СоюзЭнергоСтрой, строительно-монтажная компания — отзывы сотрудников о работе в компании

Зарплату выдают раз в месяц. Иногда задержки на 2-3 недели. Сделала работу за два года-не заплатили. При приёме на работу обещали платить премию или % от сметы. В итоге за всё время работы премию заплатили 20000 рублей, куда включались и переработки в будни и выходные. Заставляли ездить на собрания и по области в грубой манере . Вообще общение не уважительное к персоналу. Сначала мягко разговаривали-с новенькими так всегда, потом переходили на личности. В итоге, когда писала заявление на увольнение (я писала его во время учебного отпуска), мне было сказано, что буду бесплатно работать ещё месяц. В итоге договорились, что я доделаю работу и мне отдадут трудовую книжку. Всех дел-на 1 день работы. А в итоге и правда почти месяц и протянули. Бухгалтер, когда уволилась 2 месяца ездила после своей работы (после 18.00) в эту компанию, работая до 21.00 часа. Но ей 13000 за каждый месяц доплатили.

При принятии на работу рисуют картину лучшей компании. По истечении нескольких месяцев понимаешь, что не все так радужно. В одностороннем порядке меняются условия работы, появляются угрозы в плоть до шантажа о увольнении по статье, пропадает всяческое уважение как к человеку. Просят выполнить дополнительную работу и обещают оплатить. В результате не оплачивают, становишься обязанным постоянно это делать и бесплатно Внеся свои деньги при выполнении работ, приходится бегать и упрашивать вернуть, при этом выслушать какой ты коммерсант и нехороший человек когда просишь об этом. Когда начинают понимать, что человеку это не по душе и собирается увольняться, то начинаются удержания в зарплате и велика вероятность, что вообще не выплатят. О полноценном отпуске и больничном можно забыть. Отпуск дробится и с трудом уходишь. В последнее время участились случаи, когда нанимают людей для выполнения разовой работы, а после выполнения решают стоит ли оплачивать, тут уж, как и кому повезет. Лучше не тратьте свое время на данную фирму, потеряете время и нервы. Показать полностью

При принятии на работу рисуют картину лучшей компании. По истечении нескольких месяцев понимаешь, что не все так радужно. В одностороннем порядке меняются условия работы, появляются угрозы в плоть до шантажа о увольнении по статье, пропадает всяческое уважение как к человеку. Просят выполнить дополнительную работу и обещают оплатить. В результате не оплачивают, становишься обязанным постоянно это делать и бесплатно Внеся свои деньги при выполнении работ, приходится бегать и упрашивать вернуть, при этом выслушать какой ты коммерсант и нехороший человек когда просишь об этом. Когда начинают понимать, что человеку это не по душе и собирается увольняться, то начинаются удержания в зарплате и велика вероятность, что вообще не выплатят. О полноценном отпуске и больничном можно забыть. Отпуск дробится и с трудом уходишь. В последнее время участились случаи, когда нанимают людей для выполнения разовой работы, а после выполнения решают стоит ли оплачивать, тут уж, как и кому повезет. Лучше не тратьте свое время на данную фирму, потеряете время и нервы.

При принятии на работу рисуют картину лучшей компании. По истечении нескольких месяцев понимаешь, что не все так радужно. В одностороннем порядке меняются условия работы, появляются угрозы в плоть до шантажа о увольнении по статье, пропадает всяческое уважение как к человеку. Просят выполнить дополнительную работу и обещают оплатить. В результате не оплачивают, становишься обязанным постоянно это делать и бесплатно Внеся свои деньги при выполнении работ, приходится бегать и упрашивать вернуть, при этом выслушать какой ты коммерсант и нехороший человек когда просишь об этом. Когда начинают понимать, что человеку это не по душе и собирается увольняться, то начинаются удержания в зарплате и велика вероятность, что вообще не выплатят. О полноценном отпуске и больничном можно забыть. Отпуск дробится и с трудом уходишь. В последнее время участились случаи, когда нанимают людей для выполнения разовой работы, а после выполнения решают стоит ли оплачивать, тут уж, как и кому повезет. Лучше не тратьте свое время на данную фирму, потеряете время и нервы.