Эпидбиомед-диагностика — отзывы сотрудников о работе в компании

Проработала там не долго (4,5 месяца), но и этого мне хватило на всю оставшуюся жизнь. Работала на складе, оператором на документах. Мой совет тем, кто решиться пойти работать в эту компанию на склад... Подумайте как следует и все тщательно взвести... А готовы ли вы работать за маленькую зарплату при этом выполнять функции сразу нескольких человек... Работы там ОЧЕНЬ много и порой сотрудники склада просто физически не успевают вовремя ее выполнить. Руководство компании экономит на людях и один человек работает на 3-4 ставках при этом получая всего одну зарплату. Есть конечно ежемесячные премии, но они настолько мизерные и к тому же не фиксированные... Все зависит от того как сотрудник проработал весь месяц, а это уже на усмотрение руководителя склада. К слову сказать на должности где работала я премий нет вообще, только "голый" оклад. Условия работы тоже оставляют желать лучшего... Само помещение склада совершенно не отапливается и зимой люди работают полностью одетыми, т.е. в теплых куртках... На втором этаже склада ситуация не лучше... Люди сидят в "обнимку" с обогревателями... Территориально сам складской комплекс находится довольно далеко от метро (не менее 20 мин. пешком или 3-4 остановки на автобусе). Поэтому видимо сейчас там остались работать только те, кто живет в данном районе. В компании существует ДМС, но его вы получите только когда отработаете 2 года. По поводу отпусков отдельная песня... В компании существует такая политика, что с сентября по декабрь (включительно) никому не разрешают уходить в отпуск. Когда отпуска распределяются на следующий год, то вначале себе выбирает весь руководящий состав, а уж потом рядовые сотрудники. И порой получается, что в отпуск человек идет ни тогда когда бы ему хотелось, а что досталось. И даты отпуска менять не разрешается... В заключении хочу сказать, что уволилась я от туда по собственному желанию, так как мне предложили другую работу. У меня нет личных обид на руководство и на компанию в целом, просто данная должность мне просто не подошла по многим причинам... Показать полностью

Полное неуважение начальства к сотрудникам,особенно руководителей Деп.бюджетных, активных продаж и снабжения. .Текучка в этих отделах страшная.Как можно было взять таких невоспитанных людей на должность руководителя? Люди бегут после недели работы в этих отделах..Не выдерживают полного неадыквата со стороны руководителей. Так же и кадровичка, та еще лицемерка. Строго следит за сотрудниками и тутже докладывает все руководителям. В плодь если опоздал на 5 мин на работу.(в компании отслеживается время ухода и прихода на работу по пропуску).Юрист также начинает орать и истерить, если спросишь хоть один юр.вопрос. Премий как обещают не платят,карьеры нет. Можешь прийти на работу как не в чем не бывало и узнать, что ты уволен по соглашению сторон.Не связывайтесь с этой шарагой !Только потеряете время, нервы дороже!

Обширная номенклатура , которая тяжела для понимания, тем более тем, кто в этой сфере никогда не работал; нужно добираться от метро, пешком далековато. Большой объем работы.

Обширная номенклатура , которая тяжела для понимания, тем более тем, кто в этой сфере никогда не работал; нужно добираться от метро, пешком далековато. Большой объем работы.