Добавить отзыв Найти отзыв

Люксор Центр, кинотеатр — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 3.02) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности: Кинотеатры

(495) 665-12-94
(495) 665-13-53
Москва, Мира проспект, 211 - 3 этаж, ТРЦ Золотой Вавилон
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Люксор Центр, кинотеатр. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Работала в компании "Люксор" (ЗАО "Синемаменеджмент") недолго, но этого хватило, чтобы при первой возможности удрать от туда. Зарплата "черная", занижена почти в три раза официальной, выдавалась с постоянными задержками почти на месяц. Аванса перед получкой не было, хотя в трудовом договоре было указано о выплате зарплаты два раза в месяц. Премий никогда небыло... Вся работа в компании построена на страхе сотрудников. За каждое, даже мелкое нарушение в работе - "штраф". Работа в праздничные дни не оплачивается как положено в двойном размере. Одним словом трудовой кодекс отдыхает, впрочем и налоговый тоже)
Положительных сторон нет.
Генеральный директор (Он же собственник) в процессе соб-ия называет свой персонал придурками и быдлом..., о работоющих сотрудниках говорит мерзкие вещи,затрагивая их личную жизнь...я была в шоке..Остался неприятный осадок от знакомства с этим евреем...Последней каплей было то,что в день выхода на работу зарплату понизили на очень приличную сумму,видимо расчитывая на то,что когда человек уже пришел,деваться некуда... Несомневаюсь что есть и в Люксоре неплохие руководители (кстати там замечательный отдел персонала)но решения все равно принимаются на верху,а когда верх такой гнилой ,позволяющий себе обмануть еще не работающего сотрудника, чего же ждать дальше?? Кол-во откликов,которые никто не удаляет и то что никто не заботится о репутации компании говоит само за себя....Вообщем подумайте 10 раз зачем идти работать в компанию,в которой вас будут считать быдлом и придурком в не зависимости от того какую должность вы будите занимать,при этом материально это вряд ли компенсируется,з/п в компании ниже среднего
Обещали интересную работу,увлеченно рассказывали о самой компании
Итак, перечислю самые "сильные" стороны этой компании: - Вам тут никто ничего не должен, и внятно ответить за что Вас штрафуют, никто не сможет - Задержка заработной платы нормальное явление (15-20 дней) - ЗП черная и пусть не врут что белая, выдают частями (3-4 раза), с задержкой и могут кинуть если сам не будешь контролировать - Начальство не вменяемое, и что-то доказывать бесполезно - На своем месте Вы будите работать за себя и ещё за троих парней, т.к. компания экономит на сотрудниках. - При увольнении Вам не отдадут заработную плату, а пообещают выдать её через месяц. - Чем лучше Вы работаете, тем больше на Вас повесят и будут требовать ещё больше за те же деньги. Никому не советую работать в этой компании, т.к. подобная ситуация во ВСЕХ кинотеатрах, даже в центральном офисе задержка заработной платы в 2 месяца нормальное явление.
Только коллектив, но от него уже никого не осталось
Серая зарплата Выдаётся как попало (задержки на два месяца, выплаты частями) Оформление на 2 и более юридических лиц Руководство-лебедь, рак и щука! у каждого своё видение бизнеса! Самый главный-это невероятный самодур, который может уволить одним днём без объяснения причин (не понравилась ваша одежда, не читали книгу, которую он прочем, Ее смотрели кино, которое он любит и тд) В отделе маркетинга руководство меняется раз в три Месяца! Это о чем-то говорит? На счёту моей коллеги С середины 2014 года сменилось 12!!!!!руководителей! Руководителей выбирают одиноких женщин без семьи, с кучей комплексов, неудовлетворенных жизнью. Сотрудников рассматривают как мясо. Жуткая текучка. Те "золотые горы", которые обещает отдел кадров-фикция! Чтобы хоть кто-то пришёл на собеседование. Если вам позвонили из Люксор-кидайте трубки (вежливо, конечно), бегите! Все соки и силы выжмут и отпустят в свободное плавание без объяснения причин!
Хороший коллектив центрального офиса Отдел маркетинга может ходить в кино бесплатно Интересные мероприятия
Начну с того, что все начинаеться с самого лучшего приема на работу ты проходишь стажировку устраиваешься и работаешь...а потом начинаеться следующее - если ты не любимчик охраны и администратора игоря, в том плане, что ты чем-то недоволен и пожаловался админу на кого-то потому что стоять одному на залах с самого утра это полнейшая жееесть, значит ты оказываешься в черном списке....и тебя гнобят подставляют...и даже по началу втераються в доверие, чтобы узнать всю твою жизнь поднаготную как и с кем ты спишь и вообще о твоих предпочтения, меня конечно это просто убило....особенно ппосле того как мы все узнали, что админ и его начальство геи это сразу нас всех менеджеров хватило под удар конкретно....после этого когда мне дали зарплату я был в ахуе какие-то 4 тыс и все...потом правда выпл остальное с задержкой...кожмар полнейший еще этот охранник дима просто всех достал нафиг вытаскивает сука очки и забират себе...а ты думаешь он их взял или ты их потерял а потеря штраф 1000р-2500р вообщем если о работе, быть готовым к стрессовым ситуациям, стоять одному на всех 9-ти залах быть униженным обсмеенным, в черном списке всего ЛЮКСОРА.
Можно послать всех и работать...только так вы сможете работать без вытрепанных нервов
Ребята это дно , я проработал в компании 7 месяцев и в конце концов пришлось уйти так как это просто не выносимо Во-первых Самое херовое это отношение начальства к работникам. Особенно старшего менеджера Маргариты которая относиться вообще к билетным кассирам как к говну , так ещё нацепила корону и ходит такая деловая пьёт кофе сидит вк с 12-20 ебет конкретно мозги по поводу и без , у нас с ней отношения не заладились сразу так как я нестал вылизывать ей задницу как это делают не которые сотрудники, любит штрафовать по всякой ерунде причём не официально , когда просишь ей официальную бумагу предоставить говорит тип мол кто ты такой что бы я тебе что предоставляла Во-вторых Это постоянные задержки зп Когда спрашиваешь у начальства у той же самой управляющей мол как да так когда зп , пожимает плечами тип пока не слышно , ждите скоро будет В-третьих Все что они обещают это только слова по факту не кто не чего не выполняет карьерный рост забудьте об этом если не лижете задницу Маргарите или управляющей Виктории Так же очень часто приходиться работать не только за себя но и за 3 человек как минимум и ни какой за это благодарности все считается что так и должно быть Так же часто происходят ворс мажорные ситуации когда тебе просто ставят перед фактом что либо ты выходишь за кого то на смену не в свою либо ты будешь оштрафован Единственная мотивация это штрафы Не вышел на смену без причины 5000 тыс с зп как не бывало Не предлагаешь гребанные карты кпл 1000 Не говоришь про то что с едой и напитками приобретёнными не на территории кинотеатра вход запрещен (хотя с одной стороны это нарушение закона) 1000 Вообщем еще много чего можно говорить , но СОВЕТУЮ НЕ ПОРТИТЬ СВОИ НЕРВЫ И НЕ ИДТИ РАБОТАТЬ В ЭТУ ПОМОЙКУ...
Хороший и дружный коллектив , не считая начальства Иногда можно получить пригласительные билеты за хорошую работу , а так же за хорошее отношение к тебя начальства
Организованность? Это не про Люксор в Барсе. Понабрали управленцев, которым все равно на персонал. Новеньких не обучают - пускают сразу на произвол судьбы. Все эти администраторы залов - фикция. Люди с птушным образованием, которым надели корону на голову. Работать в такой среде невозможно. Куда только смотрят руководители, подбирая такой административный персонал. Недавно взяли новую управляющую. Еще одна такая же. Ничего не знает и не хочет знать, в проблемы не вникает, кричит на все,что движется. Москва, аууууу...Вы куда смотрите?
- работа в тепле
У меня об этой компании складываются смешанные чувства. Здесь по большому счету никому ничего не надо. Дни проходят в монотонной тоске и унылым видом сотрудников. День начинается с досмотра содержимого пакета спящим охранников и облачение в унылую спецодежду с Люксоровской символикой. Потом тупо идешь туда, куда определит верхушка. Так весь день и протекает в монотонном перемещения из за нехватки сотрудников. Особо умиляет работа инженера. Отметившись утром в журнале выходит через черный ход без камер и идет домой сладко спать до вечера, оставив под кинотеатром машину в знак присутствия. Вечером отметившись уезжает, благо живет через дорогу. Работа бара еще страннее. Не пойму зачем он нужен, так как там крайне редко что покупают. Делит пространство с кафе и конкуренции не выдерживает. В кафе можно встретить обслуживающую столики управяющую. Нелепей сцены представить сложно. Любой подвыпивший клиент при случае может ущипнуть за гуску молоденькую правительницу Люксора, собирающую объедки с соседнего столика. Видела лично. С основной функцией кинотеатра тоже не все гладко. Порой сеансы задерживаются,или тупо начинаются не в тех залах. Зрители выходят из зала и с квадратными глазами пялятся на номер зала и билет. Поход к администратору исправлять ситуацию если она не обедает или не в Окее бродит. Впринципе за 55р в час кто будет добросовестно работать. За работу особо никто не держится. Вавилон большой и работники без дела не останутся. Пока не будет порядка здесь, анкеты даже не пытайтесь подавать. Смысла нет никакого. Показать полностью
Кинотеатр находится в Золотом Вавилона и можно во время работы развеяться походом в магазин или забежать домой если живете близко. Никто за тобой особо не следит, охрана откровенно вяло вата.
Ещё год назад из положительных качеств была более менее достойная зарплата, но сейчас они найдут способ как вас незаконно оштрафовать. И вообще в компании Люксор похоже забыли, что такое закон. Хотя они никогда и не соблюдали его. Сейчас в компании задержка зарплаты более двух недель. Увольняют по собственному желанию, т.е. захотелось вас уволить не стесняясь вам скажут: вы уволены. Опять же закон - нет, не слышал. Сокращения сотрудников по закону нет. Вас просто так же попросят написать заявление по обоюдному согласию. Компенсация? Нет, не слышал. Просто иди с миром.
На данный момент их нет.
Самая ужасная организация!Точнее не организация ,а контора какая-то!З/п во время никогда не платится!эти несчастные копейки не могут начислить. Такая вроде бы большая сеть... а начальству стоит задуматься,почему от них бегут постоянно, требуются на работу все время и жалуются.К сожалению с этим поделать ничего не могут.
Спасает только добрый дружный коллектив.
Управляющая - Оксана - делает все чтобы развалить кинотеатр. Орет и орет, народ увольняется. В сентябре открывались работали без выходных и до 23-00, денег нет уже 17 октября обещают голый оклад, переработки всем простили. одно слово - аферисты. Бастовали в посадоф официанты - вечер не работал ресторан, Киномеханики все уволились. Короче вляпались по самое не балуйся мои земляки.
нет
Уважаемые сооискатели-прежде чем отправлять резюме не поленитесь прочитать отзывы о работе в данной компании. ЛЮКСОР-хорошая школа,(особенно для молодых) выживания!!!!Тут Вы почувствуете себя быдлом и дебилом.За Вами пристально будет следить СЭБ (жаль.что нет камер в туалетах),хотя......Найдут кучу причин.чтобы Вас штрафануть за что либо,не важно-виноват или нет....Желаю удачи!!!
нет
проработал в компании почти 2 года. Первое и самое важное - неадекватный собственник Добровольский - самодур и просто хам, может материться и орать, принимать более чем странные решения. Людей увольняют одним днем, без объяснений, выкидывают как ненужный мусор. Зарплата серая, дается наличкой 1 раз в месяц и с задержкой. Из 60 тыс зп - ставка 16 тыс. У компании куча финансовых проблем, масса долгов. Никаких соц пакетов, страховок и систем мотивации. Главный лозунг - не нравиться-до свидания. Для Добровольского и Ленского - все быдло и скот, весь мир - дебилы. Никому не советую работать здесь, это унижение и неуважение прежде всего к себе. Компания просто умрет с таким подходом к кадрам. и с таким отвратительным отношением к жизни.
есть пара нормальных людей, но думаю они скоро уйдут
Я отработал в данной "конторе" больше двух месяцев и в целом понял всю сущность и гнилость этой структуры в отношении к работнику. График,который обещается Вам - это блеф, будут часто заставлять выходить заместо заболевшего сотрудника или просто потому,что очередной специалист покинул организацию. Зарплата (не у руководящих должностей) - крайне низкая, если за месяц упорного труда наскребется 15 тысяч - это уже подарок судьбы. "Мало работал", скажите вы. "Нет и еще раз нет!" скажу вам я. Система штрафов просто лютая, попрощайтесь со своим смартфоном на 12-16 часовой рабочий день, за вами наблюдают камеры... А что остается делать, когда посетителей не особо много (ближе к ночи) и голова пухнет от постоянного общения и ссор с клиентами. А ссориться придется часто, ибо со своими продуктами в кинозал нельзя (что нарушает,естественно, действующий закон о кинообслуживании), но вы обязаны остановить человека, ибо если пройдет - штраф. На работу эту идут в основном молодые ребята и редко кто вывозит даже месяц подобной каторги. За два рабочих месяца огромное кол-во людей сменилось на всех позициях,но это вообще не удивительно. На работу берут откровенных кретинов, главное,чтобы работали и приносили прибыль. Я извиняюсь, что так многобукв, я просто хочу уберечь вас от этой конторы, которая будет платить копейки и требовать просто дофига. Спасибо за внимание! Показать полностью
Даже не знаю, что можно внести в этот список... Единственное, что радовало - белая ЗП и приятная запись вакансии в трудовой. Пожалуй трудовой коллектив, но об этом подробнее в недостатках.
Еще бы год назад,я порекомендовала бы туда устроиться,но не сейчас.Задержка зарплаты огромная,ужасная текучка кадров,начальству на тебя собственно плевать,вышестоящее руководство постоянно пытаются что-то менять,мозгов нет,вечные сокращение,если вам совсем скучно дома,можете пойти,но денег так таковых там не заработать. Управляющие могут только штрафовать и обсирать, слово премия здесь не знакомо,хотя если ты будешь ишачить как проклятый,может 1000 и выпишут,при этом найдут на что штрафануть на 2000
был хороший коллектив
Ничто не предвещало беды) Пришла новая управляющая Б. Е. В ресторане "ПасадоФФест", при гостях, на камеру скомкала и выбросила в бар заявление об увольнении сотрудника, крикнув на весь зал оскорбления в адрес сотрудника. При том, что было написано 3 заявления, и ни одно из них не было подписано и даже не обсуждалось. Она это обосновала тем, что якобы отдел кадров начнет работать только с 10.01.12. Хотя по закону, ст 80 ТК РФ, она не имела на это ни малейшего права. Ещё один момент, администратор К. В.Р. приняла на работу в подразделение кинопоказ своего молодого человека Е. А. на должность менеджер кинозала. Что противоречит ст. 20 КЗоТ РФ. Далее, почему сотрудники должны приносить свои столовые приборы на работу? Б. Е.Г. запретила заказывать столовые приборы, мотивирую тем, что это "Дорого". Аналогично она поступает и с канц.товарами, и простите, с туалетной бумагой. Далее, премии за "выход в свой выходной день" она так же отменила, мотивируя: "Мы же одна команда и должны помогать друг другу". Вобщем вот так)))) Обходите это место стороной)) Не тратьте свое время и нервы. Ах да, и деньги)) Штрафы, ВСЕ в 3-х кратном размере))) Показать полностью
Когда пришла работать, был замечательный коллектив! Управляющие П. О. и Б. Н. самые лучшие! Постоянные премии, зарплата вовремя, коллектив держался за свою работу.
Гладко стелят, но жестко спать! Обещают золотые горы. На деле пашешь, как папа Карло, а на выходе получаешь три копейки. К сожалению, это ЕВРЕЙСКАЯ СИСТЕМА!!!
Прочитала много книг)
Хочу предупредить всех соискателей! Чтобы они, как я, не тратили свое время на работу в данной компании, если у вас следующие приоритеты: работа только в рабочее время, зарплата вовремя, маломальское адекватное руководство. Впечатление о компании осталось плохим, но не буду вдаваться в подробности переработок, неразумно устроенной работы и в целом огромных проблем работы кинотеатров, ресторанов и конкретно самого офиса и вышестоящего руководства... Скажу самое основное: вы будете работать на испытательном сроке 3-4 месяца, чтобы вам не обещали на собеседовании; переработки есть у всех и очень часто!; страшная текучка кадров (за 2 месяца я насчитала только в офисе уход 10 сотрудников!!, а в кинотеатрах и ресторанах сбилась со счета после первого месяца работы). И теперь, самое главное, зарплату вы получаете спустя 2 месяца честной работы, т.е., к примеру, за июль вы получаете только после 20-х чисел августа... Это отягощается постоянными задержками зп еще сверх на 1-2 недели. Так на моей памяти были задержки. когда фактически мы работали по 3 месяца без денег. Нет премий, вся зп серая.
работала в центральном (московском) офисе, хороший коллектив! на удивление. на этом все плюсы заканчиваются.
Торговый центр находится далековато, очень много этажей, поэтому кинотеатр нашла не сразу. Собеседование проходило в кафе кинотеатра, за свободным столиком. После собеседования сказали, что вакансию только открыли, поэтому претендентов много. Если я им подхожу, они мне перезвонят. Но, увы не перезвонили. Вакансия висела ещё месяц, потом её закрыли. И снова открыли.
Никаких
Постоянные задержки зарплаты ,огромные и не обоснованные штрафные санкции,текучка во всех подразделениях предприятия,неуважение к сотрудникам,отсутствие премий или хотя бы каких то мало мальских поощрений, минимальный оклад,на собеседовании заявляют что зарплата вся белая,но так как у вас 9000 оклад,то не сомневайтесь что управляющий Виктория Малашина оштрафует вас на все остальные 10 тысяч!!!!На день рождения не поздравят!Работать приходилось по 16 часов!Жаль даже трех месяцев потраченных на Люксор!
Оформление по тк с первого дня
4 окт | Пятница
Аноним
Их нет

4 окт | Пятница
Михаил
Из-за транспортного коллапса на дорогах очень долго приходилось добираться, т.к живу за городом.
В Сириус есть куда расти и развиваться. По выплатам ЗП нареканий не было - без задержек.