ЕвроТрейд рус, дистрибьюторская фирма — отзывы сотрудников о работе в компании

Читая негативные отзывы, можно отметить тенденцию, что они написаны на эмоциях, чаще всего лишены объективной оценки. Компания Евротрейд, одна из немногих, кто стабильно растет и развивается, увеличивает ассортимент и точки сбыта, ищет новые пути и выходит на новые уровни. Всё это конечно невозможно без команды профессионалов. Сотрудники работают много, но от этого зависит и их заработная плата. Нет задержек с её выплатой, точно и своевременно насчитывается KPI. А недовольные люди есть всегда, какую бы компанию в пример не поставить. Евротрейд за объективность оценки своей работы. И если многие стараются удалить негатив, то они стараются объяснить, почему он появился. Такая позиция намного выше ценится, чем прятать в голову в песок.

ООО Евротрейд начал преображаться, приобретать квалифицированных сотрудников на руководящие должности. Развитием и продажами сейчас занимаются Марк Литовченко и Юлия Мызина. Марк реально разбирается в коммерческой деятельности, при нем многое поменялось в лучшую сторону, хорошо ладит с сотрудниками, помогает менеджерам. За последний год многие менеджеры выросли до руководящего уровня. Молодцы ребята! Юлия тоже хороший руководитель с высшим МГУ образованием и достижениями, хорошо разбирается в бизнесе, знает, что делает, строгая она, конечно, но в меру, без веских причин даже выговоров не делает. Менеджеры по продажам буквально засучили рукава под их руководством и пропахали весь рынок РФ, на совесть работают. Недостатки тоже имеются - нет социальных гарантий, нет никакой системы, привыкли работать по колхозному, туго сейчас всем, кто стоял у истоков. Перестраиваться никто не хочет. А в целом все там нормально, бизнес прибыльный, зарплаты средне-рыночные. Люди чувствуют себя вполне комфортно. Тем, кто привык работать в тепличных условиях, лучше сюда не устраиваться. Здесь реально работают, чтобы получать хорошие деньги, никто не отдыхает на больничных, не истерит и не ноет. При всем уважении к людям, бездельников и неженок тут быстро вычисляют и увольняют, или сами сбегают. Кого интересует эта компания, могу сказать объективно – работать здесь можно, развиваться и зарабатывать можно. Показать полностью

Часто, помимо достижений компании, интересна внутренняя работа компании. Евротрейд – быстро растущая организация с большим количеством сотрудников. Мнения о том, как работается здесь, расходятся. Это и не удивительно. Сколько людей, столько и мнений. Если учесть, что в компании сменилось совсем недавно руководство, а как известно, «новая метла метет по-новому», увольнения после этого неизбежны. И различным причинам – кто-то привык к лицам, кто-то – к стилю управления, кто-то не согласен с перераспределением задач или нагрузок. Но стоит и понимать, что руководство компании – это люди, которые работают на результат, ведя к росту и увеличению продаж. Недовольство всегда было и будет. Но нужно различать причины его появления и понимать, почему оно появилось и как с этим бороться. Руководство компании ценит сотрудников и прислушивается к их мнению.