ГБОУ ЦДОД Лаборатория путешествий — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Образование, тренинги
6253928, 623-14-69
Москва,
: Дополнительное образование детей http://lab-putesh.mskobr.ru http://goulp.ru
когда накрываеш на стол работадателю он может ущипнуть или отпустить неуместную шутку приходится молчать чтобы не выгнали с работы. (возможно щас и по другому)
Зам.руководителя не адекватен, его указания часто противоречат сами себе. Настраивает сотрудников друг против друга, использует конфликты сотрудников в личных целях. Есть любимчики, которые получают з/п выше чем другие. Если попасть в число любимчиков то можно сидеть дома, работать по телефону или через интернет и получать хорошую з/п.
З/п формируют из надбавок и доплат, на первых порах выполняют обещанное. Обязанности оговоренные при трудоустройстве не соответствуют реально выполняемой работе. Сотрудники убираются в помещении по очереди, выносят мусор, моют унитаз. В случае несчастного случая с сотрудником, инцидент замалчивается, скрывается. Медосмотры проводятся за счет сотрудника. Иногда запрещают обедать о офисе. Аптечка обычно просроченная. Чтоб получить что-нибудь со склада надо оформить уйму бумаг. Сотрудники доносят друг на друга руководству. Приписывают себе чужие заслуги. Большая текучка сотрудников. Волокита с документами. Охрана труда на низком уровне. Рабочих мест всем не хватаем. Компьютеров всем не хватает. Люди сидят по двое за одним столом.
Удобное расположение в центре города
Своевременное начисление з/п
Можно отпроситься по личным делам без потери в з/п
Есть любимчики, которые получают з/п выше чем другие.
Если попасть в число любимчиков то можно сидеть дома, работать по телефону или через интернет и получать хорошую з/п. Принимают на работу без регистрации.
Можно что-нибудь сломать и не отвечать за это.
5 дек | Пятница
Аноним
В коллективе сильная текучка.
Берут много объектов, но большую часть сливают на старте.
Нет взаимопонимания с головным офисом ГК Основа в рабочих вопросах.
Нет прозрачной системы мотивации.
Не оплачиваются переработки, руководителей заставляют п...
Своевременно выплачивают окладную часть, но это заслуга ГК Основа.
5 дек | Пятница
Аноним
Иногда много рутинных согласований.
Коллеги — приятные и спокойные люди, нет напряжения в общении. Офис простой, но чистый и светлый, с удобной кухней, где можно перекусить.
Из бонусов — каждый день фрукты, два раза в год витамины, частично компенсируют спорт и бассейн. Оформление офи...
5 дек | Пятница
Аноним
нет
оборудование в цехах и на производстве, столовая, зарплата
