Шерман Эссекс, юридическая компания — отзывы сотрудников о работе в компании
(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности:
Юридическое обслуживание
(495) 648-42-67
Москва, Трёхпрудный пер, 9 ст2 - 203 офис, 2 этаж, БЦ На Трехпрудном
я владелец!
Руководитель увлечен собственной гениальностью, пишет статьи, уезжает на отдых один раз в два месяца. Перекладывает всю черновую работу на исполнителей. Коллектив небольшой, но текучка огромная. Никто не дорабатывает до конца первого года. Перспектив карьерного роста нет, так как компанией владеют два брата сотрудника и при общем коллективе не более 5 человек расти физически некуда.
Вспомнить нечего. Даже месторасположение работы неудобное - парковки для сотрудников совсем нет.
Руководитель увлечен собственной гениальностью, пишет статьи, уезжает на отдых один раз в два месяца. Перекладывает всю черновую работу на исполнителей. Коллектив небольшой, но текучка огромная. Никто не дорабатывает до конца первого года. Перспектив карьерного роста нет, так как компанией владеют два брата сотрудника и при общем коллективе не более 5 человек расти физически некуда.
Вспомнить нечего. Даже месторасположение работы неудобное - парковки для сотрудников совсем нет.
Работать комфортно во всех смыслах.
Работала в компании с 2010 года. Могу сказать, что это одна из тех компаний, которая заинтересована в своих сотрудниках, в их профессиональном и карьерном росте. Коллектив хоть и не большой, но достаточно дружный. Работа разнообразная, можно попробовать себя в разных областях. Рабочий день в рамках установленного графика, за редким исключением. Кроме того, одна из самых важных характеристик политики компании- это честность как по отношению к клиентам, так и к сотрудникам.
Работать комфортно во всех смыслах.
Работала в компании с 2010 года. Могу сказать, что это одна из тех компаний, которая заинтересована в своих сотрудниках, в их профессиональном и карьерном росте. Коллектив хоть и не большой, но достаточно дружный. Работа разнообразная, можно попробовать себя в разных областях. Рабочий день в рамках установленного графика, за редким исключением. Кроме того, одна из самых важных характеристик политики компании- это честность как по отношению к клиентам, так и к сотрудникам.
6 дек | Суббота
Елизавета
6 дек | Суббота
Тамара
6 дек | Суббота
Алла
09.08.2023
Большинство организаций перечисляют зарплату работникам на банковские карты. Такой способ удобен и сотрудникам, и работодателям.