Softkey, интернет-супермаркет программного обеспечения — отзывы сотрудников о работе в компании

• генеральный директор 1. операционный директор 2. директор по эксплуатации 3. финансовый директор 4. начальник департамента международных операций 5. Начальник департамента продаж 6. начальник отдела по работе с клиентами • начальник департамента кадровой службы 1. HR|Менеджер по персоналу • . • заместитель руководителя отдела PR и маркетинговых коммуникаций». • руководитель отдела PR и маркетинговых коммуникаций. • Руководитель отдела рекламы и продвижения • Прежняя должность: • Менеджер по развитию малого и среднего бизнеса • Аналитик / Информационный архитектор И эта "штатка" на 170 человек, а простые сметртные там есть или только руководители. Желание поехать на собес как то пропало

Фейковый магазин Недостатки: После оплаты я товар не получила, начались проволочки Комментарий: Оплатила заказ 10537443 Дата заказа:26.03.2014 17:10:20 Товар - "Total Commander", сумма заказа 1 925.71 руб. Оплата была произведена из Альфа-Банка на кошелек WebMoney магазина После оплаты сайт сразу перестал работать, начались технические работы В результате, только на следующий день сайт заработал и в 9:00 27.03.2014 года выяснилось, что оплата не поступила Диспетчер совершенно некомпетентна в вопросах оплаты Скорее всего деньги потеряны, в итоге товар не получен, потрачены время и нервы Больше никогда не буду обращаться в этот магазин

Первое впечатление, что компанию сокращают. В кабинетах навалена различная офисная мебель, все сидят очень плотно забаррикадировавшись по самые уши. В переговорной стол грызли причем ни один год. Кадровик оставил неприятные впечатления. Было много стрессовых вопросов, наподобие: "Вот если на вас начальник орет, но вы не виноваты, будете чувствовать себя униженным?" И таких вопросов было 90% от основного интервью. Ни про квалификацию, ни про то чем приходилось заниматься. В общем бред полнейший. Когда наконец дошло обсуждение до должностных обязанностей, оказалось что ни предлагаемая должность, ни обязанности не совпадают вообще никак. Так что будьте внимательны и прежде, чем терять время на интервью расспросите подробнее о предлагаемой вакансии.

А вот отрицательных черт у компании пруд пруди. Во-первых, начальница отдела по работе с клиентами совершенно не компетентна в своей должности, и руководить людьми не умеет вообще. Позволяет себе не только орать на всех постоянно, но и переходить на личности. Руководства в компании СЛИШКОМ много. Генеральный директор, вообще, на мой взгляд крайне не адекватный человек, который совершенно не в курсе как должны строиться рабочие процессы в компании. Распорядок дня, как в Гесстапо - выйти в туалет нельзя, не взяв специальную карточку (коих в кабинете на 16 человек всего 2 шт). Если карточек свободных нет, то хоть умри, но из кабинета не выйдешь. Опоздания караются безбожными штрафами а то и увольнениями. Построить свой день так, как тебе удобно нельзя, потому что за твоей спиной постоянно стоит кто-то из руководства, заглядывающий в твой монитор. Обещанную зарплату на собеседовании можно получить только при 100% выполнении плана, который увеличивается в 2 раза по легкому взмаху руки генерального директора. Если вам на собеседовании сказали что работать будете со входящими обращениями, знайте- ЭТО ВРАНЬЁ! Людей с хорошими показателями увольняют за то что мало исходящих звонком. В общем, место отвратительное, и если хотите нормальную работу, никогда не идите в эту компанию.

А вот отрицательных черт у компании пруд пруди. Во-первых, начальница отдела по работе с клиентами совершенно не компетентна в своей должности, и руководить людьми не умеет вообще. Позволяет себе не только орать на всех постоянно, но и переходить на личности. Руководства в компании СЛИШКОМ много. Генеральный директор, вообще, на мой взгляд крайне не адекватный человек, который совершенно не в курсе как должны строиться рабочие процессы в компании. Распорядок дня, как в Гесстапо - выйти в туалет нельзя, не взяв специальную карточку (коих в кабинете на 16 человек всего 2 шт). Если карточек свободных нет, то хоть умри, но из кабинета не выйдешь. Опоздания караются безбожными штрафами а то и увольнениями. Построить свой день так, как тебе удобно нельзя, потому что за твоей спиной постоянно стоит кто-то из руководства, заглядывающий в твой монитор. Обещанную зарплату на собеседовании можно получить только при 100% выполнении плана, который увеличивается в 2 раза по легкому взмаху руки генерального директора. Если вам на собеседовании сказали что работать будете со входящими обращениями, знайте- ЭТО ВРАНЬЁ! Людей с хорошими показателями увольняют за то что мало исходящих звонком. В общем, место отвратительное, и если хотите нормальную работу, никогда не идите в эту компанию.

Неадекватное и пох@стическое руководство, которые закрывают глаза на реальные проблемы типа сбоев в системах, им главное зарабатывать деньги. - Аванс 4000 для всех и живи 2 недели как хочешь. - Работа с 10 до 19. Домой раньше 9 вечера вы точно не придете и это если уходить вовремя. - Кабинеты маленькие и душные. В каждом сидит не менее 6! человек, у окна обязательно девушка или тетка, которая даже на 5 минут не даст приоткрыть проветрить. - Интернетом пользоваться нельзя. мониторят и штрафуют. - На комп ничего не поставишь, а чтобы поставить нужно уверять что тебе это действительно необходимо - для айти специалиста это очень неудобно.

Ничего хуже не встречала! Коллектив полные крысы, все злые. Никто не хочет работать, но при этом считают себя просто гениями. Руководство, это просто одним словом КСЕНаФонтова!!! Крыса, пытается вести себя как мужик, но по факту одни понты и попараения!!! Выше своей головы прыгает! Как руководитель совершенно не компетентна в своей должности!!! Кто надумает устроиться, лучше обойти стороной!!! По зарплате вы ни когда не узнаете, за что вам платят сущие копейки.

работали нормально платили как на испыталке затем типа план не выполнили стали 20 тока выплачивать ежемесячно так теперь договор составили что типа вобще по минималке по стране 10 платить и с премиями послали далеко и на долго некомпетентный и матершинный руководитель который сам ни чего не умеет хорошо вовремя свалил пару дней назад а то вообще жестоко было никому не советую туда даже идти уж лучше в черную работать больше получишь

Сочувствую тебе соискатель если ты попал в отдел рекламы и маркетинга. Руководство не компетентное, отдел на 70% это какие то гиены. Но самое крутой это отчетность! 2 собрания в неделю. С утра пришел, делаешь план на день, в конце дня сдаешь этот отчет . И разв месяц отчет за месяц, по МИНУТАМ) да не забывайте это заполнять постоянно, а то же потом не сделаете. Опоздание на 5 минут это очень опасно, объяснительная или выговор. Ты задержался на 2 часа? ничего мы это не оценим даже если это каждый день, так и должно быть. Ты пришел делать одно, а мы даем тебе другое? Им вообще не важно, что это не твоя работа. Ну и согласования какой нибудь ерунды, обойдите 6 человек. Хуже работы небыло.

Согласен с отзывами на этом сайте, ребят, есть много работы в Москве, Софткей - не то место, ради которого следует тратить свое время и свои нервы, как говорило руководство, мы наберем гастарбайтеров, которые будут согласны работать на 15-25 тыс руб. кто согласен с этим - вэлком ))) опоздания, штраф 3-5 тыс или выговор, раньше на 5 минут уйти - пиши объяснительную. каждый день делай план своей работы поминутно! бред на бреде, труба полная , каждый желает тебя заложить и услужить начальству, начальство сотрудников не ставит ни во что... ну как сказать, когда гениральный и зам называет обычных менеджеров "мартышки" - наверное это о чем -то говорит. один адекватный сотрудник и руководитель - Дмитрий Румянцев.... В общем, если Вы "лизун" , если Вы любите прогибаться на все 100 %, если вы любите издевательства, унижения и оскорбления, то да, вам в эту конторку... все сотрудники, которые ушли из Софткей, говорят, как хорошо. что этот бред позади.... Софткей - осталось только одно название от прошлого позитвного и клевого коллектива... жаль!!!

-в целом низкий уровень зарплаты(наверно,потому и белая) -работает очень много людей "недалеких" ограниченных( то есть в целом общаясь с ними умный человек может реально отупеть-речь именно о рядовых сотрудниках,причем это в любом отделе) -как вариант -здесь можно набраться опыта

В компании интересная структура - начальник на начальнике. Друг с другом начальство чаще всего не ладит, поэтому даже хорошо сделанная работа вызовет нарекания со всех сторон. Объем работы будет только увеличиваться, а вот з/п вообще двигаться не будет. 5 минут опоздания минус пять тысяч к з/п, + текучка кадров ужасающая. За год работы в компании сменились 50% сотрудников! Тем кто себя не уважает и свой труд работать можно, остальным - бегите оттуда, эта компания настоящая клоака!

Руководитель знает столько матов что мы сидим с блоконтами и учим. Пару раз его приходилось остужать, то воды из ведра нальем, то подложим ему гвоздь. Подлый и грязный человек. В компании можно многое наслушаться.Еще не разу не слышала хорошие отзывы от сотрудников. Многие уходят ну и приходят те кому некуда деться. Не на трудовой же бирже стоять и получать 18 000 руб по безработице. Лучше чем ничего но не намного. Зато домой разрешают брать ручки и туалетную бумагу. Ну как разрешают? Берем и никто не против.

Смотря в какой отдел попадешь. Есть начальники отделов- само дуры, там и текучка большая, люди бегут, работать не возможно. Есть штрафы- опоздания 5 мин - 3000 т., нельзя пользоваться интернетом по своим потребностям, наверное как и во многих компаниях, все мониторится, з/п не поднимают ежегодно)

Начальник отдела продаж жестко руководит кричит и ругается матом. Она ругается на отдел продаж, а её ругает дирекция за невыполнения плана. План уже давно не выполняется... оклад 20.000р после трёх месяцев испытательного срока. Если не умеешь продавать можно сразу уходить или тебя "попросят" написать заявление. Планы завысили, даже ведущие специалисты эксперты не выполняют. Теряют главных держателей знаний уходят люди с опытом работы в компании 6 лет, 10 лет...

096-221-21-93

строгий распорядок дня, нет корпоративов, нет свободного доступа к различным сайтам

нет