Добавить отзыв Найти отзыв

ГИПРОСВЯЗЬ, проектная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

(499) 197-10-84, (499) 197-12-31
Москва, Хорошёвская 3-я, 11
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе ГИПРОСВЯЗЬ, проектная компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Зарплата 50+, остальное это премии - ежемесячные, к праздникам, отпуску и т.д. В сумме выходит около 80+, это несерьёзно для специалиста, учитывая, что премии могут менять или вовсе не выплатить. Предупреждают о переработках, значит у них это постоянно, а оплата отгулами 1 к 1. Постоянно висят их вакансии, когда очередной раб увольняется...
Белая з/п
Будьте готовы к тому, что сначала вас будут уговаривать придти работать именно к ним, распишут все свои "преимущества", и недвусмысленно дадут понять, что вы уже почти их сотрудник, но после первого собеседования несмотря на фразу "мы Вам позвоним", про вас забудут, потом вдруг понадобится второе, и после этого отдел кадров будет от вас бегать, не брать трубку, сбрасывать звонки, просить перезвонить завтра, ибо "сейчас нет информации" ... и наконец вам откажут)) короче это детский сад. Да, как и везде, легенда тут одна - человека уволили за пьянку , поэтому ищут нового сотрудника ... судя по алгоритму, ищут нового алкаша на замену старому.
Рядом ТЭЦ, но ее перевели на газ))
Будьте готовы к тому, что сначала вас будут уговаривать придти работать именно к ним, распишут все свои "преимущества", и недвусмысленно дадут понять, что вы уже почти их сотрудник, но после первого собеседования несмотря на фразу "мы Вам позвоним", про вас забудут, потом вдруг понадобится второе, и после этого отдел кадров будет от вас бегать, не брать трубку, сбрасывать звонки, просить перезвонить завтра, ибо "сейчас нет информации" ... и наконец вам откажут)) короче это детский сад. Да, как и везде, легенда тут одна - человека уволили за пьянку , поэтому ищут нового сотрудника ... судя по алгоритму, ищут нового алкаша на замену старому.
Рядом ТЭЦ))
Не знаю у кого там выходило 80+ к в месяц, возможно Москва, но у нас в Сибири на сентябрь 2024г. это в среднем 20-25к для студента, 30-40к для уже имеющего опыт проектировщика. С учетом того что у конкурентов ЗП выше в 2-2.5 раза, можете сами сделать выводы об этом минусе. Люди уходят пачками и конца края нет. Хорошие люди. На их место приходят не опытные и не ответственные работники, которые очень много делают ошибок, а виноват будешь ты. Очень много бюрократии, вроде ЭДО уже ввели, а из-за этого бюрократии стало еще больше. С заказчиками стыдно работать, столько ошибок и доработок из за того что берут кого попало на низкую зп, что заказчики уже со слезами на глазах общаются с нашей компанией. Раньше было пристижно тут работать, но в какой то момент что то пошло не так. Студентам тут делать нечего, точно знаю что сейчас много компаний которые набирают неопытных на ЗП от 50к, у нас 20-25к максимум, а спрос будет такой будто вы получаете 80 000. Берегите себя и свои нервы, а заказчикам хочу пожелать удачи, терпения и проверяйте работы тщательнее.
Раньше были, сейчас разве что про коллектив не могу ничего плохого сказать.
Очень низкие зарплаты. Нет перспектив карьерного роста. Очень большая бюрократия- много бумажной волокиты, особенно если посылают в командировку (нужно собрать много подписей и потом отчитаться). Есть командировки, суточные выдают на руки, гостиницы заказывают онлайн (не дорогие и без завтраков). Обстановка немного гнетущая в результате сложившегося недовольства сотрудников по отношению к недальновидной политике быстроменяющегося руководства предприятия. Если вы готовы работать на среднюю зарплату 30-40 тр без каких либо перспектив- добро пожаловать! И ещё, при собеседовании не верьте ни каким обещаниям на счёт дальнейшего увеличения оклада, размер его не изменится и останется таким же как в договоре с работодателем.
Можно получить большой опыт в работе по своему направлению. Подходит для молодых специалистов без опыта работы. Не обманывают с зарплатой, платят дважды в месяц. Есть небольшие квартальные выплаты и материальная помощь к отпуску в размере оклада. Зарплата белая. Коллектив на мой взгляд хороший. Для разъездных работ предоставляют транспорт с водителем. Есть столовая, цены средние как по Москве. Интересные проекты от "Ростелеком" и государственных заказчиков. В общем, стабильности больше по сравнен нию с похожими организациями- меньше сокращений и увольнений
Очень низкие зарплаты. Нет перспектив карьерного роста. Очень большая бюрократия- много бумажной волокиты, особенно если посылают в командировку (нужно собрать много подписей и потом отчитаться). Есть командировки, суточные выдают на руки, гостиницы заказывают онлайн (не дорогие и без завтраков). Обстановка немного гнетущая в результате сложившегося недовольства сотрудников по отношению к недальновидной политике руководства предприятия. Если вы готовы работать на среднюю зарплату 30-40 тр без каких либо перспектив- добро пожаловать!
Можно получить большой опыт в работе по своему направлению. Подходит для молодых специалистов без опыта работы. Не обманывают с зарплатой, платят дважды в месяц. Есть небольшие квартальные выплаты и материальная помощь к отпуску в размере оклада. Зарплата белая. Коллектив на мой взгляд хороший. Для разъездных работ предоставляют транспорт с водителем. Есть столовая, цены средние как по Москве. Интересные проекты от "Ростелеком" и государственных заказчиков. В общем, стабильности больше по сравнению с похожими организациями- меньше сокращений и увольнений
22 ноя | Пятница
Станислав
Нет.
Условия труда, график работы.