Мясоперерабатывающий завод Рублевский, ООО — отзывы сотрудников о работе в компании

На основном заводе (МСК, Горбунова 4, ж/д сетунь) стандартно 2,3 раза в год меняется экономист экономического отдела, начальник отдела примерно 35 летняя девица с функционалом учетчика, операциониста кладовщика. В экономике слаба боится брать того кто знает экономику производство. Очень удивилась что завод можно общитать без его фунционирования (знание экономики, планирования и производства решает!!!!), узк0л0б@я У нееже в отделе работает парниша 28 лет с длинными не мытыми волосами и большими неподстриженными ногтями – на объекте по производству пищевой продукции, КАРЛ! HH.ru жжёт, 31 05 2021

задают большое количество экзаменов ,берут на работу , а потом увольняют не объяснив причину ,большая текучка кадров.Колектив там не очень хороший каждый за себя, и наносят подставить , посидеть,переваливают чужую вину на других,условий нет,вобщем не советую там работать и зарплата там не очень большая,заставляют ночью работать , полностью не оплачивают,соц пакета нет, профсоюза нет,начальство там людей выкидывает на улицу т.е . увольняет без причины лижбы родственника взять на твоё место.

Положительные стороны были когда завод принадлежал ОАО Протвинскому мясокомбинату.С августа или июля 2012г завод продали Рублевским колбасам и Мясмолторгу. Я работал грузчиком отдела хранения дефростации,работы много,но и оплачивали предыдущие хозяева очень не плохо существовала ставка КТУ+оклад+тонаж в среднем я получал 35000,при условии полной бригады грузчиков на работе.Если грузчик находился в отпуске или на больничном,то его КТУ +тонаж достается тому ,соответственно кто выполнял работу.Сейчас же после продажи компаниям о которых я упомянул в начале отзыва,картина резко ухудшилась.Основной расчет у компании для трудоустройства приходится на граждан беларусии ,украины и. т. д,а кто работал давно по 5-7 лет поставили в такое положение,что народ не выдерживает и приходится увольняться.Кто остается на работе выполняет уже работу свою и тех кто ушел.Ни о какой прибавки людям за доп.работу даже и не говорят.Кроме того руководители не выдерживают когда к ним подходят узнать,а как же все таки будет оплачиваться доп труд,на что слышат ответ,что если они еще подойдут с этим вопросом,то пусть потом не обижаются.Сейчас кто остался работать больше похожи на без правных рабов. ТК не соблюдается,жалкое подобие в свою пользу .К ,примеру обед на производстве не оплачивает работодатель,что уже является нарушением.существует черная и белая зарплата.Оклад + премия оклад белая,а премия сами понимаете может быть разная.на производстве начальства больше чем самих рабочих,каждый пытается проконтролировать твою работу.уборщиц не набирают заставляют самих мыть,и убирать территорию.Обязанностей добавили,а зарплату убавили. Вообщем народ не ценят.Это как материал.вообщем кто захочет устраиваться грузчиком или еще кем,лишний раз подумайте,пообещают много в итоге как всегда обманут. Показать полностью

Хамское отношение менеджера Екатерины по подбору персонала Приглашают час сидит человек ждет за дверью заполнить анкеты потом не перезванивают Потом повторно приглашают и бросают трубки Такого нигде больше нет

Если у вас много лишнего времени,с финансами всё хорошо,то можно попробовать устроиться в тд рублёвский. Обучение проходит в Москве,наставки гастроты-хамки...гонять будут от одного наставника к другому,вечные экзамены,такое чувство богов готовят. Отдел кадров-слов нет... две очень неприятные ....... по отношению к соискателю,одна лариса,вторая катя... месяц промурыжили,ни дня не отработала... предложили меня поставить в резерв... Катя слово толком ответить не может,передаёт телефон ларисе.. в шоке от такого беспредела... сегодня еду за документами... пускай себя резервируют... не советую искать себе работу в этой компании,только потеряете деньги на дорогу и драгоценное время...

Уважаемое руководство МПЗ Рублевский, если вы не берете на работу москвичей, так говорите об этом прямо по телефону, зачем просите людей приезжать к вам и заставляете тратить драгоценное время?? Хотел попасть на работу "упаковщик", по приезду выяснилось что мне нужно будет работать стикеровщиком - наклеивать наклейки на продукцию. Минут 20 я ждал начальницу, молодую женщину, которая придя, еще с кем то минут 15 болтала по телефону. По приходу к ней в кабинет, опять начались долгие разговоры по телефону. Когда наконец болтовня закончилась, она начала вести задушевные разговоры с пареньком который был вместе со мной, оказалось что он какой то мега специалист которого к себе на работу хотят взять все отделы завода, эти отделы начальница обзванивала минут 25, наконец с пареньком разобрались и очередь (аллилуйя!!) дошла до меня. Узнав что я из Москвы и живу в 4-х остановках от завода, начальница тут же заявила что я им не подхожу, что на этой работе работают только злые приезжие, которые будут меня москвича гнобить, что у нее в отделе огромная текучка кадров, что первые 3 месяца моя зарплата будет 24 тысячи рублей, а что бы ее повысить до обещанных 33-х мне нужно будет сдать какой то экзамен, который по ее словам я 200% ей не сдам (Супер, что бы наклеивать этикеточки на продукцию, нужно сдавать экзамен! Еще бы курсы повышения квалификации для смеха организовали). В общем минут 20 я с ней препирался и понял что устраиваться сюда бесполезно, они берут только гастарбайтеров которым можно платить копейки или вообще вышвыривать без оплаты, отсюда и громадная текучка. В общем жители Москвы желающие сюда устроится, не тратьте свое время, это хорошо я живу в нескольких автобусных остановках от завода, а ведь некоторые ездят вообще из других районов на собеседование. Благодарю за внимание! Показать полностью

Начальство реально издевается над работниками,постоянная текучка кадров,отработанное время не оплачивается,устраивают различные экзамены

Позвонил в отдел кадров - нахамила женщина (как баба на рынке). Проглотил по безисходности, так как очень нужна работа. По телефону рассказывать ничего не хотят, говорят приезжайте. Ну, думаю на заводе, как на заводе.... Поехал, на вакансию Приемщик-сдатчик готовой продукции, 40 т.р, с графиком сутки/трое. Приехав туда, заполнил анкету, сел в очередь таких же наивных работяг, просидел час. Если бы сам не зашёл и не спросил,думаю, просидел бы еще столько же. Вопросов по профпригодности с уст Анны не прозвучало. Молча пробежала глазами анкету, и написала на ней Ливерный цех и направление к начальнице цеха. Когда спросил - нехотя ответила : "в то место уже набрали, есть только в ливерном цехе на ту же должность с теми же условиями, напоминаю, ВНИМАНИЕ- Приемщик-сдатчик готовой продукции, 40 т.р, с графиком сутки/трое.Но тут начинается квэст.... Приходим толпой в цех, одеваем бумажные халаты , бахилы и ставят нас ждать своей очереди для разговора с начальником возле туалета. Но самое интересное впереди.... Захожу в кабинет - игнор минут 5.... бурные обсуждения работы между технологами. После того, как привлёк к себе внимание, прозвучал вопрос : "ты с чем?" С анкетой, говорю ,на вакансию приёмщика- сдатчика. И тут ответ, от которого я охренел... Должность приёмщика нужно заслужить, проработав упаковщиком 2-3 месяца на зарплату 15 т.р с графиком, внимание!!!! Не 1/3, а 3/1. Народ, иными словами замануха в отровенное рабство!!!! Но, чтобы это понять, нужно час простоять в очереди в отдел кадров и пол часа в цеху!!! Показать полностью

Уважаемые соискатели решила написать отзыв для полного понимания для соискателей на первом этапе .1)Стажировка от 3-9 дней оплата за все дни 4000 с 9 утра до 21 00 2) После прохождения стажировки аттестация при выполнении плана 2000 смена если не выполнил 1800 -три месяца,далее получаешь категорию продавца после трех месяцев. Первую зп получаете во второй вахте .При собеседовании обговаривается адрес для трудоустройства один в итоге менеджера территориальные потом Вам объявляют ""магазин в который Вы будете определены после стажировки будет известен после стажировки "т.е есть вероятность что отправят не понятно куда. Сразу выдается форма(простите , с дырками б/у) в офисе менеджером, так же просят оставить трудовую книжку без подписания трудового или учебного договора .Все с чем пришлось столкнуться лично мне , не рекомендую .

Если рассвет вашей карьеры проходил в 90-е, то это место точно для Вас! Для успеха нужно уметь красочно льстить руководству, придумывать разные истории о коллегах, чтобы на них "стучать", всегда задерживаться на 3-4 часа, даже если такой необходимости нет. Испытательный срок тут навсегда - ЗП, которую пообещают после этого срока Вам не увидеть никогда! Сотрудники, которые в компании работают много лет - это либо родственники руководства, либо по-тихому воруют.

Зарплата маленькая, много штрафов. Зарплата за 2 недели 27000 руб.

Отправила резюме на вакансию управляющего магазином. Довольно быстро получила приглашение на собеседование. Приехала. Заполнила анкету. Пригласили в кабинет . На месте оказалось, что данной вакансии в принципе нет и будет ли - неизвестно. А не хочу ли я занять должность старшего продавца? Обязанности? Проводить дегустацию, каждый день на новой точке...с окладом в районе 30т.р.+ 4(!) коп за каждый преданный кг, а графиком работы 6/1... и извините, разве это называется старший продавец??? Почему это всё нельзя по телефону сказать? Зачем создавать липовые вакансии??? Зачем людей гонять???

В Краснодаре работает "менеджер" Сучкин Алеша, который беря на работу говорит что от соискателя требуется опыт работы, но самое интересное начинается после того как вас якобы взяли на работу, говорю якобы так как я отработав 4 дня узнала что меня ни кто на работу не принял и работаю я за спасибо, ещё один момент этот Сучкин от балды по находил в Краснодаре точки не рентабельные , его главный контр аргумент ЕМУ ПоКАЗАЛОСЬ!))) Так вот открыв магазины которые изначально обречены на провал он заказывает продукцию с завода и она естественно не идёт , чтобы не получать от руководства он заставляет продавать пропавшую продукцию или если вы будете против вас будут штрафовать. Ещё один момент компания обязует сотрудников предоставлять реквизиты только сбербанка что является грубейшим нарушением законодательства российской федерации, за что сама компания уже может заплатить штраф!!!

Штрафы там космические, увольняют любова на улицу

Взял 4 котлеты куриные, жесть, при жарке и обработки набухают, становится два раза больше, не понятно из чего сделаны! Не берите!

Платят не столько сколько обещают ! Начальство и коллектив хреновые одним словом

Зарплату предлагают серую(часть на карту,часть в конверте),руководство хамское,кругом родственники,главбух и рекламщицы вообще спят с директорами,уровень руководства ниже среднего

В бухгалтерии никто долго не задерживается - гл. Бух Наталья это что-то. Во-первых внешний вид один чего стоит(некоторые соискатели даже смеются несмотря на то что заинтересованы в работе), во-вторых она совершенно не тянет на руководителя. Человек не работает, а только сидит в своём телефоне, разговаривает По телефону так что слышит весь отдел и в-третьих, разговаривает она исключительно нецензурно, повышая в одном на сотрудников. Нормальные люди поэтому когда устраиваются туда пребывают в шоке, потом увольняются и так постоянно. Эту мадам устроили туда По блату - в 29 лет- сами понимаете гл. Бухов практически нет) И вот она, неграмотная полностью и профессионально и по жизни , видя вокруг себя образованных воспитанных людей- не может это пережить. Наталья, займись собой (хотя это уже,,,)), подучись, научись грамотно писать без ошибок в 37 то лет )), и мир тебе улыбнётся. А самое главное это уважение к людям, которые тебя окружают.

Устраивалась на работу продавцом. Два раза писала анкету, потому что за субботу и за воскресенье мою анкету потеряли. Условия работы в отделе кадров в пятницу были одни, а в понедельник уже называли иные. Между собой информацию не передают. Менеджер над продавцами (может не правильно называю ее должность), Элен, очень грубая женщина.

Переходил с одной работы на другую. Как только официально уволился, то в приеме отказали.

В общежитии мпз в котором живут 200 человек вахтавиков работает один душ и поэтому ночью разгуливают 1000 клопов.Как может человек который воюет с клопами всю ночь а ещё должен отработать 12 часов в цехе потом опять прийти в комнату кормить клопов не дождавшись очереди в душе!К концу вахты человек бледный как вошь!Приехав домой,в любую погоду сбрасывает у калитки и в чём мама родила бежит в душ!