ООО "Форвард инжиниринг Ко." — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Машиностроение и оборудование
(495)787-01-41
Москва,
: Поставка оборудования для сварки и металлообработки.
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе ООО "Форвард инжиниринг Ко.". Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Работа компании-это своего рода пирамида клиентов набирают деньги из них вытряхивают любыми способами деньги разматывают по Бали стройка своего коттеджа и тд и тп а на деньги следующих клиентов делают комплекс предыдущим клиентам раньше задержки поставок были месяц два сейчас за восемь месяцев поставили только один комплекс и тот в работу не запущен кинули Пензу Дмитров Ростов и еще многих но кидают грамотно придраться не к чему- мол задержка сроков и не боле того. Отдельно о работниках и их зарплатах работников кидают с зарплатой не платят с апреля месяца и не собираються платить. Отпуска в компании не положены Максим так и говорит пусть вам Путин платит отпускные. Вот такие они собственники - жадные нечестные и воры. Берегитесь этой компании лучше обходите её
нет
так как в моем описании работы в этой славной компании затронуты не только профессиональные интересы, но и личные хочу поведать следующее(возможно очень предвзято и не объективно)!Галечка,'всеми уважаемая и любимая' самый ебанутый и недоразвитый человек во всей компании,и это как неприскорбно отмечать правда.Одно удивляет,поражает и печалит одновременно,что таких неадекватных личностей ставят во главе крупной,считающей себя одной из ведущих контор в городе Москва,компании. А уж о госпоже Зайцевой, более вульгарной и наглой дамы,хотя дамой это %удалено% назвать можно с трудом,просто не упомянуть нельзя.Взять человека,которого попёрли с линии40,за такую мелочь,как разорение компании и поставить на руководящую должность,наверное,для того чтобы она обворовывала и наживалась,а чуть что топала ножкой и говорила что уйдет и вокруг неё суетилась Галечка и говорила:Зайчик ты не заменима!Тьфу аж то
их просто нет
Полностью не согласен с предыдущем мнением сотрудника по имени Сергей. Видимо он из категории популизаторов или лиц особо приближенных к Максиму Косову или Тане Косовой. В принципе фирмой заправляет Таня, муж так для вида. Практически он ничего не решает. Не понравился ей человечек, пшел вон. Как они говорят- упырей за забором хватает. Если есть у Вас самолюбие, не ходите детки в эту голимую фирму. А клиентам и подавно не советую, кидают по полной. А коллектив вообще из гопников набран. Ни одного Москвича, одна лимита. Так наверное проще быдлом иногородним управлять, а самим по Бали разьезжать.
Не указаны
Полность согласен с предыдущим мнением о данной "компании", все осталось без изменений и по зарплате(динамят по-прежнему), и прослушка с видюхой с улучшенными качествами. Руководство "компании" состоит из "ячейки общества". Фактически руководство ведется слабой половиной "ячейки". Хронические задержки по "серой" зарплате привели к текучке кадров. Труд наемных сотрудников просто бессовестно используют . Кругом сплошная показуха. Будьте осторожны!!!!!!!!!!! Добрый совет - не приближайтесь, и даже не экспериментируйте!!!!!!!!!!!!!!!
Не указаны
В первом отзыве практически верно всё описано, хочу добавить
невыполнение обещаний по уровню заработной платы, которые даются работникам при трудоустройстве.
Желающим трудоустроиться, хочу заметить, что обещания не подкреплены трудовым договорам, даже если его вам составят непосредственно при трудоустройстве, т.к. значительная часть з.п. серая.
Неоплаченная работа при подготовке к выставкам, например заставляют выходить в выходные, по крайней мере рань
Не указаны
ОЧЕНЬ НЕНАДЕЖНАЯ КОМПАНИЯ. "Кидает" по з/п. сотрудников. Как было год назад так исейчас. Желею лишь обо дном, что не зашел на этот сайт при поступлении на работу...
Для потенциальных ЗАКАЗЧИКОВ у этой фирмы хочу заметить: Покупая агрегаты для сварочного комплекса ТРЕБУЙТЕ 50% СКИДКИ, так реальная цена еще намного ниже.
Не указаны
Работа компании-это своего рода пирамида клиентов набирают деньги из них вытряхивают любыми способами деньги разматывают по Бали стройка своего коттеджа и тд и тп а на деньги следующих клиентов делают комплекс предыдущим клиентам раньше задержки поставок были месяц два сейчас за восемь месяцев поставили только один комплекс и тот в работу не запущен кинули Пензу Дмитров Ростов и еще многих но кидают грамотно придраться не к чему- мол задержка сроков и не боле того. Отдельно о работниках и их зарплатах работников кидают с зарплатой не платят с апреля месяца и не собираються платить. Отпуска в компании не положены Максим так и говорит пусть вам Путин платит отпускные. Вот такие они собственники - жадные нечестные и воры. Берегитесь этой компании лучше обходите её
нет
так как в моем описании работы в этой славной компании затронуты не только профессиональные интересы, но и личные хочу поведать следующее(возможно очень предвзято и не объективно)!Галечка,'всеми уважаемая и любимая' самый ебанутый и недоразвитый человек во всей компании,и это как неприскорбно отмечать правда.Одно удивляет,поражает и печалит одновременно,что таких неадекватных личностей ставят во главе крупной,считающей себя одной из ведущих контор в городе Москва,компании. А уж о госпоже Зайцевой, более вульгарной и наглой дамы,хотя дамой это чмо назвать можно с трудом,просто не упомянуть нельзя.Взять человека,которого попёрли с линии40,за такую мелочь,как разорение компании и поставить на руководящую должность,наверное,для того чтобы она обворовывала и наживалась,а чуть что топала ножкой и говорила что уйдет и вокруг неё суетилась Галечка и говорила:Зайчик ты не заменима!Тьфу аж то
их просто нет
Задержка заработной платы иногда приводит к тому, что сотрудник, который не может ждать з/п (например должен выплачивать кредит) вынужден увольняться, чтобы получить расчёт.
Косова Татьяна Васильевна - ОЧЕНЬ злой человек. Она не строгая, а именно ЗЛАЯ. И стревозная. Может причина в её анорекси4ной фигуре? Татьяна Васильевна, кушайте на ночь побольше мучного.
После возвращения с Бали, "добрая" Таня дарит сотрудникам сувениры. Наверное, им будет очень приятно, глядя на сувенир, думать о том, что она там отдыхала, а им Бали не светит никогда в этой жизни.
В офисе видеокамеры, монитор у Косовой (выдает изображение со всех камер одновременно). Все телефонные разговоры записываются.
Хвалёный дресс-код не мешает дамам, в том числе "иконе стиля" Косовой, ходить в декольтэ, босоножках, с голыми ногами и т.п.
Не удивляйтесь, если после увольнения руководство обг@дит вас перед потенциальным работодателем. Мало им уволить, этим скот@м надо ещё помешать человеку в трудоустройстве. Показать полностью
При увольнении расчитываются полностью.
Офис оборудован кондиционерами.
Полностью не согласен с предыдущем мнением сотрудника по имени Сергей. Видимо он из категории популизаторов или лиц особо приближенных к Максиму Косову или Тане Косовой. В принципе фирмой заправляет Таня, муж так для вида. Практически он ничего не решает. Не понравился ей человечек, пшел вон. Как они говорят- упырей за забором хватает. Если есть у Вас самолюбие, не ходите детки в эту голимую фирму. А клиентам и подавно не советую, кидают по полной. А коллектив вообще из гопников набран. Ни одного Москвича, одна лимита. Так наверное проще быдлом иногородним управлять, а самим по Бали разьезжать.
Полность согласен с предыдущим мнением о данной "компании", все осталось без изменений и по зарплате(динамят по-прежнему), и прослушка с видюхой с улучшенными качествами. Руководство "компании" состоит из "ячейки общества". Фактически руководство ведется слабой половиной "ячейки". Хронические задержки по "серой" зарплате привели к текучке кадров. Труд наемных сотрудников просто бессовестно используют . Кругом сплошная показуха. Будьте осторожны!!!!!!!!!!! Добрый совет - не приближайтесь, и даже не экспериментируйте!!!!!!!!!!!!!!!
В первом отзыве практически верно всё описано, хочу добавить
невыполнение обещаний по уровню заработной платы, которые даются работникам при трудоустройстве.
Желающим трудоустроиться, хочу заметить, что обещания не подкреплены трудовым договорам, даже если его вам составят непосредственно при трудоустройстве, т.к. значительная часть з.п. серая.
Неоплаченная работа при подготовке к выставкам, например заставляют выходить в выходные, по крайней мере рань
Задержка заработной платы иногда приводит к тому, что сотрудник, который не может ждать з/п (например должен выплачивать кредит) вынужден увольняться, чтобы получить расчёт.
Косова Татьяна Васильевна - ОЧЕНЬ злой человек. Она не строгая, а именно ЗЛАЯ. И стревозная. Может причина в её анорекси4ной фигуре? Татьяна Васильевна, кушайте на ночь побольше мучного.
После возвращения с Бали, "добрая" Таня дарит сотрудникам сувениры. Наверное, им будет очень приятно, глядя на сувенир, думать о том, что она там отдыхала, а им Бали не светит никогда в этой жизни.
В офисе видеокамеры, монитор у Косовой (выдает изображение со всех камер одновременно). Все телефонные разговоры записываются.
Хвалёный дресс-код не мешает дамам, в том числе "иконе стиля" Косовой, ходить в декольтэ, босоножках, с голыми ногами и т.п.
Не удивляйтесь, если после увольнения руководство обг@дит вас перед потенциальным работодателем. Мало им уволить, этим скот@м надо ещё помешать человеку в трудоустройстве.
При увольнении расчитываются полностью.
Офис оборудован кондиционерами.
ОЧЕНЬ НЕНАДЕЖНАЯ КОМПАНИЯ. "Кидает" по з/п. сотрудников. Как было год назад так исейчас. Желею лишь обо дном, что не зашел на этот сайт при поступлении на работу...
Для потенциальных ЗАКАЗЧИКОВ у этой фирмы хочу заметить: Покупая агрегаты для сварочного комплекса ТРЕБУЙТЕ 50% СКИДКИ, так реальная цена еще намного ниже.
* В компании как царил бардак, так и царит до сих пор (по отзывам остав
Не указаны
* В компании как царил бардак, так и царит до сих пор (по отзывам остав
-Регулярная задержка з/п сотрудникам на 1-3 недели. Серый цвет з/п со значительной "серой" частью.
-Евроремонт в офисе, неплохо оборудованная кухня и "удобства", относительная близость к метро.
-Регулярная задержка з/п сотрудникам на 1-3 недели. Серый цвет з/п со значительной "серой" частью.
-Евроремонт в офисе, неплохо оборудованная кухня и "удобства", относительная близость к метро.
К сожалению с момента начала кризиса, были отменены премии, но зато стал более свободным рабочий график.
В компании работаю давно. С момента начала работы наша компания превратилась из маленькой торговой компании в большую торгово-промышленную компанию со своей современной производственно-технической базой. Зарплата в компании достаточно высокая, работать в компании очень интересно, постоянно идут новые разработки современных технологический линий, постоянно приезжают на тренинги зарубежные партнеры. С предыдущими отзывами согласитсчя не могу, кто умеет и хочет работать имеет очень хороший доход и в компании таких людей ценят, а с бездарями и "работниками" сидящими от зарплаты до зарплаты, которые сидят на голом окладе и не получают премий руководство компании так бореться пытаясь заставить их работать.
К сожалению с момента начала кризиса, были отменены премии, но зато стал более свободным рабочий график.
В компании работаю давно. С момента начала работы наша компания превратилась из маленькой торговой компании в большую торгово-промышленную компанию со своей современной производственно-технической базой. Зарплата в компании достаточно высокая, работать в компании очень интересно, постоянно идут новые разработки современных технологический линий, постоянно приезжают на тренинги зарубежные партнеры. С предыдущими отзывами согласитсчя не могу, кто умеет и хочет работать имеет очень хороший доход и в компании таких людей ценят, а с бездарями и "работниками" сидящими от зарплаты до зарплаты, которые сидят на голом окладе и не получают премий руководство компании так бореться пытаясь заставить их работать.
17 ноя | Воскресенье
Аноним
Сложно сказать, может быть жесткие дедлайны, которые ставят практически для всех задач, иногда трудно успеть, а спешка дает стресс
17 ноя | Воскресенье
Владимир
paбοтa нe easy
Зaнимaюcь пepeвοдοм дοκумeнтοв и дοгοвοpοв в κοмпaнии Cимвэлл. Ρaбοтa cлοжнaя, нο мοe οбpaзοвaниe пοзвοляeт этο дeлaть. Πepeвοжу нa aнглийcκий и κитaйcκий языκи. Cпeциaльнοcть вοcтpeбοвaнa, плaтят дοcтοйнο. Ρeκοмeндую.