Добавить отзыв Найти отзыв

МТБМЕТ, торговая компания — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Цветной металлопрокат

(495) 795-86-30
(495) 742-44-86 (многоканальный)
Москва, Генерала Дорохова, 6 ст2а - 3.10 офис, 3 этаж
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе МТБМЕТ, торговая компания. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Старая компьютерная техника на которой работает только 1 ХР, про 1С и прочие программы для бизнеса не слышали, работают на внутренней разработке к которой не кто не знает как открыть полный доступ так как разработчик уволился 2 года назад. ( мне доступ открывали всем отделом 2,5 недели).Перед началом работы не важно на какую должность пришел стараются загнать работать на неделю на склад( корпоративная традиция). Летом вентиляция, зимой отопление не работают. Чтобы что продать крупный заказ, нужно пройти кучу согласований и потратить кучу нервов, (кайдзен) то есть планирование делаю только на крупных заказчиков а на всех средних и малых закупщиков забивают. Те всю злость срывают на вас. Большинство руководителей придерживаются работы по понятиям ( все либо военные бывшие, либо из других структур). За потерю товара доставкой отвечает менеджер ведущий сделку, треть сотрудников работают из-за долга этой компании(ЧИТАЙТЕ ВНИМАТЕЛЬНО ДОГОВОР ЕСЛИ РЕШИТЕ УСТРОИТЬСЯ!!!)
Корпоративный транспорт до работы и обратно, бесплатный спорт зал, отличные обеды за 100р и своевременная выплата зп.
Устроилась секретарем на первый этаж на ресепшен. Ужасные условия работы - стол прям напротив двери, постоянно жуткий холод и ветер, отсутствие места для хранения личных вещей, элементарно даже одежду приходилось вещать ходить на другой этаж, отсутствие техники для работы, опять же приходилось бегать по кабинетам. Коллектив был ужасный, гнилой даже хочется сказать, интриги за спиной. Чтоб уйти в отпуск, приходилось ходить и упрашивать кого-нибудь заменить себя на время отсутствия. Была такая секретарь Ирина, свою работу на меня вешала безоговорочно, а меня заменять не хотела, прикрывались за спинами региональных директоров, которые могли и наорать, мол чего ты напрягаешь Иру своей работой, а будешь выпендриваться вообще уволим... Руководителю (зам.директору по персоналу) нет дела до своих подчиненных, и беспокоить его крайне не советуют. Когда в компании начали готовиться к кризису, мою должность сократили, а меня перевели в бухгалтерию (в общем-то как я и хотела в начале) на младшего бухгалтера, говоря про себя секретаря, но в бухгалтерии, денег не прибавили, а обязанностей надавали совсем не по должности. В отделе работало 3 человека, помимо руководителя, которая только смеялась на весь этаж целыми днями и задания раздавала, не хватало ещё столько же, но все вакансии закрыли, а работу распределили по имеющимся сотрудникам. Приходилось сильно задерживаться и все равно ничего не успевали. При том, что добраться до Москвы своим ходом практически невозможно, а корпоративный транспорт ходит крайне редко. При увольнении пытались запугать, что никуда больше устроиться не смогу. Устроилась и ни разу ещё не пожалела об уходе. Пожалуй единственная компания о которой до сих пор вспоминаю с ужасом.
Ежеквартальные премии, собственная столовая с частичной оплатой питания, своевременная оплата труда. Начинающим специалистам готовы помогать в развитии. Возможности для саморазвития и самообразования. Отличный директор, на которого хочется ровняться.
Наплевательское отношение к людям, расходный материал, неважно сколько работаешь, решили омолодить состав, выкидывают за порог, вынуждают к этому. Сочинили гимн, навешали флажков, рассказывают что самые лучшие, видимо себя убеждают в этом, экономят на всем, обязанностей навешать побольше, заплатить поменьше.
Большая компания, вроде бы громкое имя, белая зарплата
Зарплату платят обедами в столовой (выплаты черные и задерживают по 3 месяца) В 6 утра ежедневно - строем идем на подъем флага ТБМ. Начальство ругаются матом. Главбух - истерит. Корпоративного транспорта нету, до Медведково пешком ходим. Паспорт отобрали при приеме на работу, вынужден здесь пахать до пенсии (((((
А где их нету?
отношение руководства скотское, совдеп...старики которым сидеть бы на пенсии. Не теряйте время на эту компашку, антураж внешний впечатляет, кайдзен про который они так много говорят....по факту хрень собачья, не тратьте время, они крупные и зажравшиеся.
выплата з/п во время, компенсация части обеда.
Сократили, ссылаясь на кризис в течении одного дня без предупреждения, отработанную премию за первый квартал не отдали. Проработав в компании более 5 лет уволили не объяснив причин. Предварительно обязали взять отпуск и рекомендовали работать в отпуск,что все послушно и сделали. Сейчас всех перевели на 4 дневку , и также рекомендует начальство работать в свой выходной. Хотя объем работы точно такой же как и в 2019 году и не о каких 50 процентах сокращений объемов нет. Все бояться потерять работу, но сокращают простых менеджеров, а не руководителей и замов у которых зар. плата в два три раза больше. Не говоря уже о количестве директоров всяких подразделений , их в ТБМ наверное 100. Вот где экономия, но видимо сокращение просто для того что бы руководству глаза закрыть.
Белая зарплата, премия на которую ты никак не можешь повлиять. Обеды 50 на 50 . Было ДМС , сейчас ведут разговор об отмене, спорт зал. Хороший офис.
В компании есть отвратительные люди, знакомство с которыми вызывает одно лишь отвращение.
Хорошая столовая.
Периодически обновляется как бы вакансия контент-менеджера. На собеседовании мне сообщили, что рассмотрят кандидатов и выберут лучших. Нужно подождать несколько дней, когда всё прояснится. Естественно, моя кандидатура им не подошла, поскольку якобы нашлись лучшие, из которых и будут выбирать. А потом... догадываетесь? Вакансия снова появилась. А потом недели через две опять появилась та же вакансия. Выводы делайте самостоятельно.
Посчастливилось побывать только на собеседовании.
Шемонаев К.М. истерическая личность. устраиваясь водителем погрузчика или комплектовщиком, знай, что на склад постоянно прибегает злой генеральный директор Шемонаев, который тебя смешает с грязью, докажет, что он директор а ты *мо подколодное и должен его слушаться неприкословно или иди на... за ворота я других найду без проблем. зато во время аудитов склада владельцами компании, он перед ними такой покладный и лояльный сотрудник, как только владельцы за дверь, на складе начинается торжественная казнь сотрудников за небольшие огрехи. в общем тип не уровновешанный. без него наверное минусов бы и не было в компании.
Белая ЗП, коллектив (но это достоинство именно конкретного коллектива, а не руководство создало такой коллектив) спортзал, столовая.
Все достоинства компании полностью перекрываются руководством (относится только к руководству филиала; руководители дивизиона - очень хорошие люди и специалисты). Постоянный перенос своей ответственности на других сотрудников, задачи типа "пойди туда, не знаю куда", директор переходит на личности очень часто незаслужено оскорбляет сотрудников (как за глаза, так и в глаза). Ни в коем случае нельзя иметь свое мнение, иначе на работе можно ставить крест. Общий вывод такой: если не хочешь преклоняться (именно преклоняться) перед директором - работать на Пермском филиале не стоит, несмотря на желание и стремление работать и профессиональные качества.
К самой компании абсолютно никаких претензий нет. Белая зарплата, организация труда, очень хороший коллектив, различные льготы, стабильность.
Внимание всем кто желает пойти туда на собеседование на должность комплектовщика-это всё гиблое дело пустая трата времени, весит данная вакансия уже год а то и больше ,складывается такое мнение что наберают в космонавты или же кадровичка подрабатывает с соц опросами анкета из 3-х листов для чего не могу понять....обещают позвонить сказать результат и всё с концами....
Красивый офис как обвертка у конфетки.....
Первое впечатление нае.алово( много где был, опыт подсказал) нет места для проведения интервью( в мед каб. сидели) даже лист заполнить негде, вид типичный блок с окраин, подъезда нет (ну почти) не могу понять причину отказа и опыт на технике и с аппаратурой. Работа была рядом с домом.
охрана на кпп не парит мозг
Директор совершенно не уважает своих сотрудников, присваивает себе все без исключения заслуги сотрудников, никогда не будет отстаивать ваши права перед руководителями дивизиона или УК, повышает в должности только своих.
Рабочее место и красиво созданная атмосфера. На этом всё.
Все нормальные должности заняты роднёй, братьями сватьями. Карьерного роста нет, единичные случая которые ставят в пример, но эти примеры длинною в 15-17 лет роста, как в советское время на заводе. Низкая ЗП да еще сотрудников ежемесячно выгоняют по 2-3 дня за свой счет с целью экономии денег для компании, хотя в компании денег, как говорится хоть .... жуй. В общем что руководители что компания жмоты да и только.
Белая низкая ЗП. наличие спортзала, но наверное если мне чуть больше поднять ЗП, то я зал и рядом с домом найду
Рыба гниет с головы. С таким руководителем - это не работа, а ад! Быстрее бы его убрали, и все бы вздохнули полной грудью и атмосфера внутри бы улучшилась.
...
Тут такое впечатление что за вами следят как за мышкой в клетке, как что ты делаешь и как ты будешь вести если оторвать лапы. Короче если по сути, ты пытаешься что то понять разобраться в ассортименте на просьбы помочь коллеги надменно смотрят на тебя, как на холопа, который не имеет права что то спрашивать, короче наставничества и помощи о котором кричал(директор) самого начала НЕТ. Тут каждый сам за себя никакой команды.(это не относится к другим отделам это исключительно про ИМ) Ставят идиотские задачи написать статью, сделать то что нафиг некому не надо... Короче чтоб ты на месте не сидел. Наваливают на тебя тесты, отправляют к тебе всех покупателей и в сторонке угарают сможет или нет. Понятия коллектива и помощи отсутствует. Я был только рад уйти из этой конторы смешно смотреть на тех людей которые сидят и рвут жо%#у остаются после работы. Зачем вы это делаете вы получаете 30 тыс и это того стоит? Ну если это максимум что вы можете то добро пожаловать в ТБМ
Сколько же тут левых отзывов что бы возвысить хоть как то эту компанию. P. S. Флажков для самоуверенности уже не хватает=) В наше время не удивить белой зп когда она 28тыс оклад на 3 месяца испытательного срока p.s. Вы что думаете ваши отчисления вас дождутся на пенсии, ага ага
А инструменты для их выполнения не дают. Столкнулся с директором-ну полный идиот
Хорошо умеют ставить цели
Уволили на больничном. не заплатили премию, мотивируя договором. неожиданно и обидно. Болеет ребенок, а со мной так, можно было проявить больше человечности!!!!!
Зарплата во время
Вакансии на Бухгалтеров обновляются каждые три-четыре месяца( за раз по два-три новые на одни и те же участки). Не нужен им никто! Девочки-студентки по подбору персонала создают видимость работы, чтобы в кризис их не поперли (явно блатные дочки, сестрички). Впихивают тесты на 30 минут, а потом даже не смотрят его. А уж о том, чтобы сообщить соискателю результаты, вообще речи не идет. Три или четыре девахи сидят, офигеть как заняты.....Сама дозванивалась. А растянутость собеседования на несколько дней только об одном и говорит: не ищут они никого, создают видимость.
Корпоративный транспорт от ст. Мытищи. Красивый комфортный офис. Хотела устроиться туда, отслеживала, что мне нужно около года, НО почитала отзывы....
Работа для тех, кто не обладает чувством самоуважения и готов терпеть нецензурную брань от директора и бесконечную бюрократию. Если вы можете продать велосипед по цене автомобиля безногому человеку, то welcome!
Конкурентная ЗП при выполнении планов
Впечатление от собеседования в ТБМ http://nabludatel-d.livejournal.com/8766.html
25 ноя | Понедельник
Софья
Быстрый темп работы, бывает, что звонки идут один за другим, многозадачность.
Гибкость графика и прозрачность оплаты, лояльное руководство.