Centrbt.ru, интернет-магазин — отзывы сотрудников о работе в компании

В размещенной вакансии заработная плата стоит больше, чем платят на самом деле , нет перспектив , платить не хотят , писала заявление за 3 недели , в день увольнения рассчитать не смогли. Не рекомендую , дыра.

Работала в этом месте, условия труда следующие ты оператор даже если ты работаешь 2ой день на тебя орут менеджеры, люди по телефону, и админинистраторы не хотят не чего делать и иметь какие либо проблемы. Каэдадневная обстановка на работе выглядит так сидят 2или3 менеджера куркин максим, александр насонов и дмитрий паулевичь и ржут и болтают, и отчитывают, воспитывают операторов морально обижают унижают и все это на глазах руководства. Я тот человек кто сказал об этом наталье тресак она старший руководитель, а она говорит в первые слышу у нас все классно. Операторы там на долго не задерживаются. А менеджеры работать не хотят, и операторы от еих прячутся стараются принимать меньше звонков. Сама наталья тресак нехрена не делает, слушает звонки и отчитывает людей.

В салоне 93 , Алексей кладовщик ,если не показалось засматривается на маленьких детей ,как пидафил

1.На ногах по 13 часов в день 2.Переработка не оплачивается 3.Покупка продавцами "залежавшейся" техники 4.Обязательный выход на ревизию в выходной день и его не кто тебе не оплатит 5.Каждый день огромная переоценка 6.Оклад 6000 7.Аванс 2000 8.Чтобы хоть как то заработать нужно обманывать покупателя и продавать ему воздух,т.е доп гарантию\услуги и самое смешное страховать его собственность страховкой ВТБ24 9.Директор не компетентен по любым вопросам.

Устроилась в августе, обещали оклад 10 000рублей, в сентябре выясняется что будет только 6 000!!!! За месяц работы там ( с 9.00 до 22.00 ) усталость накопилось как если бы 2 месяца отработала...по 13 часов находиться на работе где площадь зала 2000 кв.метров это просто издевательство над людьми!!!! 5 дней рабочих и 2 выходные в которые могут вызвать, на ревизию или просто за кого то работать...такого беспредела я ни где не видела и не слышала чтоб работодатели так наглели. Ревизию провели и удержания были со всех сотрудников разные в зависимости кто сколько по времени отработал...минимум 1800рублей с человека. За пять дней выходит 60 часовая рабочая неделя и плюс если в выходные вызовут ..переработка неимоверная...охраны нет никакой....договор трудовой выдали с окладом в 2 987рублей...планирую идти в прокуратуру города. ДАЖЕ ВРАГАМ НЕ СОВЕТУЮ ИДТИ ТУДА РАБОТАТЬ!!!!!

Руководство никакое (не везде, речь только о Томске и вышестоящей ступени) , не компетентное, ничего не волнует кроме своей собственной задницы абсолютно! Новых сотрудников не обучают, просто кидают на плечи остальных продавцов. Ни на один вопрос невозможно получить нормальный аргументированный ответ - всё что вы услышите это максимум собственные амбиции и настроения директора. Проблемы с которыми вы обратитесь к руководителю будут отложены в мусорку в тот момент,пока вы будете сами платить из собственного кармана! Задачи сотрудникам ставятся,как в киоске лет 40 назад? Уважаемые, давно все уже работают по системе SMART!!Сотрудники как живое мясо. Конченые условия труда! Продавцы работают по 13 часов 5 дней в неделю!! Спокойно могут заставить работать и по 7-8 дней подряд. В трудовом договоре одна вода, никакой конкретики, чем они и пользуются активно. Зарплата на половину черная. Только и слышишь каждый месяц о том, что вы её не получите! В случае кражи из магазина,платить будете вы! Никто и пальцем не пошевелит,чтобы привлечь органы правопорядка. Постоянно проверки, проверки - вы научите новый коллектив работать сначала, прежде чем требовать!? При этом руководитель чуть более высокого ранга спокойно позволяет себе говорить в открытую среди своих коллег на конференциях, что продавцы не люди и никакого права слова не имеют! Про комплаенс и субординацию ничего не слышали в данной организации. Поменяйте уже наконец руководящий состав!! Иначе так и будете гнить с головы в регионах! Показать полностью

Коллектив-так такого нет, каждые месяц два меняется состав продавцов. Зарплата- черно- белая и она зависит от настроения управленцев (в основном не объективного),но то что вам озвучивают на собеседовании абсолютный миф. Выходные-бывают, но ты обязан выходить на все распродажи,ревизии и всегда оставаться на связи, если не соблюдаешь эти правила-штраф!!! Корпоративная культура -есть, устраивают различные мероприятия:спортивные,развлекательные,но при не возможности их посещения тоже штраф!!! Ревизии -за недостачи платят все, бывает что при следующем подсчете, этот товар находится, но никто его не оприходует и соответственно деньги которые с вас сняли с зарплаты никто не вернет,куда уходит товар-догадайтесь сами!!! Но и как самое главное в любой компании-это руководство!Есть такое выражение рыба гниет с головы, оно полностью характеризует обстановку в салоне о котором я веду речь. Управленческий состав состоит из категории:друзья,знакомые,родственники директора,из них могу сказать, что соответствует занимаемой должности один,максимум два человека!Что касательно директора абсолютно НЕ КОМПЕТЕНТЕН, все ее руководство начинается и заканчивается словом ШТРАФ и другими угрозами, не одну проблему решить адекватно и разумно руководитель не в состоянии!!!Идти или не идти туда работать решать конечно вам, но если вы не хотите принять участие в ролевой игре "ХОЗЯИН-РАБ" с директором и ее верными помощниками-тогда точно не рекомендую! Показать полностью

"Чёрная зарплата" График работы 5/2 по 14 часов Неадекватные руководители

Хотела устроиться кассиром ,заполнила анкету условия все шоколадные 2/2 график, зп 23.000 все тип по ТК РФ заполнила анкету. Перезвонили после проверки службы безопасности, сказали подходить на трудоустройство.При звонке решила уточнить все ли у них официально это отпуска и больничный мне ответили изначально что да. Но как выяснилось позже больничные не оплачивают и зп черная. Так как может быть по ТК РФ одно сплошное вранье ищут дураков кто будет пахать без выходных и за копейки и платить им инвентвризацию не советую никому

Месяц отработал в должности продавец консультант. Продажи были от 47000 до 120000 Заплатить 9.300. Я в ужасе. Обещают одно на деле другое. Не ходите туда

г. Екатеринбург, руководство работает только в своих интересах, занимается только своими делами. Обещают з/п одну в 25 тыс + %, а в итоге получают МРОТ, удержание с ревизий у всех, в основном зависит от того, на сколько украдут, а крадут там постоянно, охраны нет, при кражах сумма удерживается со всех, график работы 5/2 по 12 часов (у кого-то больше), табелируется по 8 часов. увольняться не дают, просто не подписывают заявление на увольнение, хотя, не имеют никакого на это права, на жалобы и пожелания коллектива никто из руководства не обращает внимание. Если вы хотите побывать на дне несправедливости и унижения и остаться без з/п без возможности спокойно расторгнуть трудовой договор, то вам сюда. (дворник получает з/п больше и официальную)))

Одни сплошные недостатки !! Директор, что хочет то и делает , захотел убрать выходной , убрал , работаешь с 9 до 9 , работаешь за всех подряд сразу ( хотя должен торговать) каждый месяц платишь недостачи которые ещё и со складов пропадают, вообщем не советую там работать , единственное что там было нормальное это коллектив , кроме директора

Депремирование За все,продавцы работают по найму отработал день получил деньги, это мошенническая Компания, которая пытается уйти от налогов ни в одной сети это практикуется везде белая зарплата, а в РБТ Черная

недостатки как и везде имеются , но больше всего огорчило, то что нам не начисляют 15 % районных, и и прям улыбнуло, то что все положительные отзывы забанили штампом либо повторяется либо с одного компа пишут, вот и оно думайте прежде чем идти в эту кабалу ))) и кто соответственно пишет положительные отзывы само же и руководство пытается отбелить себя

Тюмень. Стажировка: никто этим не занимается. Старший кассир то и дело бегает, на месте не сидит. Экзамен по результатам стажировки: по телефону с начальницей в Челябинске. Стервозная какая-то, пользуется не профессиональной лексикой, а базарным жаргоном. Коллектив: уровень культуры стучится о плинтус. Между собой разговаривают исключительно матом. Отношение к покупателям: втихаря включают им в счет никому ненужную дополнительную страховку-гарантию, их к этому обязывает начальство. Постоянно висят вакансии на порталах по работе, потому что туда никто не хочет идти работать. А кто пришел – быстро уходят. Итог: редкий гадюшник

Здесь можно перечислять до пришествия хоть и пишут что з/п 26,за первый стажировочный месяц,но это все наедалово, (получите ~10-11К)как и вся организация.. З/п белая 12к,остальное премия.. Которую вам будут перечислять исходя из, ммм..,наверное настроения. Удерживают за ревизии,суммы огромные,видимо еще за соседний городок,списывают.. Поэтому если отважились,считайте кол-во дней и часов отработанных в организации(кстати,в день ставят не более 11 часов,даже если вы там провели 13,говорят остальные часы должны быть вашей собственной инициативой)Обязательные выходы в день списания баллов(это 1 число) и в день ревизии (середина месяца),так же ночи распрожаж заставляют тоже отказаться от выходного.. Очень хочется поматериться,но ценз..; пойдем дальше,мой дорогой трудоустраивающийся в РБТ,друг.. Теперь перейдем к мотивации.. Оооох.. Моя любимая тема про РБТ.. Начнем с СТМ(это собственная торговая марка фирмы Рбт,что в основном и должно уходить людям в руки).. СТМ в организации Рбт в основном фирмы Doffler и Leran.. Обе фирмы не известны,и очень сомнительного качества.. Как раньше подделывали брендовые телефоны,не качественно,так и Рбт производят некачественную технику,стоимостью не ниже нормальных вещей.. Качество Стм очень сомнительное,Китайские товары,как-будто подделки на подделки.. Очень стремные как Leran так и Doffler.. Особенное предпочтение отдам телевизорам Дааавфлер.. Первое чтоб его купить,смотря на него,нужно быть конкретным ЛоХнеским чудовищем... Чет притомился изжоговую Кантору описывать.. Не советую,никому.. Пусть они в Самаре жопу порвут себе и проводят в свои маленькие колхозо-города.. Но там, я так понимаю, тоже вакханалия и беспредел.. Все кто держится в Рбт,реально ваши дела пЛохи.. А те кто строят карьеру,язык не оттяните,лизать друг-другу ..опы! Показать полностью

начальство ужасное (именно Шамсудинов ворует деньги у экспедиторов-зарплату(по квиточку одна зарплата,а выдают другую намного меньше),условия труда ужасные,карьерного роста ни какого,со стороны начальства не цензурные оскорбления рабочих и унижения при всех.Не советую устраиваться в этот беспредел. управы на них нет т.к невозможно выйти на Челябинск где выше стоящее руководство.

Чёрная зарплата, Некомпетентное руководство(региональный директор и директор дивизиона). При увольнении не отдали черную зарплату и при расчёте тоже оказывается есть какая то часть чёрной,в карман себе решили положить. А то наверное на хлеб им не хватает. "Подавитесь". Опустили компанию ниже плинтуса.

з\п - копейки (оклад кидают на карту, остальное в руки) , 13 часов в день- 5\2.. Хуже работы не видел, платят копьё. И так, из не большой з\п, вычетают за всё, что можно. Работал 2 месяца, получил по 14тыс. за каждый месяц., если считать с авансом (Менеджер точки выдачи). Вечная текучка и это не удивительно. Присоединяюсь к написавшему ранее терпиле: "Экзамен по результатам стажировки: по телефону с начальницей в Челябинске. Стервозная какая-то, пользуется не профессиональной лексикой, а базарным жаргоном." Советую не идти работать в RBT, даже если "прижало", Лучше в мтс, евросеть, днс и т.д , но не в RBT. Устаешь не только физически, но больше морально (вынос мозга вечный ).Удачи, желаю Вам обходить стороной RBT!!!

По моему мнению, это самая худшая шарашкина контра в которой только приходилось работать! Ребята, это просто ад! Не вздумайте вообще туда совать свой нос! Самая дырявая контора! Ты там РАБ!!! Полностью дырявые процессы, от и до! Руководители нулевые! Нормальных людей вышвыривают! Текучка ужасная! З/П - никакая! Если хочешь денег, должен бегать 100000 км в день бегом, чтоб хоть что-то заработать на хлеб! Мой вам совет, не нужно туда идти работать!

Ужасная контора. Обман и мошенники. Зп задержки