Грасис, ЗАО, научно-производственная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

1. Отвратительный крысиный коллектив, не умеешь жопу лизать,Ю тебе не сюда. 2. Периодически раз в год будут приходить люди в форме и блокировать работу, а вас запугивать, спасибо не мордой в пол. 3. рост зарплат? пфф... что это? ты побегай поунижайся, попроси, тогда возможно с барского плеча тебе отсыпят пару монет. Предложить самому?! ты что? 4. у генерального один девиз: "Вся прибыль и леваки это мои, все убытки это ваше" 5. праздники и корпоративы? вы что? для этой псевдоуспешной компании это слишком большая роскошь! генеральному и его жене то сменить машину надо, а то целый год машине.. фу древность... 6. на собеседовании вам пообещали бонусы и льготы? забудьте, ничего этого тут нет.

Компания гнилая. Текучка огромная. Если не умеете подлизываться, то даже не стоит пытаться туда идти. Ваши навыки второстепенны. Отношение к сотрудникам посредственное, отделы между собой практически не сообщаются и каждый делает все, чтобы скинуть проблему на другой отдел. Больше всех страдает конструкторский отдел и производство. Решать проблемы никто не хочет.

Работал в компании в 2015 чуть более года. Отвратительная компания. Руководство в лице Потехина - кошмар. Невоспитанный, грубый человек, который относятся к людям, как к рабам. Главный бухгалтер-истеричка, которая не может разговаривать нормально, но профессионал хороший. Менеджеры, инженеры-отдельная история. Ужас. Юридический отдел-сталкивался с начальником договорного отдела Карповой Е. - девушка около 30 лет, молодая не очень симпатичная, но очень злая. На всех рычит, грубит, на неё пишут постоянно жалобы. И вообще в компании приветствуется лизоблюдство, стукачество. Все друг друга ненавидят. Готовы за лишние 10 серебрянников, которые здесь платят по сравнению с другими компаниями, собственную маму на органы продать. Обстановка ужасная. Все кто проработал более полугода сидят на успокоительных. Человека выжимают морально и физически, постоянно держат в напряжении. Знаю компания, постоянно удаляет отрицательные отзывы и публикует положительные. Как бы Вам не казалась заманчива работа здесь не ходите - если Вам ещё дороги Ваши человеческие качества и здоровье.

Зарплата на половину в конверте Условия труда ужасные . красят, варят зачищают металл от ржавчины все в одном помещении и плевать они хотели на здоровье людей которые убивают его там ради их набитых карманов . Руководство ужасное . обваровывают всю компанию в качестве строй материала и т.д но при этом грозятся уволить тех кто хоть и огрызок проводока медного возьмет с производства. в частности Фатеров, Ломинцев, Юданов. вывозят с грасиса каждую неделю по несколько грузовых машин всего что можно ( металл . в том числе и цветной. сендвич-панели новые пачками, фанеру, и многое другое что остается с проектов) а на следующий день к нам приходит Секирин и говорит дабы сберечь затраты на производство мы половину работников сократим, в договоре о зарплате поставим жирную звезду, затраты на расходные материалы уменьшим( все необходимое несите из дома сами) да и вообще убигает от любых встречный вопросов одной фразой - я не готов вам сейчас ответить. Руководство сздала некую банду свою. гребут деньги отовсюду. Надеюсь этот отзыв дойдет и до высшего руководства, пора бы уже прекращать этот дурдом, производство зарывают ради своих набитых карманов Показать полностью

Маленькие дети! Ни за что на свете Не ходите в Африку, В Африку гулять! В Африке акулы, В Африке гориллы, В Африке большие Злые крокодилы Будут вас кусать, Бить и обижать

Текучка огромная. Если неумеете подлизываться, тодаже нестоит пытаться туда идти. Ваши навыки второстепенны. Отношение ксотрудникам посредственное, отделы между собой практически несообщаются икаждый делает все, чтобы скинуть проблему надругой отдел. Больше всех страдает конструкторский отдел ипроизводство. Решать проблемы никто нехочет. Коллектив попался гаденький, как японимаю, как вовсех других отделах

Поставили дохлую установку , не работающую в полном объеме. Компрессор не согласован с убогими , залитыми конденсатом, мембранами. Паршивые китайские фильтры не удаляют влагу из воздуха, которая не сливается из-за негодных дюз.Компрессор постоянно уходит в помпаж, чихает. Часть оборудования левая , не имеет сертификатов, наверное пьяный дядя Ли в горах Тибета напильником и долотом доводил Менеджеры тупят, меняются постоянно (расходный материал), вечная текучка. Кто за что отвечает - непонятно. Видать Грасис, нечего более серьезного чем сараюгу с каруселью голимых мембран - изготовить не может.

1. Отвратительный крысиный коллектив, неподлиза, тебе несюда. 2. Периодически раз вгод будут приходить люди вформе иблокировать работу, авас запугивать, спасибо немордой впол. 3. рост зарплат? пфф что это? тыпобегай, попроси, тогда возможно сбарского плеча тебе отсыпят пару монет. Предложить самому?! тычто? 4. угенерального один девиз: Вся прибыль это мои, все убытки это ваше 5. праздники икорпоративы? вычто? для этой псевдоуспешной компании это слишком большая роскошь! генеральному иего жене тосменить машину надо, атоцелый год машине. фудревность 6. насобеседовании вам пообещали бонусы ильготы? забудьте, ничего этого тут нет.

Коллектив гнильё, никто не хочет работать, все ошибки скидывают на бэкофис, текучка постоянная, весной увольняют, осенью набирают новых. Обещания не выполняются... в производственной компании главные продажники... рыба гниет с головы, а голова гнилая и продажная

Предложили поработать "на фрилансе", под этим понималось выполнение проектных работ в нереальные сроки, без оформления трудовых отношений и с полностью "черной" зарплатой по очень сволочной схеме, "вначале заказчик принимает и полностью оплачивает проект", потом зарплата. Гарантий договоренностей никаких и "все на доверии". При этом присутствие в "офисе" во время выполнения работы как в тюрьме. Пришлось отказаться в категоричной форме.

Просто кашмар. Склоки, ругань подставы. всё держиться на нескольких ответственных людях в каждом отделе. причём руководство это не замечает пока человек не уволится.А когда возникают проблемы ищут крайних. И если Вы не умеете работать в таких условиях, устраниваться на работу в эту компанию не надо.

Лохотрон детектед. Специалисты не нужны. Нужны бессловесные рабы, желающие поработать почти бесплатно "в черную" и уйти "по собственному" по малейшему чиху дателя.

На сайте о работе нет все отзывы о Грасис были удалены года 3 назад за деньги создателю этого проекта. Судя по тому что снова начали публиковать отзывы - выгодоприобретатель проекта orabote.biz - опять оказался в лапах старухи нужды. И ждет горячего отзыва, чтобы заработать себе на пропитание.

Анафинальном этапе полиграф примет решение быть вам или небыть. Сотрудникомпании. Вам спервых секунд недоверяют, делайте выводы работать вам вэтой компании или нет. Весьма субъективное мнение полиграф будет решающем, стать вам сотрудникомпании или нет Делайте выводы стоитли ходить нафинальный этап собеседования, умный прибор решит вашу судьбу, ну, акомпания вам недоверяет спервой секунды.

Шестерил в юр-отделе, катался в область каждый день. Что только не возил, начиная от подгузников заканчивая неведомой тяжелой хренью, просто какой-то чел из офиса заказ себе телескоп в интернет магазине, но доставка была дорогой))) ПС контора как контора, отроет свои двери всем, кто приехал в город из жопы мира! Всем спасибо за внимание, кстате теперь я работаю в достависте и с ностальгией вспоминаю лучшие годы проведенные в ГРАСИСЕ!

1. Большая часть зарплаты "серая" 2. Есть отдельные подразделения, где зарплата ниже среднемосковской (например, юротдел), есть отдельные сотрудники с низкой зарплатой 3. Если твой начальник заботится только о собственной заднице, ты можешь проработать 3 года и более вообще без увеличения зарплаты 4. Нет индексации зарплаты от инфляции 5. При устройстве на работу заставляют проходить полиграф 6. Бюрократия почти как в каком нибудь газпроме - многие вопросы решаются через Ж 7. Если ты любитель переработать по вечерам или заранее не договорился об оплате за работу в выходные - тебе за это ничего не будет 8. Если тебя послали в Х-кукуево в командировку, не факт что разрешат вернуться вовремя 9. Круг твоих обязанностей не регламентированн никакой инструкцией 10. Жуткая морока с системами 1С, которые в большом количестве, часть работают сами на себя зачем никто не знает или тайну не раскрывает 11. Работать с внутренними программами тебя учить никто не собирается - ковыряйся сам 12. Есть тупые манагеры, и их становится все больше и им дают больше власти 13. Системы премирования - в основном для начальничков и манагеров и поощряют их к тому чтобы "купили на копейку- продали на рупь" 14. У кампании почти нет основных фондов - офис, склад и цех в аренде, хозяева могут закрыть контору без проблем 15. Комплектация изделий в основном китайским г-ом (если прямо не указаны какие то нормальные марки) 16. Жутко долгие и крышесносные процедуры по выбору самого дешового г-на из всех дешовых и целый департамент закупщиков для этого с тендерным комитетом во главе 17. Полугаражное производство с неадекватным начальником, технически безграмотным вруном, которому зачем то подчинили еще и конструкторов, которые разбегаются 18. Низкое качество продукции, которое с течением времени не растет 19. Владельцы конторы председатеть совета директоров и ген директор окружили себя лизоблюдами, с которыми только и общаются и своими глазами ситуации не видят 20. Бизнес идет хуже чем раньше из за кризиса и раздутой структуры а боссы не знают что делать с этим 21. По углеводородным проектам рулит отмороженый манагер еремин и проекты один за другим накрываются медным тазом. Но он все равно очень нравится гендиректору 22. Большие начальники кто может получают откаты с подрядчиков естествено в ущерб качеству продукции 23. Если начальнику захочется то тебя уволят быстро и письма гендиректору не помогут, так как ты для него не существуеш Показать полностью

обещают много но делают мало постоянно отговорки

Строгая система слежения за временем

Оклад хороший, но бонусы не всегда легко получить

Попадались странные сотрудницы

Много работы, но задерживаться не заставляют.