Добавить отзыв Найти отзыв

Спецэнерготехника, научно-производственное предприятие — отзывы сотрудников о работе в компании

(Рейтинг: 0) (Количество проголосовавших: 0)
Сфера деятельности: Лакокрасочные материалы

(499) 202-85-06
Москва, Берёзовая аллея, 10
я владелец!
Подписаться на отзывы о компании


Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Спецэнерготехника, научно-производственное предприятие. Если у вас есть опыт работы в компании - оставьте свой отзыв о работе.

Добавить отзыв без регистрации (анонимно)

Ваш рейтинг компании:

разговаривая с директором о том, что зп не отдали уже месяц прошел, на что мне Яков Каретный ответил: можешь жаловаться куда хочешь, хоть президенту пиши, ничего мне не будет, ну взыщешь ты зп через инспекцию, я обратно заберу, поскольку ученический договор еще действует... В общем, можно сказать что зп не увижу, хотя в важный период и без выходных пахала и до 12 ночи сидела, при мне менеджера уволили даже не заплатив ему за то, что он сверх урочно оставался, мол нечего болеть, ты на ученическом... столько людей уже написало об этом, а хорошие отзывы само начальство строчит!
нет
Зарплату не выплачивают вовремя, обманывают с размером оплаты труда, серая зарплата, платят в конвертах, есть такой сотрудник - Денисов, который обобрал всех своих сотрудников и их же разогнал. Ему пообещали премию, если он всех обманет с зарплатой, то все остальное идет ему и яше. Кажется Марк даже и не подозревает какие козлята его сынок и его приспешники...ВСЕХ РАЗОГНАЛИ!!! Процессы судебные проигрывают, текучесть страшная. ЛЮДИ!!! Никогда не идите работать в эту конторочку...
нет
Генеральный директор Яков Маркович Каретный лжец и нарушитель закона. Видимо у него все схвачено в прокуратуре, раз его до сих пор не отстранили в судебном порядке от занимаемой должности и не привлекли к уголовной ответственности. Этот человек страх потерял, пуганый видимо. Подали на него в суд, ждем результатов. У Каретного давно выработанная система обмана сотрудников предприятия. Всех устраивают по ученическому (?) договору, при этом ничему не обучая. Зато в договоре есть волшебный пунктик о том, что з/п забирается компанией обратно, в случае неудовлетворения работой сотрудника. Делайте выводы.
отсутствуют
Большая текучка кадров, ценность человеческого ресурса=0. Низкий уровень з/платы. Невыполнение работодателем условий трудового договора. Необоснованные задержки з/платы и документов. Непредоставление очередных отпусков без объяснения причин. При увольнениии - запугивания и невыплата всех полагающихся компенсации и остатков з/платы. Отсутствие стимулирования персонала.
Не указаны
Потрясающая оперативность. После вопроса на собеседовании к директору - "как вы объясните многочисленные отрицательные отзывы?" реакция не заставила себя ждать. !! Вуаля, +2 хвалебные песни за 2 дня с момента собеседования. Так держать)) Работа идет, результат будет :-D
отсутствуют.
это такая внештатная должность задовить человека что бы он уволился или сам ушёл и попилить его зарплату, при мне за период работы 5 человек швырнули или подставили так что и отмазаться ни как и сказать нечего , всё благодаря руководителю типографии за что и грамоты и висят на стенке.
начальник гноит
Черная з/п в конвертах с задержкой, если повезет, ее невыплата. Незаконное оформление/увольнение, эксплуатация, нарушение трудового режима, ночные переработки. Произвол, беспредел и хаос. Крайне не рекомендую компанию ООО "Энерготехника" в качестве работодателя.
Хороший коллектив.
Узнав, какие отзывы в интернете, руководство заставило двоих дам заполнять всё положительными отзывами. Всё плохое что пишут - правда и лучше не становится. 22 марта 2012г. судом Советского района г. Челябинска Каретный М.Я. подвергнут административному наказанию путем дисквалификации сроком на один год с должности генерального директора за систематические нарушения Трудового Законодательства РФ (незаконные увольнения и невыплаты зарплаты) по отношению к работникам ООО "Энерготехника"...
Только коллектив помогает держаться.
руководство поганое,что и на техникумовской то и на российской. директора сверх умные. на платят .задерживают , менеджеры потные ***ки. директора не директора не сут ахинею полную, и не держу своих слов являясь умными руководителями. и можно сказать смело идти туда не стоит , все уходят через месяц ,три.!!! там все одни родственники и знакомые КАРЕТНОГО.
с начало все отлично (кажется )
Забейте в поисковик название компании и слово "суд" и увидите, что абсолютно всех уволенных работников трясут на чёрную зп. С кого-то стрясывают, с кого-то не успевают. Кредо владельца и директора компании Каретного М.Я. - оставить как можно больше потомства везде и всем, поэтому на планёрках обсуждение исключительно о его детях, которых впрыснул в разных частях света. При этом хвастается, что не занимается детьми и не видит их. Так что молодым и даже не привлекательным девушкам советую сто тысяч раз подумать, чем оказаться там, тем более в одном кабинете.
Только одно положительное - после Энерготехники ЛЮБАЯ компания РАЙ!
наередчайшие днище, начальник пустозвон! что говорит не думает, за слова не отвечает. я таких называю мачальник. Как в сказке , всем мачальником начальник и мачалок командир)))
большой коллектив, весело.
Прежде чем отправить резюме, посмотрите через поисковик 74ру сколько еще вакансий у Энерготехники. Странно, не правда ли, что в такою серьезную контору требуется почти дюжина специалистов на оплату труда формата "договорная"? Прежде чем пойти на собеседование советую почитать неплохую статью "Как Вас может кинуть работодатель" http://nnm.ru/blogs/shade_kid/kak_vas_mozhet_kinut_rabotodatel_i_metody_kotorye_on_ispolzuet/ И если уж пришли на собеседование, то обратите внимание, что почти все эти способы кидалова используются в инженерном предприятии "Энерготехника". Удачи Вам в поиске работы:-)
При таком раскладе работают только очень упорные люди, но и они через год-два понимают, что ловить здесь нечего.
Свинское отношение к работникам.Зарплату задерживают,платят копейки,каждый рубль надо выпрашивать.А про руководство я вообще молчу,просто издеваются над работниками.Обеда нормального нет.Не работайте в Эерготехнике.
Коллектив хороший,за исключением руководства
- Большая текучка, - Серая зарплата, - Задержка зп, - При увольнении зажали выплату отпускных и зп за последний месяц, - Легкий неадекват руководства. Короче контора для молодых и кому деваться некуда.
Недорогое и в основном вкусное питание в столовой.
Неуважительное отношение к сотрудникам и к людям, которые приходят на собеседование. Мат в речи - это норма для этих людей. Начальник бывает отстёгивает пошлые шуточки, над которыми сам и смеётся. Гиблое место, не верьте положительным отзывам. Они написаны сотрудником Энерготехники. Люди уходя отсюда, не задерживаются. И не верьте оправданию типа "у нас много работы, поэтому уходят". Чушь это собачья. Я готов работать и пахать с утра до вечера, но не фигнёй страдать за такую крохотную зарплату.
Располагается в центре города, а не на окраине. Есть своя "столовая" (хотя на деле там просто стол один в тесной комнате).
Рабский труд Вам обеспечен. Серой зп хватит только на еду.
наработка опыта
Это просто КОНТОРА - работать .....даже опыт такой не нужен. ХОЗЯИН и его СЫНОК - евреи.....поработать, если только должность (стаж)на пару месяцев поиметь)))) в любом случае вас поимеют быстрее!!!!Возомнили себя хозяинами жизни!!!Сказать что они - нехорошие люди-ничего не сказать!
Есть люди которые ждут наработки стажа, в компании, проходя все тяготы общения с "руководством"
белая зп - это самый минимум по закону, остальное - с огромными задержками в 2 мес, причем при увольнении за послед. 2 мес не получишь черную зп, размер черной зп определяется на глазок руководства и тут ничего не докажешь,
единственные взяли без опыта после универа, был очень хороший коллектив, но все уже поувольнялись
задержка зп, кстати зп состоит из оклада и премии, оклад выдают с 10 по 15 число след. месяца (обычно это 4600), а премию так вообще через месяц, в итоге при увольнении месяц не выплачивают оклад, а про премию вообще можно забыть.
когда я работала, коллектив сложился отличный, но все через 2-4 месяца разошлись!надо полагать почему)))
Начальник неадыкват, слишком эмоциональный; работа в цокольном этаже; грязная работа; за переработку не доплачивают; пока не доделаешь не отпускают, зато как начальнику уходить так сразу быстрее собирайтесь. На ученическом договоре срок рабочего дня с 8:30 до 17:00 не задерживайтесь а то сядут на шею. Стараешся как к людям относится а начальство к тебе жопой. Так что не рекомендую эту серую конторку опытным, студентам для подработки. Но на долго с таким старшим техником в отделе заправки катриджей, вы долго не задержитесь, т.к задолбает " неуспеваем" - маразм чистой воды. И постоянные задержки на рабочем месте, сверх положенного.
Зп во время. Коллектив хороший кроме начальства)) оно как и пологается полное г.... Задержки на рабочем месте сверх прописанного в договоре, для кого то + или - , для меня минус. Основатель этого предприятия приятный и прикольный дедуля)) Зачёт)) А старший техник в заправке картриджей т.е заведующий этой бурдой, неадыкватный и импульсивый, много гнева выливает на сотрудников, из за мелочей. Обед по расписанию. Временная работа, для студентов, или промежуточная станция))
25 ноя | Понедельник
Аноним
Всё хорошо, но опенспейсы мне никогда не нравились. К счастью, какое-то количество времени можно на удаленке работать.
Ожидал, что будет типичная корпоративная рутина. Но в итоге оказалось все не так плохо. Работаем на результат, начальство адекватное, коллектив не напряжный. Кормят хорошо и бесплатно, есть дополнительные тренинги. Зарплата чуть выше рынка.

25 ноя | Понедельник
Жанна
Нет.
Условия труда, коллектив.

24 ноя | Воскресенье
Карина
Иногда чувствуется некоторая неопределенность в зоне ответственности. Хотелось бы более четкого описания моих обязанностей и целей, чтобы быть уверенным в том, что я работаю эффективно.
Зарплата выше средней по рынку, задачи интересные и разнообразные, а ДМС - приятный бонус. Атмосфера в коллективе дружелюбная, что важно для продуктивной работы.