Добавить отзыв Найти отзыв

Деловые Линии, транспортно-экспедиторская компания отзывы о работе в компании

(Рейтинг: 4.39) (Количество проголосовавших: 44)

8-800-100-80-00 (круглосуточная единая справочная)
Москва, Академика Скрябина, 21
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Деловые Линии, транспортно-экспедиторская компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Из плюсов: очень приятный коллектив, чистый аккуратный офис с картинами, удобное рабочее место. Из минусов: контроль начальства. Изначально дирекция ведет себя очень дружелюбно,но за улыбкой скрывается абсолютно неадекватное желание все держать под контролем. Директор постоянно находится в одном помещении с сотрудниками и внимательно слушает, как они общаются с клиентами - причем контролируют так не только новеньких, но даже опытных сотрудников. Любое опоздание или задержка кого-то в туалете строго наказывается объяснительными и немалыми вычетами из зарплаты. В целом обстановка в офисе очень напряженная, давящая. в случае конфликта клиента и сотрудника начальство не вмешивается, но акцент делается именно на удовлетворение клиента, даже путем унижения или ущемления прав работника. мне все это очень не понравилось. Оформление по ТК, но официальная зарплата составляет менее 30% - остальное в конверте. в целом я бы не советовала обращаться в компанию молодым соискателям, а также людям имеющим прочие хобби кроме работы, поскольку в этой компании работа убивает все силы и морально истощает.
нет
Случилось так, что я устроилась на работу в компанию Деловые Линии, на должность Менеджер по работе с клиентами. Обо всем по порядку. Офис находится в болоте за воинской частью, автобус по данному направлению ходит 1 раз в 2 часа, если ты не имеешь собственный автомобиль, считай тебе не повезло. В самом офисе зимой холодно, хоть валенки с шапкой ушанкой одевай, летом жарко, о кондиционерах и вентиляторах речи идти не может. ответ руководства "ждите, в следующем году закажем" а пока от жары умрите. В компании косячат все вокруг и Call-центр, и операторы, и склад, и логисты, которые из Великого Новгорода рулят всем северо-западом. Менеджеры должны постоянно ездить на встречи с клиентами, при этом ГСМ и амортизацию автомобиля оплачивать им никто не собирается. Менеджер в данной компании, как прокладка между клиентами и самой компанией, за день может выслушать столько дерьма, сколько за всю свою жизнь не слышал. Операторов в Call-центр выбирают видимо по определенным критериям, чем ниже у тебя уровень IQ, тем больше ты подходишь для работы в данной компании, тем проще тебя облапошить.По тому же принципу выбирают и сотрудников СКР, если у тебя бандитский вид, ты лысый и толстый, то определенно ты то, что им нужно. Старший менеджер филиала редкостная мразь. В лицо говорит одно и при этом мило тебе улыбается, за глаза строчит про тебя разные гадости, только бы показать себя как ей кажется с хорошей стороны, и подлизать жопу руководству, а руководство в этой компании таких любит. Постоянно ищет козлов отпущения среди менеджеров, видимо за счет этого пытается самоутвердиться. Все время хотела должность директора филиала, ради этого была готова подсадить всех и вся, но должность ей так и не дали, видимо мозгов хватает только на сплетни и козни. Целыми днями сидит в интернете, в поисках мебели для дома и занимаясь подсчетами своих финансовых возможностей, кажется что должностную инструкцию свою не открывала и вовсе. В тихую приводит новых сотрудников на собеседование, чтобы менеджеры не заметили, при этом продолжает тебе мило улыбаться и думает что менеджеры настолько тупы, что ничего не поняли. Не от большого ума, низко и подло. Все время твердит о своих 2х высших образованиях, что расходится с действительностью. При региональном менеджере из Спб и при директоре строит из себя незаменимого человека, который только единолично занимается развитием филиала, сразу хватает телефонную трубку и начинает звонить клиентам, мол посмотри какие менеджеры у нас, не делают ничего, а я такая незаменимая, выполняю всю работу за них. Последней каплей в работе в данной компании стало то, что ст.менеджер порекомендовала найти другую работу, где делать ничего не нужно, а за это будут платить деньги, сама то такую нашла. Теперь огребает с новыми сотрудниками, которые посидят 2 дня и сбегают. Сотрудника могут уволить в один день, ты можешь прийти на работу, а на твоем месте сидит уже новый человек. Так что прежде чем идти работать в данную компанию, а конкретно в филиал в Пскове, несколько раз подумайте, а надо ли оно вам? Если хотите быть козлом отпущения, то прямая дорога в Деловые Линии.
Положительная сторона здесь только одна-з/п выплачивают всегда вовремя, задержек никогда не было.
Что такое работа Деловых линиях? Если коротко, то полное неуважение к себе. Работа оператором ИБ это типичная «женская работа», где ты должна впахивать, как ломовая лошадь без права на передышку в течении дня, всевозможные издевательства над личностью от неадекватных хамоватых тупых вонючих быдло клиентов (не все конечно), ПОЗОРНАЯ нищенская зп для поддержания штанов. Это из основного конечно. Ко всему прочему обязательно добавляется фактор «ужимания поясов» от фирмы, вечные переписывания правил работы, ну и конечно же усложнение правил приема документов от клиентов. Начальство не ведет взаимных переговоров с сотрудниками – решение начальника это решение с седьмого неба, которое не обсуждается и не подлежит изменениям. О чем это я конкретно говорю? Типично для транспортных компаний период «зимовки» - это уменьшение объемов перевозки. Соответственно каждый год на 2 месяца включается период «экономии» О да, как же мы любим этот период экономии. Именно в него каждый год компания «скидывает баласт» - увольняет избыток персонала. Спасибо что вы были с нами, но до свидания. А когда два месяца истекают, на свободные места опять набирается персонал. (По этому по весне компания цветет пустыми рабочими местами). И в следующем году все повторяется по новому. Прикольно да? Такими простенькими решениями компания экономит тучу бабла для топ маганеров, которые если честно получают далеко немаленькие суммы денег. Не проще ли им урезать премиальные на эти месяца? Ну в прочем не нам решать. Не так давно в силу вступил закон Яровой, под раздачу которого попали ВСЕ транспортные компании (не знаю как дела на Почте России конечно). Т.е. если раньше прием груза у одного клиента занимал скажем 1 минуту, то после этого закона отправителю необходимо предоставить ТУЧУ документов, которых конечно же НЕТ (отмечу, что у этих гуманоидов через одного даже элементарно паспорта с собой нет). Оформление одного клиента увеличивается в два-три раза. Соответственно если зп зависит от кол-ва оформленных клиентов, то после принятия закона Яровой твоя производительность падает, зарплата падает, а работа усложняется в несколько раз. НАЧИНАЮТСЯ ПРОСТО МИРОВЫЕ ИСТЕРИКИ, ГДЕ БЕДНАЯ Ни В ЧЕМ НЕ ПОВИННАЯ ДЕВУШКА ОПЕРАТОР СТАНОВИТСЯ ПОСЛЕДНЕЙ Ш….. но здесь мы продолжать не будем. Вот такие девочки для битья сидят в рядочек и должны миленько улыбаться, когда топ манагеры прячутся за ними в своих офисах и через электронную почту раздают указания. Думаю по-человечески набить таким «водилам» морду будет очень даже справедливо. Но сиди обтекай и свою человеческую гордость на этой работе засунь подальше. Дорогие мужчины, если Ваша женщина заикнулась о возможности работать в этой фирме, то пожалуйста привяжите ее к стулу на неделю, пока эта навязчивая идея не уйдет из ее головы. После одного такого рабочего дня пропадает желание улыбаться, кушать, гулять и радоваться жизни. Потому что ген дир ДЛ приносит дъяволу в жертву души всех своих подчиненых :D Шучу конечно. (а может быть и нет). Если в действительности, то работа требует ТАКОЙ ЖЕРТВЕННОЙ САМООТДАЧИ, что кроме как на работу сил у вас больше не будет ни на что. Серьезно. Жизненые соки текут только туда. Это удивительное почти мистическое явление, но вечером я могу только через два часа прийти в себя, прожевывая и проглатывая все дневные истерики огромных взрослых мужиков, которым что-то не понравилось. Сюда добавляется напряжение и боли по всему телу ПОТОМУ ЧТО ЗА ДЕНЬ ТЫ НЕ ВСТАНЕШЬ СО СТУЛА. Совершенно определённо, что с семьей вы можете распрощаться мило помахав ручкой и превратиться в зомбика. Семью вам заменит коллектив в компании, а жизненую радость бухло по выходным). Бухло компания не оплачивает, если что. Отпускными Вам плюнут в лицо и душу (за такое то рабство), и этих денег вам хватит на 2 дня ликеро-водочной терапии. А потом пашем и еще раз пашем. БЕГИТЕ БЕЗ ОГЛЯДКИ!!!!!!!
Их нет. Все отзывы, где ДЛ чуть ли не сахарной пудрой поливают для новых соискателей - купленные стать и отбеливание своего имени.
Прийдя на собеседовании говорят красиво,зп большая,все оплачивается,полностью всё белое,оплачивается обучение,много учить оповещают,заметьте много,это не подразумевает,что на столе к концу рабочего дня у тебя будет миллиончик бумаг,которые ты обязан выучить к след дню чтобы тебя спросили такие же сотрудники как ты сам!двинемся дальше,при обучении спрос,помощи не ждите не от кого,обязан все сам и быстро научится,а если нет,то плохое отношение к тебе гарантировано!подсказывать помогать никто не обязан и показывать тоже!запугивание новеньких тоже такое имеется!при увольнении не выплатят за обучение,и ещё потребуют написать заявление об увольнении и отработать оставшиеся дни!при чем при трудоустройстве забирают просто так трудовую на 1 же день обучения и никаких бумаг взамен не дают о приеме на работу!но заявление по какому то праву ты должен написать,как они так это можно а как ты так нет!кидалово,либо вы увольняется без расчета либо отрабатывает и может быть вы что-то там и получите!не советую ,не рекомендую,это кидок,не верьте что вам говорят на собеседовании
...
Работала в ДЛ-ТРАНС холдинговое подразделение ДЕЛОВЫХ ЛИНИЙ. МЕНЕДЖЕР ПО РАБОТЕ С КЛИЕНТАМИ ФУР. МНОГО ГДЕ РАБОТАЛА,НО ТАКОГО ЗМЕЮШНИКА-ГАДЮЖНИКА НЕ ВИДЕЛА. Существует 4 группы: 2группы Москвы, 1 гр Питер, 1 гр Урал.Скажу сразу адекватный руководитель группы это Руденко Сергей. Он руководитель группы УРАЛ. ТОЛЬКО там позитивная и здоровая обстановка, хорошая зарплата у менеджеров. В остальных группах-бешеная текучка кадров. Распределение клиентов между менеджерами по принципу:свой-чужой. Пока ты новичок ближайшие 6 мес,а то и год будешь сидеть на плохой базе клиентов и получать гроши. Постоянная моральная давка"Звоните,грузите" Чувствуешь себя винтиком в большой системе. Ничего и ни кто не объясняет,ЗАТО материальная ответственность ОГО_ГО. Например, клиент заказал машину но не прислал заявку до 13ч ---менеджер заплатить 20% от стоимости перевозки, например СПБ-Новосибирск, фура стоит 150 000р, вот и посчитайте. Мотивация: говорят на собеседовании 21000р оклад+ бонусы, по ФАКТУ ОКЛАД 10 000Р,ОСТАЛЬНОЕ ЭТО ТВОЯ РАБОТА,ОЦЕНИВАЮЩАЯСЯ ИСХОДЯ ИЗ РАЗЛИЧНЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ. И САМОЕ ГЛАВНОЕ В МОТИВАЦИИ : К КОНЦУ МЕСЯЦА ДОЛЖНА БЫТЬ НУЛЕВАЯ ДЕБИТОРСКАЯ ЗАДОЛЖЕННОСТЬ, А КЛИЕНТОВ У КАЖДОГО МЕНЕДЖЕРА НЕ МЕНЕЕ 60, ДЕБИТОРКА НЕ МЕНЬШЕ 6МЛН РУБ. АААА САМОЕ ИНТЕРЕСНОЕ РАБОТА В ВЫХОДНЫЕ ДНИ 1 РАЗ В МЕСЯЦ,КОТОРЫЙ ВАМ НЕ БУДУТ ОПЛАЧИВАТЬ И ЕЩЕ ОДИН БОНУС: КОГДА СОТРУДНИК В ТВОЕЙ ГРУППЕ УХОДИТ В ОТПУСК ,ТЫ ВЕДЕШЬ ЕГО КЛИЕНТОВ И ТЕБЕ ПЛАТЯТ 500Р ДЕНЬ....АААА ОБЕД 30МИН)))))))))) НУ И ПАФОСНАЯ КИРИЛЛОВА НАТАЛЬЯ. РУКОВОДИТЕЛЬ ОКРУГА. НАТАЛЬЯ---ВЫ ДЕРЬМО! РУКОВОДСТВО ,ПРИГЛЯДИТЕСЬ К РУДЕНКО. ОН НАМНОГО ГРАМОТНЕЙ И ЧЕЛОВЕЧНЕЙ
ЗАРПЛАТА ВО ВРЕМЯ НУ И ВСЕ.....
принуждение к увольнению Здравствуйте. пишу по следующему вопросу: Я работаю оператором ПК на частном предприятии ООО "Деловые линии". На рабочем месте мне был нанесен легкий вред здоровью работником предприятия, после чего я написал заявление в милицию. Работодатель настоятельно и без альтернативы "предложил" мне написать заявление на увольнение, так как я вынес все на общественность. Кроме того в справке о доходах 2-НДФЛ отразил только 40% от заработанного и выплаченного, вследствии чего я не могу получить кредитную карту (и отказывается исправлять данную справку), более того работаю в ночную смену по 12 часов без соответствующей надбавки. В назначенный день составления заявления на увольнение я не вышел на работу (25.05.2009), да и заявление на отпуск без содержания они мне не дают, доступа к рабочему месту также нет. Подскажите что делать. Мне 23 года, прописан в г. Екатеринбурге, работаю в г. Березовский михаил анатольевич
Устраивалась на работу оператором ИБ, говорили что будет трудно, не думала что настолько!! Да работа сложная, очереди стоят каждый день, а вот начальство, которым его просит так и называть относится должным образом, относится к девочкам оператом как к рабам... Тут придумали работать в воскресенье, мало того что на Латышских стрелков склад работает единственный в субботу(из 5 в городе), так теперь еще и воскресенье, осталось раскладушку поставить и жить на раб.месте. Предложение вызывать с других складов начальство наше не устроило!!!! Поэтому большая просьба, клиентов которые приедут к нам в воскресенье, отнестись с пониманием!!!! Условия на рабочем месте напряженные, техника наладом дышит, принтеры на двоих человек, распечатывают один документ по 5-7 мин., клиенты нервничают, ты нервничаешь, и вот так каждый день!!! Столовая одно название, слава Богу что воду провели, туалет один на 50 человек... Вообще пылюга просто столбом стоит!!! В общем девочки и мальчики, соберетесь идти в эту компанию, знайте, что к вам будут относится как скоту, которого будут постоянно бить плетью в виде штрафов... Девочка отдала 2500 за прогон машины, за груз который выдан был 2 дня назад... Вот скажите, как можно отправить машину отвозить груз, если его по факту нету???!!! Опоздание на 15 мин., (кстати раб.день начинается за 15 мин.до времени указанного в графике), карается штрафом, т.е, если ты пришел к времени указанному в твоем табеле, все 500 р.отдай и обьяснительную напиши!!! С работы могут отпустить, только присмерти, обьяснение одно "У нас же очереди".... Скажу одно, что эта работа для людей без личных дел, жизни, ревших отдать свою покорность работе в Деловых линиях!!!!!! Готовы??? милости просим!!!
З/п выплачивают стабильно и это все!!!!!
Пригласили на собеседование , пообщался с директором по персоналу, заполнил на компьютере тест. Перезвонили , сказали что подхожу. Увольняюсь с прежнего места работы, звоню что бы назначить время, в ответ недоумевающая менеджер по персоналу ИННА, не может вспомнить меня, обещает перезвонить, в итоге жду неделю, перезваниваю сам, снова ИННА не может меня вспомнить и не помнит даже того что я ей неделю назад звонил, обещает мне перезвонить после того как выяснит ситуацию. Что бы меня она снова не забыла , я ей звоню на следующий день, но увы она меня снова забыла. Вообще ПОДСТАВА. В день моего собеседования увольнялся парень, я у него поинтересовался про его опыт работы, он мне сказал что зарплата там серая , но меня это не напугало , а также сказал что при увольнение кидают на зарплату ! Про собеседование само, директор по персоналу, задает те самые стандартные вопросы которые задают все хорики (хорьки по нашему) , вообще все те вопросы которые к работе отношения не имеют . У девочки ИННы - айкью на уровне 5 летнего ребенка, тупенькая, даже не приятно как то с ней общаться!
НЕТ!!!
1-груз пришел быстро, стоимость- не дорого порадовало, спасибо. 2-огорчило, при получении груза в офисе заставляют в наглую оплачивать доставку и расписываться в получении груза..хотя груза я еще и не видел и не знаю что там пришло и в каком состоянии, на вопрос один ответ такие правила установленные головным офисом, при получении груза опять же требуют в начале роспись в получении и уже потом осматривать груз, получается не видя груза. состояние, комплектность, наличие, подписываешь , что уже все получил и значит осмотрел и со всем согласен, а потом бегай судись и доказывай если что. Считаю что тем самым полностью нарушаются мои права потребителя и и всех правил учета и реализации, представляю если бы в магазинах так товар продавали..кота в мешке..и уже есть опасения ..а стоит ли в дальнейшем связываться с такой конторой..которая изначально пытается себя уже на начальном этапе выгородить не заботясь о клиентах. отзыв пойдет по всем соц каналам в нете. Потому как Россия великая страна и бардак надо искоренять.
сроки
Прескорбно и противно! проработала совсем немного, но этого хватило, чтобы расшатать свою психику. Коллектив ужасен, работает система доносов по каждой мелочи! и по любому поводу! труд новичка (объем, скорость выписки накладных и т.д.) сравнивают с сотрудниками с двух-трех годовалым опытом. Верочка Черенкова старший оператор оценивает скорее не по сделанной работе и перспективе, а по типу нравиться-не нравиться, тех кто не вошел в круг "старичков" тех заклюют из исподтишка как куры своими доносами, то же ждет и того, кто любит работать самостоятельно. Влад Березовский старший менеджер-это слушатель и решатель всех ситуаций, которые происходят в коллективе, в том числе великий слушатель доносов, что наверно помогает ему чувствовать себя могущественным. Разве это управление коллективом??? Впечатление сложилось, что новые сотрудники нужны лишь для того, что бы повысить самооценку "Старичков" этой воронежской компании, никакой реабилитации в коллективе новичка нет, а больше есть повод подоносничать! Вот это гадость и грязь внутри коллектива, прикрытая розовым кустом - донести якобы с лучшими намерениями, но при этом потирать ручонки в ожидании ожидаемой реакции. Работа интересная, но к сожалению другого мнения о коллективе не сформировалось.
В Воронеже их нет!
Получилось так,что был на больничной месяц.После выхода с больничного оказалось,что все доступу хаблакированы и надо ждать неделю.Через неделю оказалось,что ни чего так и не сделали,все говорили завтра завтра и так 2 месяца.После этого решил уволиться раз уж 2 месяца такая ситуация.После написания заявления через две недели оказалось,что заявление в отдел кадров никто не отдал.написал заявление о через две недели опять тот же результат,После этого пошел в отдел кадров и написал там уже,сказали ждать еще неделю. А вот пришел за трудовой через неделю,а они отправили ее на адрес прописки в другой город и еще и уволили по статье,испортив тем самым трудовую. Ни кому не советую данную организацию,уволили по статье по их же вине,я ходил на работу через день мне говорили день когда прийти я приходил и ответ один прийти через неделю через день,все точно будет.И вот результат увольнение по статье и испорченные трудовая книжка
Отсутствие общения - оно происходит только в письменном виде в скайпе - в офисе стоит гробовая тишина, частенько перебиваемая орами неадекватных клиентов. Начальство (во главе с "настоящим мужчиной") никогда не заступится за работника - нужно смиренно сидеть и терпеть всех клиентов, даже если они переходят рамки дозволенного. В случае чего потом оправдывайся, почему от тебя ушел клиент. Тотальный контроль над сотрудниками, вплоть до прочтения переписок в скайпе. В особенности жаль тех, кто сидит в непосредственной близости от директора: контроль каждого слова, каждого действия. Очень напряженная и нездоровая атмосфера в офисе. Обман самих же клиентов. Никаких перспектив карьерного роста. Серая зарплата. Просто неадекватное начальство, у которого частенько крутятся в голове самые бредовые идеи и выводы, какие только можно выдумать. Не удивлюсь, если в скором времени действительно введется битье розгами и приковывание к батарее ;)
нет
долго работать мне не пришлось, чтобы понять в какую....... я попала! пройдя собеседование в несколько этапов, мне говорят, что готовы принять меня на работу, ура... и тут мне сообщают, что я официально буду устроена не в "ДЛ", а в какой-то др. неизвестной компании и зп только часть официальная, а почему сразу об этом на собеседовании не говорят?!.. обучение 2 недели дались не легко (очень большой объем лишней и не нужной в дальнейшей работе информации), хотя к концу 2-ой недели мне казалось, что я знаю все (и я действительно знаю все..)! но не тут-то было,через еще одну неделю начинаешь работать один, и все.. понеслась.. начинаешь работать как машина, объем работы, просто нереальный. уйти вовремя - тоже нереально! приходят все сотрудники тоже на час раньше. чтобы заработать эти 20-25 т.р. нужно как минимум 12 часов каждый день там сидеть. обед 30 мин. и 3 перерыва по 10, а по факту 15 мин на обед и бежишь дальше работать, т.к. во время обеда заявки только прибавляются. видела как девочка, проработавшая 6 мес., плакала когда уходила в отпуск. у нее реально была истерика (такой "усталости" от работы я еще не видела)! в принципе, если бы я попала в группу к другому ведущему менеджеру, может я еще бы и осталась (мне попалась самая злая и безразличная... все новички при мне из ее группы ушли, и я в том числе), она отбила все желание работать... теперь я поняла почему у них такой большой поток кадров, каждые 2 недели набор по 4-6 человек, из них 4-х хватит на недели 4-5, а 2 оставшихся 2-3 мес... уж поверьте мне, за 4 мес. я все про эту компанию поняла. работать можно, если у тебя нет другого выхода и семьи. в коллективе я не знала ни одного человека, который был бы доволен своей работой и не хотел бы уйти.
молодой и дружный коллектив. возможность заработать
Работал оператором пк. Коллектив - чудовищная провинция, все чудовищно тупы. Начальство - еще хуже, я сказал(а) надо, и надо. И плевать что бессмысленно. (реально пытались заставить убирать(Sic!) мусор, потому что больше нечего было делать в офисе, а вид праздно сидящих сотрудников начальству не нравится. Мне еще повезло, на складе так вообще реальное рукоприкладство. сам видел лично несколько раз. Москвичу там делать нечего, это полностью потверждаю. Несколько раз, когда терялись грузы был прямой ответ от начальства - тяните время, пусть человек проорется и уйдет. Чтобы получать нормально - надо работать в режиме нон-стоп 12 часов. Никаких сортиров. никаких покурить( выпускали 3 раза в день и только под роспись!) про обед можете вообще забыть. Так что если совсем себя не цените - фирма с радостью распахнет вам свои двери.
Полностью согласен с предыдущими высказываниями. Грамотность у руководящего состава никакая, начальник автодоставки бывшая продавщица, это о чем - то говорит. Все начальники быдло, дорвавшиеся до власти. Грузчики на складах в основном иностранцы, которые выполняют свою работу как рабы. Любое свободомыслие режется на корню, через увольнение. Кругом одни стукачи и подлизы. Штрафуют за все. Особенно ненавидят простых сотрудников, так называемая служба контроля качества. Практически все ее сотрудники из соседней к Московской области губернии, некоторые имеют темное прошлое, поэтому так и развито рукоприкладство, а высшее руководство это поощряет и покрывает. График работы ненормированный. Прежде чем идти работать в данную компанию, взвести все за и против. Нормальному человеку там делать нечего.
ПО ВЫХОДУ НА РАБОТУ НЕ ДАЛИ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР 'ВСПРОСИЛ У НАЧАЛЬНИКА СКЛАДА'КОГДА БУДЕТ ДОГОВОР СКАЗАЛ ЧЕРЕЗ МЕСЯЦ А ТАК Я УЧЕНИК А УЧЕНИЧЕСКИЙ ТИПА И НЕ нужен'но интересовался их не у кого нет работать там надо пока не закончиться загрузка машины'ребята заканчивали в восемь вечера'рабочий день с 8 утра и до 6 вечера'перерыва на обед как такового нет 'зашёл поел минут 10 '20 посидел и пошёл'контролёр ходит и высматривает всевозможные нарушения'и накладывает штрафы и не важно кто проштрафился'платит вся бригада'белая зарплата 11000 тысяч а остальное на чёрную если не много штрафов то получишь 'не знаю скоко не получал'говорили тысяча день'но меня после вопросов разного характера и не желания мойки полов 'позвал контролёр и сказал такие слова Руслан вас сказали уволить'наверное у вас нашли судимость или вы плохо работали на другой работе'ну я не судим и с прежней работы меня уволили по сокращению'просто подлецы не смогли прямо сказать нам не нужен тот кто не соблюдает наших рабских правил!Кароче мутная фирма работяги скрытные потому что наверное бояться сболтнуть лишнее!
Их не успел узнать
По впечатлениям,коллектив- стадо птушников; зп серая, о чем сразу сообщают; даже не поздоровавшись толком, отправляют за стол писать идиотскую анкету, со всей подноготной вашей родни, и, внимание, просят указать поименно ваших родственников, работающих во "властных структурах". Если вы идете собеседоваться на так называемые интеллектуальные должности - не обольщайтесь, вас встретит ждет все то же самое, что описывают все остальные, а именно - быдло и быдляческое отношение. О репутации не заботятся, что прискорбно, так как это означает, что рычагов давления на них нет (ну, кроме государственных). Думаю на днях хоть в налоговую позвонить, сообщить об их серой зп, чтоли .) Советую не тратить время, ни клиентам, ни соискателям. Вернее, клиентам я бы посоветовала эту компанию обходить за километр.
нет
Да дейтвительно начальство никакое, а если приезжает то только руками помахать! Москвичам не советую туда приходить!!!! з/пл средняя но график по 9 и более часов без обеда, после такого даже если вынес это то в ночь оставляют без компенсации, и потом под любым предлогом после испыталовки уволняют-тк у них числится 5 или 6 сотрудников на все офисы, а остальные для прикрытия чуркистана (которые живут там же в вагончиках и непонимают ни слова на русском) а так же из хохляндии-которые работают без прописки и тд.....подбор по такому принципу-2 чурки значит 2 наших-когда инспектора из налоговых и тд служб-у чурок -отдых после проверок-Вас уволят не объяснив причину!! (ну вот как то так-если хотите поработайте 2-3 месяца а потом опять придется искать работу!!))))
Отпуск и больничные не оплатят. Работать придется по 12 часов в день. Постоянные неоправданные штрафы. Денег, которых обещают - вы не получите никогда. Руководство в лице Руслана выбирал на вышестоящие должности только тех на кого стояк был. Его самого турнули потом - проворовался. Людей в компании не ценят (во всех отделах). Руководство везде - дворовое было без образования. На верхушках бандосы, которые сейчас меняют персонал на своих знакомых. Не ходите туда работать. Хорошие отзывы тут пишут сами сотрудники ДЛ - их заставляют писать! Вы можете заболеть - придете а на вашем месте уже другой человек. Все корпоративы оплачиваются принудительно из з.п. сотрудников. Это только половина того что Вас там ждет. Вокруг одни крысы и стукачи. Проработал долго, т.к. не было времени сменить работу, затем подвернулось хорошее место и ушел. Благодарю Бога.
Их нет!
очень плохая компания. мед. полис питерский делают, воруют ноутбуки телефоны сами же служба по контролю и качеству т.е. охрана. она же вешает все на людей которые приносят компании миллионы т.е. грузчики приемщики карщики. а руководство москвы низнаю как питера,но в москве и регионах полное быдло. без образования которое не может решать вопросы как ответственные руководители. покрывают охрану они сами бывшие охраники. момент отправлял фуру на краснодар лыжи два места ну две лыжи груз пришёл в краснодар клиент говорит крепления ещё должны быть ну короче меня штрафуют 5000руб клиенту денег не платят говорят 2 лыжи. в итоге коробка через месяц находится в москве и призентоционный отдел забрал себе ну а там для руководства.
Коллектив коллектив и еще раз коллектив!!!Итак, начну свой рассказ. Летом решила я сменить сферу деятельности, на глаза попалось объявление оператор пк, пришла к менеджеру, даже без собеседования стали показывать место работы. сначала все было так мило, все такие добрые, место работы правда жуть, комнатка посреди склада с ужасным освещением старая мебель времен ссср, но вроде бы ничего страшного. коллектив мой складывался из 4 человек не считая меня, хохотушки которые весь день жрали и мне никто ничего толком не объяснял и не рассказывал! за 2 месяца моей работы они не задали мне ни одного вопроса , и кроме привет утром и пока вечером разговоров с ними не было! они вели себя так как будто меня не существует, общались между собой целый день я чу3вствовала себя привидением! а еще обсуждали все и вся, причем сами не отличались красотой, толстые прыщавые тетки неухоженные , старший оператор вела себя как королева, частенько даже не отвечая привет когда с ней здоровались! плюс вечные обглядывания грузчиков будто я какое то мясо вечные пошлые фразы, и именно в мою сторону. плюс огромное количество информации которую надо было учить, по итогам испыт. срока надо было писать тест в котором 100 вопросов на время, на 80% я даже не знала ответов, т.к. в учебной литературе этого попросту не было! естественно ни одна из них не помогла мне сдть этот тест, а когда я их спрашивала они тупо игнорировали мои вопросы. естественно я этот тест завалила и разревелась. поняла насколько мерзко работать в таком коллективе. они все видели мои слезы но ни одна и слова не сказала. вызвала меня к себе старший оператор и так надменно сказала у тебя еще одна попытка. если нет- то увольнение. вот тут то я подумала да не усралась в одно место мне ваша контора где людей абсолютно не уважают . где не могут организовать нормальное обучение, а сфера логистики довольна сложна тем более для человека который ни разу в ней не работал! написала я заявление, слава богу отработала 3 дня! самое смешное этьо расчет который мне кинули на карту....смешные 7 тысяч за полный месяц работы. хотя обещали 16500 зп. я думаю этот были какие то штрафы но за все время работы о них мне не сказали ни слова. естественно, со мной же никто не общался. даже сейчас вспоминаю об этой конторе с содроганием. впустую потратила пол лета работая за копейки и еще и с моральными унижениями . долго описывать эти все минусы в работе, работа не организована, у клиентов вечно претензии вечно форс мажорные ситуации. оценка этой конторе 2 балла!!!! а грымзам которые там работали или работают желаю скорейшего увольнения!
только то, что за мной не следили как в концлагере, могла выйти на улицу в любое время или пока нет работы посидеть в интернете
Лучшие по рейтингу компании в г. Москва


Портал Национально-Освободительного движения

30 Сен | Среда
Екатерина
Нервная работа.
Отличные руководство и коллектив. Платят проценты по договоренности, не кинули ни разу, вычетов тоже не разу не делали за 5 лет моей работы тут. Офисов много по говороду. Компания развивается.

30 Сен | Среда
Аноним
Зар.плату надо "выбивать", т.к.владельцу типографии сложно ходить в банк, чтобы снять наличку, т.к.он занят всем, кроме типографии, которая его кормит. Будете сидеть в холоде, т.к.экономия на тепле. Будете обедать среди пыльных машин, и, в...
Не работаю больше в этом месте.

30 Сен | Среда
Екатерина
Их нет.
Условия, график, коллектив.