Добавить отзыв Найти отзыв
Exiterra Москва - рекламное агентство, с экспертизой в интернет-маркетинге, разработке сайтов, digital-коммуникациях, интернет-рекламе

Exiterra Москва отзывы сотрудников, клиентов о компании Экзитерра

(Рейтинг: 4.6) (Количество проголосовавших: 57)

(495) 790-54-90, (495) 749-39-41
Москва, Пресненская Набережная, 12 - 35 этаж, БЦ Башня Федерация

Юридическое лицо: ООО “Передовые компьютерные технологии “Экзитерра”.

Уважаемый соискатель вакансий Exiterra — Москва!

Приглашаем соискателей с опытом, желанием работать и зарабатывать, жаждой профессионально роста. У нас есть интересные проекты и клиенты с мировым именем! В компании Экзитерра найдутся задачи для креативных, амбициозных, ответственных людей! Читайте и комментируйте отзывы о компании, задавайте нам вопросы и присылайте резюме для работы в офисе Exiterra в Москве.

Функции московского офиса — работа с клиентами, переговоры и заключение контрактов. Сюда требуются специалисты на должности:

- консультант по продажам, маркетолог;
- руководитель интернет-проектов, маркетолог.

Представительский офис в Москве по адресу: Пресненская наб., д.12, башня “Федерация”, 35 этаж, метро “Деловой центр”, “Выставочная”, “Международная”.

Система заработной платы и отзывы клиентов

Приоритетом компании является качество оказываемых услуг и эффективность проводимой для клиентов рекламы. Поэтому ваша заработная плата будет включать не только оклад, но и систему показателей эффективности KPI: бизнес-цели клиента → реклама клиента → эффективность → оценка KPI.

Ваш KPI будет включать оценку качества услуг по отзывам клиентов, которые для этого ежемесячно заполняют анкету. Сотрудники, участвующие в проектах с положительной оценкой и отзывами клиентов — премируются, с отрицательной — снижают свой KPI и теряют в зарплате.

Услуги компании и ваши компетенции

Для работы в компании консультантом или руководителем проекта, помимо коммуникативных навыков работы с клиентами, необходимо обладать знаниями интернет-маркетинга в следующих областях:

- SERM, управление репутацией, работа с отзывами сотрудников и клиентов;
- поисковый маркетинг и SEO-продвижение;
- SMM;
- контент-маркетинг;
- контекстная реклама.

А также:

- Аналитика и развитие сайтов: юзабилити-аудит, работа с конверсией, управление контентом.
- CRM: внедрение и интеграция с маркетингом.
- Разработка сайтов: корпоративные сайты, промо-сайты, интернет-магазины.
- Понимание концепций Web-дизайна.

Зарабатывает клиент — зарабатываешь ты!

Наша миссия: сделать, чтобы наш клиент зарабатывал благодаря интернет-маркетингу. Именно прибыль клиента позволяет нам работать с ним и зарабатывать каждому сотруднику компании.

Присылайте резюме на вакансии в офис Экзитерра — Москва
Ждем ваших резюме на почту: info@exiterra.ru
Список актуальных вакансий и их описание: https://exiterra.com/about/jobs/
Блог компании: https://exiterra.com/blog/

я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Exiterra Москва - рекламное агентство, с экспертизой в интернет-маркетинге, разработке сайтов, digital-коммуникациях, интернет-рекламе. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Их нет
Компания замечательная и коллектив дружный! Проработала в компании больше года, остались только положительные впечатления! Приличный заработок и бонусы, на Бэнтли, конечно, не накопила, но очень поднялась! Руководство замечательное, очень грамотный подход к подчиненным!
Не нашла
В Экзитерре работаю давно. Очень нравится этакая позитивно-бурлящая атмосфера. Общение между отделами и даже с руководством продуктивное, легкое. Никто никому в помощи не отказывает. Вот так мы и работали всегда. А ещё один бесценный плюс – хорошая оплата труда. На работу хожу с большим удовольствием.
Не нашла
В Экзитерре тружусь достаточно давно. Коллектив молодой, позитивный, по ЗП нормальные условия и есть бонусы по результатам. В общем и сама работа нравится, и условия труда, и атмосфера. Раньше побаивалась аттестации, но сейчас чувствую себя вполне уверенно, ведь её проведение это не кнут, а пряник – по итогам повышается квалификационный разряд, а, значит, и оплата труда.
Мне пока все нравится
В работе в департаменте продаж Exiterra проблемы такие же как и везде – много переговоров, клиент клиенту рознь, период оплаты не все заказчики соблюдают, иногда так за день и дух перевести некогда. Тем более что телефоны разрываются постоянно. Я иногда от неожиданности даже подскакиваю – сидишь, о проблеме задумаешься и тут под ухом «дзынь» ☺ Зато заработная плата тут неплохая. Мне есть с чем сравнивать. Экзитерра – третье место моих трудовых подвигов, так что знаю, о чем говорю.
Большой объем работы
Мне в компании Exiterra очень нравилось именно человеческое взаимоотношение, как с ребятами в отделе, так и со стороны руководства. У нас всегда царила творческая, комфортная для работы атмосфера, к тому же все коллеги отличались в равной мере и профессионализмом, и дружелюбием. Было у кого набраться опыта, к новичкам относятся очень доброжелательно. Очень жаль, что пришлось переехать с семьей в другой город, а так бы тут и работала. Желаю своим бывшим коллегам стабильности и успехов во всех начинаниях.
Не вижу таковых
Устроился в Экзитерру в декабре 2011 года. Понравилась система мотивации и оплаты за достигнутый результат, есть с чем сравнить, поверьте. На работе устраивает все, оплата всегда или почти всегда вовремя, лояльное начальство, молодой директор, который постоянно нацелен на развитие компании, рабочее место (новый компьютер, стол, кресло). Менее чем за год стал старшим менеджером, есть куда развиваться и расти. В компании постоянно проходит обучение и тренинги.
Отпуск только 3 недели(
Отличный коллектив, хорошая З.П..Есть бесплатное обучение, на котором всё доступно и понятно объясняют. Работал в разных компаниях, в том числе и Ингейте. Реально, небо и земля!Очень доволен.
Мне нравится
Не могу не отметить возможность обучения в Экзитерре, в том числе у коллег. И общение в этой компании очень благожелательное между отделами. Когда я работал и уровень з/п был достойным и, что самое главное, стабильным. Не думаю, что сейчас что-то сильно там изменилось в этом плане. Сейчас пашу сам на себя и идти снова на кого-то работать не очень хочется, хотя, может, и обращусь когда-нибудь в Экзитерру, а вдруг клиентами моими станут? Чем черт не шутит)
Иногда дома нужно поработать
Мне лично работать в Экзитерре нравилось. Причем тут не одна причина для приязни. Во-первых, молодое и активное окружение. Коллеги все как на подбор знающие специалисты, руководители направлений тоже. Все понимают, что делают. Во-вторых, уровень зарплат выше среднего. К тому же выплачивают вовремя. При мне по крайней мере именно так было. 3. Аттестация, может, для кого-то и минус, но для нас был плюс. После нее оплата еще адекватнее. Из минусов могу назвать достаточно сильную нагрузку. А, еще иногда у шлагбаума стоять приходилось, чтобы въехать, но по ка не было машины, так это вовсе проблемой не было. На этом, пожалуй, все.
Многозадачность
Экзитерра- третья компания, в которой я работала. Главное ее отличие – это постоянно бурлящий режим работы.ю За день случается столько, сколько на других работах за неделю или даже месяц не увидишь. Задачи ужасно трудными не назову, но они многочисленные и объемные обычно. Надо много в чем разбираться. Но здесь помогают, учат. Очень нравится отношение руководства, если что можно побеспокоить даже Самого). Ну и коллектив молодой, активный. Ребята очень приятные все. Да, и отдельное спасибо М.О. чай, который покупает компания)
Я пока не нашла
Я работаю конечно не так давно, но у меня сложилось совсем противоположное мнение. Когда приходила на собеседование ничего сверхъестественного не увидела - все как у всех, ни лучше, ни хуже. Переходила из другой организации (связанной с другой сферой) намного более крупной, но ни офис ни число сотрудников не вызвали ни какого негатива. Работа мне нравится, так же как и весь коллектив. Кому будет интересно я думаю сами придут и посмотрят. А весь ниже написанный негатив мне не совсем понятен: раз так плохо и раз "все сразу понятно при собеседовании" так что ж вы сразу то не ушли, чего ждали то?
Только положительные стороны)
Работаю в Экзитерре больше года… Все нравится – коллектив, уровень заработной платы, да и само рабочее место оборудовано по последнему слову техники. Параллельно читаю лекции по web-разработке в тульском филиале финансового университета, что тоже весьма интересно – есть возможность поделиться полезными знаниями с молодыми студентами.
Они есть, но несущественные.
Ребят, читаю отзывы о компании, где когда-то работал, и поверить не могу, что это про Экзитерра. Максим - уважаемый в IT-кругах, талантливый менеджер и стратег, коих еще поискать. Я многому у него научился и сейчас развиваю уже свою организацию, который тоже занимается маркетингом в интернете. Это очень дружная команда профессионалов. И я представить себе не могу, как туда могли попасть люди с таким негативным взглядом, что писали отзывы ниже. Экзитерра предоставляет хорошие возможности как в профессиональном, так и в личностном развитии, надо только уметь ими воспользоваться и не лениться. Помню, как еще при мне разрабатывали SERM - услугу, которую именно товарищ Оберман первым запускал в России. В общем, у меня хорошие впечатления о работе в этой компании: хорошие бонусы, душевные корпоративы, интересные задачи.
Это коллектив. Всякое бывает. Авралы. Но хорошего явно больше
Быстрое развитие компании, динамичный коллектив, который всегда готов поддержать сотрудника, оказать профессиональную помощь. Но надо работать. Тунеядцев не держат, а тех, кто хорошо работает, приветствует руководство. Неплохая З/П, но, опять же, надо трудиться. Просто так З/П не платят. Вкусный чай с печеньками каждый день, в любое время. IT-специалисты самого высокого уровня.
Отсутствуют
Первая компания, которая ввела в России услугу SERM, с 2008 года Создали сотни сайтов, продвинули много сайтов в ТОП
Они есть, но несущественные.
Ребят, читаю отзывы о компании, где когда-то работал, и поверить не могу, что это про Экзитерра. Максим - уважаемый в IT-кругах, талантливый менеджер и стратег, коих еще поискать. Я многому у него научился и сейчас развиваю уже свою организацию, который тоже занимается маркетингом в интернете. Это очень дружная команда профессионалов. И я представить себе не могу, как туда могли попасть люди с таким негативным взглядом, что писали отзывы ниже. Экзитерра предоставляет хорошие возможности как в профессиональном, так и в личностном развитии, надо только уметь ими воспользоваться и не лениться. Помню, как еще при мне разрабатывали SERM - услугу, которую именно товарищ Оберман первым запускал в России. В общем, у меня хорошие впечатления о работе в этой компании: хорошие бонусы, душевные корпоративы, интересные задачи.
Не вижу таковых
Устроился в Экзитерру в декабре 2011 года. Понравилась система мотивации и оплаты за достигнутый результат, есть с чем сравнить, поверьте. На работе устраивает все, оплата всегда или почти всегда вовремя, лояльное начальство, молодой директор, который постоянно нацелен на развитие компании, рабочее место (новый компьютер, стол, кресло). Менее чем за год стал старшим менеджером, есть куда развиваться и расти. В компании постоянно проходит обучение и тренинги.
Я пока не нашла
Я работаю конечно не так давно, но у меня сложилось совсем противоположное мнение. Когда приходила на собеседование ничего сверхъестественного не увидела - все как у всех, ни лучше, ни хуже. Переходила из другой организации (связанной с другой сферой) намного более крупной, но ни офис ни число сотрудников не вызвали ни какого негатива. Работа мне нравится, так же как и весь коллектив. Кому будет интересно я думаю сами придут и посмотрят. А весь ниже написанный негатив мне не совсем понятен: раз так плохо и раз "все сразу понятно при собеседовании" так что ж вы сразу то не ушли, чего ждали то?
Не нашла
В Экзитерре тружусь достаточно давно. Коллектив молодой, позитивный, по ЗП нормальные условия и есть бонусы по результатам. В общем и сама работа нравится, и условия труда, и атмосфера. Раньше побаивалась аттестации, но сейчас чувствую себя вполне уверенно, ведь её проведение это не кнут, а пряник – по итогам повышается квалификационный разряд, а, значит, и оплата труда.
20 апр | Суббота
Владимир
Нужно стремиться к идеалу, поэтому в любом процессе можно найти, что улучшить. Главное, что компания открыта к любым предложениям и готова к изменениям.
Возможность обучаться внутри организации и таким образом, повышать не только теоретические, а еще и практические навыки; коллектив единомышленников, сплоченных одной целью и крутая корпоративная культура.

19 апр | Пятница
Яна
Нет
ЗП, коллектив, атмосфера