Рибус, сеть магазинов обуви — отзывы сотрудников о работе в компании

Текучка в компании ужасная, за людей вообще не держатся и многих за людей не считают. Есть два вида работы, в розничных магазинах и в офисе компании, в обоих случаях, про белую ЗП забудьте, более того, при увольнении большая вероятность, что найдут причину, почему вам не выплатить серую часть ЗП. ОФИС: Отдел Розницы. (рук. Литвинов) Отдел Закупок. (рук. Камалетдинова) Отдел Маркетинга. (руководитель новенький) Отдел Интернет-магазина. (руководитель новенькая) Отдел IT. (руководитель уволен) Отдел Персонала. (рук. Бахтызин) Отдел Бухгалтерии. И Игорь Новик. Розничные магазины: Их около 20, у каждого свой руководитель, текучка открытия и закрытия магазинов тоже большая, профессионалы! В отделе кадров, Сошнева Елена, будет Вам рассказывать, что все просто идеально, а Александр Бахтызин, все подтвердит. ЗП выплачивается с задержкой, т.е не в начале месяца, а примерно в 13-16 числах за предыдущий месяц, предоплата за этот, примерно в 25-27 числа, т.е по факту вы пол месяца работаете бесплатно, а если решат уволить, заплатят белую часть и до свидания, да и отчисления в налоговую вы платите из своей ЗП, если она у Вас 45т допустим, значит получать вы будете 40т, из них около 8-10 белая, остальное на карту. В розничных магазинах, будьте готовы к выполнению веселых задач, если нужно раздавать листовки, вас об этом обязательно попросят, если нужно куда съездить, готовьтесь, теперь вы курьер! В офисе, генеральный, Александр Васильевич, дальше у каждого отдела свой руководитель, который будет гнать на всех, кроме своего отдела. Особняком в компании стоит Игорь Новик, который самый умный и под себя подгреб очень многое и никому работу не делегирует, поэтому, работает еще в компании, хотя принцип РИБУСА, не заменимых нет, думаю и до него доберутся. Больше 6-12 месяцев очень редко кто работает на руководящих должностях, найдут, что предъявить и уволить. Мог бы рассказать очень много в деталях, но хочу остаться инкогнито. Совет, ребят не видитесь не на ЗП, не на красивые слова. Показать полностью

Собеседование запомнилось и особенно эта тетка по обучению Наталья и мужик по подбору. Вопрос: "Вы... это умеете?" Мой ответ: "Да, всё умею, делала, есть опыт в ...." Далее, "а это? и ещё это и это? " Мой ответ: "Да, всё приходилось делать ежедневно, всё умею......рассказываю подробно им ..." Далее, " А это и это?" "Всё знаю. Большой опыт в этом. рассказываю...". Результат собеседования: ОТКАЗ. Делайте выводы, кандидаты и не тратьте время! Менеджера по обучению (тренинг-менеджер Наталья), кажется, стерва и дура и непрофессиональное говнище.

Всем кто хочет работать в этой компании, очень не советую, директор магазина обуви ООО Рибус, на речном вокзале, в ТЦ Речной, Ильянова Элеонора Васильевна, человек в не адеквате...позволяет себе хамское отношение со своими сотрудниками, прибегает даже к рукоприкладству....Условий труда вообще никаких, заработную плату платят с задержками, а при увольнении не получите ничего.....

Это не компания а "черкизон-2", на деньги кидают, порядка нет, персонал, а в частности куратор Вика - специалист по продаже крыжовника....даже не суйтесь!!!!

Минусы: Были проблемы в построении работы, но мои прямые обязанности и были выстроить процессы работы, с чем я успешно справился.

жесткая конкуренция.

Скелеты у всех свои, местный терпимые)))