Росатом, корпоративная академия — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 3.3) (Количество проголосовавших: 1)
Сфера деятельности:
Профессиональная переподготовка / Повышение квалификации
(499) 922-42-47, (499) 922-42-48, (499) 922-42-49
Москва, Кожевнический проезд, 1
я владелец!
Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Росатом, корпоративная академия. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.
Добавить отзыв без регистрации (анонимно)
Система отбора персонала в компании производит удручающее впечатление. Откликнулся на одну из открытых вакансий академии на сайте hh. Прошел три этапа собеседований, потратил свое личное время. После последнего этапа сказали, что все в порядке -мы вам перезвоним. Через неделю ожидания, попытался связаться с менеджером по набору персонала - Ольгой. И вот этот горе-специалист, вместо того, чтобы парой фраз внятно объяснить причину отказа, как нашкодившая школьница, просто сбрасывает телефонный номер. Полагаю, что любой уважающий специалист по отбору персонала в нормальной компании должен иметь элементарное уважение к соискателям, занимающим куда более высокое чем они социальное и профессиональное положение и хотя бы сообщить парой фраз об отказе, а не прятаться и не отвечать на звонки. Никому не рекомендую связываться с этой конторой, где понятия не имеют, что такое корпоративная культура и корпоративная академия.
Нет
От Академии осталась лишь обертка былой роскоши ее задумки. Руководители грамотно и красиво умеют лишь выкручиваться, придумывать перспективное будущее и рисоваться друг перед другом. До сотрудников ни какого дела там нет, главное чтобы работал часов до 9 и улыбался, радуясь быть частью такой отрасли!! Офис ужасен. Поесть нормально негде, на единственную микроволновку скинулись сотрудники.
Достойные кандидаты сюда не приходят, а если приходят то бегут, вот и приходится особо терпеливым работать за 3. А если он намекает на повышение зп, сразу найдется много "руководителей" которым не понравилось как он справляется и вообще и работник то он так себе. В общем туда только тем у кого самооценка завышена, чтобы вас немного опустили. Академия и в самой отрасли славится только навыками организатора, а если быть точнее "принеси - подай"
Кофе-машины и специалисты, которые сплочаются, чтобы существовать в этом
Сокавыжималка для наивных энтузиастов. Ничему особо не научитесь и качественного проф опыта не приобретете. А нервы и здоровье подорвете полюбому. Люди постоянно меняются. Тотальный перегруз оставшихся и попавших в сети новичков. Доморощеные начальники неопытные. Колектив в основном молодежно девчачий, инфантильный, экспертов практически нет. Карьерное развтие тупиковое. Офис не очень, мнгоие сидят в пластиковых коробках без живого света, плохая столовая. Директор, конечно милая женищна, но дилетант во всем, слабый руководитель, красиво рассказывает о будущем росатома, эфективности, ценностях, но в долгую и на деле ничего по настоящему не работает. Академия по факту заведение по организации мероприятий в отрасли, а не образовательное учреждение. И все както непрофессионально, через кучу проблем, авралы, системы нет. Будьте разумны и осторожны, не тратьте время, не ведитесь на бренды и супер проекты.
Стандартный соцпакет. Отсутсвие дресскода. Космические бюджеты (сливаются на всякую хрень). Есть классные ребята, на которых все выезжают. Пофигизм, косяки и трешовые результаты заминают и ничего )
Возможно когда-то в Академии и было престижно работать, но сейчас отношения в коллективе скатились на самый низкий уровень. При этом бюрократия и идиотизм зашкаливают. В общем, деньги заработать тут можно хорошие, но тратить вы их в основном будете на успокоительные лекарства. Рыба гниет с головы...
Много интересных проектов
Сокавыжималка для наивных энтузиастов. Ничему особо не научитесь и качественного проф опыта не приобретете. А нервы и здоровье подорвете полюбому. Люди постоянно меняются. Тотальный перегруз оставшихся и попавших в сети новичков. Доморощеные начальники неопытные. Колектив в основном молодежно девчачий, инфантильный, экспертов практически нет. Карьерное развтие тупиковое. Офис не очень, мнгоие сидят в пластиковых коробках без живого света, плохая столовая. Директор, конечно милая женищна, но дилетант во всем, слабый руководитель, красиво рассказывает о будущем росатома, эфективности, ценностях, но в долгую и на деле ничего по настоящему не работает. Академия по факту заведение по организации мероприятий в отрасли, а не образовательное учреждение. И все както непрофессионально, через кучу проблем, авралы, системы нет. Будьте разумны и осторожны, не тратьте время, не ведитесь на бренды и супер проекты.
Стандартный соцпакет. Отсутсвие дресскода. Космические бюджеты (сливаются на всякую хрень). Есть классные ребята, на которых все выезжают. Пофигизм, косяки и трешовые результаты заминают и ничего )
Очень много мата и неконструктива во внутренних бизнес-проссах.
Есть бюджеты, много интересных проектов, динамичная отрасль.
Большинство сотрудников работает мало, медленно, лениво и неэффективно. Бесконечные перерывы и сплетни, дружат кланами. Очень мало хороших людей и квалифицированных сотрудников. Начальство застряло в СССР и просто доживает свой век. Инициативы зарубаются на корню, карьеристам и энтузиастам здесь не место. Атмосфера болота и разложения. Я ушла, потому что не хочу деградировать и ищу перспективное место.
Полгода ждала, что мне перезвонят. В итоге мою кандидатуру согласовали и начался процесс оформления (3 недели). Кадры заторможенные. На 4 встречи из 5ти девушка опаздывала на час(! ). В этот час я ей звонила каждые 15мин. Надо было попрощаться с этой компанией уже на данном этапе. Но мне нужна была работа и громкое имя Росатома привлекало. Зарплата (белая) чуть выше, чем по профессии. Из плюсов: хорошая столовая, онлайн-библиотека, дмс.
Офис в центре - дорогая парковка.
Работа в команде мега-экспертов, доступ к лучшим практикам и технологиям. Возможность делать крутые вещи! За 2 года работы в Академии я принял участие в таком количестве масштабных проектов, о которых только мог мечтать работая на своих предыдущих - отнюдь не пологих - работодателей.
высокие требования
Была на собеседовании дважды, очень понравилась атмосфера. Выйдя после первого собеседования поняла, что очень хочу там работать!! Но после второго когда была встреча с руководителем, поняла что недотягиваю((( Как я поняла там очень серьёзно относятся к подбору тренеров. Очень расстроилась, так как работа интересная
Нет
Всем соискателям доброго дня!
Хочу поделиться своим опытом прохождения интервью в Корпоративной Академии Росатома. Компания предоставляет очень высокий уровень услуг своим клиентам и, конечно, для этого нужны сотрудники с высоким уровнем профессионализма, это понятно сразу после изучения сайта. Очень обрадовалась, когда мне позвонила менеджер по подбору Ольга и сказала, что мое резюме и мой опыт заинтересовал и она готова пригласить меня на интервью. Уже на первой встрече мне захотелось там работать, компания пользуется большим доверием со стороны клиентов и поэтому находится в стадии бурного развития и поэтому открыт ряд новых вакансий. Ольга очень профессионально провела интервью, рассказала об отрасли, о современных требованиях к обучению, выяснила насколько мой опыт и мои планы на карьерное развитие подходят к имеющейся вакансии. Уже давно не встречала среди рекрутеров таких грамотных людей как Ольга.
Ольга, спасибо Вам! Совершенно точно, что с таким специалистом по подбору, в компанию придут только лучшие профессионалы и это, несомненно, правильная политика компании.
Друзья, а те злобные отзывы, которые тут написаны, только говорят о том, что Вы, уважаемые, по профессионализму не дотягиваете... и вместо того, чтоб поработать над собой, поливаете Ольгу грязью... грустно за вас (((
Ольга, спасибо за интервью, с нетерпением жду следующей встречи и буду счастлива оказаться к команде лучших профессионалов!!!
Гибкий график
Гибкий график
18 ноя | Понедельник
Евгений
Карьерный рост, социальные гарантии, дружелюбный коллектив, который всегда готов помочь
17 ноя | Воскресенье
Аноним
Сложно сказать, может быть жесткие дедлайны, которые ставят практически для всех задач, иногда трудно успеть, а спешка дает стресс
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.