Прагматик Экспресс, ООО, торговая компания — отзывы сотрудников о работе в компании

не ходите сюда работать, сплошной обман и обдираловка, здесь хорошо только начальникам \где вас не ждут\. им нужны только рабы

Не совсем понравились условия. На эту позицию требовался специалист, который бы занимался поиском новых клиентов начиная с холодного прозвона, встречами и заключением договоров. Но при этом оклад был максимально снижен, свой % от привлеченного клиента сотрудник получает всего лишь на протяжении 3 месяцев после заключения контракта. ЗП серая. Меня очень насторожили эти моменты. Поскольку менеджер выступает в позиции пушечного мяса, которое могут легко заменить. При этом перспектив в плане карьеры никаких не видно, ну работаешь ты на этой должности и все... В итоге манагер делает всю работу по привлечению, затрачивает кучу сил, а в итоге клиент передается в другой отдел и компания собирает свои дивиденты. Дмитрий, менеджер по персоналу, словно недавно закончил ВУЗ - проводит собеседования механически и шаблонно. В итоге эта вакансия не очень меня устроила.

Ну вот и моя очередь пришла написать свой отзыв об это чудной ОООшечке. На собеседование всем кандидатам рассказывают про зарплату в 100тыс. рублей, только не говорят о том, что эту зарплату, а по факту бонус( среднее 50 тыс.) получают примерно 30% менеджеров- всего работает в полях примерно 100-105 человек (только Москва), остальные сидят на полусером окладе в 25тыс, текучка кадров сумасшедшая, одни и те же вакансии постоянно висят на всех порталах о работе, отношение руководства сугубо потребительское и хамоватое, большинство супервайзеров- обыкновенные гопники из разных уголков необъятной России, вся целиком компания пропитана понтами, причём дешевыми, огромное количество заполняемых документов половина из которых не нужна, отпуск практически не оплачивается, да и идя в отпуск будьте уверены в том, что бонуса не видать вам за текущий месяц. Совершенно глупая и необдуманная политика фирмы построенная на холодных визитах,- для тех кто не понимает поясняю- это когда к вам в офис врывается человек с каталогом и начинает что то рассказывать про + Прагматика. Цены на продукцию завышены в 2-3 раза по отношению к ценам конкурентов, по сути идёт развод потенциального клиента и его обман. Да, были волшебные месяцы и на руки падали деньги в 100-115 тысяч рублей, но только когда ваш супервайзер чувствует что у вас попрёт, вы получаете план такой, что бы зп не превышала 25тыс. рублей. и кто бы что не говорил это так и есть. Работа нервная и вредная. если нет машины лучше не соваться в поля вообще, сумка по весу очень тяжелая, куча бумажек и каталогов с собой. Стоит ли туда идти??? трудно сказать, каждому своё, только вот будущего у этого бизнеса нет, в скором времени маленькие компании отобьют у грандов рынка Прагматика и Комуса всех клиентов по районному признаку за счёт торговых представителей уносящих базы к конкурентам. Да и самое главное, когда вы уволитесь вас обязательно кинут с расчётом, серую часть вы не получите.

Все положительные отзывы пишут кадровики (ШТАТ ИХ ЖУТКО РАЗДУТ КРАСИВЫЕ ДЕВУШКИ ДЛЯ НАЧАЛЬНИКОВ). Все начинается с пошлого промывания мозгов. "Есть только фирма. Вы живете пока живет компания. Ваша семья только фирма. Вы должны Всем только компании, Ваша личность ничто без компании, ваши родственники и семья не платят вам зарплаты...и т. д. Заработать можно только полируя языком ягоды начальнику. Если вы женщина, то карьера возможна только одним способом шпок шпок. Если ваша жена работает на этой компании и успешна, я Вам сочувствую...... Полный бардак между отделами, нет синхронизации, каждый начальник чувствует себя богом, между ними идет постоянная грызня. А их собрание это что то, секты отдыхают, все смеются по команде, восторженно хлопают. Фирма давно пережила свои лучшие времена (работал родственник) уволились лучшие осталось быдло поработал год думал что все описанное временно и мое частное суждение, но ничего не меняется.... работал в высшем звене продавцом

Согласен, что условия все хуже и хуже. Решил, что лучше работать на себя.Теперь торгую тем же,сколотил команду из бывших торговых и все довольны))) Если кому-то интересно - звоните, будем зарабатывать вместе - 8-909-694-7616

У некоторых есть предположение, что Прагматик и Комус держат одни и те же люди. Система совершенно одинаковая. И про баночку с вазилинчиком... Туда не баночку нужно, а ведерко)))

Об отрицательных сторонах данной компании можно написать несколько томов . Всё и не перескажешь!!!! Работала в ОП. Говорить нужно только то , что хочет слышать руководство! Для работы требуются "роботы" для носки каталогов. Принцип " я - начальник , ты - дурак " действует на все 100%., даже150%. Работа в компании поставлена так, что за все косяки компании отвечает торговый представитель. Причем не только морально ( баночку вазелина нужно иметь с собой всегда), но и материально. При поступлении на работу руководство гордо заявляет , что торговый представитель - нематериальноответственное лицо! Только потом за долги клиентов лишают з/п по полной программе. Руководителю ОП при общении всегда хочется корону поправить. У него люди без второго высшего образования - быдло! Кстати к клиентам такое же отношение. Если бы бедные клиенты слышали бы как он о них отзывается , вряд ли бы стали работать с компанией. Особую ценность в ОП составляю папки с карточками клиентов. Проверка данных папок руководством может стоить торговому представителю 50% з/п.И вообще писанина там на первом месте. Компания совершенно не заинтересована в сотрудниках , которые достаточно давно работают и имеют высокую категорию ( 3 или 4), т.к. з/п выше , чем у 1 или 2. И вообще людям мыслящим там не место, т. к. мыслить прото запрещают. Текучка в компании просто ужасает своими размерами : сколько вошло , столько и вышло. Действует закон "сохранения" равновесия! Очень хочется задать вопрос руководству : кто ж вас , господа, кормить то скоро будет? ведь о работе компании уже вся Москва и область знает, нормальные люди с вами работать не будут даже за те деньги, которые вы платите! Но им похоже на всё плевать!

На сайте hh.ru указана зп от 35 т.р., по телефону сказали, что оклад (оклад) будет 25 т.р., после испыт.срока 23 + бонусы, все по ТК. На собеседовании выяснилось, что в договоре будет указан оклад 15 т.р. и сказано: "да, мы серая компания, но мы никого не обманываем! все выплачиваем!" Делайте выводы, господа!

В компании просто не дают нормально работать. Внутри копании руководители создают пустые сложности для менеджеров и для себя самих. Бюрократия, просто страшная, отчёты ненужные, официоз неоправданный и глупый. Руководители среднего звена все какие-то нервные, истеричные и надорванные люди. Звонят и пишут на почту каждые 5 минут с попытками уличить в чём либо...просто концлагерь))...Не грамотные расчеты и поставленные планы высшего руководства заставляет страдать рядовых работников. Нанимают новых сотрудников, тратят большие деньги на обучение и внедрение в работу, а потом увольняют или люди сами уходят из-за изначально бездарного планирования...ждут чудес короче говоря. Супервайзеры невежественны, общение с менеджерами у них строится на уровне барыг на рынке. Некоторые из них старые девы, днюют и ночуют на работе и своей растрёпанной психикой третируют окружающих. В общем работать там не советую, долго не протяните и долго будете приходить в норму после такого опыта. Санаторий и пожизненно молоко за вредность)))))

Отвратительная компания. Идиотская политика. Выживают крысы.

Некогда крепкую компанию развалили целенаправленно. Ухудшения начались, когда Каструбина убрали с должности, хотя он дал желание и мотивацию работать. Тогда было понятно для чего и за что работаешь, т.е. он дал возможность сотрудникам зарабатывать. А потом начали появляться реальные идиоты на его должности, особенно веселил мудак из Кока колы, по делу ни слова не сказал, а только ходил и улыбался....зато зп получал вовремя и неплохую. Далее был переезд склада, задержки зп, отсутствие товара, повышение цен, и этого дерьма хватило, чтобы каждый менеджер потерял ряд хороших клиентов, но план никто не снимал.....соответственно, большинство получали оклад, ибо с задержкой 2 месяца. Также к развалу конторы приложил свою руку, точнее обе руки, Сухих, идиот каких ещё поискать надо. Супервайзером был неплохим, но не более...а он захотел власти и бабла, а мозгов-то негде брать, бабло срубить смог, но пострадали все его подчиненные.....Смирнова пела красивые песни, что все будет отлично, хотя знала, что уже ничего не будет. Стрижко бегал на задних лапках, превратившись из пробивного супера в подавальщика упавших у Смирновой ручек на собраниях.... Короче, еще много, кого можно перечислить..... В итоге, вышестоящие чины покинули компанию с деньгами, а менеджеры остались в жопе.

Обычное ООО, с серой схемой выплаты зп. Продажники если не в ладах с руководством - рано или поздно уходят....или их "уходят". Зарабатывать можно, но о заявленных 8часах рабочего времени тогда лучше забыть. Учредители , вставшие вновь у руля, проявили себя как жлобы, посрезав и без того средние по рынку оклады, ограничив премиальные. Смотришь кого на работу берут в торговые и смеяться хочется: бармены, преподаватели физ.культуры....Большинство бывших сотрудников более (а как правило менее) успешно пытается перетащить клиентов к конкурентам. Единицы уходят в другие сферы и там , зачастую, становятся лучшими. Потому что на новом месте чувствуют себя людьми а не выжатыми фруктами.

Можно закрывать эту страницу. Прагматика больше нет по факту. Если называть вещи своими именами, то Прагматик похоронила Елена Смирнова. Сначала подсидела Коновалову, потом почувствовала себя бизнес-леди, и начала разваливать свои отделы. А так как она спала с акционером - Кудряшевым, ей никто ничего не мог сделать - ни Иванов, которого тут уже зря "полили", ни кто вообще. Десятки решений, которые ею принимались, как, например, повышение цен всем подряд, пофиг на маржу сделки, свели хорошую компанию в могилу. Роскошный управленец! Пока она каталась на деньги Кудряшева по европам (а манагеры два месяца без зарплаты и все в долгах), развалились и мелкие продажи, и "ключи". потом она, в связке с Марией Бортниковой и акционерами тупо кинула всех, даже своих "любимчиков", и свалила в юэсэй. А любимчиков ее даже не жаль, нечего было ей в рот смотреть. Надо было работу работать.

Обещают карьерный рост, атестацию, повышение з/п..Но по факту ничего этого нет. Зарплату серую основную задерживают регулярно.Обучение слабое,каждый сам себе режисер..Помощи от руководства в разработке клиентов нет, за то очень любят пробивать по навигатору местонахождения менеджеров,по нескольку раз в день..и по этому поводу , а также за 1,5 недели до конца месяца проводить ежедневные собрания по 2 раза в день утром в 8утра, вечером в 18часов.При рабочем графике с 9-18.С разбором полетов от высшего руководства не только супера.Регион.директор Гуля(гроза Прагматика)которую ненавидят подчиненные, из-за хамства и оскорблений , которые она не стесняется отпускать в адрес кого бы то не было.Ушедшие сотрудники якобы не сами ушли , а их уволили, поливать грязью Гуля любит всех начиная отрядовых сотрудников, заканчивая, руководящих.Статус на 1ноге с высшим руководством(учредители поляки) на удаленке правят и не видят все ,что происходит по факту)Меняется мотивация по оплате,из-за этого отличные кадры уходят.В итоге из 360менеджеров на данный момент осталось 140. Но это никого не волнует.Маржа поднимается, текучка растет.В в объявлениях о приеме стоит з/п 85, что не соотвествует действительности.

Не идите в эту помойку,обещают много,а платят гроши.Если не жалко своего здоровья и нервов то эта работа для Вас.

Никому не советую попасть в отдел обслуживания, их девиз: "Улыбаемся и пашем!!!" про личные интересы можно забыть, обед прописан один час, в итоге на покушать дают ровно 30 минут, а вторые 30 минут сходить в туалет и покурить, а для тех, кто не курит, сиди и работай. Работой валят со всех сторон, премию снимают за ошибки, которые приписывают за все абсолютно, супервайзеры один некомпетентный совершенно, второй делит на тех кто нравится и не нравится, про нового руководителя ничего положительного написать не могу, чего не скажу про бывшего руководителя Банникову Любовь, очень жаль, что ее перевели в другой отдел. ЗП задерживают.

Это худшее, что произошло со мной за 8 лет трудового стажа. 1. вовремя не выплачивают даже белую зарплату. 2. сотрудник должен продавать как можно больше, но если он будет продавать много, клиента отдадут в другой отдел. Сотрудник должен продавать бумагу, потому что любая Компания в ней нуждается, но при этом бумага - нискомарженальный продукт и продавать ее не надо (логичность функционала для меня осталась загадкой). 3. Каждый день сотруднику нужно звонить клиенту и спрашивать, не кончилась ли у него бумага. Клиента будет тошнить от голоса сотрудника, но иначе сотрудник считается неэффективным. 4. После увольнения 4 месяца бывший сотрудник ждет свои копейки, при этом в Компании существует девиз: У НАС ВСЕ ХОРОШО! Вывод: никому не пожелаю связываться с Прагматик Экспресс.

ОЖИДАЛА 1,5 часа - когда же со мной поговорят! Как можно договариваться на одно время, потом предлагать заполнить анкету (при наличии развернутого резюме!), а потом открещиваться словами - Ваш менеджер куда то вышла, а куда не знаем, на звонки не отвечает, ждите...очень хотелось развернуться и уйти! Но любопытство взяло вверх.Ожидать пришлось в коридоре, напротив туалета...вообщем в том месте, где происходит заполнение анкет. Ощущения впечатлили - уйма народу ходит туда-сюда, соискатели в процессе ожидания делятся впечатлениями и уточняют меж собой -кто к кому и к скольки (вообщем коротаем время). Возникает естественный вопрос - а зачем вообще договаривались о встрече на определенное время (может тогда подходить в порядке живой очереди) и нужно ли это кому то кроме самих соискателей... Через 1,5 часа со мной все таки поговорили...голова после этого гудела и желание общаться было минимальным...Серая зарплата тоже не впечатлила.

На собеседовании столкнулась с жутким и необоснованным хамством по отношению ко мне со стороны "начальницы" отдела. Была в шоке, надеюсь с подобными людьми не придется в будущем работать.

работать в прагматике на складе, стало совсем не выносимо,обстановка ужасная с приходом на склад старшего кладовщика Столпасовой .Н. изменилось все в худшую сторону и отношение и уважение к работникам ,любитель увольнять народ без видимой на то причины, по понедельникам .когда идешь на работу со страхом того ,что заблокирован у тебя пропуск или нет , работаешь ты сегодня или уже уволен. Складывается такое впечатление,что склад хотят развалить .Интересно знают ли в офисе ,что творится у них на складе.?

Хочется начать с того что отзыв автора "серега я" от 17 сентября 2009 года 100% написан кем-то из руководства компании т.к. про существование данного ресурса сейчас знают все в т.ч. и они. А если мое мнение то все что написано в негативных отзывах других людей чистейшей воды правда.1 Ненормированный рабочий день заложен изначально, в выходные тоже прриходится работать т.к. такое кол-во бумаг чисто физически в рабочее время заполнить нет возможности. 2 С таким колвом работы зарплата и вовсе не нужна тк ее некогда тратить 3 Компания обманывает своих сотрудников с самого первого дня, в подробности вдаваться не буду, но это факт. Там могут работать только те люди которым некуда деваться правда не только они.