Киндерхаус, центр развития детей — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 2.93) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности:
Центры раннего развития / дошкольного образования детей
8-916-908-67-68, 8-906-736-26-91
Москва, Покрышкина, 8 к2
я владелец!
Внутри КА оказалось обычным офисом с дешевой мебелью. Кадровик задавала обычные вопросы, изредка пытаясь прощупать острыми вопросами. В целом, само собеседование особо ничем не запомнилось, попросила перезвонить в течение дня. Созвон не дал результатов, началась обычная для КА кормежка завтраками, удивительные истории о компаниях-клиентах, у которых все никак не находится времени на просмотр моего резюме. Полное отсутствие обратной связи, несколько раз напоминал о себе, всякий раз получая в ответ все возможные заверения, что перезвоним, вот-вот решится ваш вопрос, еще день - максимум два. Только время потратил. Никому не рекомендую связываться с HAYS, да и вообще с КА
Бизнес-центр выглядит прилично, находится довольно близко от метро. Собеседование началось вовремя. Вот, пожалуй, и все позитивные впечатления.
Обещают много, не перезванивают, пустая трата времени. Промурыжили 2 недели, сама звонила и напоминала о собеседованиях. Не рекомендую.
Не нашла
Я не знаю, кого смотрит и приглашает данная компания, но в кандидатах они явно не заинтересованы.
Их нет
- прошел 8 этапов: HR-manager, линейный менеджер, 2 руководителя подразделений, SHL-тесты, HR-директор, сбор рекомендаций (личных встречи было 4!) - и все это для того, чтобы узнать в конце, что то. что было обещано в начале (заверения о том, что сотрудник нужен "вчера", другие люди перегружены, и компания остро нуждается в человеке) - пыль. Я финалист, но компания ничего предложить не может, поменялись условия.
- во время собеседований интервьюеры концентрировались на клиентах компании, в которой работал тогда я на тот момент, игнорируя другие функциональные блоки, что наводит на мысли: серия моих собеседований - для компании возможность собрать информацию о конкурентах и выполнить план по количеству собеседований.
- при всем выше сказанном компания не была гибка по опциям и предлагала только то, что было удобно ей, а мое мнение, мягко говоря, не учитывала.
Резюмируя, вы можете потратить значительное количество времени в обмен на ничто. Обращайте внимание на несостыковки информации, которые вам дают на разных этапах, если с вами к концу отбора никто не говорит о деньгах, это плохой знак. В общем и целом, делите на 10 то, что вам говорят, даже если при этом говорящий заливается соловьем и в подробностях рассказывает о существующей "горячей" позиции.
Проходил собеседование на позицию консультанта в одно из подразделений компании.
- офис в близости от метро, уютный внутри, как переговорные комнаты
- вежливые девушки на ресепшен
- рекрутер, которая со мной работала, давала обратную связь почти сразу после каждого этапа (день-два максимум) и была очень доброжелательна и открыта
- возможность познакомиться с ключевыми сотрудниками компании
- возможность испытать себя в рамках многоступенчатого отбора и понять свои гэпы
Девочка агент звонившая мне даже не могла задать вопрос а лепила какую то х..........ю (явно психолог или или ещё какой неуч) 5 минут моей жизни потрачено в пустую это трагедия.
их нет Супер неучи и полуграмотные присоединяюсь ко всем негативным отзывам.
Многократные переносы назначенных встреч!!!
"Кадровик" после 2-3 минут общения оказывается секретарём-стенографистом который не только не знает особенности предлагаемой вакансии,но даже не соизволил ознакомится с типовыми должностными обязанностями. Когда в процессе общения узнаёшь.что "Кадровик" по первой специальности-режиссёр театра (режиссёрский факультет), то всё становится на свои места.
Обидно за потраченное время и поломанные планы.
Настойчивые предложения о встрече.
Извинения при переносе встречи.
Прикольно.
Все агенства экономят на сотрудниках,нанимают не профи.а девочек с улицы с хорошими мордашками и фигурками- соответственно и результат.
Приятно что лох не только ты,но и заказчик (работодатель).
Отправляла резюме в hays два года назад...Тогда не получила никакого ответа, но видимо в базу меня все-таки внесли))
Профессиональные рекрутеры (а я их повидала разных за свою продолжительную карьеру), тактичность, вежливость, внимательное отношение к кандидатам, не затягивают с ответом
Пока прохожу остальные этапы собеседований, посмотрим, что выйдет, и верим в лучшее! Уже сейчас хочу сказать спасибо за отзывчивость и оперативную обратную связь
Имею опыт собеседований в международных компаниях, перед собеседованием в hays сильно не волновалась, да и поведение hr точно вселило в меня уверенность. Я чувствовала, что попала именно в международное рекрутинговое агентство, и что я стала им интересна не по тому, что надо выполнить план за месяц, а именно за мои навыки и опыт работы, так как вакансия в финансовом секторе мне была предложена достойная, сама я бы долго искала и сравнивала варианты.
Все отрицательный отзывы от людей, которые, видимо, никуда не смогли устроиться и надеялись, что HAYS им поможет. но если вы ни на что не годны, вам никто уже не поможет.
Правда очень удобное расположение офиса, хороший бизнес-центр.
После отклика на вакансию мне сразу перезвонили. Долго беседовали по телефону (я ситаю, это нормально, когда компания заинтересована в хороших кадрах). Девушка, которая со мной разговаривала была ооооочень приятная. Потом позвали к ним в офис на собеседование. Выбрали удобное МНЕ время. Все прошло очень хорошо. Мне объянили, как себя вести на собеседовании уже в компании, куда я хотела, и в итоге у меня все круто - работаю и зарабатываю.
Много бумажной волокиты, которая тормозит некоторые процессы. Нет автоматизации некоторых процессов. Программное обеспечение на английском языке по началу смущало.
Комфортный офис (чай, кофе, фрукты, оборудованные кухни, рабочее место, яркое освещение, кондиционеры)-созданы благоприятные условия для работы. Коллеги-профессионалы, на любую просьбу/вопрос не оставят без внимания, поделяться опытом и экспертизой. Удобное расположение офиса (центр, рядом с метро, рядом есть различные кафе, магазины). Компания предоставляет участие в различных тренингах, воркшопах, курсах. ДМС, оплата фитнеса, курсов английского-в копилочку плюсов работы в компании.
Каких-то явных минусов вспомнить не могу...если они и были, то эйфория от получения работы все перекрыла)
Ну конечно, офис - самый очевидный, хоть и не самый важный плюс
Очень вежливые сотрудники - от ресепшна, до кадрового специалиста
Что для меня еще важно - репутация и история компании
Ответственный подход к делу, все начиналось вовремя, собеседования были доскональные, подробные, довольно продолжительные.
Ну и самое главное - я получила работу)
Кофе принесли не сразу. По позиции не прошел
Рядом с метро, хороший офис, приятное первое впечатление.
Пока ждал приходили одни важные дядьки в костюмах. Те кто общались через эту контору, наврядли будут тут что-то писать и смотреть вообще.
Ничего плохого сказать не могу
Благодаря HAYS я больше двух лет работаю в лучшем месте) Не понимаю, когда вижу какой-либо негатив в адрес агентства, меня все устроило и то, как проходили собеседования, и отношение со стороны эйчаров, и атмосфера внутри офиса. Была в принципе благодарна за то, что на меня обратили внимание и дали возможность проявить себя)
ни одной!
Проработала в Hays больше года и за это время не только наработала экспертизу, но и обрела настоящую семью! Да, часто оставалась в офисе допоздна, но в рекрутменте так всегда. Ушла, потому что захотела попробовать себя in-house рекрутером, теперь мы клиент Hays и у нас всё складывается удачно. Не жалею ни об одном дне, проработанном там.
не заметила
Hays меня схантили, когда ещё работала у себя. Позвонила милая девушка и предложила довольно перспективную работу, сначала даже не очень поверила, к тому же название компании самой компании-работодателя мне не назвали. Но пройдя несколько собеседований, я здесь, на новой должности в новой компании и всё отлично! Мне нравится моя работа и я рада, что в доверилась им в тот раз.
По ходу не выявил
Ох уж эти поиски новой работы. Думал будет сложно и долго, но недавно позвонили из hays, их заинтересовала моя кандидатура для одной вакансии. Не уверен, что это везение. Возможно, если бы не мое подробное резюме, которое я разместил на hh, они вообще бы не обратили на меня внимание. Решил не упустить эту возможность. Вот прошел первые этапы собеседований. Вообще поражает, что они так скрупулезно относятся к отбору кандидатов, и для меня это лестно) сейчас жду уже встречи с потенциальным работодателем.
Нет
Разместила резюме на хедхантере, неожиданно для меня со мной связалась девушка из HAYS, очень мило пообщались, по телефону можно сказать прошла первый этап собеседования) Договорились о встрече, а в итоге я прошла 6 этапов! Собеседования с разными специалистами, тестирования, о результатах всех этапов – информировали довольно оперативно. Атмосфера всегда была позитивная и я получила работу. С одной стороны не ожидала, что все будет так сложно, с другой – это того стоило)
5 дек | Пятница
Аурика
5 дек | Пятница
Оксана
5 дек | Пятница
Аноним
В коллективе сильная текучка.
Берут много объектов, но большую часть сливают на старте.
Нет взаимопонимания с головным офисом ГК Основа в рабочих вопросах.
Нет прозрачной системы мотивации.
Не оплачиваются переработки, руководителей заставляют п...
Своевременно выплачивают окладную часть, но это заслуга ГК Основа.
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.