Добавить отзыв Найти отзыв

Media-Storm, рекламное агентство — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)

(495) 921-37-60 (многоканальный)
Москва, Сущёвский Вал, 18 - 13 этаж, БЦ Новосущевский
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Media-Storm, рекламное агентство. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Сама компания во главе с Исаевым А.Н(одним из основных учредителей). занимаеться рекламной деятельностью во всех ее областях. Storm-Outdoor которая входит в MS являеться владельцем рекламных носителей Сити-формата на АЗС по Москве. Генеральным директором этой компании являеться Яблоков М.Б. который вместе с Исаевым А.Н. очень подло и нечестно поступают по отношению к своим сотрудникам. В частности никогда невыплачивались обещанные % от продаж. обещанные хорошие % сразу куда то забирал тов. Исаев, а выплачивались только копейки. Т.Е. если у тебя мелкие клиенты, то тебе исправно платят твои 1000-3000руб., но если у тебя контракт от которого % должно быть 30000-40000, то по словам тов. Яблокова деньги сразу забирает тов. Исаев или они уходят на непонятные нужды, которые он сам толком обьяснить не может. В самой компании по несколько месяцев невыплачивалась з/п, из-за этого очень большая текучка. Если в течении года работы Вами не будет отгулен отпуск, то отпускные Вам нико не выплатит даже не расчитывайте. Если в MS еще можно работать(не каждый выдержит), то в Storm-Outdoor ходить категорически не рекомендую. Люди, коллеги...ни в коем случае не идите в эту компанию, аесли придеться и вы все таки решитесь на это, то обсуждайте все подробности(% и з/п) в письменном виде и с подписями обоих сторон, что бы если что можно потом было идти и подавать на этих товарищей в суд, что бы им не повадно было людей нагревать на дегьги!!! Показать полностью
веселая обстановка(среди менеджеров)
Сама компания во главе с Исаевым А.Н(одним из основных учредителей). занимаеться рекламной деятельностью во всех ее областях. Storm-Outdoor которая входит в MS являеться владельцем рекламных носителей Сити-формата на АЗС по Москве. Генеральным директором этой компании являеться Яблоков М.Б. который вместе с Исаевым А.Н. очень подло и нечестно поступают по отношению к своим сотрудникам. В частности никогда невыплачивались обещанные % от продаж. обещанные хорошие % сразу куда то забирал тов. Исаев, а выплачивались только копейки. Т.Е. если у тебя мелкие клиенты, то тебе исправно платят твои 1000-3000руб., но если у тебя контракт от которого % должно быть 30000-40000, то по словам тов. Яблокова деньги сразу забирает тов. Исаев или они уходят на непонятные нужды, которые он сам толком обьяснить не может. В самой компании по несколько месяцев невыплачивалась з/п, из-за этого очень большая текучка. Если в течении года работы Вами не будет отгулен отпуск, то отпускные Вам нико не выплатит даже не расчитывайте. Если в MS еще можно работать(не каждый выдержит), то в Storm-Outdoor ходить категорически не рекомендую. Люди, коллеги...ни в коем случае не идите в эту компанию, аесли придеться и вы все таки решитесь на это, то обсуждайте все подробности(% и з/п) в письменном виде и с подписями обоих сторон, что бы если что можно потом было идти и подавать на этих товарищей в суд, что бы им не повадно было людей нагревать на дегьги!!!
веселая обстановка(среди менеджеров)
1 Внутри офиса в каждом кабинете и коридорах ведется видео наблюдение и запись всех разговоров сотрудников круглые сутки. Везде вход по электронным картам... 2 Строго учитывается время перекуров. 3 Переработки не оплачиваются. 4 Спасибо – очень редкое слово, которое употребляет руководство. Зато требуют полной отдачи работе. 5 Экономят на туалетной бумаге, а бумажные полотенца упразднили вовсе.
Многие люди, которые работают в компании очень хорошие люди.
1 Внутри офиса в каждом кабинете и коридорах ведется видео наблюдение и запись всех разговоров сотрудников круглые сутки. Везде вход по электронным картам... 2 Строго учитывается время перекуров. 3 Переработки не оплачиваются. 4 Спасибо – очень редкое слово, которое употребляет руководство. Зато требуют полной отдачи работе. 5 Экономят на туалетной бумаге, а бумажные полотенца упразднили вовсе.
Многие люди, которые работают в компании очень хорошие люди.
21 ноя | Четверг
Олеся
хочется материальную мотивацию в виде дмс

21 ноя | Четверг
Натали
Указала в отзыве
Указала в отзыве