Геодинамика, научно-исследовательский центр — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Научно-исследовательские институты
(499) 763-34-47
(499) 267-27-09
Москва, Казакова, 13 - 3 этаж
я владелец!
Оклад 26 100,плюс те деньги которые съэкономите в командировках(это крайне редко бывает),по идее так же положены премии за выполненные объекты,но их расчёт крайне туманен. Лобазов В.Я.-гендиректор компании постоянно заинтересован в эксплуатации своих сотрудников,когда дело доходит до денег слышым ответ-"не нравится,увольняйся".Я отработал 1,5 года и ни разу не получил ответа за какой объект сколько я получил.Работа есть невсегда,с декабря по апрель сотрудники сосут лапу,при этом оклад вычитывается из будущих выплат,отпускные также потом вычтут,как и больничный и т.п.(то есть как бы за свой счёт).Долги перед сотрудниками достигают полумиллиона,ну куда уже отсюда уйдёшь? поэтому верят и надеятся.Я 5 месяцев не вылезал из командировок и что увидел? свой оклад и всё,бухгалтерия туманна(финансовый директор Лобазова Марина Викторовна-дочь Виктора Яковлевича),В 2012 году вместо обещанной премии сотрудникам(об этом объявило само руководство) были куплены 2 автомобиля типа ниссан патфайндер,в результате было сообщено о том,что деньги от заказчиков не получены,извините. Вообщем решать вам,но зарабатывают здесь 5-7 человек и делиться они явно не желают,а ты паши для гендиректора,который с молодой аспиранткой слетает в Берлин на Weekend пивка попить за твой счёт! Показать полностью
К положительному можно отнести поездки по всей стране за счёт компании,от Калининграда до Курильских островов,от Ямала до Байконура.Во время командировок можно самим(бригаде) планировать график.
Оклад 26 100,плюс те деньги которые съэкономите в командировках(это крайне редко бывает),по идее так же положены премии за выполненные объекты,но их расчёт крайне туманен. Лобазов В.Я.-гендиректор компании постоянно заинтересован в эксплуатации своих сотрудников,когда дело доходит до денег слышым ответ-"не нравится,увольняйся".Я отработал 1,5 года и ни разу не получил ответа за какой объект сколько я получил.Работа есть невсегда,с декабря по апрель сотрудники сосут лапу,при этом оклад вычитывается из будущих выплат,отпускные также потом вычтут,как и больничный и т.п.(то есть как бы за свой счёт).Долги перед сотрудниками достигают полумиллиона,ну куда уже отсюда уйдёшь? поэтому верят и надеятся.Я 5 месяцев не вылезал из командировок и что увидел? свой оклад и всё,бухгалтерия туманна(финансовый директор Лобазова Марина Викторовна-дочь Виктора Яковлевича),В 2012 году вместо обещанной премии сотрудникам(об этом объявило само руководство) были куплены 2 автомобиля типа ниссан патфайндер,в результате было сообщено о том,что деньги от заказчиков не получены,извините. Вообщем решать вам,но зарабатывают здесь 5-7 человек и делиться они явно не желают,а ты паши для гендиректора,который с молодой аспиранткой слетает в Берлин на Weekend пивка попить за твой счёт!
К положительному можно отнести поездки по всей стране за счёт компании,от Калининграда до Курильских островов,от Ямала до Байконура.Во время командировок можно самим(бригаде) планировать график.
8 янв | Четверг
Аноним
Из минусов — иногда бывает ощущение, что не хватает более чёткого регламента по некоторым задачам, самому приходится больше проявлять инициативу. Но для меня это скорее плюс, потому что можно самому предлагать идеи. Если ищете стабильную удалённую ра...
Отсутствие рутины и монотонности. Задачи постоянно меняются
8 янв | Четверг
Аноним
Неотапливаемое помещение
Соцпакет, зарплата вовремя, обучение есть, хороший коллектив
8 янв | Четверг
Артем
