Евросеть, сеть салонов связи — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 2.93) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности:
Навигационное оборудование
8-800-700-00-10 (круглосуточная горячая линия), (495) 777-77-10 (круглосуточная единая справочная), (495) 771-73-11 (круглосуточная единая справочная)
Москва, Пресненская Набережная, 2 - ТРЦ Афимолл Сити
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Евросеть, сеть салонов связи. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Ну о постоянных удержаниях без объяснений даже писать не буду, это понятно! Значит история следующая, за 2 года работы, повидала я всякое, и хамство, и бесчеловечность, и кощунство, чего только не было. Вообще пошла работать от безвыходности, только приехала в Москву, институт и все такое. В учебный оплачиваемый отпуск ни разу, только за свой счет - мол политика компании. Когда дошло время до диплома, написала заявление именно на оплачиваемый дипломный отпуск (4 месяца), отправила, позвонил рук.сектора - говорит-неправильно, надо переписать. Ничего естессно переписывать не стала, подождала 3 дня, как положено по закону, отпуск конечно же не оплатили. Написала жалобу в Прокуротуру г. Москвы по юридическому адресу Евросети, копию в инспекцию по труду, копию на имя Глаголева Станислава (не помню как отчество). Через месяц, на карту поступило 180 000 рублей. Потом поехала уволилась, естественно без отработки(видимо связываться уже со мной не стали)))В день увольнения сразу же отпускные около 60 000. Тоже как никогда(обычно 2 недели ждать приходилось) .
Так что друзья мой вам совет, если уж попали к недобросовестному работодателю-умейте отстаивать свои права.(если кому-то нужна информация, пишите на почту [email protected] дам полный расклад как, кому и что писать) А вообще, конечно, в сетевые магазины, такие как Евросеть лучше свой нос не совать! Удачи!
К сожалению их нет!
Пришел на собеседование ,оставил резюме, затем в течении 2 месяцев прошел еще 3 собеседования. Потом позвонили в 23.00 и сказали : выходите завтра на работу ) Я вышел, там какие то 2 лоха прищавых бегают и пиздят -мы эту точку раскручивали, типо мы боги, короче работают они в этом месте уже 3 месяца ) Да охеренный опыт ! До этого я 1.5 года продавал сотовые ,один на точке, бывало по 2 мес. без выходных с ежемесячной выручкой 1800000- 2000000 рублей и не считаю себя богом. Короче я там 2 дня отстоял, продавая от 5 трубок в день и когда шел домой на 2 день, у меня заклинило спину, я чуть не заорал, кое как дошел до дома и не мог со спины на живот перевернуться, слег на 2 дня , уколы аж прописали. Ну и все ,соответственно на точку я не вышел и никто мне даже не позвонил.
Да и з.п. там обещали на то время от 15000 + %, а на самом деле мне сказали три месяца за 200р вдень работать, а потом экзамен и спрашивается нахера такая работа ??? И самое интересное, через 3 месяца я открыл свою точку ( с бюджетом 3 000 рублей, товар взял( шнурки чехлы ит.д.) на 15000 в рассрочку, за месяц все отдал)в торговом центре и заработал в первый месяц 30 000 руб. И в последствии моя чистая прибыль доходила макс. до 150 000 в месяц , а так 80 000 -120000. Я болдел 5 лет ,до кризиса. А теперь опять смотрю вакансии и вижу на сайте hh Требуется продавец в евросеть )) Ностальгия прям ))) Жизнь интересная штука Кидает из стороны в сторону )) P.S. Не хер вам там делать - дорогие мои .
Пиздят, как песни поют )
никому не советую туда устраиваться.прошла я собеседование,меня отправили на обучение тк я шла на кассира то обучение у меня составило не больше 3х дней,продавцы же учились что-то около 2хнедель(точно не помню)
затем отправили на точку,где я должна была пройти практику.когда я пришла меня никто ничему не учил,только в случаях когда я не понимала приходилось извиняться перед клиентами и выпрашивать у кого нибудь мне помочь,на мои просьбы меня отталкивали от кассы и говорили сама сделаю..о том что просто мне один раз показать как делать(ведь у меня еще обучение)от меня отнекивались.это еще ничего,проблема в коллективе.такое хамло,что я обалдела.при клиентах обсуждают свои проблемы,кто с кем спал и у кого где висит жир.работать в таком коллективе морально невозможно,директору плевать на всё и на всех,продавцы ведут себя как хотят при этом хамят всем без разбору.когда я увольнялась мне заплатили 3тыс рублей.сказали остальное выплатят потом.я донимала их звонками 2 месяца,в главном центре ссылались на руководителя,а руководитель говорил звони в главный цент.все неорганизованно и ужасно.Никому не советую идти туда,там текучка большая и толку мало.про карьерный рост тоже не слышала,работала девушка больше 2 лет и как была продавцом так и до сих пор продавец,если не ушла еще.я много с чем сталкивалась и сферы разные и работодатели,но евросеть я запомню как самое ужасное место работы
всё таки выплатили зп
Приходил, зп обещают 30000 примерно, с телефона получаешь несколько % с айфона 0, на 40000 продал где то 1000 получаешь, 12 часов рабочий день график плавающий. На собеседовании требуют анкету заполнять на 4 листах с согласием про кредиты я не заполнял. ну и человек 40 в духоте слушали выскочку а в конце требовали актерского мастерства по игре в тонущем корабле просится на выскочкин корабль с доводами 3 раза иначе не проходишь.
В итоге зп низкая, я думал 100000 будет по слухам предполагал, видимо снизили, да и новости почитайте про евросеть самсунг хватит им на премии? далее работать долго и плавающий график а выходные кто оплатит в 2 размере? нет ненужно.
И почему на собеседовании нельзя продать телефон а не ерундой заниматься? Никогда на собеседованиях по делу не общаются.
3 часа сидеть в жаре выслушивать что полмиллиона проработало в сети, а сколько миллионов прошло собеседование в такой успешной компании тогда? и чего они на поток поставлены раз вы самых лучших набрали и дали лучшие условия. нуну
нет
Искал работу бизнес-тренера .
Прошел собеседование с менеджером по персоналу, далее она направила меня к начальнику центра.
Им оказался крупный щекастый мальчик, который безумно гордился что прошел путь от продавца до начальника учебного центра, как выяснилось позже на этом его достоинства заканчивались. После того как он задал мне несколько примитивных вопросов, предложил задавать вопросы мне. Я задал ему несколько обычных и вполне понятных для профессионального тренера вопросов в ответ на которые он сделал круглые глаза и промямлил что-то невнятное. Видно было что парень как прошел где-то один тренинг тренеров так на этом свое образования прекратил и не пользовался такими дарами цивилизации как интеренет, книжные магазины, открытые тренинги и семинары.
Мне сказали что позвонят и естесно не позвонили
ПРОДОЛЖЕНИЕ!!!
Все бы на этом закончилось если бы одна моя коллега (К) не пошла собеседование вслед за мной. Далее она рассказала следующее. Начальник (Н) учебного центра сразу же предложил ей перейти на "ты" и был такой диалог:
Н: - Давай сразу на ты. Знаешь есть евросетевые люди, а есть не евросетевые, я вижу ты евросетевая.
Если я захочу ты будешь здесь работать. Ты матом ругаешься?
К: - Нет
Н: - Ничего у нас поработаешь тоже будешь, у нас здесь все матерятся. Мы люди очень веселые на вечеринках раздеваемся до гола, уже давно все друг с другом переспали.
ЗАНАВЕС.
P.S. В Евросеть я слава богу не попал, но я устроился в аналогичные компанию по продаже сотовых телефонов. Позже оказалось что директор филиала там тоже с евросети и собирает у себя под боком все евросетевые отбросы. Поэтому я видел достаточно много руководителей вышедших из евросети.
Что можно про них сказать? Все кого я видел это мальчики поднявшиеся из грязи в князи, управленцы нисшего пошиба (оно и понятно менеджменту их никто не учил), которые без мата не скажут слова.
Одним словом дети Чичваркина.
Офис отдельный огромный по площади трехэтажный дом
На собеседовании показывают длинный ролик где показывают какие то командные соревнования или какую то игру! Подскажите как называется конкретно это мероприятие?? Не где не видела больше подобного!
Не указаны
график не нормированный,извечные удержания.. Гоняют по разным торговым точкам дабы легче списывать недостачи с сотрудников.. А если ты посетил из 5 за месяц и на каждой свои косяки,то даже разбирательств нет.. бардак ,неорганизованность работы с серв.центром,что доставляет проблему непосредственно сотрудникам торговой точки,так как объяснения требуют ежедневно с тебя!.. Постоянное хамство от руководителей,ощущение что их при приеме на работу дрессируют как цепных псов.. Работа для молодежи не имеющей семью и вообще не привязанных к чему либо,так как времени не хватает совершенно.. я шла работать в большую,стабильную компанию,а поработав пару месяцев поняла что это по сути шарашкина контора под началом дядюшки Ашота... Жуткое впечатление оставила данная компания... Одно могу сказать ,много хороших и отзывчивых ребят затянула эта секта,но как и говорила в каждом коллективе есть своя червоточинка под началом регионала!!!.. Вот как то так!)))
коллектив частично,есть и директорские жопализы..
Зашел недавно/30.06.2014 в салон-магазин 'Евросеть' по ул. Чехова дом 2. Надо было оформить заявление на идентификацию по сервису 'Яндекс.Деньги'. Для чего треовалось предоставить паспорт. Мною было предьявлено для оформления все,что было необходимо оператору-продавцу,кажется зовут ее Аьбина/фамилию пока не уточнял/. Так вот эта сотрудница при вводе моих данных ошиблась в двух местах, в процессе ввода мне ничего не дали возможности проверить, а потом когда это выявилось в процессе подтверждения идентификации на сайте сервиса.исправить не возможно. Короче, что за сотрудницы такие безответственные, надо гнать таких по дальше.
Работают сотрудники очень быстро.
Мая престарелая тетя решила сделать подарок своему любимому внуку, в компании Евросеть-ритейл Нижний Новгород. Ей «ПОСОВЕТОВАЛИ» продавцы телефон за 69 000 рублей, а так как внучек очень любимый и как сказали продавцы такой телефон есть у всех, она собрала все свои последние деньги и купила 12-летниму мальчику телефон за 69 000 рублей. Мы все как узнали это сразу отправили ее возвращать такой дорогущий телефон (это было через 1 час после покупки), но его естественно назад не приняли. Мы позвонили руководству фирмы Евросеть-ритейл Нижний Новгород , но нам отказали в возврате, несмотря на то, что мы объяснили причину возврата, что бабушка старая, уже почти не в своем уме, что эти деньги просто для нее огромнейшая сумма, что телефоном даже не пользовались и из коробки не доставали- все бесполезно, наверное такой огромной фирме как Евросеть-ритейл (а фирма действительно огромная) эти деньги жизненно необходимы, также как и моей больной престарелой тете. Будьте же богаты Евросеть-ритейл на эти деньги, процветайте и дальше таким же способом!!!
Их нет
Город Москва. Хотела устроиться. Пришла на собеседование в головной офис. Сначала долго ждали, было много народу (нужно было прийти в назначенное время, но ждали ещё полчаса в коридоре).Наконец всю толпу запустили в помещение, напоминающее небольшую аудиторию в институте, только столов нет. Затем скучноватая лекция на два - три часа. Потом нужно рассказать о себе, и почему хотите здесь работать. Если хотите устроиться всё-таки, говорите какая распрекрасная компания, и что вы больше жизни хотите к ним, тогда возьмут. В итоге меня не взяли. Да и чёрт бы с ним. Но вот это собеседование длилось 7,5 часов! И я голодная, замёрзшая и злая пошла домой, потеряв целый день на какую-то фигню, забила голову инфой о компании непонятно зачем. А ехать-то было не близко. Ещё часа два. В общем, как на работу сходила. Бесплатно. Моя претензия - лишь в бесполезном собеседовании, оооооочень жаль потерянного времени.
На работу не взяли, так что объективно не скажу.
Отсутствие общения - оно происходит только в письменном виде в скайпе - в офисе стоит гробовая тишина, частенько перебиваемая орами неадекватных клиентов.
Начальство (во главе с "настоящим мужчиной") никогда не заступится за работника - нужно смиренно сидеть и терпеть всех клиентов, даже если они переходят рамки дозволенного. В случае чего потом оправдывайся, почему от тебя ушел клиент.
Тотальный контроль над сотрудниками, вплоть до прочтения переписок в скайпе. В особенности жаль тех, кто сидит в непосредственной близости от директора: контроль каждого слова, каждого действия.
Очень напряженная и нездоровая атмосфера в офисе.
Обман самих же клиентов.
Никаких перспектив карьерного роста.
Серая зарплата.
Просто неадекватное начальство, у которого частенько крутятся в голове самые бредовые идеи и выводы, какие только можно выдумать. Не удивлюсь, если в скором времени действительно введется битье розгами и приковывание к батарее ;)
нет
Эта компания и много подобных других своего рода стартап для вчерашнего студента без опыта, который думает, что за один диплом его поцелуют в пятую точку. Но евросеть очень быстро приводит в чувства и бьёт по щекам. :)
В целом предыдущие работники оставили достаточно информаци, но напомню ещё раз.
1) После стажировки всю последующую карьеру с вас будут удерживать денежки за стажёрскую точку на к. маркса даже если вы ничего не украли, а если вас переведут на другую тт, то соотвественно если там были недостачи, то и с неё тоже.
2) ЗП... Как много в этих двух буквах. Если вы не умеете нагло врать и впаривать, то будете сидеть на 4-5 тыр, а даже если и умеете, то не факт, что будете получать 20к в лучшем случае, а ещё можно ошибиться в оформлении кредита и денежки платить придётся вам.
3) Инвентаризация плановая и внеплановая. Спишут за вас и того парня. Если вы не вор, то сочуствую, потому что придётся платить за вора директора или воришек коллег.
4) Регионалы и сб в курсе поэтому ничего не поможет. Неугодных сотрудников перебрасывают на говёную тт 3-го разряда где только бабки на телефон кладут, да кредиты погашают.
5) Планы неадекватные поэтому, чтобы их выполнить заставляют сотрудников впаривать всякие ргс, продлённую гарантию или комплект из 2-х симкарт потому что по-другому нельзя.
Жалею что не накатал на них в трудовую в своё время. Зелёный в этом плане был
Коллектив, но зависит от тт
работаю не я, а молодой человек..
отрицательных сторон куча, начиная с того, что сбросил 15 кг, заканчивая удержанием больше половины зп не понятно за что!!!
постоянных нормальных выходных нет, работает по 2 недели без выходных, совсем нет времени не то что бы на обед, а даже на перекус.. постоянный прессинг со стороны регионалов! домой приходит только ночевать! моют полы сами, но это не страшно по сравнению с остальным.. ни личной жизни, ни времени на саморазвитие и отдых... на сессию отпускают сквозь зубы, хотя на собеседовании говорили, что без проблем в общем ужас! на отдых совсем нет времени.. за почти пол года работы, нормальных денег не видели с учетом того, что пашет, как лошадь и дома его нет, он должен получать не меньше 100.. после нового года забрали 60% с зарплаты! я про переработки не говорю, что про них никто вам ничего не доплатит, новый год отмечал в дороге домой и 2-го числа на работу.. отношение, как к свиньям каким-то..это что нахрен такое?! мало того, что работа на ногах постоянная без отдыха, так на них столько грязи выливается, что подумать страшно! в общем ужас, кошмар, да и только!!!!!
кто хочет угробить свое здоровье, время и себя в общем как личность, то вам туда
молодой коллектив
Проработал почти год в Евросети. Да есть свои минусы, но не значительные по сравнению с тем что можно получить в замен. планы? конечно их нужно выполнять любой ценой, а как иначе? фирма не должна загибаться.должна развиваться. Зп тоже устраивала. не спорю что зависит от ТТ, но меньше 40 не получил ни разу. Работал кстати в СПБ,центр 4. Катя довольно требовательный, строгий руководитель. Но и в помощи не отказывает. Евросеть хорошая "школа", дает огромный опыт который не даст работа во многих других компаниях. Много хороших парней и девушек работают как в рознице так и в офисе. В общем сколько людей столько мнений. Ладожская 4, Июнь, Косыгина привет) Кто в теме поймет)
Карьерный рост
Коллектив на тт
Зп
Я работал в ООО Евросети 1 год. Зря потратил время и силы, но обо всем по порядку:
1. График в лучшем случае 5-2, по 12 часов и не кого не интересует что в договоре у вас стоит 2-2.
2. Оклад 10000р. не выплачивается не кому из сотрудников, сдельщина! 10000 выплатят только в том случае если за целый месяц Вы заработаете меньше и назовут это компенсацией!
3. Заставляют за свои деньги покупать СИМ карты.
4. Отношение начальства к сотрудникам также как к евреям в гестапо!
5. Начальство Лиза (север-10) и выше - люди нетрадиционное ориентации. И собственно вся карьерная лесенка строится из таких!
6. Заставляли убирать около салона связи причем не только строительный и бытовой мусор , но и животные фикалии.
7. З/п очень маленькая из за наличия кучи вычетов и штрафов!
8. Постоянно перемещают товар между точками , а потом за него же и вычитают из зарплаты сотрудников (типа не товарный вид)
9. СБ- жесть, разговаривают с вами как опера с следственном изоляторе. По татуировкам на пальцах у СБ все ясно... Перед кабинетом СБ висит спортивная бита.
10. Уровень обучения и знания сотрудников на 2012 г. = 0
11. Расчет после увольнения Вы не увидите т.к. вычтут за все что можно!
12. Сотрудников постоянно перемещают по точкам , а потом во время инвентаризации вычтут за все точки и не важно виновны вы или нет!
13. Из Вышей з/п будут вычитать законные -13 %, при этом в пенсионный фонд отчисления пойдут только на вычеты из не выплачиваемого оклада(10000р) т.е. = 1,300р. Нагло забирают себе ваши кровные прикрываясь налоговыми вычетами.
14. Вычитают за косячные/утерянные кредитные договора всю стоимость кредита .. Причем не важно кто потерял, вычитание будет на сотруднике оформившего договор. А теперь представьте если курьер потеряет 2договора , стоимостью по 20000р.... еще и должны останетесь!
15. в последнее время набирают людей плохо говорящих на русском языке - делайте выводы!
Так что Не ошибайтесь как Я!!!
в офисе работают красивые девушки, более не заметил хорошего!
Устроилась значит я в эту компанию в октябре... Работать там вообще не возможно,то минусы в кассе,то директор с кассы ворует,все время списывают деньги с зп. А зарплата самая веселая тема,оклад состоит 4500,но тебе его не выплачивают,а платят за твои продажи. Планы безумные по симкам(особенно). Самое возмутительное что когда звонишь рег.директору и говоришь про беспредел на точке,ей пофиг... Главное планы выполняй. Сейчас уволилась,но они не хотят отдавать трудовую,как они объясняют заплати денег,тогда отдадим. Так что бегите с этой компании,или не подходите близко к ней. Устроитесь нормально,а увольняться будете с трудом. А ещё будете работать без выходных... Только за это вам заплатят 0
Плюсов в этой компании вообще нет!!!!!!
бюрократия. компания в ней погрязла полностью. что бы тебе поставили какую-нибудь программу на компьютер или обновили имеющуюся тебе нужно пройти несколько кругов ада и подписей, что не всегда приведет к результату, проще с айтишником подружиться и попросить "без заявки".
денег жалеют на всё. вы будете склеивать офисные стулья, вентиляторы, ждать перезаправки картриджа, да что там! все сами скидываются себе на ВОДУ (!!!) да да, именно ту, в кулерах, которая во всех офисах бесплатно для сотрудников раздается.
руководству нужны отчеты, отчеты и еще раз отчеты. вы будете пол дня делать отчеты, а остальные пол дня пытаться сделать все дела, потому что время на отчеты никто не учитывает, когда выставляет план.
по факту продавцов никто не ценит, есть люди, которые прекрасно развиваются в продажах и получают хорошие деньги, но исключения подтверждают правило.
есть хорошие точки, но на них трудно попасть сразу, разброс по зп огромный, отсюда вам и говорят среднюю, кто-то работат давно и на хорошей точке с зп 100тр, а кто-то на плохой точке и на десятку еле наскребает, к тому же вычитают из зп за ВСЁ.
кто-то что-то украл с точки? платит продавец, но это не так страшно, потому что чаще всего воруют сами сотрудники, те. кто-то в плюсе (сарказм).
руководство делает вид, что ему не все равно, но что бы достучаться надо понимать на уши регионального, отдел кадров, айти отдел, всех все.
переработка, отсутствие оклада и прочее прочее.
в офисе тоже весело, могут спокойно не отпустить в отпуск или на больничный.
один человек ведет направление, его некем заменить, он перерабатывает, так ему не ищут помощника, максимум на что ты можешь рассчитывать это найти студента, готового без зарплаты работать. ищите)
плохие отзывы от продавцов есть везде, но если так все плохо в офисе, то уж точно в компании нечего делать
крупная компания, опыт, во время платят зп, пожалуй всё
Единственное, что понял через пол года работы, что руководителями и начальниками в таких компаниях, становятся только ИСТИННЫЕ ПИДАРАСЫ особенно ВЕРА ОСТАФИЙЧУК из Казани, явно с какой-то детской психологической травмой, из-за которой, по-всей видимости они и любят гнобить своих сотрудников. В Евросеть вы можете устраиваться , только если вы мазохист и любите, что бы вас "наказывали". И помните работая в такой компании нужно думать не о том сколько вы заработайте, а о том как-бы не уйти в минус. Я работал в татарстане (будучи этническим русским), по-этому у нас еще, ко всему этому колориту, добавлялись клиенты - тупые чурки, в том числе "кавказские горячие парни", не способные держать себя в руках, и начинающие угрожать тебя зарезать, и начинающие размахивать ручонками, только за то, что ты не обратил на них вовремя свое внимание и заставил ждать 2 секунды. Да и коллеги были как правила, только что приехавшими из какого-нибудь высокогорного села - тупые и не интересные.
их нет
При увольнении вам не начисляют зарплату за отработанные дни, то есть вы получается работали бесплатно. Коллектив к новичкам относится очень говённо и ни чем не готовы поддержать и помочь. Всё нужно решать самому,даже если не сумеешь,руководство может только орать и всегда говорить что мы возвраты не делаем, посылай этих покупателей на три буквы. Оговоренная окладная часть в договоре не выплачивается, выплачиваются только проценты с продаж. Не могут ни чего купить для сотрудников и салона, на всём экономят, нет ни туалетной бумаги, ни мешков для мусора, ни тем более воды. В такой стрёмной компании я не работал очень давно. Не советую даже пробывать у них работать.
Нет в этой убогой компании достоинств.
Нормированый график у этой конторы 5/2 по 13 часов каждый день. Это ещё устройство, типа, по ТК РФ. Никаких соцгарантий, ни академотпуска, ни оклада, - ничего. Вы не работник - вы раб. За два месяца своей работы получил 6500 рублей. Хотя на руки должен был получить не меньше 16000. Вечные удержания и прочая ерунда - обдираловка полнейшая. Вы заработаете 70000, а получите 20000. Вот так. И ни капли лжи. Не советую идти работать в евросеть.
Положительных сторон нет.
18 ноя | Понедельник
Аноним
Мне все нравится!
Карьерный рост, хорошее руководство и классный коллектив, интересная сфера
18 ноя | Понедельник
Степан
18 ноя | Понедельник
Алёна
Единственное, что хотелось бы улучшить, это возможность сделать пятницу сокращённым днём.
Интересные задачи без рутины (можно переключаться между подбором, кдп, корпоративной культурой). Руководство, готовое обсуждать наши идеи для развития, что не везде встретишь. Классный офис в красивом бизнес-парке и недалеко от метро. Приятный коллек...