Климат Строй Сервис, торгово-сервисная компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Кондиционеры
(495) 974-02-44, (495) 719-03-80, 8-985-220-62-20
Москва, Нахимовский проспект, 24 пав3 - 446 стенд, 1 этаж, ТВК ЭКСПОСТРОЙ
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Климат Строй Сервис, торгово-сервисная компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Зарплата черным налом. Без трудовой книжки. Отпуска и больничные не оплачиваются.
Директор КлиматСтройСервис Марков С.В. недоплачивает монтажникам за ночные смены (монтаж в офисах), унижает весь персонал - всех называет "на ты" и грубит, а себя требует называть только "на Вы". Марков - нарцисс, интриган и критикун. Придирается к пустякам, чтобы срезать зарплату. Дает задание, потом отменяет и ругает - треплет нервы и ему нравится издеваться над людьми.
Также Марков снижает зарплату, когда якобы "мало клиентов", а потом не поднимает ее. Не нравится - увольняйся. Решить вопрос с недовыплатой зарплаты невозможно, т.к. он ее выдает черным налом.
Поэтому адекватные работники увольняются оттуда, а остаются только такие, которые никому не нужны.
К клиентам отношение у Маркова такое же - там, где можно обмануть - обманет, менеджеры увеличивают трассы для вымогательства денег из клиентов.
Когда у клиентов что-то ломается - их просто кидают, бросают трубку и все. Неприятно работать в такой конторе. Показать полностью
нет
Устанавливали сплит системы на нескольких объектах На одном сломался через неделю. на другом постоянно мокнет стена от наружних блоков . на предложение устранить неисправнось сказали,что стена плохо сделана у здания
нет
Совершенно чокнутый шеф Марков, на редкость тупой начальник - таких надо поискать. 99% начальников более адекватны, чем он. Корчит из себя средневекового барина,
на всех орет, всех унижает, постоянно снижает зарплату, недоплачивает. Поэтому там жуткая текучка кадров - многие увольняются из этого гадюшника.
не нашел достоинств
1. директор. На первый взгляд обаятельный человек. но при ближайшем расмотрении оказывается что все ему должны,
Ввел тотальный обман по зп. в 2х словах - зп начисляется в у.е., причем по курсу, который он сам же и устанавливает. к примеру: при покупке кондиционера, работа монтажника стоит 100 уе (покупатель оплачивает по ЦБ), с них монтажник получает 10%, те 10уе, НО при перерасчете в рубле. курс на 10-20 проц ниже реального.
Тотальный обман покупателей. Начиная от продажи бу техники под видом новой, заканчивая приписанием невыполненных работ. (к примеру при промывке конд запросто могут написать что залили туда цистерну фреона, хотя его даже рядом не было. естественно такие приемы расчиты на лохов или на теток лет 50, которым в своей бухгалтерии на автобазе пофиг что подписывать)
если будут звать летом, имейте в виду что к осени скорее всего уволят за ненадобностью
кичится корочкой помощника депутата яблока, который на самом деле давно не депутат.
при увольнении не выплачивают зп
от трудовых дог и офиц зар плате вообще речи нет
Показать полностью
хороший коллектив монтажников и сервисников, всегда помогали советом и делом
Абсолютно тупой генеральный директор. Сам не разбирается во многих тонкостях, но при этом и не дает решить за него тому кто понимает, все равно все должно делаться по его мнению. Очень много времени тратит на рассказы о том, какой он молодец и какая он большая шишка, хотя это не так.
Офис класса смрад: аля кладовка без окон и дверей, над выставочным залом. Маленькое помещение, не дай бог кто либо заболеет, перезаражают всех.
Кидалово с зарплатой, а так же нету смысла напрягаться и стараться делать больше - это никто не заметит, и отдачи с этого не будет никакой.
Менеджеры не берут трубки им в падлу работать, постоянный звон в зале. Все решается медленно.
Монтажники - отдельное слово, как я понял хорошие монтажники быстро сваливают, те что остались, деревянные, то перепутают кондеи (бабке на кухню поставят огромный промышленный, а в офис привезут маленький ), то забудут фреон на складе, то еще что то....
Да особо положительного ничего нету.
Только если то, что постоянно им нужны менеджеры и установщики.
Главная отрицательная сторона - её руководитель, он же владелец. Говорит и обещает много, но из-за полной бредовости произносимого, всерьёз воспринимается немногими идиотами, соответственно любое его вмешательство в работу с клиентами приносит кучу проблем.
Самим коллективом всерьёз его речи не воспринимаются, но нового человека сбить с толку может на ура.
По работе: организации производства просто нет, проектировщика вентиляции тоже нет, соответственно либо работа по проекту заказчика, либо вообще от балды.
Единственное, что способны делать - монтировать сплит-системы, но относительно прочих фирм слишком дорого, при отвратном качестве расходного материала + качество монтажа зависит от конкретной бригады монтажников.
Практикуется впаривание Б/У и отремонтированной техники под видом новой. Как ремонтируют сломавшиеся кондиционеры своими силами - это отдельный разговор.
Всё остальное для конторы тёмный лес, но это не мешает брать у заказчика деньги и впаривать оборудование и монтаж.
Техника безопасности отсутствует по определению.
По оформлению и налоговой контора в отношении работника либо серая, либо вообще чёрная. Проще говоря, договора как такового почти ни у кого нет, при увольнении возможны варианты, но не в пользу увольняющегося.
По деньгам практикуется обман, варианты разнообразны. Показать полностью
Вспомнить сложно, если только считать отношения внутри и между средним и низшим звеном компании.
Зарплата платится не за месяц в конце следующего месяца, а за пол-месяца в конце следующей половины месяца, но и это не всегда так.
Это пожалуй всё.
задержки в зп, обманывает руководитель. он же всея руси Барин "Сергей Марков". несет постоянную чушь. За других людей обидно, что терпят его. Слава богу не часто в офисе сидел,а мотался устанавливать агрегаты.. но все же ..
кто работал тот знает..вода есть и то хорошо
Жуткий гадюшник.Кидалово во всем.Согласен со многими-шефу икдануть с зарплатой,что левую пятку почесать.Заказчиков безбожно обманывают.
Положительного добавить совсем нечего,даже для обьективности!
Если кто не доволен , то напишите свои телефоны и имена и я с Вами свяжусь сам . Конечно же без недостатков не может быть компании и у нас они есть , и мы боремся с ними благодаря Вашим отзывам. Мой тел 89852206220 Сергей. Будем работать на своими недостатками! Cайт www.kss.ru . Экспострой Нахимовский пр дом 24, 3 зал 13 ряд 446 стенд.
Компания моя . Спасибо всем ! И благодарным клиентам и конкурентам и сотрудникам , которых мне пришлось уволить. Благодаря Вам мы имеем возможность работать над своими ошибками.
Зарплата ниже рыночной, шеф любит поорать, текучка кадров большая.
Начальник платит зарплату каждую неделю, у монтажников есть заказы круглый год.
Бывает сотрудники , что либо забывают , а я хорезматичный и поэтому - могу и отругать ! Борюсь с собой . Бывает кого то и увольняю, но не чаще одного раз в год и за дело!
Я ген директор компании и мне не безразлично ,как работают мои сотрудники .Работаем 20 лет на рынке, каждый клиент для нас очень важен не зависимо от регалий , званий , национальности и классовой принадлежности.
В сезон бывает много работы.
Зарплата выдается стабильно 4 раза в месяц.
Были времена когда было туго с 2008 .Многие сотрудники работают до сих пор.Спасибо им за это! Я знаю многие компании которые не протянули и 2 х лет! А нам 16 !
Господа конкуренты! Можно что угодно говорить о руководителе компании.Если Вы уволены ,то понятно что людей просто так не увольняют.Если Вы конкурены ,то я рад ,что представляю для Вас конкуренцию. У меня есть опыт в многих сферах.Я бывший кандидат от партии Яблоко,у меня строительный клуб.Компания работает не смотря на Ваши отзывы. А бездельники и лоботрясы найдутся в любой компании и им нет время на работу- они пишут.:)
Нужно.. наверное для клиентов бесплатно делать проектные работы.Клиентов будет ещё больше.
Работаю в компании по безопасности .Заказывал оборудование -кондиционеры и остался очень доволен .Специалисты грамотно проконсультировали ,подобрали оборудование дешевле конкурентов на этой выставке.Поставили в срок.Спасибо -Все работает!Обращусь ещё через 4 месяца.(после холодов)
Нет недостатков
Хорошая компания, среди клиентов - звезды российской эстрады.
А сейчас выращиваете менеджеров троглодитов.Я бы таких в сортире мочил!
Спасибо компании в которой я проработал 3года! Лазил по одноклассникам и набрёл на своё бывшее руководство .Сергей Валентинович Вы не изменились за 8 лет ,всё в пиаре и со звездами.Помню мероприятие в кинотеатре "звездный "которое Вы организовали для помощи Детскому дому.Тогда Вы подарили много бытовой техники для обездоленных детей.
Не заметил.
Компания понравилась сразу, работаю недавно, но уже под хорошим впечатлением. Коллективом и заработной платой полностью доволен.
пока не видел
Офис КСС - в элитном выставочном центре Экспострой. Выплаты зарплаты каждую неделю без задержек и без обмана. Адекватный руководитель и приятный коллектив
нет
нормальные человеческие условия!хороший коллектив!адекватное руководство!
Нет
Хорошая компания. Замечательный коллектив. Работаю с удовольствием. Меня все устраивает. Спасибо.
недостаточный соцпакет.
Я работаю на фирме больше трех лет и непосредственно связана с кадровой работой. Могу сказать, что высказываемые в других отзывах недовольства возникают при увольнении с любой фирмы и у любого самого мягкого руководителя. Недовольство при увольнении есть всегда, иначе бы никто не менял работу всю жизнь. Именно для этого и существует испытательный срок, чтобы за это время понять подходят ли твои знание и умения именно этой фирме, подходит ли именно эта фирма под твои ожидания. Если взаимопонимание найдено, то проблем с устройством и выплатами не возникает. Поэтому на фирме есть люди, кто работает ни один десяток лет.. Одно из положительных черт руководителя "Климат Строй Сервиса" является то, что он никогда не увольняет из-за одной ошибки или непонимания (конфликта). Руководитель всегда дает возможность второй, третьей,.. пятой попытки устранить недочеты и нормально работать. И ещё важно, что руководитель всегда идет на встречу сотрудникам, которые добросовестно выполняют свои обязанности. Показать полностью
25 ноя | Понедельник
Жанна
Нет.
Условия труда, коллектив.
24 ноя | Воскресенье
Карина
Иногда чувствуется некоторая неопределенность в зоне ответственности. Хотелось бы более четкого описания моих обязанностей и целей, чтобы быть уверенным в том, что я работаю эффективно.
Зарплата выше средней по рынку, задачи интересные и разнообразные, а ДМС - приятный бонус. Атмосфера в коллективе дружелюбная, что важно для продуктивной работы.
24 ноя | Воскресенье
Аноним
Если только на грубость пациентов грубостью отвечать нельзя, за это штрафуют))
До дома мне 5 минут пешком, сильный профессиональный коллектив, всегда есть у кого учиться и к кому обратиться за помощью, коллектив стабильный, текучки нет. Руководство лояльное, «в беде» не оставят, пациентов много, часто бывает приятная усталость ...