Морозко, производственная компания, представительство в г. Москве — отзывы сотрудников о работе в компании

Отзыв не несет ведро помоев, информация дана к размышлению, выводы делаем сами. В связи с профессиональным "потолком" и патовым экономическим положением на текущем месте работы подыскиваю достойную альтернативу "на вырост". 10 марта 2015г. откликнулся на суперджобе на вакансию "Системный инженер". Реакция последовала спустя почти 3 месяца. 6 июня 2015г. позвонил менеджер по персоналу, Фахрутдинова Татьяна Николаевна, приятная в общении женщина. Попросила прощения за столь долгое время рассмотрения моего резюме, поинтересовалась, где проживаю, с ходу последовало приглашение на интервью на территорию работодателя в г.Бронницы (Кирпичный проезд, д.7). Учитывая содержание моего резюме с сопроводительным письмом и указанными зарплатными ожиданиями, а также прямоты описания самой вакансии, вопросов-переспросов не последовало, задних мыслей не было, сложилось впечатление что все друг друга поняли. Так как сам живу в Жуковском (30 км до Бронниц на "перекладных") и в данный момент трудоустроен, естественно, выезд на интервью был весьма неудобен (в сопроводительном письме указываю особое пожелание к первичной беседе по телефону или скайпу с компетентным в IT-сфере сотрудником или непосредственным руководителем, в виду того, что если работодатель и соискатель действительно заинтересованы друг в друге, то, как правило, знают, чего хотят, могут бегло но информативно описать предлагаемую сферу занятости, и формальности в виде многоступенных интервью в данной профессиональной нише зачастую не нужны, а все банальные вопросы о причинах ухода и зарплатных ожиданиях можно решить удаленно), однако было предложено пройти собеседование в субботу, что оказалось более чем удобным (выходной день, свободное время, отсутствие часов пик...). Интервьюером выступала директор по персоналу, Колоскова Ирина Викторовна, строгая, деловая женщина. Ждать не заставили, по времени разговор начался минута в минуту, как и было оговорено в приглашении. Были заданы стандартные вопросы (!), после чего последовал рассказ об организации, перспективах прохождения дальнейших ступеней (!!) интервью с непосредственным руководителем (из головного офиса в Питере) по скайпу (!!!). Четко было дано понять, что именно Ирина Викторовна является основным "фильтром" соискателей, а далее, после отправки ею резюме в головной офис, необходимо ждать ответа от руководителя соответствующего направления с дальнейшим общением по скайпу, ну а уже после - разговор непосредственно с директором конкретного географического объекта трудоустройства. После всей конкретики пошло описание должностных обязанностей, и вот тут выяснилось, что описание вакансии, мягко говоря, не совпадает с реальными требованиями, а именно - разъездной характер работы по двум торговым представительствам в разных районах Москвы. Намекнув Ирине Викторовне, что обманывать не хорошо, получил в ответ что-то типа "вы же еще у нас не работает, так что это для вас не сюрприз, к тому же это абсолютно нормально". Сразу же откланялся, до финансовой стороны вопроса дело не дошло. На обратной дороге "поблагодарил" Татьяну Николаевну за благополучно потраченное время. Теперь немного рассуждений на тему: отвечу частичным текстом письма, адресованного менеджеру по кадрам, Татьяне Николаевне Фахрутдиновой, что очень некрасиво со стороны потенциального работодателя тратить время (которое, как известно, деньги) кандидата, впрочем, как и своё, на беседу о вакансии, заведомо не соответствующей заявленной. В частности, из разговора с Ириной Викторовной выяснилось, что помимо работы на территории работодателя есть еще торговые представительства в Москве, что подразумевает выезды, а это уже специфический разъездной характер работы, который, по моему (и не только) мнению, необходимо указывать в описании вакансии, ибо подходит он далеко не всем. Отмечу, что в самой вакансии указано "На территории работодателя". Будь оно иначе - моего отклика бы и не последовало, как и дальнейшего разворота событий.

Уважаемые соискатели будьте очень бдительны при устройстве в данную контору. Начнём с самого начала -если вдруг вам "повезло " и вас пригласили на собеседование то будьте готовы к тому что сначала вам распишут все в красках (если им очень нужен человек на место ) но после начала работы у них все резко изменится начальник у них -Медведев (вечно пьяный и кричащий на всех ) да да именно так и все клуши что там работают с содрагарием слушают ор и никто не возражает ! Дальше на вас повесят всю возможную и не возможную работу за одну зарплату а если вы работаете не на производстве а в офисе то учтите что выходных не будет (и это не опоачивается) а если вы захотите спросить об этом то тот же Медведев вам скажете -а что вы отдыхать хотите ?!! Не соблюдение законов ! На испытательном сроке вас даже трудоустраивать не будут а если после устроитесь то глав бух Симулина Каждый раз будет начислять зп по разному! Штраф с вам спишут вы и не будите знать ща что! Это у них в практике!регулярно видели. За людей там никого не считают если только вы не приближённый к Медведеву и не ходите в любимчиках. Вы будете устраивать их ровно столько на сколько вы будете нужны. Отпуска им надо отгуляет. И тд. Потом в тихоря будут искать вам замену и при этом улыбаться вам ! Не вздумайте даже устраиваться к ним в офис. Если уважаете себя. Зп что обещают вы не увидите. А зп "чёрную " вы не в Кассе будете получать а все у того же Медведева в кабинете. Надеюсь понятно почему. Куда деньги уходят со штрафов И так далее! В офисе царит не дружелюбная злостная атмосфера. И это не удивительно Тк все штрафы хотят списать на другого человека. И за этого постоянная ругань между отделами,крик и не приязнь !

Никогда не думала, что о ком то буду писать отзыв, но об этой шарашкиной конторе решила написать. На собеседовании все мило улыбались, я сразу предупредила что всю жизнь работала в торговле, и опыта работы на производстве у меня нет, мне сообщили что если я чего-то не знаю, то в процессе работы все объяснят. Изначально было сказано что данная должность новая, но после устройства в компанию выяснилось, что до меня человек так же работал, и по неизвестной мне причине ушел... По поводу з/п, на собеседовании обещали 50 000, но после устройства, и двух недель работы выяснилось что первые 2 месяца не 50 тысяч как обещали, а 45!!!! По поводу рабочего процесса: действительно обучали, но т.к. в процессе обучения приходилось делать «срочные» отчеты для финансового директора, разобраться удалось только через пару недель, по возвращении руководителя отдела из отпуска (после моего устройства через неделю она ушла в отпуск), мне было заявлено что к первому числу июля мне надо предоставить отчеты с апреля месяца!!! Да я даже не работала на тот момент!!! И когда я пыталась объяснять что 2 недели я вникала в работу, и в оставшиеся 2 недели проделать такой объём работы нереально, на меня недовольно смотрели... теперь о руководителе отдела Никифоровой Т.Н.: очень высокомерная женщина, лет 55, судя по её рассказам падкая на молодых парней ( вернувшись из отпуска, рассказывала половине коллектива, как она сыну чуть папку 20 летнего из отпуска не привезла))). При общении по каким либо вопросам, смотрела так, как будто перед ней кусок ***на!!! После того как я заболела и села на больничный меня попросили уволится... вообщем почитай я заранее отзывы об этой организации никогда бы не устроилась!!!

Ж**а не только в бухгалтерии, а во всей компании, ****** ГЮ разогнала пол коллектива и скоро по её методике работать за троих за копейки, разгонит и оставшихся, видимо она одна хочет работать в этой компании, ничего не знает, может только руководить, раздавать "приказы", только за счёт исполнителей и держится, но надеюсь, что не долго она в этой лодке плыть будет!!! С ней сработаться никто не сможет, так как она никакой руководитель, общение с подчинёнными оставляет лучшего, она за людей никого не считает, кроме себя, а вот себя преподносит очень высоко, но это её личное мнение, мнение других совсем иное!!!! Не желаю данной женщине, ничего хорошего, пускай бумеранг к ней вернётся, как она относится к людям, пускай её и жизнь развернёт туда же... Не умеет она принимать какие то решения и дать регламент как надо работать, только в ИП работать, на себя никакой ответственности за сделанное, написанное, сказанное взять не может, будет как змея на сковородке от своих слов отказываться!!! Не понимаю как на это высшее руководство смотрит, ведь ведёт она себя как собственник компании, только при этом ращваливая её изнутри

Всеобщая неразбериха от самых верхов до самых низов. Рабочие узбеки, таджики, казахи. Директор Фейгин А.М. с виду выглядит нормально, но как что нибудь "ляпнет", как будто его не касается Трудовой Кодекс РФ и другие законодательные Акты затрагивающие его деятельность. (так сказать вид лихой и придурковатый). Текучка специалистов (граждан РФ), чисто мое мнение, из за неправильной организации работы (руководство не имеет понятия, что такое менеджмент на производстве), не понятно, кто кому подчиняется (кто кого переорал тот и прав). Вся эта неразбериха приводит к тому, что 1) На пищевое производство попадают люди без санитарных книжек и продолжительное время трудятся там. 2) Склады в полном хаосе, не ошибусь если скажу 40% ингредиентов для всевозможных (пицц, блинов, пельменей, слоеных тест, котлет, замороженных овощей и.т.д,) ПРОСРОЧЕНО!!! При мне даже было 2000 кг сыра лежало плесневело, но ничего его пустили на пиццу. (приятного аппетита). Тесто двухгодовалой давности в морозильнике пустили с новым тестом в перемешку. Не говорю уже о замороженных овощей, где стабильно была просрочка и его перемешивали с новой партией. У них даже понятие есть ПЕРЕФАСОВКА. Из склада готовой продукции выносят просрочку и перефасовывают с новой датой. Ладно писать можно долго, остановимся на этом. Про устраиваться туда на работу промолчу... Адекватный человек не будет с ними связываться. Категорично не рекомендую покупать продукцию компании ООО "МОРОЗКО" если Вам дорога ваше здоровье.

Доброго времени суток,читающему данный отзыв.Поганая,вонючая,контора из которой домой принёс тараканов.Отношение к людям как к скоту,который им вечно должен.Безумные штрафы за всё, курение по пропусками и не дай бог "перекурить" отведенное время.Директор Чесноков тот ещё самодур ходит и тыкает пальцем где и что ему не нравиться, хотя далекий от норм и правил типок..Кормят в столовой отходами производства которые жаль выкидывать.Работают одни чёрные, да и к русским отношение такое что больше нигде не встречал.Зарплаты чёрные и платятся на усмотрение начальства.Вобщем итог! Если хотите быть бесправным существом не имеющим не мнения не голоса,если вам интересно сколько заплатят и заплатят ли вообще,если нравиться режим как в местах заключения-то добро пожаловать в эту гнилую контору МОРОЗКО. И вопрос лично Вам господин Гусев! Неужели Вы не видите и не понимаете что организация труда в г Бронницы поставлена на самотёк?Директору дела нет до рабочих процессов и работяг,есть только цель лизать Вам жопу и получать зарплату. Вы бы пообщались с людьми то,много интересного узнаете. Добрый совет людям думающим туда идти-НИКОГДА ,даже близко подходить не стоит!!!

Могу одно сказать, что с перестановками в этой компании и появлении ***** ой ГЮ, работа в компании стало не возможно, работает, НГЮ недавно, должность непонятная, но вместе с ***** ой ОГ, ведут себя как собственники и вытворяет, что хотят, какая то вседозволенность, развалили все отделы, работать уже не кому, видимо придётся разгребать, тем, кто ещё остался, такое ощущение, что фирме скоро конец, во всех отделах люди не знают как теперь работать, как им говорится, что они делают все не правильно, а как правильно решений никто не даёт, НГЮ выставляет себя как юриста, бухгалтера, кадровика, но на самом деле сразу видно, что дипломы купленыа солютно безграмотная дама, которая как их колхоза, может общаться только матом, и делает все чужими руками, Компании однозначно скоро конец, не стоит устраиваться, раньше было хорошо, а сейчас утопие, лучше не будет, бегите кто остался!!!! Сумасшедшие женщины!!!!

Звезд не поставил бы ни одной. Приходится ставить одну - иначе не отправить... 3 (три) кусочка (маленьких) мяса вдохновили меня, отнюдь не предрасположенного к склоке мужчину, дать отповедь этому "предприятию"! По существу. Купил в сети "Пятерочка" к обеду эту "продукцию", а именно "ГУЛЯШ с картофельным пюре. 350 г". В вакуумной коробочке оказалось красиво уложенное пюре с двумя горошинками и половинкой зернышка кукурузы, а также 3 (три) небольших кусочка мяса (пересчитал несколько раз). Мне кажется, что пюре должно составлять грамм этак 330, гуляш - 10, остальное - упаковка. При возврате в магазин, наверное, уточню. Вся эта "вкуснятина" - за каких-то 159 рублей! А пока размещу в сети свой отзыв, чтобы неповадно было дурить людям головы.

Черная зарплата.необаснованные штрафы .плохой график.убитая техника на складе.начальник склада маркелов а.в полный придурок и неодекват.в работе склада не понимает и понимать не хочет а думает только как побольше урвать штрафов каторые потом видимо какая то часть у него в кармане осядет.узбеков любит больше чем русских и не скрывает этого.узбеки ездят на погрузчиках без прав отсюда постоянный травматизм.вообщем одни минусы.не одного плюса за два года я не нашел.не ходите туда работать.там и так с кадрами проблема.бронницкие туда не идут.слава о морозко на все бронницы.попадаются из других городов каторые или быстро увольняются либо посмотрят и не устраиваются.еще хочу добавить что при увольнении вас однозначно кинут с зарплатой.

Здравствуйте уважаемые директора! Поздравляю вас с наступившими праздниками! Хочу пожаловаться Вам на ваших сотрудников кто работает с финансами. Обещали дать зарплату подработчикам до нового года,но что-то кто-то перепутал или не правильно посчитал и зарплату не дали. Уже 13 января,а за декабрь (с 15по 29) до сих пор не могут людям отдать деньги!!! Люди работали весь декабрь в надежде что к новому году хоть какую нибудь капейку заработать,а получается всех кто работал кинули. И никто не задумается что люди без денег,а вдруг кому-то кредит погасить надо или лекарство купить... свинское отношения к людям, что бы Вы так жили!!! Нельзя так с людьми!!!

Если вы хотите достойную зп, то вам явно не в эту компанию, продукты, бензин, проезд растут не по дням, а по часам, а вот ваша зарплата с новым руководством расти не будет, факт, им будет, не до вас, себя то они явно в зп не обижают!!! Что им дело до челяди, которая будет пахать за троих, раздавать указания только могут, но думают там сидя на больших стульях, что вы ничего не делаете, так ещё почитав комментарии ещё и воры кругом... Народ бежит и будет бежать дальше, терпилам которые ещё работают, удачи совсем не сгорбится, а вот руководству, совет, задуматься стоит не только о своей шкуре

Хотела написать о новом руководстве, а смотрю тут уже не я одна отзыв написала, присоединяюсь к ниже написанному. Хочу дополнить. Г. ***** А чётко соответствует инициаломс с фамилией-Г***** а!!!Она рушит всё наработанное годами грамотных и профессиональных работников. Своими нелепыми распоряжениями наводит хаос в работе фирмы. Совершенно не владеет русским языком, а кроме нецензурщины! Думаю, что там, откуда она приехала сто раз перекрестились, что эта дама покинула их коллектив! Хотелось бы, чтобы и наш коллектив она покинула, и ведь из-за неё уже уволились грамотные работники!!!

Люди которые пишут ниже, всё правильно пишут, можно подумать что новое руководство пытается фирму из мрака вытащить, кругом работают одни воры, так рассуждают люди, которые видимо сами не чисты, какие новые решение они предприняли? Решений никаких не видно, а лицо компании с подчинёнными не имеет право разговаривать как ьазарная бабка с рынка, это факт!!! Сколько нужно чтоб ушло людей, чтоб до главного руководства дошло, что просто так из за хорошей жизни, люди не уходят, грамотные и квалифицированные сотрудники, убрать людей и развалить построенное легко, ломать, не строить!!!!

Заступники пишут смотрю тоже анонимно, а что так? Медаль бы дали на всю грудь) Что кого то за руку ловили? Чтоб всех обвинять в воровстве, при чем, что уволенных сотрудников, что работающих, вот уж точно подсудное дело, такие обнинения людям приписывать,!!!! Явно рыльце у самих в пушку... Бухгалтер, который никогда не работал бухгалтером, а так руководить, любой дурак сможет!!! Люди ушли из за такого мракобесного отношения к ним, простите когда их ху.. ми покрывают, нормальный человек такого отношения к себе не потерпит, не желаю удачи фирме, пока тут такая власть!!!!

Очень повезло - до собеседования не дошло, чему и рад, учитывая более ранние отзывы. Мой отзыв на вакансию не удосужился внимания (не просмотрен) в течение недели. Позвонил - сказали, что специалист в отпуске, когда выйдет - все просмотрит. Позвонил, когда "специалист" вышел с отпуска (соответственно, резюме не просмотрено) - "специалист" заявила, что вакансия не актуальна, сотрудник взят на испытательный срок. В довольно грубой форме было отказано в рассмотрении кандидатуры в принципе. Звоните в июне. При этом на "hh" вакансия открыта. Естественно, при таком подходе никуда я звонить не буду. Такое ощущение, сотрудники отдела персонала уверены, что специалисты экстра-класса стоят в километровых очередях к ним на работу устраиваться.

Сама компания хорошая, но прислали из кильмандинского района ***** у Г.Ю. , которая делает всё, чтобы развалить и обанкротить фирму! Нелепые перестановки, глупые указания! Уже из- за неё уволились замечательные работники, которые не смогли выносить общения с ней- постоянное унижение, ругань матом. Как может руководитель так нецензурно ругаться!!! Просьба вышестоящего начальства и владельцев фирмы обратить внимание на эту особу, которая всеми своими указаниями разваливает фирму!

С появлением в компании ***** ой Г.Ю. на фирме стал полный бардак. Эта женщина полностью некомпетентна и абсолютно безграмотна во всех отношениях, она никогда не работала в холдинге и не понимает как это делается. Часть коллектива уже уволилась, не выдержав хамского отношения ***** ой. Никакие вопросы не решаются вовремя. С такими женщинами, как ***** а и её подружка ***** ая, работать в компании будет не кому! Они разваливают не только коллектив, но и саму компанию!

Для начала немного цифр. За 2 последних года -сменилось 5 директоров по маркетингу. Причём увольнение могло произойти когда угодно. Увольняют обычно по телефону кто то из отдела кадров. -состав менеджеров по работе с ключевыми клиентами 2-3 раза по кругу -три коммерческих директора. - операторов без счета -руководитель отдела продаж трое. -три начальника юр отдела Основные причины для увальнения. 1. Не известно 2. Сказали что не то собственнику. 3. Ведёте свою деятельность не так как видит это собственник.(обычно его видение не даёт результата) 4. Нет лавиного положительного результата. (ни какие причины не рассматриваются) Собеседование. Конечное собеседование проводит обычно собственник. Всё что там будет сказано не соответствует действительности. Ответственность. Если вы устроитесь менеджеров любого звена и ваша ответственность будет привязана к ДЗ так вот в случае возникновения невозвратных долгов будьте готовы что часть этой суммы минимум 10% будет удержано из вашей зп это минимум. Причём вы должны сделать всё возможное и невозможное. Юр отдел обычно помощи в этом вопросе не помощник. Торговый представители расходный материал. На завод люди не идут работать т.к кидают с зп.

***** а ГЮ, как попала данная женщина в компанию не понятно, не профессиональная во всех отношениях, думаю, что засланныц казачек развалить компанию, а ***** ая ОГ ей в этом помогает, подружки, держаться вместе и друг друга прикрывают, люди для них ничто, общение с персоналом сравнить можно только с общением в деревне, хабалки одним словом, работать некому, умные кто посильнее уже сбежали, или ушли из за них, в фирме бардак, ничего хорошего не будет

работая там я поняла что там обманывают с заработной платой а работаешь не так как указано в договоре с 9 и до 18 а с 8 и до 20. И нет времени даже сходить поесть ,перерыва на обед нет а в договоре есть . И ещё говорят что получите чёрную зарплату хорошую от выработки ,в итоге за 14 дней в сентябре я отработала и получила 11 белой зарплаты и 4 140 чёрной . И ещё там кассир она наверно и бухгалтер ,неотдыкватная.

Очень обидно, что не прибавляют зарплату уже в течение нескольких лет, хотя на такие же должности принимают новых работников с более высоким окладом! Многие работники уволились, а оставшимся приходится выполнять работу за себя и за того парня! А оклады те же!!!Уважаемое руководство! Просим обратит внимание, что транспорт и прочее подорожало!Хочется иметь достойную зарплату!