ООО "МЛМ-РА" — отзывы сотрудников о работе в компании

коллектив, бесплатное питание,всё остальное как и во всех компаниях

Очень тупой ген директор. Он же владелец по наследству. Его бабы имеют, как девочку( Просто раньше баба умная была, а чупа-чупус 2 метра шпала, сейас салоны тайские открывает, пойдёт Толик с рукой протянутой)

почемуто все пишут только плохие отзывы. но хочу сказать кое что хорошее, про начальника склада. он жесткий грубый человек носправедливый. если ругает то за дело. своих никогда не сдает а засчищает хотя потом сам орать будет и может рублем наказать

По рассказам соискателей, с опытом работы в этой компании: положительного мало. Но меня очень порадовал комментарий Шмурей-Костиной, как специалист в области HR, которым Галина себя считает, крайне невежественное отношение к коллеге. Поищите Галина, что тут пишут о Вас самой... И Ваше постоянное и не длительное пребывание в компаниях, которые имеют тут долгую историю, также характеризует и Вас.

Компания очень динамичная и интересная. работать не скучно, карьерный рост можно сделать быстро. Решения принимаются быстро - нет проволочек и бюрократии. Плохие отзывы пишут помоему неудачники, которых выгнали или которые не прижились. С зарплатой все не всегда в срок, но всегда ПЛАТЯТ - во всяком случае в офисе 70% народу работает здесь годами. Как вы думаете, если бы все было плохо - они бы работали? В общем, мой вывод - на рынке заморозке МЛМ одна из лучших компаний, где можно работать и развиваться.

Перед новым годом убрали Надежду Семину .... выкинули и дали пинка под жирный зад. Компания заработала по другому. Интриг нет, все заняты своими делами. Генеральный директор стал на человека быть похожим, раньше его Семина не подпускала к делам его же компании. Набрали в офис новых квалифицированных сотрудников на ведущие объекты. Дела пошли на лад. Директором по маркетингу пришла Марина Поздеева, очень талантливый человек, все время ищет новые решения, охватила все ключевые потоки. Продажи пошли на порядок лучше, по своему смотрит на все проблемы, предлагает уникальные решения. Компания переживает второе рождение.

Доброго времени суток! Получилось удачно найти этот сайт и почитать мнение о компании "МЛМ-РА". Как же, все таки сразу бросается в глаза наше отношение к компании, нам они должны уже даже за то, что мы стоим на проходной. Лично я так не считаю, потому что уже работал в таких местах, где действительно людей "кидают" на произвол судьбы и оставляют вообще без заработанных денег. Но в МЛМ-РА не так... всегда можно найти общий язык в любых ситуациях. Конечно бывают задержки в выплате з/п, а кому сейчас ее не задерживают? Если уж компания продержалась в экономический кризис и сейчас работает, то это уже говорит о многом. По крайней мере, у меня никогда не было даже мысли, что я уволюсь, и меня не рассчитают. Все таки, современная жизнь откладывает на нас свой отпечаток. Но почему так мало кто говорит о премиях, о возможных подработках (переработках) и просто о том, как в компании «зарабатывают», или никто не получает или может просто не хочет получить? Честно говоря, я думаю, раз мы работаем в компании, то нас это устраивает, а если нет, то, как говорится: человек увольняется…. так как Рыба, ищет где глубже, а человек где Лучше! Но вот понять не могу, зачем поливать грязью всю компанию, ведь с вами рядом работали и работают люди, которые читают вот эти выкрики, по правде сказать не совсем приятно. Что касается высказываний по теме офиса, то просто мало кто знает на каких условиях он арендован, и какую экономию несет компания, чтобы поднимать зарплаты и развиваться дальше.... тема не для интернета конечно, но не стоит писать свои догадки по поводу "выперли", если не знаете всей ситуации. В итоге своего комментария, я хочу призвать всех читающих и пишущих своих коллег собраться с силами, не обращать внимание на "детский лепет" некоторых товарищей, которые банально считают, что через этот сайт отомстят руководству "МЛМ-РА" и оберегут кого-то, а поберечь свои нервы, набраться терпения и продолжать работать в дружном коллективе! И я не побоюсь такого выражения, ведь мы действительно большую часть времени проводим на работе, и дружим, и отдыхаем, и работаем и у нас много общего. И нужно быть выше того, что бы хаять в хвост и гриву компанию, в которой работаете или когда-то работали! А кому не нравится, пожелаю найти место лучше и написать нам, где оно находится! Каждый человек имеет свое мнение, имеет свое «место» и статус….давайте научимся уважать людей!!!!

Работал там, бренд-менеджером. Тяжело, ипали за все...НО если делаешь свою работу на все 100% платят и отношение нормальное..когда уходил дали рекомендательное письмо с положительной характеристикой. Начальником была девушка (блондинка) не помню уже к сожалению как зовут, ..жесткая, но многому у нее научился, в своем деле она профи... Что касается мата...сейчас в строительном бизнесе. Так вот... любая планерка....МЛМ по сравнению в ней...институт благородных девиц. Итог. Работать можно, но надо иметь стальное очко:)

Хотелось бы прокомментировать 2 последних отзыва. Во-первых Ген. директор умный человек ( назвать его тупым это уж совсем перебор), и его отношения с женщинами это уж точно его личное дело и никакого отношения к оценке компании не имеет.Комментарии к отзыву Амиго: никто и не спорит с тем, что никого не кидали по з\п, при увольнении всегда всем все выплачивалось, но для этого всегда находились оговорки в положении о выплате з\п и премировании. А вот входить в положение компании, которая всегда оптимизировала свои затраты, то при переезде в другой офис, то при кризисе, приходилось всегда, и, как следствие это всегда урезание и задержка з\п. Только никто никогда даже не пытался поговорить с людьми, объяснить причины и пути выхода из кризиса. Всегда одно и то же- все бездельники и дармоеды. А кто же помогал компании из кризиса выходить? Уже и не припомним? В этом все отношение компании и руководства к сотрудникам.