ПРОМИНДУСТРИЯ АГ, инвестиционно-строительная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

К сожалению ничего хорошего о компании сказать не могу. Большая, богатая компания. Офис в СПб, директор бывает не часто, сидит то на московском 107, то в гостинице Холидей Инн. В офисе на московском всем командует зам. Отдельно отмечу отдел кадров, так как все соискателям придется видится с ними трижды-на собеседовании, оформлении и увольнении... Начиная с совершенно неадекватной начальницы, которая никогда не может принять или поговорить с тобой из за своей супер занятости, и продолжая еще несколькими запуганными и не отвечающими ни на один вопрос девочками. В общем делайте выводы, но то что у компании всегда больше ста вакансий на ХХ и СЖ это не из за расширений или новых объектов... К тому же большинство вакансий хоть и предлагаются в городах где вы живете, фактически находятся либо на Термокарстовом НГКМ ( час лета на вертолете от Тарко Сале) либо на Ярояхинском НГКМ (примерно так же) Вас туда выпихнут под любым предлогом типа на пару недель, а потом просто будут продлять командировки под видом важных задач. зп при этом не вырастит. В общем как то так

Не стоит обольщаться относительно размера данной организации. Несмотря на то, что на ее сайте расписано множество структурных подразделений, понять при этом чем она в действительности занимается невозможно. В реальности у данной конторы ничего нет за душой, кроме счета в банке и реквизитов. Это «купи-продай» в чистейшем виде. Контора торгует всем подряд (чего возьмут), начиная от туалетной бумаги и канц. товаров и заканчивая запчастями к генераторам. Вся ваша работа будет заключаться в следующем: найти покупателя (конкурс), найти наиболее дешевого поставщика, ну и соответственно попытаться это продать(выиграть конкурс). Узнавать все про тот товар которым заходите торговать вы будете сами (а товар будет разнообразнейшим). По сути контора дает вам только свое название и реквизиты в надежде на то, что у вас есть свои аффилированные лица. Короче, если вы заточены под какой либо один вид продукции (потому что узнавать все про тот товар которым заходите торговать вы будете сами), либо вы привыкли иметь за спиной какое-то прикрытие в виде производства, то не рекомендую вам идти сюда работать. Так же забыл сказать, что и отгрузку товара а зачастую и его забор вам иногда придется осуществлять самостоятельно. Ну и если за два месяца нет результата, то как говорится «адью»

Уже тогда почти все работали с 9 часов до 19 часов. Тот кто хотел выделиться работал до 20 часов и даже до 21 часа ... Тогда, а возможно и сейчас, туда брали преимущественно людей приезжих. Было два основных отдела. Отдел комплектации. 18 человек в пике активности. Начальник Дмитрий Александрович Демидов. Примерно 1977 года рождения. Вырос из менеджеров, можно сказать случайно. Когда компания была в 7-10 человек (!) Как он сам рассказывал: Костромин подошел к нему и спросил: - Ты чем занимаешься? - Я ..... (уже не помню) - Давай ка набирай людей, будешь начальником отдела комплектации. Будешь снабжать нефтянников. Второй отдел, отдел продаж кажется назывался. Примерно 20 человек в пике активности. В 2004 году, кажется после нового года, начался резкий процесс увольнения. Тогда весь до единого уволился отдел продаж. Уволился за 2-3 недели. Как потом стало известно многие из них сколотили свою кантору на старых связях. Туда же потом ушел и мой знакомый (который меня привел в ПГ ПИ) Роман Смелов. Директором (наемным) был тогда Строганов, имя забыл. Хороший парень как буд то. Часто улыбался. Помню две его фразы. Часто вспоминаю. - Раз в год надо менять - квартиру, машину и жену. Смеётся. - Вы наверно все мне будете стрелять в спину. (Это было во время игры в пейнт бол.) *** Можно было работать тогда. Но после 2004 года стало невозможно. Я сам ушел, когда вокруг начали увольнять и сами люди уходили. Тогда пошла политика НАЙДИ КОМУ, КУПИ ТО ЧТО ЕМУ НУЖНО, и ПРОДАЙ. Все просто ... только сделать не так легко. А самое главное, с такой постановкой - зачем тогда ПГПИ ... А да ... совсем забыл любимчиков. Был там и ИВАН в отделе комплектации. Фамилию забыл. Мутный человек. Потом Иван стал начальником отдела комплектации. Куда делся вечный и не сгибаемый человек Дмитрий Демидов я не узнавал. Кажется на повышение пошел. Тогда Дима катался на черном Патфайндере праворульном. Куплиным ему за хорошую работу. Такие подарки были штучными и конечно не переписывались на людей. Отдельный привет Милане и Надюше. Хорошие девочки сидели на телефонах. Сис админы были хорошие ребята. Ленчик привет! Как то к нам пришел на работу Алексей Ляченко (или Лященко). Очень уж он был похож на Путина В,В. И ему поверили. Притащил несколько заказов и ушел. Потом стало известно что оказался редким паршивцем, кинул своих. Когда я устроился на работу в 2002 году я весил 76 кг. Через 3 месяца я весил 64 кг. Это точная информация. Стоя в ванной в душе я никак не мог выпятить и сантиметра своего плоского живота. Вот такая работа была тогда ... Костромин меня хотел уволить в начале только из за того что я пошел учиться в институт и попросил на 30 минут раньше уходить ... Не уволил почему то. Но через 2 года, когда я пришел к нему в просторный, большой, пустой и холодный кабинет, с большим столом по середине, подписывать обходной лист на увольнение. Спросил: - Ну, на пользу хоть пошло ...? - Да ... конечно на пользу! Расписавшись он молча отдал документ и я зашагал прочь из кабинета. Вышел я с облегчением что меня не поливали матом. Помню как один менеджер не мог привезти трубу вовремя. Так Костромин пришел и начал угрожать ему. Выглядело это как начало расправы. Но обошлось устными делами. Леша Козлов привет! Компания Купи продай. Карьеры там нет и не будет. Позднее (2007г.) брат жены туда попал. Спасибо сайту, за возможность узнать изнутри компании!

Если вам не жалко времени и у вас нет чувства собственного достоинства - вам в ПГПИ! Настоящая шарашкина контора причем на грани краха. Недолго проработала в так называемом фин.отделе и впечатления самые отвратительные. Всем заправляет истеричная дамочка по имени Людмила, у которой по слухам даже нет высшего образования. Руководить не умеет, в экономике и финансах ни черта не смыслит - у компании огромные долги, зарплату рабочим по несколько месяцев не выплачивают. Вас в любой момент могут уволить одним днем без объяснения причин и расчета! Все шушукаются по углам, постоянно сплетничают, перемывают косточки. Начальница отдела кадров активно на всех доносит. Всех пугают мифическим генеральным директором - Сергеем Анатольевичем, но сама я его ни разу не видела. В общем климат нездоровый, да и самой компании недолго осталось существовать, если не изменится ничего. Не советую вам тратить время и нервы - никакого полезного опыта или денег вы в этой компашке не заработаете!

Не зря так много написано об этой компании на этом сайте !!! Сотрудники стараются как можно приукрасить эту компанию, но кто там побывает, бегут как можно дальше. Сто раз подумайте, прежде чем идти на собеседование в эту компанию, не зря существуют подобные сайты, где можно оставить отзыв, и повторюсь не зря здесь эта компания вся в отзывах !!!!!!! Не тратьте время на пустоту, ведь в городе много приличных компаний где можно работать и где смотрят на качество работы, на результат !!!!!!!!

Штата у конторки нет! особенно на строительстве ТКГМ,час лета на вертолете от Тарко-Сале, зарплата падает не по дням а по часам, по телефону оворят одно по факту СОВСЕМ ДРУГОЕ, об отсуствии вашей должности УЗНАЕТЕ НЕПОСРЕДСТВЕННО НА МЕСТОРОЖДЕНИИ, вам купят билет, встретят на вокзале,накормят спать уложат,все вроде замечательно,прилетите на месторождение будут подыскивать ВАМ ДОЛЖНОСТЬ-любимая фраза замгенерального-либо лапата-либо домой,за апрель принимали на работу за 2600 в день, за май без всякого уведомления 1600 в день,договора и расчет получаете после вахты,других вариантов нет,полный хаус и бардак,служба механиков моет бабки как только может! диспетчера по транспорту местные,сидят там безвылозно с декабря месяца, ГСМ на сторону льется рекой. ВСЕ ЖЕЛАЮЩИЕ поработать за жратву добро пожаловать в Проминдустрию, они ЗАО "ТрестСевЗапСевСтройСпецМонтаж"

Не советую соваться в эту "шарагу". Иначе не назвать. Плюсов даже нет, одни минусы. Кидалово полное, ни денег, ни спросить не у кого. Руководство нынешнее - понты дешевые, даже не описать словами, гонор и сраная быдловатая речь, людей н во что не ставят. не теряйте времени и не верьте словам кадровиков, распишут все красиво.

Совет всем! Не надейтесь на долгосрочные трудовые отношения с этой компанией! Сколько работаю, такого нигде не видел. Люди меняются с такой скоростью, что мы уже привыкли даже не знакомиться, т.к. все понимают, что берут для того чтобы выжать и выгнать, не заплатив даже обещанной зп, потому что все в черную. Костромин реально неадекватное отношение, крышу срывает постоянно, причем это касается как и ТОПов так и простых менеджеров, помимо простых помоев и угроз, доходит дело и до.... ! У тех кто работает больше года, а таких единицы, психика расшатана! Много написано в предыдущих отзывах о Золотовой С. Из за нее у Костромина хватает проблем, ни чего не понимая по психологии, в кадровом деле, делает глупейшие ошибки в наборе персонала, но считает себя ценным кадром! Есть еще Иванов Д.П. - строит из себя директора, а знаний 0! думаю не долго ему осталось, переводить стрелки на других, большого ума не надо! В целом очень поганенькая компания!

Организация шараж-монтаж. С зарплатой кинут, к гадалке не ходи. Да, деньги какие то получите, но это как повезет. Мне за месяц заплатили, остальное простили. Торчат 200 к.р. Платить не собираются. Время проведете весело, по уши в дерьме. Деньги готовьтесь вышибать через забастовку на объекте, иначе никак. По барабану им и прокуратура и суды. Знаю людей, которым не платят с мая 2016.

Всем парням с севера/вахтовикам привет. Работала в проминдустрии в офисе. В Питере. Принимала ваши звонки. Также не платили по полгода. Слава богу контора банкротится и меня уволили. Муж счастлив. Выплатили только белую, и то не сразу, черную нет. Должны более 70тыс. Собираемся в Питере коллективно идти по структурам с жалобами. Удачи вам в получении ваших денег.

Не советую никому устраиваться в эту контору. Все начинается с отдела кадров - берут всех кого угодно,не понимая подойдет человек или нет, просто чтобы поставить галочку что кого то нашли. Абсолютно не разбираются в людях. Берут всех кого не попадя (даже на руководящие должности ), а потом глазом не моргнув увольняют. Текучка страшная, могут в один прекрасный день вызвать и уволить без объяснения причин. Просто выкинуть как собаку на улицу, а вдруг у тебя ипотека?кредиты?даже не дадут время чтоб новую работу найти! Зарплата черная,так что если начнете качать права - могут выдать только белый оклад (составляет процентов 20 от зп) и вообще остаетесь ни с чем! Такая политика набора персонала и постоянная текучка повлияла на профессиональную квалификацию руководящего состава! Все кто был профессионально и технически подкован сразу ушли и остались жополизы, которые ничего не понимают в строительстве,но хорошо умеют держаться за место. Они просто как куклы сидят и поддакивают генеральному директору не имея ни своего мнения, ни реальной власти в этой компании. Никакого профессионального опыта вы в компании не получите,будете заниматься глупыми просьбами некомпетентных руководителей, ни говоря уже о том,что нет даже намека на карьерный рост. Хорошо подумайте прежде чем придти в эту контору, вы сильно рискуете,там всем на вас плевать,потому что можно вас выгнать и набрать еще пушечного мяса P.S. То что написано про эту компанию на сайте чистая правда ,не верьте хорошим отзывам,их пишет отдел кадров чтобы люди к ним приходили,а то слухи уже далеко зашли об этой конторе

На термокарстовом месторождении фирмой севзапспецстроймонтаж не выплачивается зароботнаяплата с июля месяца одни только обещания.начальник участка кирцицкий сказал ,,так я деньги получил и вы стадо получите мне здоровье генерального дороже вашего,, видать костромин неплохо подает вовсе кирцицкому что 1000 человек для него это стадо.здоровья вам начальники.

Очень негативная обстановка. Костромин, который весь в своих комплексах, от этого его кидает из стороны в сторону, гипернеуравновешан. Везде черная з.п., на которую потом кидают и ни кому ни чего не докажешь. Первый зам - Людмила, не обладает опытом, но очень нервненькая и мстительная, плетет в коллективе интриги и старается окружить себя людьми без опыта, чтобы потом обвинить их в своих же ошибках и выгнать в один день. Люди там не задерживаются. Есть ещё надменные люди- Золотова Светлана, Иванов Д.П.

Наткнулась на отзывы о компании, и стало обидно за свою работу, за свой коллектив. Многие тут из мухи слона делают. С одной стороны, можно понять «обиженных» экс-сотрудников, которым не посчастливилось построить карьеру в крупной компании, но с другой стороны, надо выходить из любой ситуации достойно. От себя могу добавить, что ничего подобно, описанного ранее, не довелось испытать. Да, кстати, в рот вам заглядывать никто не будет и нянчиться с вами тоже. Я далеко не «старожила» в «Проминдустрии», но работаю достаточное время для того, чтобы понять, где правда, а где ложь.

Отсутствие обучения при приеме на работу. Работают по бумажкам по старинке. Огромное количество ошибок, которые никто не контролирует. Хаос в процессе и головах. Увольняют людей в один день, без уважительной причины. Есть старички, которые прижились на местах, или знакомые знакомых, чей уровень профессионализма на мой взгляд ниже плинтуса. Компания плывет за счет временно нанимаемых сотрудников на "грязную работу", на время отпусков, на замещение негодных. Работать сложно. Если и устроитесь, то не на долго.

ПОЛНОЕ ГОВНО,устроитесь на одну зарплату,по факту без предупреждеения урежут,узнаеш только когда вахту отработаешь, ОФОРМЛЕНИЕ НЕТ НИКОКОГО, договорчик-филькину грамоту дают по окончании вахты, договор такой что им можно просто подтереться, Тарко-Сале, ЗАО "ТрестСевЗапСпецСтройМонтажж" в Тарко-Сале ЯНАО

Костромин, директор - плохо относится к работникам. Пол города прошло через эту кантору, и не худшие люди! И ВСЕ до единого скажут тоже самое. Схема проста и не меняется годами-навешать на уши работникам обещаний на собеседовании, а потом тупо кинуть, забрав и связи и вообще все , что человек принес, при этом ОБЯЗАТЕЛЬНО вылить на уволенного ушат помоев.

Главная по персоналу С., к сожалению, полностью по отчеству представлена мне не была. Совершенное отсутствие уважения к соискателям, пришедшим на собеседование (заметьте, по инициативе компании), в ходе которого имеют место быть вопросы, совершенно не относящиеся к предмету беседы. Отношение, как к грязным попрошайкам, клянчащим любую работу за гроши. ОМЕРЗИТЕЛЬНО. НЕ СОВЕТУЮ И НЕ РЕКОМЕНДУЮ СВЯЗЫВАТЬСЯ. А отделу персонала выражаю свои искренние соболезнования по поводу их непосредственного руководителя.

зарплата черная не берут по трудовой всегда у всех проблемы с зарплатами и охраной был единственый работчий в штабе с зарплатами проблемы решал всегда всем помогал все к нему и шли с любыми вопросами от положить денег на телефон до любой возникшей проблемы с начальниками и того убрали или сам убежал из этого дур дома нервы не выдержали

Не суйтесь! И не думайте даже! Обещаний много - толку нет! Организация - г...о! 10 раз пожалел... Руководство - ноль полный... ЗП - нае..бут!

Вы скучная компания!!! Целый день только работаете и работаете. Еще и чувства юмора нет.