Мак Март — отзывы сотрудников о работе в компании

Итак, по порядку. Пригласила Екатерина на собеседование, я приехал, поообщались как обычно на тему моего опыта, на тему функционала и так далее. У меня более 5 лет опыта в продажах, ведении переговоров, но я сразу сказал, что не знаком с фурнитурой или мебелью и на первоначальном этапе мне понадобится помощник, который объяснит специфику именно этой сферы. На что Екатерина ответила: "Без проблем, просто вам придется посидеть, поизучать наши каталоги". В тот же день мы прособеседовались еще с Олегом, руководителем отдела развития. Затем мне сказали ждать обратной связи. Спустя пару дней меня пригласили на собеседование с директором компании, по телефону сказала Екатерина, что я ей понравился. Я приехал, меня повели еще в службу безопасности, где сидели 2 мужика и задавали обычные вопросы, там скорей проверяли адекватный я или нет. После интервью у них, меня уже повели к директору компании (женщина), с который мы тоже поговорили и я уже думал все, 4 собеседований достаточно )))) Но нет, сказали еще приехать на собеседование к президенту компании. На следующий день я вновь поехал в компанию, где меня вновь встретила Екатерина и повела на собеседование с президентом компании. Президент произвел очень положительное впечатление и дал зеленый свет словами : "Добро пожаловать в нашу компанию". Я думал еще к Путину на собеседование поведут, но нет, всего 5 собеседований. В общем в начале следующей недели я приехал, привез все документы, трудовую книжку, сделали копии документов, забрали трудовую и отвели в отдел развития, сказав изучать каталог, который лежал на столе. Я познакомился с парнями из отдела, вроде хорошие парни и начал читать, изучать фурнитуру. Периодически задавал разные вопросы Олегу-руководителю и другим ребятам. В конце дня я спросил, когда мне дадут пропуск, Олег сказал сейчас погоди, чем-то он там занимался. Вот уже 18.00, я выключаю комп, жду его, а он даже не шевелится, кто-то к нему подходит, что-то обсуждают, а про меня как будто забыл. Затем сказал пойдем, я выхожу из офиса нашего отдела, а он говорит, что Алексей все таки нам нужен человек с большим опытом, мы так решили на совещании. У меня дар речи пропал! А произошло это потому что, когда мне сказали, что меня берут, я отказал другой компании, которая меня хотела видеть у себя! Я так ему и говорю, вы считаете это нормально? Я из-за вас отказал уже другой компании, а он молчит просто. Я говорю где моя трудовая книжка? Он отвечает, что следует заехать за ней в другой день. Я говорю я не хочу больше тратить свое время на вас, а он отвечает, что человек, который отвечает за трудовую книжку приболел и пораньше ушел с работы. Самое обидное, что я сразу сказал, что не знаком с темой фурнитуры. Короче такого беспредела не было еще ни разу в моей жизни. Поступили очень подло! Причем если они так решили на совещании, зачем было тратить еще мое время. Разумеется, за 1 рабочий день мне никто не заплатил. Делайте выводы ребята! А вдруг вы бы еще работали на другом месте, но вас пригласили бы сюда, но спустя день сказали, что в вас нет необходимости, но вы то уже уволились! Свинство! Рекомендую обходить этого работодателя стороной! П.С. нет никаких бонусов и процентов, только оклад!

Официальная зарплата в 8 раз меньше фактической, трудовое законодательство не соблюдается, при увольнении выплачивают только официальную зарплату, доказать что-либо трудно. СОВЕТУЮ С НИМИ НЕ СВЯЗЫВАТЬСЯ

На ключевых постах находятся родственники собственника, которые не вполне на мой взгляд компетентны по многим вопросам. Не смотря на привлекательные условия оплаты, текучесть кадров присутствует постоянно. Персоналу дано понять, что не смотря на заслуги, профессионализм... увольнение наступает в один день, по капризу одной самолюбивой дамы. Инициатива, амбициозность, самостоятельность,повышение проф уровня не приветствуются.... нужна послушная серая масса, не способная принимать плохие решения. Этот диверсифицированный колосс вполне устойчив финансово. Но предпосылок к развитию работника я не вижу.