Добавить отзыв Найти отзыв

СИТИЛИНК mini, пункт заказа и выдачи товара — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Мобильные телефоны

(495) 780-20-02 (единая справочная - пн-вс 9:00-22:00)
Москва, Паперника, 9/11
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе СИТИЛИНК mini, пункт заказа и выдачи товара. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

Желаю доброго дня всем соискателям данных отзывов! Если Вы читаете этот отзыв , то я полагаю, что для Вас небезразлично место работы. Оно и верно! С этой компанией я познакомился через их официальный сайт, однако я совершил ошибку уже в том, что оставил там своё резюме. Правда заключается в том, что я не знал на какую работу мне предстоит попасть. Опыт работы не очень приятный и я бы даже сказал, что это не людская работа. Перейду ближе к делу. После того,как я оставил своё резюме, мне тут же позвонили и предложили работу. Я естественно был очень рад, т.к. во время пандемии я потерял работу промоутером в компании ArmorJack. Это конечно отдельная тема,однако мы говорим про Ситилинк,поэтому продолжим. Так вот, я поехал на станцию метро Черкизовская , в офис, в котором меня оформляли. Они начали в темпе вальса осуществлять оформление и меня немного насторожило, что по телефону одно,а по факту делают совсем по-другому . Я пришёл на позицию продавца, мне сказали :"Без проблем". В процессе оформления я поинтересовался на какую точку меня отправят, на что мне ответили : " На топовую точку в ТЦ "FOR YOU" на м.Нагатинская, там ставка 40.000 рублей первые месяца работы". В общем обещали золотые горы , а я был не в курсе, какие точки Ситилинка прибыльные , но дальше дело было ещё интереснее.. После оформления я начал читать трудовой договор и понял, что я с ног до головы теперь раб данной компании Merlion ( кто не знает, прочитайте об этой компании). А теперь к самому интересному : заработная плата 22.000 рублей + % ( официальная заработная плата 22.000 рублей, остальное чёрное и выдаётся в конверте). Однако на деле совершенно по-другому. Мне сказали, что карта, на которую будет приходить заработная плата, будет готова через две недели. После меня связали с руководителем точки, а на следующий день я поехал на работу. Приехав утром, понимаю, что это даже не топовая точка, а её только открывают ( ходили рабочие, делали проводку и клали плитку). Я был в ужасе. Многие скажут сейчас :"А почему не развернулся и не ушёл?" Просто я не из таких, кто даёт сразу шаг назад. Я думал, что всё нормализуется и я справлюсь с этим. ( Ох уж такие мысли, друзья, лучше ушёл сразу,ахаха). Далее встретился с руководителем точки, после разговора с которым было понятно, что точка ещё не готова к открытию, но за это время можно изучить материал работы. -"А именно изучить товар?" - спрашиваю я. -"Нет. Изучить работу на кассе, на складе, возврат товара, приёмку товара. В общем, работы очень много и Вы не просто продавец, а универсал." - отвечает руководитель. Я улыбнулся и сказал : " Ну тогда и заработная плата как у универсала?" На что мне ответили "ДА" =) На точке находились люди, которые нас обучали. (Имён я не помню всех, только начальника моего начальника звали Карен). Я подумал, что это рабочий,который делает проводку, т.к. у него был вид прям рабочий.( Про него тоже отдельная тема). Ещё был начальник гарантийного отдела, корчащий из себя бандюгу, и честно говоря, я с него только угарал. Так же старший кассир, девушка, которая нас всему обучала - она молодец. Скажу сразу, она выполняла в Ситилинк не только свою работу, но и работу других, а тем более - бесплатно. Магазин открылся спустя 3 дня после начала обучения, коллектив толком не успел к тому времени обучиться возвратам даже, но нам сказали -"В бою всё придёт!!!" Ну и конечно из-за этого человек 3 часа стоял и ждал, когда ему вернут деньги за флешку. В общем, я поработал в ситилинке месяц с графиком 3-3, нас было 6 человек на точке и мы работали сменно - 3 человека в одной смене, 3 в другой , и естественно были те, кто ворует твои страховки и услуги, были и скандалы, обедать даже нормально не позволяют, просят 30 минут. За месяц я своих денег не увидел, а только 30 сентября мне дали в конверте аванс, составляющий 10.000 рублей. Я ждал полную заработную плату с 1 сентября по 15 октября, и получил полную заработную плату за сентябрь, т.е. 50 дней ждал её. Пришло мне 19.000 рублей + 9.000 рублей (%) , я был и кассиром, и кладовщиком, и приёмщиком - это им похеру. Они не хотят знать, что такое надбавки, очень хорошо экономя таким образом. Точка тухлая, клиентов очень мало, а в горячий день выручка точки 218.000 рублей, ну как тут свои планы закрывать? А закрыть свой план можно таким образом : работать весь месяц без выходных, отправляться на другие точки ( как раз ТОПОВЫЕ, такие как Дубровка, Калужка). Да, ребята, готовьтесь кататься по разным точкам в свои выходные,ведь это обязательно для заработка 40.000-50.000 рублей! За свои 28.000 успел съездить и в Одинцово на поезде, и на Юго-Западную в ТЦ "Звёздочка" там как раз работает звезда этог шоу : Артурито - это руководитель точки, являющийся просто конченным человеком. Таких я ещё не встречал : голос повышает, орёт, угрожает уволить, начинает говорить " ты приехал помогать этим парням, т.к. нехватка штата, сами понимаете,почему так". На тебя ещё орёт армянин, я ему хотел предложить покушать люля кебаб))) Так вот, этот человек совсем недавно оказался на этой должности, т.к. он родственник Карена ( начальника моего начальника), прям армянская семья, ёмаё! Я теперь понимаю, почему Галустян - рекламное лицо. Будьте людьми! Эти персонажи просто ужасные.. На них пашешь, а они тебя могут ещё и на* послать. И да, за такие выезды вы просто получаете 1200 рублей)) Но какой кайф-то ? Дальше круче , система такая : у тебя месячный план - это продать страховки СТМ (Собственная торговая марка компании MERLION), а если ты не закрыл план по услугам или страховкам , то никакие % ты не получишь! СТМ постоянно заставляет перебивать покупателей или предлагать клиентам конченный ширпотреб. Например : человек хочет приобрести телефон, а ты ему предлагаешь дигму))) Однако если ты , например, работаешь с утра ( да, кстати ,на работу надо будет приходить в 8:30, т.к. машина с грузом приезжает утром, но правда так не каждый день). Однако суть в том, что продажи на сегодняшний день ты автоматически теряешь, в связи с тем, что груз может прийти 76 коробок, а пока ты их примешь, пройдёт весь день, к примеру, до 7-8 часов вечера , а вечером уже приходят с возвратом, и писец ! Ничего не продать! Кстати, ужасно работает программа Ситилинк . Их база - это постоянно глючащая фигня. Ещё прикол в том, что целый месяц учились на одной базе, потом они создали новую и переключили всех на неё, пришлось всё изучать по новой базе. Это всё конечно круто, а лагать она стала безумно долго. Плюс ко всему у клиентов списывает с карты Online-оплата по несколько раз. Видели бы вы моё лицо, когда у клиента списалось 3 раза с карты на сумму 8600 рублей, я просто офигел, а клиент подавно! Так же плюс ко всему : постоянная работа с юридическими лицами ( они берут кучу товара, и тебе за это не капают деньги, однако, ты обязан его обслужить, а ещё понадобится все документы проверить, если не хватает печати, договора или доверенности - посылаешь его обратно за документами, а он начинает поливать тебя грязью в ответ. Короче весело! Ну ещё просить всех надеть маску и перчатки - дополнительный цирк, хоть сейчас так и везде, но всё же. Однако были даже случаи,когда клиент орал и хотел драться (да-да, клиенты приходят порой не добрые!) Ну так вот, я отработал месяц и понял, что я попал в ад и за такие деньги лучше быть курьером, чем универсалом. УНИВЕРСАЛОМ- слово ещё такое... Ужас короче. Инвентаризация проходит раз в месяц, а не в 3 месяца. Когда делаешь инвент - получается в убыток себе ахаха, т.к. за товар вы материально ответственны. После моей первой инвенты мы попали на 12.000 рублей, но благо руководитель попался реально нормальный мужик и он отстоял наши права, так сказать. Я уж думаю,что ребята на Юго-Западной постоянно платят за товар, потому что Артурито 100% ворует товар. По нему видно какой он мерзкий тип. Ну так вот, месяц подошёл к концу и кардинально поменялся рабочий график. (Да-да, ребят, вас не будут спрашивать какой график для вас будет наиболее удобен и интересен, это СИТИЛИНК, хрен, а не график какой ты хочешь, потому что так сказал Карен!!! График поменяли так, что один товарищ просто не выдержал и ушёл нафиг с этой "великолепной" работы, потому что ему пришла заработная плата в размере 21.000 рублей, он был в шоке. ( Ну конечно , кто от такого будет рад) Я с трудом выбил себе график 3-3, а вот остальным не повезло, у кого-то был график 4-1, 5-1-1, короче, полная попа! Вывод мой таков : условия работы просто ужасные, людей в совершенности не считают за людей, скорее всего за тупой скот, оплата труда мизерная! ( НО кстати, у одного сотрудника заработная плата вышла в размере 50.000 рублей в месяц, но правда он пахал весь месяц и на выходных, вместо того,чтобы отдыхать, он катался по разным точкам). В общем, если вам по кайфу так работать, то прошу на РАБОТУ МЕЧТЫ!! Кстати, если работать не в смарте ,а скажем, просто продавцом, то будете херачить без выходных 6-1 ( выходной плавающий). Сейчас стараются открывать точки смарт, потому что компания хорошо экономит и им нравится увольнять ребят, вот в чём прикол! Текучка просто ужасная, нехватка персонала, однако они вот так работают убого - себе в плюс, а на других плевать! "Кому-то всё.. Кому-то ничего" -это подходит к этой компании. Вы попомните моё слово, Ситилинк, как и Юлмарт - закроется! Хотя у меня есть ощущение, что Юлмарт это и есть Ситилинк! Подводя итог, хочу сказать, что компания убогая и в целом я не советую там работать никому! А правительство должно приехать и посмотреть за работой такой компании, ведь там огромное количество косяков, просто жесть! Кто , если не правительство , решит этот вопрос с такой ужасной компанией ? А вам, ребята , не советую такую работу, всем желаю успехов ! Показать полностью
нет
Ситилинк - Работодатель который плевал на своих сотрудников. Как обстоят дела если работать у них в гарантийном отделе. Первое обстоятельство это целыми днями гарантийный отдел доверху набит людьми которые приносят на возврат горы всякого электронного добра, причиной этому максимальное удешевление закупки товара у неизвестных поставщиков результат этого нескончаемые очереди из желающих что либо вернуть т.к. процент брака превышает все мыслимые нормы, гарантийный отдел ситилинк устроен таким образом чтобы человек пришедший сдать что либо провел много времени в ожидании сдачи товара, если при приемке товара найдут хоть одну царапину то человека с возвратом заворачивают, ежедневные скандаллы которые закатывают люди которые остояли 2-3 часа в очереди и им сообщили что у низ товар обратно не примут связи с тем что обнаружена царапина на товаре , а человек при получении этого товара на свою беду не проверил внимательно что царапина уже на товаре есть, далее Ситилинк имеет такую моду менять Юридическое название, пример купил человек компьютер в ООО "НЕРРИС" и гарантией в 2 года, проходит 1 год и бац компьютер сломался человек едет в Ситилинк , а ему говорят что компьютер он покупал в ООО "НЕРРИС", а их контора теперь зовется ООО «Амарист» соответственно человека с компьютером посылают идти лесом, а претензии к ООО "НЕРРИС" предъявить нереально т.к. ООО "НЕРРИС" уже давно как банкрот. Далее от руководства Ситилинк к Гарантийному отделу есть специальная установка :Отказывать в приеме по гарантии по любым возможным причинам , начиная если внешний вид например Телевизора Samsung идеальный то сотруднику надо самому незаметно сделать маленькую царапину и следовательно показав царапину выдать отказ мол мужик смотри сам поцарапал и мы его принимать обратно не будем, поэтому сотрудникам Гарантийного отдела необходимо всегда выдумывать и чем придется аргументировать то что в приеме товара в Гарантийный отдел отказано и следовательно денег никто возвращать не будет. Те кто все таки собирается работать в Ситилинк рекомендую просмотреть эти ролики и убедится что у них происходит, и те скандалы которые вы там увидите, происходят там регулярно , т.к. Ситилинк не собирается возвращать деньги за заведомо бракованный товар. http://www.youtube.com/watch?feature=player_detailpage&v=JcD4DsV0NYE Показать полностью
НЕТ
Навязывают незаконные услуги!! Покупая бытовую технику в сетевом магазине компании ООО Ситилинк в Москве, не ожидал, что столкнусь с таким некомпетентным обслуживанием. Холодильник − вещь необходимая в быту, и долго без него не протянешь. Я слышал о том, что бывают задержки с доставкой или о технических неисправностях, но не думал, что все это достанется мне в одном флаконе. Как оказалось, и такое возможно. Их услуги даже сервисом трудно назвать. Возмутило сразу, что во время оплаты попросил вскрыть упаковку и визуально осмотреть холодильник, но получил отказ. Вернее, мне объявили, что это отдельная платная услуга и надо внести в кассу еще 990 р. Я категорически отказался, считая это уже наглостью. В результате агрегат проверен мною не был. Холодильник, это не бритва и стоит недешево, и хотелось бы быть уверенным в его качестве еще до того, как погрузят в машину. Но нет, у сотрудников другие намерения: сделать побольше кассу, а потом хоть трава не расти. В итоге доставку задержали на 4 дня, и уже дома обнаружил замятия и сколы, но главное − агрегат еще и не работал. Позвонив в магазин, услышал убившую меня фразу, что я пожадничал и не отдал злосчастные 990р., и сам виноват. В общем, без привлечения юриста обойтись не получилось, платить 90 к. и иметь холодильник со вмятинами не хотелось. Помогли юристы, которые быстро решают вопросы по защите прав потребителей: advokat-malov.ru/praktika-po-moskovskim-yuridicheskim-licam/ooo-sitilink.html?n=1903. Потеря времени и моральные переживания были с лихвой компенсированы, но осадок от пережитого останется навсегда. Больше технику брать не буду там, еще и натравлю кого-нибудь, чтобы проверили всех их платные опции!! Показать полностью
Нет
Прошу обратить внимание трудовой инспекции на данную фирму. Более скотского отношения к сотрудникам я не встречал нигде! Зарплату начисляют непонятно как, обещали 16400 оклад плюс премия, по факту выходило 16000 в целом в лучшем случае. З/п само собой в конвертах, рабочее оборудование постоянно ломается, никто ничему не учит, разбирайся со всем сам. Хорошо есть рабочий внутренний телефон и коллеги с соседних мини могут подсказать. Начальство плевать на вас хотело, вспоминают только про вас только когда у вас не выполняется план по страховкам, ведь от этого зависит их зарплата. При увольнении даже и не подумали расчитать, забыли, кормят завтраками. Таким работодателям советую внимательно почитать Трудовой Кодекс и КоАП. Точки выдачи находятся в продуктовых магазинах - дешевая аренда (конторка экономит на всем при таких то денежных оборотах), соответственно антисанитария - тараканы и мыши.
Нет
Прошел обучение пять дней, тест сдал 10 июля 2018 года, ждал семь дней чтобы выйти на работу. В первый рабочий день моя учетка была не полностью доработана, ждал три часа чтобы открыть смену и собрал большое количество клиентов. Отработал один день - 17 июля 2018. Решил уйти. 19 июля я написал заявление и проходил инвентаризацию, которая прошла успешно, но чтобы проверить посылки, которые хранились на точке до меня, мне пришлось ждать семь часов и приезжать на следующий день. За эти два дня мне не хотели оплатить, хотя я написал заявление на заместителя. Отношение к своим сотрудникам ужасное, жду три дня чтобы забрать трудовую. Нарушение ТК РФ. Даже копии приказа об уврльнении на руки не получил и копию своего трудового договора. Точка выдачи Мытищи-1. Олимпийский проспект. Тц Фрегат.
Нет
Идти работать на склад крайне не советую. Зарплата раз в месяц в конверте. Как считается неизвестно, начальство молчит. "Норму" выполнить можно только если ты будешь в одиночку ежедневно обрабатывать весь объем твоего товара за смену. Штрафуют за все подряд, при этом за что "штраф" в 90% случаев узнать невозможно, тебя в конце месяца просто ставят перед фактом, что вот с тебя спишется "вот столько". Начальство ужасное. Что не нравиться - увольняйся. Всегда пытается обмануть. Переработки не оплачиваются как бы вас не убеждали в обратном, ночная инвентаризация тоже не оплачивается(но штрафуется на 5000 если на неё не пришел, по любым причинам). Перспектив роста 0. Точнее есть если ты %удалено% по жизни и к людям относишься как к говну, так сказать повышают только таких же людей как и они сами. При увольнении в бухгалтерии расписываешься за одну сумму, по факту, только через неделю, мне дали сумму значительно меньше.
Нету
Приходила на собеседование. Впечатление ужасное. Это первое в жизни собеседование, которое проходило в коридоре! Зарплата серая, обещают золотые городов, потом в разговоре выясняется, что тут никто не зарабатывает, а кадры врут про зарплату, чтобы заманить кандидатов. Также мне сразу сказали, что главный руководитель отпускает пошлые шутки, но это нормально все привыкли. Сказали тут все задерживаются, никто ничего не успевает, работы море, места нет сидим друг у друга на головах. Нет элементарных вещей типо кулера, сотрудники сами покупают бутылки, нет микроволновки и холодильника, но можно залезть в глаза тем, кто купил из за свои деньги и просить погреть еду. Короче я в шоке, самое худшее собеседование и компания
Нет
1. Зарплата "серая", в конверте. О том, каким образом получается такая цифра - не говорят, расчетные листки на руки не дают. 2. В декабре рабочий график был с 8 утра до 11-12 вечера. О том, что пересмотрели систему оплаты переработок, сказали только в январе. В итоге - не заплатили ничего за переработки. Не оплачивают ночные инвентаризации. 2. Не отдают на руки трудовой договор!!!! 3. Ни до отдела кадров, ни до бухгалтерии ни по каким вопросам невозможно дозвониться, достучаться. 4. Условия работы на складе отвратительные - в морозы очень холодно, в жару - жарко. 5. Руководство абсолютно не интересуется происходящим на складе. 6. ТЕКУЧКА КОЛОССАЛЬНАЯ! "Старички" - это те, кто проработал там 3-4 месяца. Дольше не задерживаются. Готовим письмо в Роструд.
Нет.
Представляете я человек не пьющий, но на днях со мной следующее , работал я продавцом - кассиром - отработал почти весь день , под вечер один клиент мне предъявил что от меня пахнет алкоголем, но я вообще не пил, но клиент решил мне насолить и позвонил в центральный офис - мол пьяный я, через час ко мне приехали из офиса и сразу этим же днем уволили, теперь на Ситилинк я подам в суд за такое увольнение. Через суд буду отстаивать свою правоту. А всем остальным не советую у них ничего покупать т.к. много товара встречается с браком. Никому не посоветую связываться с таким магазином.
нет
Обещали,но не взяли,сославшись на службу безопасности.На требование выдать бумагу с причиной отказа в трудоустройстве сказали,что такие бумажки не выдаем.Прочитайте ТК!Запрещается необоснованный отказ в заключении договора. По требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора , работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме. Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд.Раз не дали такой бумаги,значит,боятся за свои сраки,УРОДЫ!
нет
Прислали приглашение на должность водитель экспедитор , понравился график 2/2 2/3 3/2 ,но никак не зарплата ,думаю дай съезжу на собеседование, поехал ,на окраину Москвы метро Щелковская ,там 2,5 км пешком ,в итоге там все нормально ,отпраляют к девушке по имени Оксана ,мол она вам все расскажет ,может вам не понравится , поехал туда через пару дней , потратив два часа на дорогу в обе стороны ,мне там дали отказ ,так как я плохо знаю Москву, уважаемая Оксана , с такой заработной платой ,да с таким знанием которое вам нужно ( без навигатора ) к вам никто не пойдет и будут у вас работать в итоге одни приезжие с дальнего зарубежья.
Нету
клановая система,брат сват ,если девушка выглядит лучше толстой главбухши,то ее вскоре выгоняют,потому что убогий муж главбухши, по специальности арменин,засматривается на симпатичных и стройных,даже если ему не отвечают взаимностью,служба безопасности может обезопасить только от мух и то в зимнее время,начальство руководствуется личными амбициями по отношению к сотрудникам,короче всю сложившуюся систему нужно чистить фундаментально,
нет
Безумный холод на складе всем на это плевать, с графиком 2/2/3 с 10 до 22 30 минут на обед, жесть просто!!!!!!! Начальство ГО*НО!!!!! Михайлова никогда нет на складе как он и за кем следит не понятно (только если по камерам). Отношение к клиентам хамское, и причём заставляют хамить!!!! НИКОГДА НЕ ХОДИТЕ ТУДА РАБОТАТЬ!!!!! МНОГО ОБЕЩАЮТ И МЯГКО СТЕЛЯТ!!!! БОЛЬНИЧНЫЙ НЕ ОПЛАЧИВАЮТ ИЛИ ОПЛАЧИВАЮТ НЕ ПО ТКРФ, НАВЕРНО ХАПАЮТ В КАРМАН.
НЕТ
-Сотрудник HR отдела не выполняет свои обязанности, а только спихивает заполненную анкету руководителю компании и тот уже проводит собеседование без присутствия данного сотрудника. -После проведения собеседования говорят что обязательно свяжутся с соискателем и сообщат о результате, в итоге звонка не следует. -Если звонишь им и уточняешь результат, сразу же говорят что не подошли, даже не выслушав фамилию соискателя.
Нет
Отвратительный сотрудник HR. Зачем брать на работу таким некомпетентных сотрудников, которые задавая вопросы, пытаются поставить какие-то диагнозы?!! Считаю вопросы "Женат?" "Есть ли дети?" вполне нормальными, но затем последовало: "Почему у вас нет детей?" "Ваша семья неполноценная?" Считаю, что такие вопросы задаёт только совершенно неполноценный человек и тем более не специалист!
нет
Хамы ужасные. Купила пылесос у них, через 2 месяца он сломался. Сдала им обратно на экспертизу. После двух месяцев тишины дозвонилась до них. Они внятно ничего объяснить не смогли. Ни денег, ни пылесоса. Пришлось два дня висеть на телефоне и дозваниваться до вышестоящих инстанций и доказывать свои права. После неприятных переговоров деньги вернули, но продавец даже не разговаривал со мной, как будто это я виновата.
Нет
Сотрудников отдела персонала нужно уволить ибо совершенно не анализируют резюме либо "мозг не работает", если он и есть. Возможно резюме просматривает "не компетентное тупорылое ебанько". Отказы при непросмотренных резюме и при полном соответствии функционалу. Возможно сидит это чудовище на откатах. Увольнять надо таких непрофессиональных уродов по статье.
нет
незнаю как остальные вакансии но на складе работать полнейший бред люди не слушайте это га....на начальника все че он вам скажет в начале это полный пи....шь он работников за людей не считает с зарплатой нае....ло выдается в конвертах не полностью остаток он кладет себе в карман якобы за косяки работал с того года по этот не каких преимуществ этой работы не нашел как был ты кладовщиком так им и останешься лучше на мойке работать чем с этим пида...ом,было бы время просто так бы я этого не оставил))
нету
Обещают одно, потом просто блокируют, не отвечают на звонки, не люди там Не тратьте свое время, деньги и берегите здоровье
-
Слишком много обещаний. Например, зарплата меньше обещанного. Постоянное снижение мотивации. Зарплата "серая" - во всех федеральных компаниях зарплата должна быть белой, выплачиваться два раза в месяц, без задержек и на пластиковую карту. Отношение начальства к сотрудникам, как к г**ну. Начальство ничего не знает, заставляет только за все расписываться. Климатические услловия ужасные, теплую спец. одежду не дают. Из-за дурацкого графика "нарисовываются" переработки и НЕДОРАБОТКИ. Следовательно, зарплата из-за недоработок меньше.... Еще много можно сказать плохого.... Но не буду продолжать.... P. S. Шикарно живет только начальство и рядовые сотрудники работающие по белому графику.
их нет
Ни одного плюса. Зп должны платить до 5 числа, а задерживают дней по 4-5. Поощрений для сотрудников никаких. Нововведения на грани обсурда. Миники не обустроены для нормальной работы. Микроволновку и ччайники за свой счет покупать. Ужасная контора. Все сотрудники плохо работают, зато начальство атас. Лучше бы зп вовремя начисляли, раздолбаи.
нет
23 дек | Понедельник
Karrramba
Ненормированный график, сложные клиенты, очень интенсивная нагрузка