МедиаХаус — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Пресса, издательская деятельность, интернет-издания
500-00-26
Москва,
: Занимается выпуском газеты «Новости СМИ», проведением конференций для СМИ, организаторы ежегодной премии «Медиа-менеджер России» (www.media-manager.ru) и т.д. Руководитель компании Джемир Джемирович Дегтяренко. Вполне адекватный человек, но очень вспыльчивый. Никогда не расстается с телефоном. Может сутками разговаривать с кем-то и в день делать сотни звонков. Его супруга Коляда Екатерина Юрьевна работала в Газпроме, Уралсибе, Металлинвесте и др. Пытается за все браться, но ничего не получается у нее. В компании из-за Коляды постоянная текучка кадров. Лезет везде куда не нужно. Сотрудники часто плачут после общения с ней. С виду красивая, а в душе дьявол. Очень психованная и нервная тетка. С ней нужно много всего согласовывать сутками. У нас пыталась строить всю реакцию, хотя не разбирается в журналистике. Сотрудники в редакции больше месяца не выдерживают. Коляда заставляет всех писать отчеты о работе за день. Зарплата вся в конверте. Платят журналистам около 10000 в месяц (осень 2007 года). Обещают платить больше и постоянно говорят, что нет денег в компании. Если решаетесь уволиться, то нужно это делать сразу же после получения зарплаты. Если Вы хороший специалист, то с первого раза не уволитесь. На Вас будут орать и говорить, что Вы букашка в Москве и Вам нужно работать бесплатно в МедиаХаосе. Было несколько случаев, когда сотрудники после нескольких часов общения с Колядой все бросали и уходили домой. Зарплату на собеседовании обещают заоблачную, потом часто штрафуют и платят очень мало. Некоторые сотрудницы уходят с работы после 22 часов. Я работала в компании несколько месяцев и последнюю зарплату так и не получила. Подумайте, прежде чем пойти в эту компанию. С Колядой лучше вообще не связываться.
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе МедиаХаус. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
У господинчиков из медиахаоса во рту насрано, так много они врут!
Не указаны
Компания для тех, кто хочет пройти школу выживания или проверить свою стрессоустойчивость. Здесь всегда найдут повод, чтобы урезать Вашу зарплату, но найдут предлог, чтобы Вы задержались после работы, которую потом Вам не оплатят! Не ждите официального оформления - его не будет! Задания будут сыпаться, как из рога изобилия, а за не выполнение некоторых, которые Вы и так не сможете выполнить, - последует штраф! Пишите отчеты, планы, анализы планов - их может быть прочтут, пометят вдоль и поперёк красной ручкой.... результат один - Вы всегда будете "виноваты" и Вы всегда будете чувствовать себя здесь затравленным зверем!... Проверьте себя - приходите к нам работать!!!! ;)
Как после тюрьмы, в другом месте, будет работать гораздо проще!
Устал читать комментарии, ну и ШЛАК- компания, а про " трахнуть вас всех сучки в мозг и выкинуть на улицу" меня это совсем добило, видимо писал сам этот Дегтяренко или эта Коляда, действительно видать ПТУшники и бухгалтерия видать вся прогнившая и тупая,если она там вообще есть,еще и юриста нет. хорошо что наткнулся на сайт,спасибо огромное за отзывы.
их видимо нет
Псевдодружеское участие с сильными мира сего: подхихикивание, угощение в дешевых ресторанах, в гости на дачу и все такое..... Как ведут себя? Посмотрите ссылку на Эксперт, там все видно!
Самое смешное то, что они говорят про своих "друзей". Твари те еще, двуличные!
1. Нарушение закона
2. Уход от налогов
3. Нарушение устных договоренностей: обещают одно, фиг получите. Особенно это касается заработной платы.
4. Непонятная, из пальца высосанная система штрафов и вычетов. Сотрудники работают в постоянном тревожном ожидании: к чему придерутся в следующий раз?
5. Бредовые требования. Приходите, обхохочитесь!
6. Отсутствие организации процессов. Хаотично поступающие задачи (что вспомнил, то и требую)
7. Пустое многословие руководителей. Можно часами их слушать и не получить крупинки информации.
8. Любимая игра в добрых бар
9. Сплошное лицемерие
10. И самое главное, это то, что работник -недочеловек. Никакого уважения НИ К КОМУ!!!!! Понятно, что это от недостатка воспитания, но вам от этого будет легче?
11. Многочасовые, запутанные согласования всего и вся. Любого процесса у любого сотрудника. Отсюда, многочасовое ожидание своей очереди. А потом удивляемся, чё это я сделал немного, а ухожу в 22-23?
12. Неприкрытое желание унизить собеседника. Без повода.
13. Жадность всеобъемлющая.
14. А еще сотрудники - ломовые животные! И дешевые. Нагрузил, погонял под неподъемным грузом, не докормил, не допоил, сдохло. Да и фиг с ним! Вон он рынок, там их немерено, этих работников....
15. Неимоверная текучесть кадров. Причем, виноваты все, ну никак не руководство!
Сотрудники Антиджоба, есть необходимость, приходите, все это и увидите. Или еще лучше: возьмите с них бабок побольше за уничтожение этих сообщений. Поверьте, их напишут не меньше и за очень короткий период, можно будет еще денег заработать. Золотое дно!
Призывать же к чему-то хорошему руководство не приходится! Смысл? Они больше 10 лет этим занимаются и еще столько же будут. Россия большая, лохов тут работать найдется. А текучесть им на руку: можно не платить. А кто остался, тем можно не платить по другим поводам. Показать полностью
1. Удобное месторасположение
2. Рабочие места более-менее комфортные
3. Работа сама по себе интересная
4. Появляется навык лавирования
5. На примере чужого косноязычия учишься более четко формулировать мысли
6. Проверка на стрессоустойчивость
7. Рабочее место в период кризиса
Ох, Джемир! Дырки так дырки! Но ты охотно пользуешься ими. И не смущает тебя пользоваться ими на работе. Это ты неполноценный ! Не умеешь сделать это незаметно. Распирает тебя. Сулишь за любую дырку премию! Вот мы и совмещаем: работу с твоими небольшими способностями.
Коляда,Дегтяренко! Компания дебил,мошенников и воров!
А как же такая компания работает до сих пор? Почему? Неужели такие маломощные сотрудники в МХ?
Терпят унижение,оскорбление. Почему не разворотили эту помойку? Вряд ли Д и К выиграют в судах.
Уничтожьте их!
Забавно. Если девушка получает премию, значит спит с Джемом?
Не указаны
Измены Джемира подтверждают Коляжью ущербность! Да и сам Д подтверждает свою ущербность одной только суетливостью! Хватит уже писать об этом дерьме. Пусть живут. Ведь сами же друг друга слопают. Одна от злости, другой от ненужности. Кому они нужны? Два уродца!
А они куда-то нанимались? Раз фиаско потерпели как наемные?
Не указаны
А они куда-то нанимались? Раз фиаско потерпели как наемные?
Не указаны
В сексе Джемир средненький экземпляр, но надо отдать ему должное, старается изо всех сил ))))) А что ему остается, природа не наделила его достаточным количеством мозговых извилин, пусть хоть нижней частью тела поработает, может в этом достигнет успеха )))))
Нет, конечно, Дегтяренко лживый и трусливый, но он умнее, амбиций у него поменьше! А Коляда дура с амбициями! Это уже клиника! Она истерична и зла. Что уж сотрудники,мужа и детей зачморила! Я бы придушил такую! Она на женщину не похожа. Баба горлопанка.
Я ушла из этой дурки!
И счастлива!!!!!
Люди бегут.
Знаю, 98% ищут работу и уход - дело времени.
Кидалово. Денег не отдали. Это у них традиция такая - не отдавать за последний месяц денег.
Хорошо, что Антиджоб вернулся!
Кто раз солгал, тот навек лгуном стал (ох, как лгут халдеи Колядушка и Дегтяренко).
Врун, так и обманщик; обманщик, так плут; плут, так и мошенник, а мошенник, так и вор! (воры!)
Вору потакать - что самому воровать (бухгалтеришка)
Не считай щедрым дарящего чужое. (любим дарить спонсорское пойло и подарки других компаний)
Чужое взять - свое потерять.(скорое будущее К и Д)
Что не твое - впрок не пойдет
Если бы мошенники знали все преимущества честности, то они ради выгоды перестали бы мошенничать. (это об умных, не о К и Д)
Неподкупный глаз честного человека всегда беспокоит мошенников (очень не любят в МХ умных и честных, пытаются их в своих делишках замазать, а когда не получается, начинают говном поливать).
Никто не любит знаться с мошенниками, если он сам не мошенник (о друзьях К и Д).
Скупость воровство рождает.(Коляда, видимо, от мамаши-тиранши в детстве наголодалась)
Глупость и тщеславие вечно идут рука об руку ("Супер профессионал" Коляда)
Глупость не была бы подлинной глупостью, если бы не боялась ума. Порок не был бы подлинным пороком, если бы не питал ненависти к добродетели. Показать полностью
И советую всем:
Независимо от того, по какой причине вас оскорбили, лучше всего не обращать на оскорбление внимания — ведь глупость редко бывает достойна возмущения, а злобу лучше всего наказывать пренебрежением.
Когда же Ваши мытарства закончатся? Хотите-то что? Нервы себе портите с какой целью?
Поделитесь с нами!
Эй, вы, анонимные трахальщики! Это несколько иной сайт, тут работодателей и их действия обсуждают, а не ваши интимные проблемы.
Когда же уже эта шарашкина конторка загнется?! Как земля вообще таких людей носит, как так называемое руководство в этой конторе? Непрофессиональные, наглые, жадные людишки, пытающиеся за счет унижения сотрудников возвыситься в собственных глазах. На мыло!!!
НЕТ
1. Нарушение закона
2. Уход от налогов
3. Нарушение устных договоренностей: обещают одно, фиг получите. Особенно это касается заработной платы.
4. Непонятная, из пальца высосанная система штрафов и вычетов. Сотрудники работают в постоянном тревожном ожидании: к чему придерутся в следующий раз?
5. Бредовые требования. Приходите, обхохочитесь!
6. Отсутствие организации процессов. Хаотично поступающие задачи (что вспомнил, то и требую)
7. Пустое многословие руководителей. Можно часами их слушать и не получить крупинки информации.
8. Любимая игра в добрых бар
9. Сплошное лицемерие
10. И самое главное, это то, что работник -недочеловек. Никакого уважения НИ К КОМУ!!!!! Понятно, что это от недостатка воспитания, но вам от этого будет легче?
11. Многочасовые, запутанные согласования всего и вся. Любого процесса у любого сотрудника. Отсюда, многочасовое ожидание своей очереди. А потом удивляемся, чё это я сделал немного, а ухожу в 22-23?
12. Неприкрытое желание унизить собеседника. Без повода.
13. Жадность всеобъемлющая.
14. А еще сотрудники - ломовые животные! И дешевые. Нагрузил, погонял под неподъемным грузом, не докормил, не допоил, сдохло. Да и фиг с ним! Вон он рынок, там их немерено, этих работников....
15. Неимоверная текучесть кадров. Причем, виноваты все, ну никак не руководство!
Сотрудники Антиджоба, есть необходимость, приходите, все это и увидите. Или еще лучше: возьмите с них бабок побольше за уничтожение этих сообщений. Поверьте, их напишут не меньше и за очень короткий период, можно будет еще денег заработать. Золотое дно!
Призывать же к чему-то хорошему руководство не приходится! Смысл? Они больше 10 лет этим занимаются и еще столько же будут. Россия большая, лохов тут работать найдется. А текучесть им на руку: можно не платить. А кто остался, тем можно не платить по другим поводам.
1. Удобное месторасположение
2. Рабочие места более-менее комфортные
3. Работа сама по себе интересная
4. Появляется навык лавирования
5. На примере чужого косноязычия учишься более четко формулировать мысли
6. Проверка на стрессоустойчивость
7. Рабочее место в период кризиса
Какой кошмар творится! Работала в этой компании несколько лет назад - судя по отзывам с каждым годом становится все хуже и хуже... Джемир и Екатерина совсем не учатся на своих ошибках. Если вокруг все твердят что ты плохая личность надо бы задуматься! Мир не вертится только вокруг вас господа руководители ИД "МедиаХаус"! Пора бы поменять отношение к людям и создать нормальную атмосферу и условия, и бизнес пойдет лучше!
Единственный плюс - приятный коллектив за исключением вышестоящего руководства.
редкие уроды эта сладкая парочка, за столько лет лишь больше оборзели
а такие есть?
Лично меня никто не увольнял, тк банально не были оформлены документы о приме. Сама посмотрела на это безобразие и свалила. Когда отзывы читала, первая мысль любой ценой забрать трудовую. Была готова погром устроить, но обошлось все поаышенными тонами.
- все
17 ноя | Воскресенье
kristinacernyseva
Хотелось бы побольше мероприятий и новые стулья
Офис расположен в удобном месте, график отличный , также подойдет для студентов
16 ноя | Суббота
Таня
16 ноя | Суббота
Григорий Лебедев