришел без большого опыта работы.

Ну сложно, что пришлось привыкать к масштабам и к новому подходу, раньше в небольшой фирме трудился и было все более по домашнему)))

Об Отрицательных моментах в работе нужно сообщать. Если говорить- тебя услышат. Нет канц.товаров - закажи, не устраивает столовая - принеси еду с собой, есть все условия для хранения и употребления продуктов. Когда человек приносит документы для оформления- подписывает соглашения по условиям, предоставленным компаниям. Смысл браниться после, если ты согласился с правилами? Значит в других компаниях, в которых ты побывал- все намного хуже, а здесь лучше.

загрузка тут от и до, клиентов много и бывает, что к концу дня сильно устаешь

Нужно привыкнуть, особенно, если до этого работал в другой сфере. Приходится владеть большим объемом информации, постоянно изучать новые авто, их комплектации.

Не всегда есть кем заменить, если нужен выходной

загрузка на смене серьезная, лишний раз перекурить выйти некогда

питание - лучше носите из дома, выбор кафешек на 44-м км МКАД мягко скажем, не богат. Есть столовка на втором этаже, она приличная, но я привык к разнообразию(