Основа Телеком, ОАО, интернет-провайдер — отзывы сотрудников о работе в компании

Сначала собеседование проводил молодой человек, внешний вид его и поведение говорило о том, что он вообще "не парится", опоздал на встречу более чем на 40 минут. По теме задавал вопросы и, видимо, сделав вывод, что я могла бы подойти, пригласил руководителя отдела кадров - молодая дама и еще одного кадровика - молодой человек. А вот далее посыпалась куча некорректных вопросов - то ли хотели устроить "стрессовое" собечедование, то ли не знаю что. Молодой человек молчал, говорила только она. Начала обесценивать мой предыдущий опыт очень унизительными и обидными фразами, типа "А вот Вам уже столько лет и Вы ничего не добились, начинаете все с нуля" - простите, с какого нуля??? Далее излюбленное "почему не замужем, почему нет детей" Полезли в семью "как живете, какие проблемы, кто кого содержит" и т.д. В итоге мне сказали, что бы я САМА им звонила и спрашивала, подошла ли я им))) Вышла я оттуда в ужасном состоянии, было очень неприятно, еле сдерживалась, чтобы в таком же хамском тоне не отвечать. Очень интересно, что она, видимо, считает своим большим достижением в 35 руководить отделом персонала, состоящем из 2-х человек)))))). Показать полностью

Сначала собеседование проводил молодой человек, внешний вид его и поведение говорило о том, что он вообще "не парится", опоздал на встречу более чем на 40 минут. По теме задавал вопросы и, видимо, сделав вывод, что я могла бы подойти, пригласил руководителя отдела кадров - молодая дама и еще одного кадровика - молодой человек. А вот далее посыпалась куча некорректных вопросов - то ли хотели устроить "стрессовое" собечедование, то ли не знаю что. Молодой человек молчал, говорила только она. Начала обесценивать мой предыдущий опыт очень унизительными и обидными фразами, типа "А вот Вам уже столько лет и Вы ничего не добились, начинаете все с нуля" - простите, с какого нуля??? Далее излюбленное "почему не замужем, почему нет детей" Полезли в семью "как живете, какие проблемы, кто кого содержит" и т.д. В итоге мне сказали, что бы я САМА им звонила и спрашивала, подошла ли я им))) Вышла я оттуда в ужасном состоянии, было очень неприятно, еле сдерживалась, чтобы в таком же хамском тоне не отвечать. Очень интересно, что она, видимо, считает своим большим достижением в 35 руководить отделом персонала, состоящем из 2-х человек)))))).